区财政局20xx年社会治安综合治理工作总结

时间:2024.5.15

张湾区财政局20xx年社会治安综合治理工作总结

20xx年,我局在区委、区政府的正确领导下,在区综治委和辖区街办、社区的具体指导下,按照年度社会治安综合治理目标管理责任书的要求,紧密结合单位实际,牢固树立“稳定压倒一切”的思想,围绕改革与发展大局,以稳定社会治安、构建和谐机关为重点,始终坚持“保稳定、促发展”的指导方针,加强组织领导,创新工作方法,全面落实各项综治工作措施,形成了领导重视、群策群力、群防群控抓综治的工作局面,为确保社会稳定筑牢了安全屏障,有力地推动了全局各项事业的健康有序发展。

一、加强组织领导,全面落实综合治理工作责任制

一是及时调整成立组织机构。我局严格按照“一把手是单位社会治安综合治理工作第一责任人、各科室和二级单位负责人是所在科室直接责任人”的要求,根据局领导人员变动和分工调整情况,及时调整成立了局机关社会治安综治工作领导小组、治安保卫工作领导小组、普法工作领导小组、矛盾纠纷调解领导小组、信访处理领导小组等工作机构,由局长任组长兼第一责任人,局班子其他成员任副组长,各科室、二级单位负责人为成员的社会治安综合治理工作组织机构,抽调办公室精干人员担任综治工作专干。

二是严格落实目标责任,层层签订综合治理目标管理责任书。我局始终将社会治安综合治理工作与财政业务工作相结合,融入到财政日常业务工作当中,坚持将综治工作放在压倒一切的大事来抓,列入局机关重要议事日程。根据20xx年度社会治安综合治理工作目标管理责任书的要求,结 1

合财政工作实际,年初局长分别与各科室、二级单位签订了年度社会治安综合治理工作目标责任书,将综治工作目标任务和责任层层分解落实到机关各科室,使机关综合治理工作与财政业务工作同安排、同部署、同检查、同考核。同时,严格按照《张湾区财政局社会治安综合治理奖惩办法》的要求,建立健全了综合治理工作议事、汇报、联络、分析制度,每月组织召开由局综治专班成员参加的综治工作情况分析会、通报会,不定期开展督办检查,发现问题及时整改和纠正,并将综治工作开展情况与机关科室年度评选评优直接挂钩,实行“一票否决”,严格奖惩兑现,最大限度地调动干部职工参与综合治理工作的积极性。

三是充分发挥内保组织职能作用。今年来,我局进一步完善了维护社会稳定预警网络、信息网络和处置突发事件的应急预案,不定期开展治安防范工作检查,认真解决好本单位的治安热点和难点问题,定期排查不稳定因素,积极治理机关周边治安环境,加强调解预防工作,真正将矛盾和隐患消灭在萌芽状态,使财政机关综合治理工作落到实处。

二、抓好宣传教育,不断提高财政干部综治意识。

(一)多措并举,营造综合治理工作良好氛围。在深化现代“八型机关”创建过程中,结合学习型机关的创建,局党总支明确提出将社会治安综合治理学习内容纳入全年学习计划当中,学时安排不低于20个,有计划的组织机关干部集中学习了《湖北省社会治安综合治理条例》、市区综治委关于综合治理文件及领导讲话精神,并以局网站、财政与编制政务公开网、LED电子显示屏、编发工作简报、市民学校等为平台建立综治宣传学习阵地。首先,保证了社会治安综合治理各项政策、法规、工作目标、工作内 2

容、工作措施深入人心,人人皆知;其次,结合财政工作实际,积极组织开展了社会治安综合治理宣传月活动和安全生产综合整治突击月活动,较好地树立了机关文明守法意识,防范各类案件和不协调情况在机关发生。

