乔布斯十大经典语录

美国苹果公司5日晚宣布，该公司创始人之一及前首席执行官史蒂夫-乔布斯于周三去世，终年56岁。过去一年来，乔布斯一直在与胰腺癌及其他病症作斗争。今年8月他辞去苹果公司首席执行官职务。乔布斯任职期间，苹果公司成为美国最具价值的企业。他改变了这个世界，让我们的生活因现代科技充满了更多可能。

1. We're here to put a dent in the universe. Otherwise why else even be here?

活着就是为了改变世界，难道还有其他原因吗？

2. Be a yardstick of quality. Some people aren't used to an environment where excellence is expected. 成为卓越的代名词，很多人并不能适合需要杰出素质的环境。

3. Innovation distinguishes between a leader and a follower.

领袖和跟风者的区别就在于创新。

4. You know, we don't grow most of the food we eat. We wear clothes other people make. We speak a language that other people developed. We use a mathematics that other people evolved... I mean, we're constantly taking things. It's a wonderful, ecstatic feeling to create something that puts it back in the pool of human experience and knowledge.

并不是每个人都需要种植自己的粮食，也不是每个人都需要做自己穿的衣服，我们说着别人发明的语言，使用别人发明的数学……我们一直在使用别人的成果。使用人类的已有经验和知识来进行发明创造是一件很了不起的事情。”

5. There's a phrase in Buddhism, 'Beginner's mind.' It's wonderful to have a beginner's mind. 佛教中有一句话：初学者的心态；拥有初学者的心态是件了不起的事情。

6. We think basically you watch television to turn your brain off, and you work on your computer when you want to turn your brain on.

我们认为看电视的时候，人的大脑基本停止工作，打开电脑的时候，大脑才开始运转。

7. I'm the only person I know that's lost a quarter of a billion dollars in one year... It's very character-building.

我是我所知道的唯一一个在一年中失去2.5亿美元的人……这对我的成长很有帮助。

8. I would trade all of my technology for an afternoon with Socrates.

我愿意用我所有的科技去换取和苏格拉底相处的一个下午。

9. The only way to do great work is to love what you do. If you haven't found it yet, keep looking. Don't settle. As with all matters of the heart, you'll know when you find it.

成就一番伟业的唯一途径就是热爱自己的事业。如果你还没能找到让自己热爱的事业，继续寻找，不要放弃。跟随自己的心，总有一天你会找到的。

10. Your time is limited, so don't waste it living someone else's life. Don't be trapped by dogma - which is living with the results of other people's thinking. Don't let the noise of other's opinions drown out your own inner voice. And most important, have the courage to follow your heart and intuition. They somehow already know what you truly want to become. Everything else is secondary.

你的时间有限，所以不要为别人而活。不要被教条所限，不要活在别人的观念里。不要让别人的意见左右自己内心的声音。最重要的是，勇敢的去追随自己的心灵和直觉，只有自己的心灵和直觉才知道你自己的真实想法，其他一切都是次要。

第二篇：经典语录

经典语录

【乔布斯语录】1. 领袖和跟风者的区别就在于创新。2. 成就一番伟业的唯一途径就是热爱自己的事业。如果你还没能找到让自己热爱的事业，继续寻找，不要放弃。跟随自己的心，总有一天你会找到的。3. 我们认为看电视的时候，人的大脑基本停止工作，打开电脑的时候，大脑才开始运转。

【如何提升个人专业能力】1.写文章，多发表个人见解，增加个人思考机会；2.大量看书，自学，但一定要选好书；3.多和圈里高手交流，听君一席话，胜读十年书，遇到不懂的多请教；4.建立个人文件管理系统，不断整理自己的原创；5.参加系统学习，找到短板，快速学习；6.实践，大量实践

【巴尔扎克名言】1、问号是开启任何一门科学的钥匙。2、遵守诺言就象保卫你的荣誉一样。3、实笃有规律的生活原是健康与长寿的秘诀。4、一个能思想的人，才真是一个力量无边的人。5、一个人只要行为高尚，不管怎样无知也会得到原谅。6、痛苦也有它的庄严，能够使俗人脱胎换骨。

