--------作风建设演讲稿:

让青春在这里闪光

中坝小学 吉贤花

青春是人生的黄金时期，是人生旅程中一朵艳丽的鲜花；青春是希望，青春是奋发，青春是创造，青春是迈步进取，勇往直前。青春之所以可贵，就在于它的朝气蓬勃，欣欣向荣；青春之所以幸福，就在于它有光辉的前途，美好的希望；青春催人奋进，永不退缩，永不言败! 青春是美丽的，它充满着力量，充满着期盼，充满着求知的渴望和竞争的豪情，充满着美好的理想和坚定的信念。一个人的青春可以平淡无奇，也可以轰轰烈烈，但不可虚度年华，碌碌无为。 冰心说过：“爱在左，责任在右，走在生命之路的两旁，随时撒种，随时开花，将这一径长途点缀得花香弥漫。”这段话激励着我作为一名小学教师，感到肩上的责任重大，万丈高楼平地起，启蒙教育是教育的基础，如果没有一个扎实、良好的初始启蒙教育，就会影响其后的更高层次的发展。而教师的灵魂在于是师德，强烈的危机感在鞭策着我，培养良好的师德修养已刻不容缓。

在小学教育工作中，你始终要像母亲一般热忱地爱每个孩子。熟悉每一个孩子的基本情况，如家庭人员，孩子的性格、脾气、生活环境，这样，在教育时，就可根据每位孩子的不同特点，寻找相应的方法，因人而宜，充分挖掘他们的内在潜能；平等对待每个孩子，不管是顽皮的，还是文静的，不管是男孩，还是女孩，也不管他们的家庭背景、经济条件，都一视同仁、平等对待。这样，孩子们就会感到在老师面前表现都同样有机会得到肯定。

“给学生一杯水，教师本身应该有一桶水”，此话很有道理。在小学教育中，我感到在孩子们眼中，教师是一个完美无缺的人物，是最可值得依赖的人，你的投手举足，都潜移默化地影响孩子们，孩子从教师身上看到无私奉献，孜孜不倦追求精神，看到社会的形象，师德不只是学识问题，更是塑造良好教师形象的问题。因此对于师德除了要深刻认识其重要性，更关键就是如何去提高自己的师德。

认真学习作风建设的有关文件，领会其精神，并以此作为自己言行准则，工作中要时刻牢记自己作为教师的基本职能：育人，只有品德高尚、学识渊博、教学经验丰富，才能胜任此项光荣的工作。而要做到这些，就应该不断地坚持学习和实践

为人师表，坚持严以律己，增强自身的自控能力，控制自己的情绪，始终保持良好、平和的心境，精神饱满地投入工作，要把自己看作既是个普通的人，又是个教育者，到了幼儿园就应该把属于个人一切不快和烦恼留在门外，言谈应该和颜悦色，循循善诱，举止应该优美文雅，体现心灵之美，自己的穿着应该朴素大方得体，符合小学生的审美情趣。

通过作风建设年的学习，使我对今后的工作既充满了信心，又增添了危机感。只有不断地学习，不断追求，才能名符其实地对得起教师的称号，为有一个健全的灵魂而勤奋踏实地去工作，坚信一份耕耘，会有一份收获。

一支粉笔,两袖清风，三尺讲台，四季耕耘。有那万古垂青的民族精神熏陶，有那一位位远去民族精英的激励，让我们把美的心灵，美的语言，美的微笑留在孩子的心里！让他们知道这个世界是美的。

第二篇：加强司法作风建设演讲稿

司法作风演讲

强化司法作风建设活动充分体现了法院队伍建设的时代特征、本质特征和法律特征。要进一步贯彻落实好深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，以全心全意为人民服务为宗旨，树立法院的社会公信力，促进法官素质能力的提高。他强调，公正廉洁执法必须成为法院长期坚持的管理方式，要进一步提高认识，深入持久的抓好强化司法作风建设活动，不断增强自我约束和互相监督的能力。

要始终把强化司法作风建设与司法能力建设和法院的审判执行工作紧密结合起来，统筹兼顾、协同推进；要以强化司法建设活动为抓手，进一步提高审执工作的效果。他要求全市两级法院要深入贯彻会议精神，学习借鉴先进经验，抓好法院队伍司法作风建设，推动全市法院强化司法作风建设工作再上新台阶。

一、加强作风建设是司法行政队伍适应新形势下政法工作的客观需要。

从大的方面讲，加强作风建设是强化党的执政能力建设的客观需要。不断加强作风建设，始终保持共 产 党员先进性，提高执政能力，巩固执政地位，实现执政使命，是我们党的优秀传统，这在我国社会主义革命和建设事业中，都得到了很好的体现。

从联系工作实际讲，加强作风建设也是解决司法行政队伍突出问题的客观需要。诸如司法行政干警和法律服务队伍在思想作风方面和学风方面存在只注重专业理论的学习钻研，而对政治理论和执法理念学习不够，导致少数同志理想信念不坚定，宗旨观念不牢固，党的领导意识和党员意识不强，

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执法和法律服务的指导思想存在偏差。存在着思想政治工作跟不上时代发展要求，工作老一套，方式方法陈旧，不能很好地激发干警热情，执法素质低，服务质量不高；在工作作风方面存在干部进取意识不强，工作标准不高，工作真抓实干不够，思想消极，责任心不强，办事效率差，遵章守纪按程序办事意识差；在领导作风方面，存在民主集中制原则坚持不够，注重实际调查研究指导工作不够；在纪律和生活作风方面贪图享受，违法违纪案件时有发生。这些问题的存在，必须从对司法行政工作负责，对干警个人负责的高度统一思想认识，进一步加强和改进作风建设，切实解决司法行政队伍中存在的突出问题。

加强作风建设，是完成新时期政法工作任务的客观需要。新形势下，随着社会主义市场经济的发展，司法行政干警和法律服务队伍面临的新思想、新诱惑越来越多，如在司法行政执法中不给好处不办事，给了好处乱办事和在法律服务中，为钱办事、畏利是图，没有分配提成，工作消极怠工等现象的存在告诉我们，必须从加强队伍的思想作风、工作作风和生活作风建设入手，从一点一滴抓起，从领导干部自身作起，以身作则，从严治警，才能抵制多种消极思想的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想道德防线，才能适应新形势下政法工作对我们提出的客观要求。

二、突出重点，抓出成效，强化队伍作风建设的长效机制。

队伍建设是根本，作风建设是加强队伍建设的关键。基层一线、窗口单位和司法行政机关领导干部是作风建设的重点。认真落实首问责任制。要把干警和法律服务队伍中存在的思想作风散漫、执法水平不高、法律服务质量低下以及有损干警形象的不良行为，在作风建设中要得到很好地解

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决。通过学习活动，查摆问题，剖析整改，使有效的整改措施规范化，形成长效机制，抓好落实。加强队伍作风建设，只有从根本入手，强化长效机制建设，利用机关作风建设、行政管理制度、领导班子议事规则、民主集中制原则和各项规章制度，通过进一步修改完善使之达到规范化、制度化。有了规矩才成方圆，只要坚持用制度管人，队伍作风建设就能充满生机，司法行政各项工作就能创一流业绩。

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