岗位标兵工作报告
各位领导、同志们：
大家好！我是警务部城西警务区的警长。半年多来，在上级领导的正确指导下，我带领城西警卫人员根据上级工作精神，从实现院区“环境好、秩序好、纠纷少、发案少、社区稳定、居民满意”的总体目标出发，本着“稳定压倒一切”的思想开展警务区工作。
作为一名中国共 产 党党员和一名班组长，我牢记为人民服务的宗旨，不断提高为人民服务的觉悟和本领，多为人民群众办实事办好事，以“三个代表”为重要思想，树立坚定的共产主义信念，始终保持政治上的清醒和坚定。做到自觉遵守国家法律、法规和保卫部的各项规定，认真履行自己的岗位职责，尊敬领导、团结同志，在工作、学习和生活中，切实起到了共 产 党员的先锋模范作用，一名班组长的带头作用。
作为一名班组长，我带领班组员工做好门卫值班、会议执勤、车辆收发卡及登记、夜间巡逻等各项工作，负责警务基础资料建档和上报，班组HSE 体系推进，以及人员的岗位安排、调换；巡逻的路线、时间；查岗、考勤、考核、思想政治工作和日常管理。严格落实好岗位职责和各项规章制度，做到服从上级命令，听从指挥，以身作则，大胆管理，随时掌握值班人员的思想状况，关心他们的生活，搞好团结，出现问题及时解决处理。
城西会议中心是一个接待性质的单位，平时各类会议、培训班不
断，遇有大会或重要接待，我就可能一两个星期回不了家，年初公司工作会在会议中心召开，媳妇打电话说儿子这两天总是咳嗽，让我回家带他去医院，我说他咳嗽你带着他去口小诊所看看不得了吗，咳嗽又不是什么大毛病，班上有任务，回不去，这话一说，弄的媳妇还挺不高兴，那会儿儿子才不到三个月呢，其实我心里能好受吗？可是有执勤任务，还是公司一年就一次的大会，在我的辖区，我走了算怎么回事啊，也就没有请假，大会结束后我回到家，儿子还是咳嗽的厉害，就带着他去了二康，一检查，肺炎，当时吓了我一跳，说得输液，看着那针头往头皮上一扎，儿子嚎啕大哭，当时我的眼泪就下来了，心疼死我了，输了十一天的液，大夫才让回家。心想，我要是早回来带他去医院，没准就不用输液了，也能少受点罪，输液输的我儿子那头发到现在都没长好，输液剔过的地方头发都很稀。但是话又说回来，我在警务区是警长，首先就得爱岗敬业，严于律己，把工作放在第一位。
长沟院区周边环境恶劣，经常有附近村民进院，门卫有时就会与他们发生矛盾，联系实际，我立足本职，讲究方式方法，及时化解矛盾，调处纠纷，减少治安隐患，避免不必要的打斗事件造成不良后果及影响。例如有一次，一个当地村民开车想进入院区，当时我正好在门口，问他去干什么，他说去浴池洗澡，我就跟他解释，说我们那是职工浴池，不是你应该去的，他不但不听，还说我的管的多，然后我就让门卫把大门关上，就是不让他进去，他在外边就开骂了，骂完了会议中心的领导，接着骂我们门卫，无奈，我们只能忍气吞声，一是
要打起来我们也会吃亏，人家就是附近的村民，二是打起来也对我们单位的影响不好。反正我们是正常值班，你也不敢先动手打我们，后来他骂了两分钟就走了，像类似这样的事随时都会发生，所以说我们这相对别的地方还是挺危险的，比别人受的气也多，我就教育我们门卫值班员，不要与他们发生正面冲突，要学会忍耐，遇事及时上报。
在这一段时间里，使我学习和摸索到了不少有益的组织管理工作经验。虚心吸取并采纳值班人员提出的好的建议，爱思考，勤实践，充分发挥主观能动性，开拓创新，注重实效；注重团队意识，能够团结同志，与人共事。能够理解别人，包容别人，善于协调关系，增强凝聚力，形成整体合力。使警务区全体同志齐心协力，团结一致，为院区单位创造一个和谐稳定的工作和学习环境。
我在保卫部工作五年来，三次被授予“先进个人”称号，去年评为“岗位标兵”，也使我今天有机会在此向大家做这个报告。其实我没有什么波澜壮阔的感人事迹，我就是用一颗负责任的心，带领着我们的班组去完成我们的使命，我们的职责，以及上级交办的各项任务。“每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。”这是我的座右铭，光说不练假把式，有什么想法就要去实施，开始了才会有结果，那什么才是成功呢，我在网上查了一下，也没有真正的定义，每个人对成功都有自己的理解，我认为，我们把自己职责范围内的事做好了就是一种成功。我们警务部有一句话，“把每一件简单的
