办公室（企业文化类的）
12． 时时寻求效率进步，事事讲究方法技术
13． 预防保养及时做，生产顺畅不会错
14． 仪器设备勤保养，生产自然更顺畅。
15． 细心、精心、用心，品质永保称心
16． 上下沟通达共识，左右协调求进步
17． 一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅
18． 老毛病，要根治；小问题，要重视
19． 文件受控易管理，贯彻执行要落实
20． ISO9000，企业打开全球化市场的金钥匙
21． 全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质
22． ISO品质管理标准化，ISO成功靠大家
23． 不制造不良品，不接受不良品，不传递不
24． 贯彻ISO系列标准，树立企业新形象良品，不交付不良品
25． 自检互检，确保产品零缺点
26． 每天自我检讨，品质自然更好
27． 宁愿事前检查，不可事后返工
28． 只有不完美的产品，没有挑剔的顾客
29． 光靠记忆不可靠，标准作业最重要
30． 作业标准能遵守，品质效率不用愁。
31． 品质是最好的推销员
32． 只有不完美的产品，没有挑剔的客户。
33． 重视品质要付出代价，不重视品质代价更高。
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34． 以质量求生存，以改革求发展。
35． 正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。
36． 增强紧迫感、加强责任心、全力抢市场、打好翻身仗。
37． 把生命注入到产品中去，产品就会在市场上活起来。
38． 制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
39． 品质是生产出来的，不是靠检验出来的。
40． 创新是根本，质量是生命，务实是宗旨，效益是目标。
41． 产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
42． 杜绝一切不合格是质量保证的基本要求。
43． 质量提高一点点，工作少很多风险。
44． 质量是制造出来的，而不是检验出来的。
45． 急用户所急，想用户所想，在提高产品质量上下功夫。
46． ISO9000不是口号，是实际的付出，行动的配合。
47． 等待是失败的源头，行动是成功的开始。
48． 人人把好质量关，经济收入能翻番。
49． 一个疏忽百人忙，人人品管少麻烦。
50． 老问题，小地方，常是品质致命伤。
51． 品质管制人人做，优良品质有把握。
52． 人人品管做得好，顾客抱怨自然少。
53． 眼到、手到、心到，一个不良也逃不掉。。
54． 自主检验做得好，生产顺畅不得了。
55． 事事有程序，人人守程序。
56． 如果你知道怎样去控制，你就能控制一切。
57． 合格的产品和服务是员工的成果和自豪。
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58． 质量是企业的生命，生命要职工来爱护。
59． 品质是企业发展的命脉，是员工生活的保障。
60． 提高品质，降低成本，首先要遵守作业标准。
61． 强化班组建设，将不良品消灭在本工序。
62． 首件检验不马虎，制程作业无错误。 安全
63． 安全第一，预防为主
64． 安全生产 人人有责
65． 安全以人为本，人以思想为本
66． 一人一份心，安全有信心。
67． 工作为了生活好，安全为了活到老。
68． 安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。
69． 多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故。
70． 生产再忙，安全不忘，人命关天，安全在先。
71． 生命只有一次，安全伴君一生。
72． 树立企业安全形象，促进安全文明生产。
73． 加强安全技术培训，人人学会保护自己。
74． 消除一切安全隐患，保障生产工作安全。
75． 你对违章讲人情，事故对你不留情。
76． 安全生产，人人有责；遵章守纪，保障安全。
77． 事故不难防，重在守规章。
78． 危险物品，隔离放置；标识清晰，注意防火。
79． 消防设施，常做检查；消除隐患，预防事故。 3
80． 按章操作机械设备，时刻注意效益安全。
81． 加强消防安全培训，提升你我安全意识。 仓库
82． 仓储原则能遵守，先进先出要做到。
83． 进料出料要记清，数帐管理更分明。
84． 合理搬运周转，爱惜劳动成果。
85． 爱惜物料，重视品质；合理规划，标识清晰。 综合
86． 用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
87． 人的能力是有限的，而人的努力是无限的。
88． 勿以恶小而为之，勿以善小而不为。
89． 该说说到，说到做到，做到有效。
90． 培训要付出，不培训将付出更多。
91． 全员培训，同步提高，创新进步。
92． 教育训练坚持做，上线操作不会错。
93． 团结一条心，石头变成金。
94． 优秀的职员：忠于公司、终于职业、忠于人格。
95． 成功者找方法，失败者找借口。
96． 团队精神，是企业文化的核心。
97． 行动是成功的开始，等待是失败的源头。
98． 不要小看自己，人有无限可能。
99． 态度决定一切，细节决定成败。
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100． 只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
101． 多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
102． 自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持
103． 有一分耕耘，就有一分收获。
104． 每天进一步 踏上成功路。
105． 为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