【培养职场成功的十种能力】1、解决问题时的逆向思维能力；2、考虑问题时的换位思考能力；3、强于他人的总结能力；4、简洁的文书编写能力；5、信息资料收集能力；6、解决问题的方案制定能力；7、超强的自我安慰能力；8、岗位变化的承受能力；9、勇于接受份外之事；10、积极寻求培训和实践的机会。

【创业公司的正能量】1. 团队精神－个人价值充分体现2. 目标明确－专注把一件事做好做极致3. 竞争优势－不拼命无法生存4. 决策迅速－抓住机会，说干就干。

1、偶尔吃亏做事做人。它可积累你的工作经验和你的办事能力，扩张你的人际网络。2、别轻易转行。转行的风险很大，若无大决心、大魄力，最好不要轻率为之。3、不只为糊口，还要有抱负。你要想清楚，在这个行业中，我要成为什么样的人。4、不要独享荣耀。独享荣耀，有一天就会独吞苦果。

【成功创业家的十大特性】①具有创见性与前瞻性；②坚持不屈的精神；③耐得住寂寞；④超凡的说服能力；⑤洞察市场潜在需要且非常务实；⑥注重细节完美深刻理解人性；⑦行业专家；⑧对数字极为敏感,超强的算计得失的能力；⑨饱满的激情；⑩狂热追求财富且富冒险精神。

【创始人的智慧规律】一、创始人的三大引领：1、战略；2、品牌；3、文化。二、创始人的三板斧：1、选好人；2、做机制；3、定规则。三、创始人追求的境界：只为人，不为事。

四、创始人秉承的宗旨：1、共创；2、共治；3、共享。

【品牌内容营销获胜的十种方法】①社交内容将成为新的广告单元，②微站点将会消亡，③要么扩大规模要么失败，④要么把营销做大要么回家，⑤人们往往通过封面来判断一本书，⑥版权问题，⑦品牌商将越过新闻，⑧本地广告将开始扩展，⑨品牌商和发行商将更好地结合在一起。

【初创企业如何为你的产品首次定价？】① 材料成本：你花费在产品原材料上的钱。② 劳动力成本：制造产品所需的时间，以及每小时的工作效率。③ 间接成本：运营企业的任何其它费用。④ 研究潜在利润：关于行业，你需要多做一些调查研究，了解利基标准。⑤ 遵守行业及市场规则。

【创业失败的十大理由】1）经验不够 2）没有主人翁心态 3）团队缺乏信任 4）执行力不足 5）心态浮躁，经不住诱惑，缺乏耐心 6）太多点子，不够聚焦 7）技术寻找用户需求，而没有把用户需求放在首位 8）履历漂亮，但是不接地气，技术已经过时 9）对产品不够执着？？10）直接山寨，不深入理解。

【南怀瑾：不要过于追求人生的圆满】任何事情，任何行为，能慢一步蛮好的。我们的寿命，欲想保持长久，在年纪大的人来说，不能过"盈"过"满"。对那些年老朋友，我常告诉他们，应该少讲究一点营养,"保此道者不欲盈"，凡事做到九分半就差不多，该适可而止，非要百分之百，或过了头，那么保证你适得其反。

【学会管理自己】1、在人之上，要把人当人；在人之下，要把自己当人。2、简单的生活之所以很不容易，是因为你习惯想的太多。3、是摘花还是给花浇水，决定了你对花的态度。

4、如果对陌生人客气，而对亲密的人太苛刻，你的天下将不太平。

【三国给我们的启示】1.刘备的经历告诉我们：集团总裁，完全可以从摆地摊做起。2.诸葛亮的经历告诉我们：进私企，其实比进国企更有发展空间。3.吕布的经历告诉我们：频繁的跳槽，直接导致没老板敢录用你。4刘禅的经历告诉我们：富二代自己没有本事，即使有再牛的职业经理人也难免被兼并的命运。