(二)突出工作重点,认真开展“平安财政”创建活动。一是结合维稳工作重点,突出抓好机关信访和财政政策落实兑现情况群众来信来访来电和网上群众咨询、投诉或意见建议的调查处理工作。针对当前财政各项改革向纵深推进,财政部门支持民生、加大对社会弱势群体保障力度及落实各项支农惠农政策任务愈来愈重的实际,财政部门能否及时落实兑现各项强农惠农政策,确保对民生领域扶持政策的有效落实成为影响打造“平安财政”,构建“和谐机关”,维护全区社会稳定的重要因素。为此,我局坚持推行首问负责制、限时办结制和局领导班子成员轮流民情接访值班制度,认真做好信访接待和登记处理工作,做到了件件有登记,事事有回音。信访工作达到了“四无”目标,即无越级集体上访、进京上访、无信访老户、积案,重大信访问题无漏报、不报现象。今年来,依托财政与编制政务公开网共办理网上群众咨询、投诉、意见和建议10条,办结率和群众满意率分别达100%。同时,还积极办理人大代表建议和政协委员提案,并多次被区政府法制办授予建议提案办理先进单位,为维护全区社会稳定作出了一定的贡献。据统计,今年共办理建议提案2件,办结率、见面率和满意率分别达100%;二是做好干部职工综治教育。做好本局干部职工的综治教育工作,也是维护社会治安和社会稳定的一项重要工作。为此,我局在综合治理工作宣传教育上做到了逢会必讲,强调综治工作的重要性,讲综合治理工作与每一名干部职工的关系,与每一个干部职工家庭的关系,从 3

而提高了全体干部职工对综合治理工作重要性的认识;并定期组织综治措施落实情况检查,及时纠正不良做法和处置综合治理工作中存在的隐患,指出不良做法的危害性和不安全隐患产生后果的严重性,进一步提高了全局干部职工对综合治理工作重要性的认识。

(三)主动预防,提高财政干部自我防范意识。各类案件的发生都有一定的季节性和规律性,我局综治办根据这一规律,及时对有关部门公布的季节性“严打”重点、媒体报道的多发案件及时进行分析和总结,并将统计信息及相应防护措施张贴在局办公大厅和家属院每个楼栋出入口,提醒机关干部及其家属增强治安防范意识,防患于未然,有效杜绝社会上同类治安案件在财政机关出现。

三、认真落实综合治理工作措施,着力保持财政良好环境

(一)正视综治工作中存在的问题,狠抓整改落实。由于机关家属院楼栋防盗门硬件老化、年久失修,给我局社会治安综合治理工作带来了极大的安全隐患,造成6月中旬我局家属区内一住户家中发生了被盗案件,被区综治委给予“黄牌警告”的处分。案件发生后,引起了局领导班子的高度重视,迅速召开局长办公会,安排专人对局机关综合治理工作中存在的安全隐患进行了全面排查,并及时成立了局社会治安综合治理限期整改领导小组,制定了切实可行的整改实施方案及工作措施,狠抓整改落实。一是加强内保工作,进一步完善了“三防”措施。在物防措施落实上,为家属楼两个单元统一安装了智能语音防盗门,对外来人员一律实行登记;在技防措施落实上,将局机关电子监控系统由局办公室移至门卫值班室,安排专人实行24小时在岗监控,并在家属楼门栋加装了监控摄像照明灯, 4

提高了监控视频质量,及时发现安全事故发生;在人防措施落实上,号召全体机关干部积极主动参与机关、社区、街办社会治安综合治理工作中,集中开展了防火、防盗、防诈骗、防治安案件等安全宣传教育,认真组织好全天候安全保卫工作,尤其加强上下班时段、夜间值班巡逻力度,对重点部位进行了拉网式检查,较好的维护了机关周边治安环境。二是注重预防,加大综合治理工作制度的执行力度。首先是加强内保组织,聘请了专职保卫人员,分别设立治保组、民调组、治安巡逻队、门栋关照队、防火灭火队,在全局形成有领导、有机构、有专职人员负责的社会治安综合治理工作局面;其次是对机关办公场所、家属楼防盗工作责任到人,对法定节假日统一安排值班领导、值班人员、巡逻人员,严格值班制度;再次是在每个月底和重大节日前进行治安安全专项检查,对每次检查进行详细记录,发现治安隐患问题,及时组织整改。三是扎实开展“三实”调查。按照全区“三实”调查的工作要求,我局安排专人重点对局家属楼内各住户“三实”情况进行了详细登记,建立了住户登记台帐,并在每个楼栋推选一名门栋协管员,负责对楼栋内住户的管理,发现可疑现象及时报告。

