后勤培训试题

时间:2024.4.8

培 训 试 题

姓名:                

一、填空题(合计43分)

1.  公司全称:                            。(3分)

2.  公司成立于:            月(3分)

3.  公司的经营信念:                                                          。(4分)

4.  公司的注册奖金为         万元,公司新厂区地址:                            。(2分)

5.  公司网址是:                             。(3分)

6.  面粉产品优势:确保生产过程中不添加                     等化学物质。(2分)

7.  公司的主要产品是:                     。(2分)

8.  未经领导安排不得从事与本职工作无关的其他工作,一经查出按      处理。(3分)

9.  实行计时工资的员工旷工1天扣发其应发日基础工资的      倍工资,连续旷工3天(含)以上,扣发            工资(4分)

10. 在规定上班时间后30分钟内到岗视为      ,30分钟(含)以上为     ;一月累计迟到      次,按旷工一天处理。(3分)

11. 在下班时间前,非因公务需要而擅自离岗,视为      ,按                 处理。(2分)

12. 公司规定婚假为     天,丧假     天,产假      天,陪产假(含路途)       天。(4分)

13. 公司奖惩制度中个人记大功的应当给予相当于     日核定日薪的奖励(2分)

14. 公司奖惩制度中个人出现书面警告的每次酌情给予           罚款。(4分)

15. 员工离职需要提前    个月写离职申请。(2分)

24.判断(15分)

⒈请假7天的应由公司总经理签批。--------------------------------------------(   )

⒉工作证在进入车间之后可以继续佩戴。----------------------------------------(   )

⒊离职时工作证需要交回人力资源部统一注销。----------------------------------(   )

⒋请假条我找领导签批之后自己留存就可以了------------------------------------(   )

⒌员工人事异动,填制《岗位/薪资异动申请表》,办理人事异动审批程序之后,由人资通知调动后方能到新异动部门报到上岗-----------------------------------------------(   )

25.选择题(12分)

   ⒈周总结计划按规定格式于(  )以书面形式向上级主管汇报。

     A.周日下午17点前 B. 周日下午18点前   C.周六下午18点 D.周六下午17点

⒉生产工人请假7天的应有()进行签批,送交人力资源部报备后生效。

     A.直接上级        B. 车间主任      C.生产总监       D.主管副总

⒊按照法定年龄结婚的可以享受(  )天的带薪假期。

     A.2天     B. 3天       C.4天        D.5天

⒋公司儿童面是挂面销售行业(  )

     A.亚军        B.没排上名次     C.季军       D.冠军

⒌员工离职最后一个月工资是《离职交接表》递交给人资部,从次月起第(  )月的20日发放。

     A.四个月      B.二个月     C.一个月     D.三个月

⒍所有行人必须规定行走人行通道、斑马线的区域,违反者罚款(  )元/人次。

     A.20元        B.30元       C.40元       D.50元

⒎在工作场所内参与赌博、斗殴或有其他伤风败俗之行为者;泄露公司技术、经营之机密者应当给予(   )处理

     A.小过        B. 大过      C.降职       D.开除

  

四、设计一下你在博大面业自己的职业生涯规划(30分)


第二篇:后勤员工安全培训试题


一、填空题(每空2分,共20分)

1.我国的安全生产方针是

2.我国消防工作方针是 我国职业病防治方针是

3.燃烧的三要素是

4.灭火的方法

5.安全色中 表示禁止, 表示警告, 表示指令, 表示提示。

6.灭火器压力表指针处于 区域时表示可以正常使用。

二、判断题(每小题2分,共30分)

1.因醉酒导致伤亡的,可以认定为工伤。 ( )

2.进入生产厂区不准抽烟,不准闲杂人员入内。 ( ) 

3.员工可以拒绝违章的不安全指挥。 ( ) 

4.火灾致命的主要原因是窒息。

5.企业各级干部和广大职工在生产过程中必须坚持在抓生产的同时要抓安全。  ( )

6.电器着火可以用水扑救。( )

7.正确配戴和使用个人安全防护用品、用具,是保证劳动者安全与健康的一种

防护措施。( )