【 世语新说 】 1、肉包子：人心都是肉长的。2、油条：不受煎熬就不会成熟，老受煎熬就会成为老油条。3、烧饼：人生处处是“烤”场。4、窝头：做人，还是要留个心眼。5、元宵：是啊，心是黑了点，不好意思。6、饺子：做人，脸皮不能太厚。7、芝麻糊：难得糊涂。8、腐乳：走霉运，其实也可以有所作为。

【什么是舍得】舍得笑，得到的是友谊；舍得宽容，得到的是大气；舍得诚实，得到的是朋友；舍得面子，得到的是实在；舍得酒色，得到的是健康；舍得虚名，得到的是逍遥；舍得慷慨，得到的是美名；舍得某种精神，就有可能得到某种物质；舍得某种物质，就有可能得到某种精神

【几种良好的思维模式】①成功是因为态度；②找方法，而不是找借口；③没有失败，只是暂时的不成功；④命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里；⑤我们不改变坏习惯，坏习惯将控制我们一生；⑥你越努力，你的运气就越好；⑦如果事情无法改变，我们就改变自己；⑧有梦才会实现！

【马云告诉我们】①男人的长相和智商是成反比的；②男人的胸怀是委屈撑大的；③人要被狠狠PK过才会出息；④一个好的东西往往是说不清楚的，说得清楚的往往不是好东西；⑤这个世界上最靠不住的就是关系；⑥创业要找最合适的人，不一定要找最成功的人；⑦书读的不多没有关系，就怕不在社会上读书。

高效会议的八条建议】1.将会议控制在22 分钟内；2.有明确的议程和目标；3.提前发送会议邀请；4.准时开始；5.尽量站着开会；6.会议主持人随时终止岔开主题的讨；7.不要带笔记本和手机，但一定带笔和本子；8.记录所有和议题相关的反馈，并发送会议记录给大家。

【 成功者的特质 】 1、梦想。只有3%的人有成功梦想。2、挚爱。成功者“热爱痛苦”。3、信念。坚定的信念是成功的摇篮。5、柔韧。成功者是比对手多走一步、坚持到底的人。6、隐忍。做别人不愿做或不想做的事。7、效率。以最短的时间做最多的事。8、能力。拥有一流的眼光、情商、人脉、技巧和能力。

【创业公司的正能量】1. 团队精神－个人价值充分体现2. 目标明确－专注把一件事做好做极致3. 竞争优势－不拼命无法生存4. 决策迅速－抓住机会，说干就干；

80/20准则：总的说来，这个准则说的就是大部分的成就来源于小部分的实际工作，反过来说就是，我们大部分的精力花费在那些不是很重要的事情上。找出你工作最关键的部分，尽可能地把你的精力放在那上面。

职场上，想要过的轻松，不想往上爬，那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是：送死你先去，功劳全没有，裁员先考虑。现在的职场绝不是养懒人的地方，你要比别人生存的好，就唯有当主角，让别人去做龙套。你不能踩着别人肩膀，就只能做他人垫背。

【成功创业家的十大特性】①具有创见性与前瞻性；②坚持不屈的精神；③耐得住寂寞；④超凡的说服能力；⑤洞察市场潜在需要且非常务实；⑥注重细节完美深刻理解人性；⑦行业专家；⑧对数字极为敏感,超强的算计得失的能力；⑨饱满的激情；⑩狂热追求财富且富冒险精神; 你具备了几项？

【30岁前不要在乎的事】1.放弃：年轻就是最大的机会，要敢于放弃。2.孤独：这是为自由付出的代价。3.漂泊：这不是一种不幸，而是一种资格。4.失业：失业会唤醒你自己都从未知道的潜能。5.评价：不要因别人的评价而改变自我。6.薪水：机会远比金钱重要，事业远比金钱重要，将来远比金钱重要！

容易成功的十种能力：1.解决问题时的逆向思维能力；2.考虑问题的换位思考能力；3.强于他人的总结能力；4.简洁的文书编写能力； 5.信息资料收集能力； 6.解决问题的方案制定能力；7.超强的自我安慰能力； 8.岗位变化的承受能力；9.勇于接受份外之事；10.积极寻求培训和实践机会。