事做好，就是不简单，把每一件平凡的事做好，就是不平凡。”对于这句话，我认为最重要的就是坚持，坚持把每一件小事情做好，就是
我们人生的一件大事情，也希望大家都能够坚持做好每一件小事。
谢谢
第二篇：动力车间岗位标兵
动力车间水处理岗位标兵：徐金洪
今年6月，公司开展岗位技术比武活动，通过考前岗位知识、理论知识及技能培训，并通过比武的理论考试、实操考试等环节，自己获得了较好的成绩，被评为水处理岗位技术标兵的称号，在这里，很感谢公司和车间领导对我工作的肯定，是他们给了我工作的信心。同时，很感谢污水站的各位同事对我日常工作的支持。
今年水处理岗位技术比武更注重考查日常工作过程的操作和解决问题的能力，同时也涉及6S管理体制。通过技术比武，使员工们在工作过程中能相互切磋，相互学习，找出差距，从而提高整体操作水平和岗位技能，确保班组成员能够独立操作，保证满足生产需求。
通过今次的技术比武，我发现自己的技能还不够全面，今后还要通过多观察，多思考，多动手，多和同事、领导沟通，以提高自己的整体素质，另外，在确保水处理质量的基础上为节能减排多想办法。
获得水处理岗位技术标兵的称号，明白到这个荣誉意味着我又多一份的责任，在以后的工作生活中，自己要以身作则，发挥标兵的模范作用。
动力车间冷冻岗位标兵：何杰斌
一年一度的岗位技术比武宗旨在提高员工的操作技能，增强员工的责任感，增强对6S的认识，深化岗位技能节能降耗的理念。
今年岗位技术比武中，我有幸被评为冷冻岗位标兵， 感到很荣幸，这既是对我过去工作的肯定，也是对未来工作的鼓励。公司每年度的岗位技术比武，为我们每个员工提供了操作、技术的展示平台，使每个员工通过技能比武去提高自己的专业水平和操作技能，这样既可以促进员工之间的工作交流，也使员工们在交流之中共同学习、共同提升技能，更好地为生产服务。
冷冻岗位是一个集压力容器、有毒有害危险品的工作场所，由于工段内机械设备、操作系统较多，范围广、且技术要求高，因此，要
求每一个员工都要有很强的责任感，必须对各系统的运行，工艺指标了如指掌，对设备故障及时发现和处理。这样才使得生产安全、正常进行。
本人认为，对待做每一项工作都应该抱着脚踏实地、勤勤肯肯的态度去进行，且遇到难题用心钻研，通过大量操作实践，从中就会找到许多棘手问题答案。同时，在工作中善于集合众人之所长，补己之短，也将自己的技术传授给身边的同事，大家共同切磋。共同提高技术水平，这样我们就能把本职工作按质按量准时完成。
逆水行舟，不进则退。在这次岗位技术比武中，其他员工水平都很高，成绩也相差不多。也擦觉到自身的不足，我时刻告诫自己，尽职尽责，踏实工作，为公司奉献自己的一份光和热。
动力车间锅炉岗位标兵：陈树泉
通过不断学习理论知识,并在工作中不断总结经验，努力提高综合素质，我在今年的岗位技术比武，被评为锅炉岗位标兵的称号。感谢公司有岗位技术比武这个平台让员工们在各自的岗位上大显身手，也让我们通过这次比武找出工作中存在的不足并进行改善。
我所在的锅炉工段设备多，管道多，属于高温，高压，高噪音的工作环境，但我始终以饱满的热情对待自己的工作，勤勤恳恳、尽职尽责，踏踏实实的完成自己的本职工作。在日常工作中，简单的操作同样需要严谨细致，这要求我对各系统设备和管道情况必须熟悉的了解与掌握，同时还应具有较强的理论知识。我认为自己在工作上有不足的地方，需要自己在工作中不断积累经验，更重要是领导和同事们的信任和支持。除了要加强思想管理，做好本职工作，还需要做好节约能源，降低成本的工作，起到模范带头作用，展现才干，不断地实现自身价值，在工作中积极发扬主人翁的精神。
在今后的工作中要不断提升自己的操作水平、沟通能力、合作能力和解决问题的能力，以适应新的工作要求，更好地完成部门交给的生产任务。