资产管理处落实党风廉政建设责任制自评报告

为贯彻落实好学校党委关于《处级领导班子正职落实党风廉政建设责任制督查工作方案》的部署和要求，资产管理处正副处级领导干部根据《方案》的指导思想、督查内容及时的召开了会议并进行了认真学习和讨论，同时结合资产管理处20xx年落实党风廉政建设责任制工作开展情况，本着实事求是的原则进行自查和自评，现将自查和自评结果报告如下：

一、落实党风廉政建设责任制工作开展情况

20xx年资产管理处党风廉政建设工作，在校党委的正确领导下和全处同志的共同努力下，能够按照学校党委的部署和要求，切实把党风廉政建设工作纳入日常管理工作之中，认真贯彻落实 《廉政准则》和《建立健全惩治和预防腐败体系2008-20xx年工作规划》实施细则。严格坚持标本兼治、惩防并举的方针，按照“一岗双责”、“谁主管，谁负责”的原则，开展各项党风廉政建设责任制工作，并收到了良好的效果。

二、落实党风廉政建设和反腐败工作任务情况

为有效落实党风廉政建设和反腐败工作，一年来我处能够切实把此项工作，当做一项主题任务来抓，并纳入到文明单位建设、创建学习型处室和创先争优工作中。按照纪委部署，及时完成各项工作任务，确保上报材料数字准确，内容详实。在实际工作中结合《廉政准则》和《实施细则》，严格贯彻执行党和国家法律法规及学校各项规章制度，在重大事项决策上，重要维修项目工

程安排上，大额度资金使用中，严格按规则和程序办事，严把廉政关、责任关，该公示的事项必须公示，该招标的必须招标，不断提高了工作中的透明度，特别是对“小金库”主要表现形式进行了深入的自查自纠和自我剖析，杜绝“小金库”问题发生。同时积极开展了多种形式学习教育活动，逢会必讲，警钟长鸣。如：以庆祝建党90周年为契机，观看警示教育片等系列活动。从而不断提高全处同志勤政廉政思想政治素质和对工作的责任心、事业感，增强了反腐倡廉的能力，也有效预防了腐败行为的发生。

三、贯彻执行《廉政准则》情况

结合我处工作实际，制定了具体工作计划和目标，建立我处党风廉政建设组织机构，坚持廉政建设一把手工程，强管理、严要求、重预防。有计划的开展了不同时期、不同阶段的党风廉政建设工作，严格按照《廉政准则》中的“八个禁止”和“52个不准”，进行自查自纠，没有发现违纪行为。

四、开展反腐倡廉“制度执行年”及 规范权力运行制度情况

为推进党风廉政建设，强化内部管理，结合“制度执行年”工作部署，我处不断完善各项规章制度和管理办法，建立长效机制。在具体廉政工作中采取主管领导第一责任人具体抓，分管领导各负其责。结合我校关于《黑龙江中医药大学规范权力运行制度建设实施方案》精神和要求，先后新修订完善《黑龙江中医药大学办公用品发放审批制度》；《黑龙江中医药大学政府分散采购审批制度》；《黑龙江中医药大学政府集中采购审批制度》；

《黑龙江中医药大学教材采购管理制度》；《黑龙江中医药大学实验耗材采购审批制度》；《黑龙江中医药大学维修改造工程审批制度》；《黑龙江中医药大学仪器设备维修审批制度》；《黑龙江中医药大学资产处置审批制度》等八项规章制度。同时资产管理处结合学校党风廉政建设工作，号召全处领导和同志要牢固树立“立党为公，执政为民，以人为本”的服务理念，严格履行职责，不断转变工作作风，遵章守纪，强化管理，不断加强自身建设，为落实学校党风廉政建设工作的顺利开展营造了一个浓厚的氛围。

在接下来的工作中，资产管理处将进一步认真贯彻落实《廉政准则》和《实施细则》，不断加强党风廉政建设，严格按照党和国家法律法规及学校规章制度办事。进一步建立和规范各项规章制度和管理办法，积极开展对职工多种型式的廉政教育、职业道德教育活动，积极做好“三育人”工作，本着综合治理、注重预防的方针，全面做好勤政廉政防范工作，从源头上预防和治理腐败，大力弘扬求真务实的精神，继续加强深化处务公开工作。

