护卫二中队春节期间管道治理工作总结

时间:2024.4.21

春节期间管道治理工作总结

为确保春节期间油区治安稳定,输油干线的平稳运行,有效控制输差,防止打眼盗油事件的发生,护卫二中队全体干部职工在采油矿领导的支持和指导下,及时召开职工动员会,加强干部队员的责任意识,抓好各项工作的落实,强化24小时值班制度,加密巡逻次数,具体工作措施如下:

1、实施管线分段承包:对正东31#站至正南15#站和正南890泵站至正理庄输油站的管线进行细致的划分,共分为4段分别由四名队干部承包负责。值班干部负责全部管段的平稳运行和油区治安,干部加大值班力度,做到24小时值班,管线有情况随时进行处理;白天安排好巡线人员,监控好管线附近有无施工动土,夜间值班干部必须亲自带队,组织管线巡逻和重点地区重点监控。

2、加大信息反馈,强化输差分析。一方面,在出现停电、网络不通和报警等特殊情况时,及时与监控单位互通信息;另一方面,每天对输差进行分析,分析造成输差的原因,影响输差的因素,对重点管段进行排查。

3、充分发挥巡逻车的作用,挑选精干力量备齐抢险工用具负责应急抢险、抓捕、查岗、填补巡线空档等职能,确保管线的平稳运行。

4、对各管段提前进行分析排查,尤其是跨越沟渠,河渠,池塘等处,有针对性的对重点管段、事故多发地段和可疑建筑物进行全面摸排,进行细致分析,实现全天候不间断巡逻监控,及时上报排查情况。对打眼盗油案件易发的管段,加密巡线次数,完善应急预案,确保人员、车辆的安全的同时,力争抓获现行,保

持对盗油分子的高压态势。

5、监控违章建筑,对管线上的违章建筑除定时及不定时进入院内、厂房或大棚内排查外,还要利用夜间对违章建筑采取观察院内动向、蹲点守候等方式排除盗油嫌疑。在无法确定的情况下,对建筑物内可疑点及时进行管段测试、挖坑排查,争取快速准确地发现隐蔽的盗油头。

6、加强安全教育和普法教育。我们利用固定的周会和点名会及不固定的巡线和查岗时间大力宣传安全、法律知识,用身边的安全事故和渉油案件时刻提醒每一名队员,增强全队每一个人的安全意识和法律知识,确保队员不出现受到意外伤害和参与涉油违法犯罪的事件。

节日期间为了稳定队员回家过年情绪,队上还做了大量的工作,保证在岗队员吃上年夜饭及发放娱乐物品,使队员安心工作,确保管线在节日期间的安全运行。春节期间我队全体干部职工按照采油矿节前的统一安排部署和要求,抓好各项工作的实施和落实,强化干部24小时值班制度,严格执行节日期间采油厂、采油矿安全管理规定。抓好值班车辆,特别是警车的使用和安全管理。节日期间我队共出动队员210人次,出动巡逻车辆35台次,每天值班干部不少于2人,克服人员、车辆及驾驶员紧张等不利因素,采取固定巡线与流动巡线交叉的方式,重点管段重点监护,加大夜间巡查密度,扩大巡逻范围,确保了管线的平稳运行和油区治安的稳定。

护卫二中队

20xx.1.27


第二篇:护卫二中队4月份工作总结


XX队四月份工作总结

四月份,XX队紧紧围绕提高队伍素质,积极创新职工培训管理模式,将班组作为培训主阵地,围绕职工队伍整体形象和素质提升,创建以“剑”文化为品牌的高素质、高效率、名品牌的队伍目标,采取多种培训学习方法,切实有效地促进了职工队伍素质提升。

一、抓业务 促提升

我队结合工作实际,狠抓队员业务水平,从业务技能、理论知识两方面着手,针对新老队员交替、文化水平参差不齐的现状,制定每月的培训计划和考核制度。根据培训计划采取业务技能与实践结合、个人自学与班组集中学习结合、理论学习与现场实际结合的“三结合”方式,提高队员的业务能力。结合队员的业务技能水平进行分类,将不同等级的队员分散到各个巡逻班组,均衡各班组的实力,提高全部班组的巡逻抓捕能力。每月月底对所有班组的抓获情况进行一次汇总评比,评选出优秀班组,给予全队表彰。

通过对优秀评选,不仅增加了职工的紧迫感和竞争意识,更激发和调动了队员学习、工作的积极性,投身到保井护油工作中,扬护卫利剑,保油区平安。

二、抓安全 促平安

近日,我队从关爱职工的角度出发,本着“安全工作无小事”的思想,从保障职工上下班人身生命安全抓起,切实做好职工私家车管理。

随着私家车数量的不断增加,随着职工选择驾驶私家车上下班而带来的安全隐患也逐步得到社会、单位的重视。为了强化交通安全责任意识,明确管理和使用私人机动车辆的安全责任也义务,维护道路交通秩序,保障自己和他人的生命和财产安全,我队认真统计队上所有有私家车职工的基本信息,给每一名私家车