8.帮助触电者脱离电源时,不可直接用人的肢体或其他金属及潮湿的物体作为救

护工具。( )

9.火灾发生后,如果逃生之路已被切断,应退回室内、关闭通往燃烧房间的门窗,

并向门窗上泼水延缓火势发展,同时打开未受烟火威胁的窗户,发出求救信号。

( )

10. 119、110、120、122都是报警电话。( )

11.安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。

( )

12. 安全色中的蓝色表示提示、安全状态及通行的规定。( )

13. 高层楼着火后,楼上的人要马上乘电梯逃离。( )

14. 身上着火后,应迅速用灭火器灭火。( )

15. 皮肤烧伤后如有水泡,应及时将水泡刺破,以利于其恢复。( )

三、选择题(每小题2分,共30分)

1.使用干粉灭火器时,人应该站在 ( ) 

A、上风位 B、下风位 C、任意位置

2.使用灭火器时,灭火器的喷射口应该对准火焰的 ( )  

A、上部 B、中部 C、根部

3.“三不伤害”是指 ( ) 

A、不伤害自己 B、不伤害他人 C、不被他人伤害

D.不伤害动物

4.我国的安全生产月是 ( ) 

A、4月 B、6月 C、12月

5.以下哪几项不能认定工伤 ( ) 

A、因犯罪或违反治安管理伤亡的 B、醉酒导致伤亡的

C、自残或自杀的 D、患职业病的

6.如果二楼发生火灾时,你应该如何紧急脱离现场( )

A、跳楼逃离现场 B、打开门窗呼吸

C、用牢固的绳子,一头扎在固定物体上,沿着绳子滑下逃生

7.在上下班途中,受到机动车事故伤害的,可以( )

A、认定工伤 B、视同工伤 C、既不能认定也不能视同工商

8.要做到“安全第一”,就必须( )。

A、将高危作业统统关掉 B、安全系数越高越好

C、实行“安全优先”的原则

9. 因事故导致严重的外部出血时,应( )。

A、清洗伤口后加以包裹 B、用布料直接包裹,制止出血

C、用药棉将流出的血液吸去

10.因生产安全事故受到损害的从业人员除依法享有工伤社会保险外,( )

A 、有权向本单位提出赔偿要求 B 、可以解除劳动合同

C 、提出对责任人的处理要求

11.因生产安全事故受到损害的从业人员除依法享有工伤社会保险外,( )

A 、有权向本单位提出赔偿要求 B 、可以解除劳动合同;

C 、提出对责任人的处理要求

12. 火灾初起阶段是扑救火灾( )的阶段。

A、最不利 B、最有利 C、较不利

13. 当遇到火灾时,要迅速向( )逃生

A、着火相反的方向 B、人员多的方向 C、安全出口的方向

14.当被烧伤时,正确的急救方法应该是( )。

A、以最快的速度用冷水冲洗烧伤部位 B、立即用嘴吹灼伤部位

C、包扎后去医院诊治

15. 电脑操作者的眼睛,应距离显示器的屏幕( )远较为安全

A、25—35厘米 B、35—60厘米 C、80—90厘米

四、简答题(每小题10分,共20分)

1. 灭火器的使用方法是什么?

2. 触电急救原则是什么?

一、1. 安全第一、预防为主、综合治理

2. 预防为主、防消结合 预防为主、防治结合分类管理、综合治理

3. 可燃物、助燃物、着火点

4. 隔离法、窒息法、冷却法、抑制法

5. 红色 黄色 蓝色 绿色

6. 绿色

二、1-5错 对 对 对 对 6-10错 对 对 对 对

11-15对 错 错 错 错

三、 1. A 2.c 3.ABC 4.B 5. ABC 6-10. CACBA

11-15. ABCAB

四、

1. 灭火时,快速将灭火器扛到火场,在距燃烧场5米处放下灭火器,然后拉开保险销,按下压把,对准火场根部由近而远左右扫射。 2. 救护者一定要判明情况,做好自身防护;

在触电人脱离电源的同时,要防止二次摔伤事故;

如果是夜间抢救,要及时解决临时照明,以避免延误抢救时机。

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