资产管理处

20xx年12月21日

第二篇：落实党风廉政建设责任制情况自查自评报告

穴坊中学2014-2015学年度

落实党风廉政建设责任制情况自查自评报告 按照上级纪委有关落实党风廉政建设责任制的要求，我们以实事求是的科学态度，对照考核的主要任务和重点工作、综合指标，对学校党风廉政建设工作各个方面进行了逐项自查，自查自评得分100分。通过对2014-2015学年度学校党风廉政建设工作的自查自评，总结了成功的经验，同时也找出了不足，为学校今后的工作指明了努力方向。现就我校一年来的工作汇报如下：

一、责任制研究部署分解（5分，自评5分）

学校自评：学校对落实“党风廉政建设责任制”进行了专题研究，并对学校党风廉政建设的具体工作进行了分解，成立了“穴坊中学党风廉政建设领导小组”。

二、制度建设（10分，自评10分）

学校自评：学校通过教代会建立健全了各项制度：《穴坊中学党风廉政建设制度》《穴坊中学领导干部重大事项报告制度》、《穴坊中学教职工代表大会制度》、《穴坊中学“禁酒令”制度》、《穴坊中学收费制度》、《穴坊中学“收支两条线”执行制度》等等，并制定了《穴坊中学党风廉政建设考核办法》，年终对学校全体党员干部进行考核，使廉政建设工作责任落实、有章可循、有事可为。

三、“一岗双责”落实（10分，自评10分）

学校自评：学校党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以办人民满意教育为宗旨，认真抓好党建工作，落实党的群众路线教育实践活动的各项要求，扎实开展创先争优活动。学校党支部深入开展党风党纪教育，加强党风廉政建设。学校每年都与上级教育主管部门签订了《党风廉政建设工作责任状》，认真贯彻落实科学发展观，扎实开展创先争优活动，定时召开民主生活会和专题组织生活会，开展了教师座右铭征集活动，全体党员填写了公开承诺书向全体师生承诺起到党员的先锋模范作用，不断强化思想教育的针对性，提高了广大党员的思想觉悟。

四、教育局规范公务消费有关规定的落实（15分，自评15分）

学校自评：我校今年按教育局、教研室要求，派出多名骨干教师培训，这些学习和考察活动全部按局里规定要求进行。本单位在年初制定工作计划时就按局里规定，严格控制租车费、招待费，各项费用均未超出年初预算目标。

五、班子成员廉洁自律、执行纪律情况（20分，自评20分）

学校自评：学校班子成员全年没有违规操办婚丧喜庆事宜，并一致带头遵守“四大纪 1

律八项要求”和16条规定，班子成员一年中没有任何违纪违规现象。

六、反腐其他工作（15分，自评15分）

学校自评：学校坚持行政值班制度，强化值日行政职责，执行首问责任追究制，实行谁遇事、谁解决，谁主管、谁负责；学校还设立校长信箱，广泛听取群众意见，解决实际问题。一年来，对群众反映的问题有求必应，问题处理率达100%，无一群众上访事件的发生。全校教职工无一人违纪违规。在“落实科学发展观”的学习活动和开展“创先争优活动”中，刘校长带头上党课并在党员民主生活会上对学校全体党员干部进行警示教育，取得了良好的教育效果。

七、作风行风建没（10分，自评10分）

学校自评：学校改进学风，要求全体教职工学习求“实”。坚持常态性学习、实效性学习；改进会风，严格控制会议规模和数量；改进文风，要求全体党员和教职工求“实”。学校定期组织教职工进行政治学习，学习《教师法》、《教师职业道德行为规范》、《教师职业行为准则》，明确师德师风建设的责任。全校师生开展了科学发展观的学习活动，同时坚持开展学生评议教师活动，将教职工职业道德要求与岗位职责结合起来，并将其纳入教职工工作考核与学校评优评先中，促进了教职工自身素质的提高。学校一年来无一例行风作风投诉。

八、民主测评（10分，自评10分）

学校自评：根据学校近两年来的各项工作情况，同时我校党风廉政建设工作得到上级主管部门的肯定，全体教职工对学校领导班子满意度非常高。

综上所述，我校2014-2015学年度学校领导班子落实党风廉政建设责任制情况自评得分为100分。

一年来，学校领导、党员带头做到廉洁自律，党风廉政建设工作取得了较好的成效，未发生一起违反党风廉洁事件，今后我们将找出差距，继续认真做好党风廉政建设工作，使我校各项工作更上一个台阶。

莱阳市穴坊中心初级中学

20xx年9月5日

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