保洁主管岗位职责
保洁主管在项目经理的指导下,全面负责项目的整体环境卫生工作,对项目经理负责。具体工作如下:
1.负责根据小区特点,建立完善小区清洁绿化制度,确保各项工作的有效开展。
2.负责小区的保洁组织、落实和巡查工作,严格按照保洁操作规程,操作标准及评分标准进行检查。每天巡视项目两遍,抽查楼层、楼道、地下室等,现场指导保洁工作,使考核结果与员工绩效挂钩。
3.负责保洁工具材料的申请、领用、检查、维护,每月底对保洁用品、工具使用情况进行统计,坚决制止浪费行为。
4.编制每季度员工培训计划,并负责对新员工的入职引导工作。负责所管辖员工的工作业绩考核,包括合理安排人员加班、值班、调休的开展等。
5.负责保洁员仓库、钥匙管理工作,若有遗失应及时报告并做好质量记录。
6.负责对小区的绿化布置、调整、补种、摆放及“四害”消杀等进行安排,并对消杀结果进行评估。每周巡查绿化养护情况,并做好相关的质量记录。
7.积极做好本部门人员的人事管理工作,负责保洁班每天考勤的记录及监督。每月底将员工本月考勤、工作
考核、加班统计表,各种相关工作质量记录表汇总交上级领导。
8、合理配置小区保洁、绿化用具的数量,合理配备保洁、
绿化人员,确保小区环境优美,不留卫生死角。
9、负责绿化接管前的监督工作,提出合理化建议。
10、协助处理本部门产生的业主投诉及紧急事件。
11、负责保洁绿化员的入职引导和在职培训工作。
12、完成领导交办的其它各项工作。
第二篇:1保洁主管岗位职责及每日工作流程
保洁主管岗位职责
1. 保洁主管应具备良好的思想素质和严肃认真的工作态度,热爱楼宇管理工作, 热心为业主服务,团结全体员工齐心协力地完成各项工作任务。 2. 保洁主管应对清洁的管辖区域了解,对环境清洁卫生负全面责任。 3. 保洁主管每天例行巡视检查制度,对管辖楼宇的各个楼层、公共区域的清洁
卫生,以及设施的状态情况做到心中有数,发现问题及时通知客服,并督 促及时解决。
5. 为保持辖区的清洁卫生始终处于良好状态,保洁主管每天应全面检查两次,填
写检查登记表。将检查结果填入考核表格内,每月总结一次,报项目经理评定。
6. 每月发放卫生工具及清洁材料,工具及材料的领用应本着满足工作实际需要, 努力降低消耗,节约成本,从严控制的原则。
7. 组织员工参观学习先进单位在清洁、卫生等方面的做法和经验,取长补短,
不断改进日常工作中的不足和缺陷,提高管理水平和清洁标准。
保洁主管应具备的基本素质
1. 有较强的组织协调能力,有物业保洁管理经验。
2. 具有较强的责任心,较高的职业道德,任劳任怨的奉献精神。 3. 熟悉各项保洁工作的流程和操作方法。
保洁主管每日工作流程
(具体时间视情况而定)
7:30 监督检查保洁人员上岗情况 7:30 - 7:40 组织晨会 7:40 - 7:50 监督领取物料
7:50 -11:30 监督各岗位保洁人员到岗情况及卫生检查 11:30-12:30 午餐休息时间
12:30-16:20 卫生检查、巡视园区、安排一些临时性工作 16:20-16:30 每日总结例会