20xx年工作总结
20xx年转眼间就这样过去了,在过去的一年中,青岛公司从虽然受大环境的影响,全国楼市普遍不景气,售房量较往年并没有大的增长,影响同行业业绩发展。 以下我把公司在20xx年发生的几件影响到公司大事整理了一下 一, 高端工作室的成立
在我和柳河星的筹备下,春天正式成立高端工作室。并且明确了其发展方向和性质。经过前几天的高端公装的洽谈和操作失败经验,并整合了北京,上海的几家高端室内设计工作室的运行模式。形成了我们自己独特的一套模式。积极运用并且产出了一部分业。
此工作室就是利用企业现有人员,在不给公司增加工资负担同时,给企业创造大额的利润。也就是物尽其用,人尽其才。 一直秉持着先产出,后投入。低成本运营。 都通这大半年的努力,距离我们当初成立的今年的运营目标,磨练队伍,整合人才的同时创造300万业绩还差几十万。xx年以过 我们只能把这些债务抗到xx年了,业绩方面还算满意,但是前期的雅鹿单由于体制问题运作的比较失败。不过我们通过这些单子也积累了宝贵的经验,为以后的发展和壮大铺平了道路。
团队状况现在不是很乐观,由于收入问题。这个团队现在并不稳健。这个我会在xx年尽量与公司协商。我不想付出那么对艰辛打造的这个刚具雏形的队伍因为薪水的问题损失。
二, 下半年的财务与运营部制度矛盾
在今年半年之际,财务与运营部因为制度问题。导致了设计部大范围,长期的扣款。并且因为很多工作的方式问题,导致了我设计部业绩直线下滑,人心涣散。知道去年年底才有扭转。我希望公司能够针对此事吸取经验,不要在发生类似的事件,金钱可以在赚,人心散了太难聚拢。虽然公司领导认为不需要去惯着很多人,但是我认为维持一个稳定的设计团队才是企业发展的根本之路。如果连个稳定的设计团队都没有,我们拿什么搞活动,拿什么冲业绩。纵观以前,不用看别的公司,我们公司之前在没有一个稳定的设计团队时候想做点什么是多么困难。
三, 新七间宅配
公司经过大半年时间整合出了无论是从模式,理念都在全国很先进的新七间宅配网站和运营模式。
这个全体设计师都很高兴,展望明年,我们希望公司给余新七间宅配更多的硬件配套整合,和更合理的市场规划定位。 接下来我将在春节期间仔细为七间宅配打造一套更有效果的谈判模式。祝愿我们早日将新期间配常态化,模式化。
四, 我给公司留住了一个完整的团队
去年一年,我认为我是职业生涯过的最累,最烦躁的一年。
其实去年设计部的人员都没有赚到钱,这是我感到最烦躁的事情,因素很多。我认为很多时候工作不是说出来的,也不化妆出来的,而是脚踏实地做出来的。
xx年我还是要讲些套路话,虽然我很烦这些装好孩子的语言。我真是要感谢公司给予我的信任和支持。一个人的发展,是需要有一个赏识你的人。千里马常有,伯乐不多。 在xx年的工作里我会更加努力,为公司,为企业,为团队带来新的东西和上升空间。其实人上的越高,压力就越大,因为你要员工职业生涯和为我们付出的青春负责,为企业和公司所有的部门发展负责。
但是已经走上来了,在接下来的一年我相信我会有更好的表现。我就有一种自信没有我做不好的事情。如果我做不好,别人就更做不好。
接下来我还是要公司领导给我更大的权利和自由。还有信任和支持。我绝对是公司值得信任和支持的对象。
愿公司在20xx年腾飞
设计部:西冰
第二篇:20xx年长颈鹿装饰公司渠道部工作总结
20xx年长颈鹿装饰公司渠道部工作总结
--------夏风云
新的一年来临,回首过去,为了更好的迎接未来,发扬成绩,克服不足,现对上一年的工作总结如下:
一、 分销市场的开发和维护
(1)20xx年渠道部门的市场开发的侧重点放在了全省范围的扩张上,县级城市的增长更为明显,A类客户和工程客户都有新的突破,具体体现在工程客户昭通王林,和文山州客户胡建新和临沧地区的增长上。(2)整顿店面形象好几个城市有好的突破,红河州的客户和瑞丽片区客户区域较稳定,出差对重点客户进行色彩培训(3)市场开发的创新体现在网络推广和5位左右客户经常进行网络慰问和促销推广(4)市场开发细分的程度更细致,对很多装饰公司的信息收集更完善为明年打下坚实基础(5)客户的影像资料更完善为了留下深刻印象为二次拜访能及时回忆起客户的相关情况对百分之九十的客户选择拍照记录分类管理。
二、云南渠道市场20xx年市场营销方案总结
(1)20xx年市场推广方面比较突出一点就是提高了现场成交的比例“先用后代理”是今年谈客户的亮点,不直接谈专柜和专卖给客户的感觉更为轻松。(2)客户选择上有了新的调整板材店已经不是我们的A类市场,卖防水,腻子粉店,墙纸,门的客户加入的更多(3)产品针对的推广在风庆等城市反应比较好主动给特定客户介绍某一款产品的功能重点推荐(4)分类促销,客户分类,产品分类,单品分类促销取得一定效果3500一个的档有大部分人都享受和参与过活动把实惠让给客户为建立客情奠定基础了。
三20xx年市场走势和行业竞品分析
(1)今年云南涂料行业的增长点在县级城市