充分的准备是降低紧张情绪的有效措施。在作重要的会议发言前应该作什么呢？临阵磨枪，把你要讲的关键问题列下来。在正式发言前作彩排应该是习惯成自然的事，但是你会吃惊地发现，有多少次这一必要的步骤被忽略了。

【8种可能被社会淘汰的人】1.八小时之外不学习的人；2.对新生事物反应迟钝的人；3.靠个人能力单打独斗的人；4.心理脆弱易受伤害的人；5.技能单一无特长的人；6.计较眼前目光短浅的人；7.情商低下的人；8.观念落后知识陈旧的人。

【职场人士需要培养的7个习惯】习惯一：忠诚于自己的人生计划。习惯二：别指望谁能推着你走。习惯三：选择不做什么更难。习惯四：远离角斗场的时代习惯。五：换位思考的沟通。习惯六：1 1可以大于2。习惯七：过着身心平衡的生活。

【八大经商宝典】1、今天的优势会被明天的趋势取代。2、没有目标的人只能为有目标的人努力。3、赚钱模式越多越说明没有模式。4、最优秀的 模式往往是最简单的东西。5、重师者王，重友者霸，重己者亡。6、严谨地张扬，示弱地霸气。7、秘密不是商战的核心竞争力。8、小公司的战略是：活下来， 挣到钱。

【巴菲特语录】1、如果想人生多彩多姿,就试着学所有有兴趣的事；2、感觉迷失时不是你迷路了，而是找到正途前的必然之路；3、对志向的渴望可以引领我们完成引以为傲的成就；

4、审视自己的内心是最好的投资；5、愿望未能实现时,思考什么是自己真想要；6、能力 热情 努力 坚持成功。

【励志VS成功】1、沟通心灵的桥是理解，连接心灵的路是信任。2、酸甜苦辣是生命的富有，赤橙黄绿是人生的斑斓。3、要想工作不走样，先得头脑不走神。4、偏爱难免，偏见不可。5、心脏不好心眼好，气色不行气质行。6、谬论不足以解惑，真言却可以解忧。7、贪心是最大的危房，良心是最好的住所。

【洛克菲勒点拨人生】1、不要在上山的时候对人太苛刻，因为你会在下坡的时候遇到他。

2、人生就是一辆脚踏车，如果不加速前进，就会摇晃跌倒。3、与其生活在既不胜利也不失败的黯淡阴郁的心情里，成为既不知欢乐也不知悲伤的懦夫的同类者，倒不如不惜失败，大胆地向目标挑战！

【俞敏洪：每天多努力一小时】1.给自己定个5年目标，分解成一年，半年，三个月，一个月，这样你才能找到自己的目标和方向。2.每天多努力一小时。3.趁年轻多出去走走看看，读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数。4.与人交往多听少说，这是上帝给我们一张嘴两只耳朵的原因。

【任正非：要提拔屁股对着老板的人！】华为总裁任正非在市场部大会上讲，华为一定要提拔那些屁股对着老板的人。屁股对着老板，就是眼睛看着客户。很多企业很多人，都是屁股对着客户，眼睛盯着老板，形成了伟大的奴才文化。

成功和失败都是一种磨难。有人成功了，觉得自己了不得，态度令人讨厌，表示其人格堕落了；有人成功了， 领悟到只凭自己无法有此成就，因而更加努力，进一步提升了自己的人性。而真正的胜利者，无论是成功或者失败，都会利用机会，磨练出纯净美丽的心灵。——稻盛和夫

【团队的力量】1、人生道路单靠自己绝对走不完，只有跟别人为了同一个目标一起做事，才能完成。2、个人力量有限，群体力量无穷。3、五个手指伸开是五指,握起来是个拳头。未来除了你自己成功，也要跟别人一起成功。4、团结在一起，形成“我们”，你才能够把事情做成功。——俞敏洪

【授权的六项注意】①授权≠可以不汇报（责任仍在领 导）。②汇报≠请示（小事、常规事事后汇报；大事、突发事事前请示）。③授权≠可以越权（职场大忌） 。④授权后，领 导