主都下发了《私家车主安全承诺书》,通过签订安全承诺书的形式,进一步提高了车主的安全意识。其次我队不忘加强私家车主的安全教育,将有私家车的职工召集在一起,认真学习《道路交通安全法》、《私人机动车辆安全管理规定》,同时我队还不忘及时将采油厂、矿下发的关于交通安全提示、安全行车注意事项等打印成材料,下发给每一名私家车车主,组织大家一起学习交通安全教育警示材料,使大家认识到安全行车的重要性,对酒后驾驶等危险驾驶行为为自己和家人带来的危害有了新的概念,以及一旦发生交通事故应急处理和注意事项等有了进一步的掌握。

4月x日上午,矿安机股成员与我队队干部、驾驶员一起学习安全驾驶、雨季安全行车等几项内容。如雨天行车,路面湿滑,在行车时,一定要降低车速,注意观察。如果雨量太大,影响视线,应缓慢将车停靠在路边,并打开危险报警闪光灯,等雨小,视线好转后在行车。期间安机股成员还通过互动的形式,与驾驶员对交通事故典型案例进行分析,使驾驶员从事故中吸取经验教训,避免在今后的工作中出现同样的问题。最后,驾驶员纷纷表示,他们已经认识到推行规范驾驶的重要性,无论是在今后的工作中还是生活中,他们都将坚决杜绝在驾驶过程吸烟、打手机、聊天等不安全行为,将安全驾驶常驻心间,时刻紧绷安全弦,杜绝侥幸心理,从思想上实现“要我安全”到“我要安全”的根本转变,从细节上封堵习惯性违章恶习的产生。让不安全行为无藏身之处,也确保生产安全、优质、平稳运行。

通过有实用性、针对性的安全知识教育,有效增强了大家的安全责任意识,将“善待生命、平安行驶”的交通理念根植与每一名职工的心中。

三、抓普法 促上产

我队从职工提素方面入手,通过加强职工的普法教育,强化职工尊法、守法、懂法、用法的意识,为采油矿原油上产助力。

近年来,面对日益严峻的油区形势和外部环境,盗油、盗气等针对油田生产的违法犯罪事件愈演愈烈,从零星散户到团伙犯案,从青壮劳力到弱势群体,给采油矿的生产和发展带来了及其严重的危害。面对恶劣的油区环境,护卫队首当其冲,在严厉打击盗油分子的同时,更要着重队伍的内部管理,加强职工普法教育,防止内勾外联现象的发生,杜绝队伍内部犯罪。

为提升职工素质,提高职工遵纪守法意识,我队组织召开了一次别开生面的普法大会,会上指导员引用当前油田发生的典型违法犯纪案例,通过全体职工集体剖析案例的形式,让职工参与到大讨论中来。会上干部、职工踊跃发言,对自己的观点、看法做了认真的阐述、交流。通过放松的形式,开放的谈话,使全体职工能够有所警示,达到普法教育的目的。我队及时将采油厂、矿及自行收集的各类警示案例打印成材料,下发到各个班组,由班组长带领队员共同学习。在普法的教育过程中,职工法律意识得到加强,面对处理问题的能力也得到相应的提高,能够自觉做好自己的本职工作,维护队伍的纯洁性,杜绝违法犯罪事件的发生,为护卫队伍健康发展打下了良好的基础。

截至到XX日,我队共抓获不法分子XX人,其中XX人拘留,缴获盗油面包车XX辆、脚蹬三轮XX辆。

四、下步计划:

1、针对雨季安全生产,做好车辆设备的维护保养工作及雨季八防等各项安全措施,定期对车辆设备的隐患进行排查、整改。组织队员认真学习雨季八防内容,及在雷雨天气行车、巡逻的安全注意事项,提高队员的安全意识,促进安全生产。

2、加强全体干部职工的思想教育,做好干部职工的廉政教育、普法教育工作,定期组织全体干部职工学习法律法规及上级领导下发的各类文件,时刻保持队伍的廉洁性和纯洁性,努力营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围。

3、在队伍中开展好“五员、五进、五查、五比”,进一步深化“五员进班组”活动,构建形成党员干部“进基层、进班组、进岗位、进家庭、进心田”,全体干部职工紧紧围绕“查队伍管理、查安全管理、查现场管理、查经营管理、查综合治理”等重点工作内容,强化日常运行,在“比作风、比创新、比服务、比指标、比效益”的浓厚氛围中,提升基础管理水平,圆满完成采油矿下达的各项生产经营任务。

4、继续加强重点区块的巡护力度,考核各班组的发案率、报警率、抓获情况,力争把原油损失降到最低限度。

5、为庆祝建党90周年,根据采油厂、矿工会、团委联合开展的“唱红歌”活动,我队以班组为单位,开展红歌大家唱活动,弘扬时代的主旋律,倡导积极向上、健康文明的业余文化生活,也进一步地提高了团队的凝聚力、向心力,增强职工的荣誉感、归属感。

XX队

20xx年x月x日

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