106． 没有执行力，就没有竞争力。
107． 以厂为校 以厂为家 互相学习 互相关怀
108． 争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
109． 发现问题马上报，及时处理要做好。
110． 为自己找借口的人，永远不会进步。
111． 转变观念转变作风，让企业文化生生不息。
112． 小问题，要重视；老毛病，要根治！
113． 留意多一点，问题少一点。
114． 勤俭节约、爱护公物；以厂为家，共同发展。
115． 说一百句空话，不如马上行动。
116． 高高兴兴上班来，平平安安回家去（附：今天辛苦您了！）
117． 成功者找方法，失败者找籍口。
118． 人人提案创新，成本自然降低人之所以有一张嘴，有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。
119． 一句赞扬比十句责怪更能激励人
120． 你可以这样理解 impossible（不可能）——I'm possible （我是可能的） 121． 百心不可以得一人，一心却可以得百人
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122． 如果你过分珍爱自己的羽毛，不使它受一点损伤，那麽你将失去两只翅膀，永远不再能够凌空飞翔
123． 今天工作不努力，明天努力找工作
124． 享受工作，享受生活
125． 昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦
126． 拿望远镜看别人，拿放大镜看自己
127． 每一分发奋努力的背后，必有加倍的赏赐
128． 智慧源自经验，经验源自实践
129． 要有执行力，才有竞争力
130． 想到的要说到，说到的要做到，做到的要看到，看到的要有效 131． 学习改变观念，观念改变态度，态度改变行为，行为改变命运
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第二篇：小李补胎办公室语录
小李补胎语录
文章来源：
一个人如果做得优秀，可以一年改变命运，三年小成，十年大成，如何做到优秀的高管，需要二十大气质，做到者，公司之支柱，企业之大幸，个人之大运。
1、有格局：
人常说，常在江湖混，哪有不挨棍，也就是说，工作过程中，有说闲话的，有批评的，有帮倒忙的，还有背后说你不好的，如果你作为高管，那一定是一笑了之，有谁听说过天天说别人坏话就能成功的，还有谁听说过，天天反论别人还能大器者，所以，心胸宽广，不受一些人影响，大度，这样的人，才可以做到高管，这叫有格局。
2、阳光心态：
不要把消极的信息带到工作上来，不要把不好的信息发到微博、微信上去，而是学会把不好的信息，消化掉，坚持阳光的心态，拨云见日，把青春所拥有的一切，展示给这个社会，这样，活在当下，活得有意思。
3、一日千里的成长：
每一个人一日千里的成长，把女人当男人用，把男人不当人用，不是真正的管理，把普通人当成优秀者，才是真正的管理，那需要我们自我成长要快。
4、先做榜样，再做管理：
先做榜样，再做管理，走向第一线，走向新生活，所以，只指挥别人，没有自己大胆做，按系统做，永远都是纸上谈兵，早晚就是要出事的。
5、文化统一：
就是相信，实干，服务，PK，这样的文化，正直，阳光，并且有感染力，这样的文化，是很好文化，是广大优秀员工集体的结晶，是每一个人价值的体现，凡是遵守者，都业绩好，团队强，还破坏者或不执行者，要么危险重重，要么业绩平平，所以，文化统一。
6、心灵契约：
高管之间，高管与公司之间，联系有时并不多，但有心灵契约，不相离，不弃下，不吹拜，务实，相互支持，关键时间替对方着想，这就是心灵契约，代表着责任，
相信，承担与爱的精神，得到了体现。
7、指哪打哪：
有一个重要的思想，就是我们就是一块砖，哪里需要哪里搬，工作岗位不调肥，不说乱，听从公司的统一安排，做到做事无怨言，行动很简单，只有这样，公司的愿景才能统一安排，公司行动才能效率提高，这样，才会让别一个高管的价值得到最大化，公司真心的帮助员工，那就是把员工放到最应该做的地方，但有可能不是最喜欢的，但优秀的高管接受，支持，兴趣点一致并做到。
8、心有理想，春暖花开：
有目标的人，有行动力，认真做事，一步一步，虽然路远，不虚大，不做假，认真建设系统，一步步完成使命，只有心有理想，才能个人开花。
9、天天进帐，人人出单：
没有销售，不是好公司，没有出单，不是好员工，作为营销型的公司，不用讨论，那就是把自己的业绩做上去，带团队往前走。
10、对位：
就是要与中国或世界上同级别的人要有相同的能力，气质，条件及成长，要想成为高管，要优秀高管对位，看一看，我们的不足，才成长，才能向优秀公司看齐。
11、头顶着天，脸贴着地：
头顶着天，就是站起来，做起事来，脸贴着地就是认真，一件一件做，不要眼高手低，否则会有别人笑你。
12、德须配位：
责任越大，岗位越高，要求的德就越高，越要修身，我们都是凡人，但我们需要不断的努力，向上成长。
13、做家长：
做家长，不要做小孩，不是天天说公司不好，说别人不好，而是要努力的建设我们的家园，提高公司竞争力，而不是看到问题不解决，看到不足乱批评。
14、帮助：
帮助这个词太好了，那就是想让别人帮助我们，必先帮助别人，必先让别人感受我们的帮助，所以，员工我们需要帮助，客户需要我们帮助，只有把帮助做好，
我们公司才有生命力
15、示弱：学会示弱，学会赞美别的公司，学会把别的公司给别人共享，不去树敌，那你就优秀了。
16、把别人当财神：
你把别人当财神，别人就是财神，你把别人当敌人，别人就会成为敌人。
17、熬：
熬是很伟大的一个字，只有熬出来的人，才是当人敬重的人，只有熬的人，才会成功的，整天左看看，右看看，一定会有巨大风险的。所以，让我们一起熬，享受熬的快乐。
18、看得起小钱：
让你看不起小钱，那你就挣不了大钱，钱不是一下子挣来的，而是一点一点积累来的，你懂这个小钱的意义，才会成为真正的富人
19、相信的力量：只有有相信力量的人，才可以零沟通，没有相信的力量，对方一定会感受到不好的能量与非善的能量，这样，很难做成大事。
20、无所不改变：
顺应时代，学习先进，改变策略，成功指日可待。
20xx年5月19号
总 经 办