少过问，但下属要多主动汇报。⑤汇报时，小事不能多讲，大事不能少讲。⑥具体做法要视领导风格而定。

【中层管理者最忌5种意识】1.地盘意识 生怕别人插手自己的领域；2.帮派意识 总想弄几个听自己话的人在身边；3.山头意识 总爱分析高层的派系，并自以为聪明；4.权术意识拨弄是非，传播是非，随意批评上下级,把权力斗争当工作重心；5.大我意识所有人围着自己转导致工作无序，管理混乱，执行力差。

【? 公司管理 ?三种表现】1、一个人不敢做坏事，是因为怕老板，这家公司是人治；2、一个人不能做坏事，是因为没有机会，这家公司是法制；3、一个人不愿意做坏事，是因为想都没有想过，这家公司是心治。【总结】人治就是老板厉害，法制就是机制厉害，心治就是文化厉害。

【马云：没有梦想比贫穷更可怕】“人可以10天不喝水，7、8天不吃饭，2分钟不呼吸，但不能失去梦想1分钟。没有梦想比贫穷更可怕，因为这代表着对未来没有希望。一个人最可怕不知道自己干什么，有梦想就不在乎别人骂，知道自己要什么，才最后会坚持下去。”

【大学生创业的误区】1、没有资金就没法创业（如今风投正盛，项目有潜力，资金将不是最终问题）2、有点子就有了一切（注意可行性及市场需求）3、目标客户范围越大越好（要有针对性客户群）4、开始就创业大满贯（要有理性的风险意识）5、团队领导人过多

【职场情商训练法】1、把看不顺的人看顺；2、把看不起的人看起；3、把不想做的事做好；4、把想不通的事想通；5、把快骂出的话收回；6、把咽不下气的咽下；7、把想放纵的心收住——你不需每时每刻这样做，但多做几回你就会：1、情商高了；2、职位升了；

3、工资涨了；4、人爽了。

值得你跟随的五种老板：1.能够在员工需要的时候给员工提供指导，帮助员工发展的老板；

2.行动目标明确的老板；3.敢于给员工犯错误机会的老板；4.有着良好的生活习惯和业余爱好的老板；5.有成功经验的老板！你的老板是不是属于这一类型的？

【师说李嘉诚】觉得自己做得到和做不到，其实只在一念之间。自己要先看得起自己，别人才会看得起你。一切伟大的行动和思想，都有一个微不足道的开始。有理想在的地方，地狱就是天堂；有希望在的地方，痛苦也成欢乐。乐观者在困难中看到机会；悲观者在机会中看到苦难。理想的路总是为有信心的人预备着

1.要想做睿智的领导,必须学会用理想号召人。用情义感动人，用利益团结人，用成败鉴别人。2. 官场法则,宏观上把握好政治走向，微观上理解好领导意图。当计划遭遇变化时，正确的应对秘诀是等待领导发话。3. 处事规则,沉默是迫不得已的放弃，圆滑是无可奈何的聪明，鲁莽是自取灭亡的愚蠢。

【白领成功的十大能力】1、解决问题时的创新思维能力；2、考虑问题的换位思考能力；3、强于他人的总结能力；4、简洁的文案撰写能力； 5、信息资讯收集分析能力； 6、解决问题的方案制定能力；7、超强的自我情绪管理能力； 8、岗位变化的承受能力；9、勇于接受份外之事；10、积极寻求培训和实践机会。

【10种埋没才能的生活方式】1. 总是旧事重提，而不着眼当下；2. 为琐事发愁，很少着眼大局；3. 被小事所影响；4. 将你的困境归咎于别人；5. 抱怨；6. 事必躬亲；7. 设立小目标；8. 把不开心封锁起来；9. 觉得你无法做到；10. 拖延你的目标。很多人一辈子也没发挥出他们真正潜能的0.1%！

【企业做不好只有两理由】一个集团老板问责一个经营不善的下属企业，谈及为何亏损，厂长讲讲了种种理由，老板说，其实企业做不好的理由永远只有两个，1、你要么是远离了客户，2、要么是远离了员工。