(二)加强“三项建设”,规范综治管理。一是加强制度建设。完善了《门卫值班制度》、《公务车辆管理制度》、《防火灭火值班制度》、《安全生产责任追究制度》、调解治保制度等20余项,规范机关管理,完善综治基础工作;二是加强安全建设。对机关大院、家属楼门栋实行24小时全天候电子监控,认真落实每日巡逻制度,强化安全检查,每天做好值班巡逻记录。加强纠纷排查调解,对财政局机关大院及家属院内外来人员的管理,不定期组织门栋关照队进行走访,随时掌握了解情况,化解科室、职工、 5

家庭、邻里之间矛盾。每逢重大节假日,做到早安排,早防范,安排局领导班子带头值班,坚持贯彻执行每日“零”报告制度,认真落实好全天候安全保卫工作;三是加强应急防范建设。我局结合实际制定了综合治理排查措施,每月两次向广场社区报送不稳定因素排查调处报表,把可能影响稳定易引发重大治安问题和群体事件的矛盾排查出来并及时加以解决,坚持实行局领导班子包案和协调制度。

(三)坚持“两个结合”,积极服务于工作大局。一是与全区维稳工作相结合。在全区地方可用财力非常有限,收支矛盾十分突出,增支保障高位运行的情况下,始终将民生支出和人员工资保障放在各项支出的首位优先予以兑现,有效确保了各项强农惠农支出、社会保障支出和公务员、机关事业单位人员、离退休人员工资及退休费按时足额兑现到位,没有发生过因财政资金困难造成人员工资托欠和各项社会保障政策及惠农支出未兑现到位而引起的群众上访现象,为建设和谐张湾、平安张湾作出了积极的贡献;二是与机关文明单位创建工作相结合。我局始终坚持将社会治安综合治理工作作为全局文明单位创建和卫生单位创建的一项重要内容来抓,通过抓综治促文明创建,认真落实各项防范措施,加大群防群治力度,妥善解决干部职工关心的热点、难点问题,努力消除各类不安定因素,切实维护了机关和谐稳定的局面,取得了较好的效果。

四、认真履行财政职能,推进全区综治工作步入新台阶

作为区综治委成员单位,我局牢固树立群众利益无小事的理财意识,切实履行部门职能,切实解决群众最需要、最紧迫的实际困难和现实难题。一是加大对民生领域支出的保障力度,有力地巩固了全区社会和谐稳定的 6

局面。据统计,近年来用于各类民生支出资金占年度财政总支出的70%以上;二是积极支持全区维稳工作。支持全区维稳工作是区财政部门义不容辞职责,一方面认真履行财政职能,将全区用于社会治安综合治理的工作经费列足列实预算,着力推进全区综治工作再上新台阶;另一方面在区公检法司经费保障上,在部门预算编制时经费优先满足,公用经费开支标准实行最低保障,对公检法司部门非税收入实行“收支两条线”管理,及时拨付, 确保了公检法司、政法委、综治办等部门机关的正常运转。同时,全区综治工作中用于维稳、“五五”普法教育、安置帮教、社区矫正、人民调解、法律援助等项经费全部预算安排到位,在资金拨付上,做到了“三个优先”。同时,积极做好综合治理联系点的平安创建工作,我局认真落实张综治

[2008]34号文件《关于区综治委成员单位为综治联系点办理1至2件实事的通知》精神,局班子成员多次深入到综治联系点汉江街办七里垭村进行调研,了解该村在开展综合治理工作中存在的困难,积极为综治联系点办实事、办好事,较好地实现了联系单位与联系村综合治理工作平安共建的目标。

总之,我局在加强和参与社会治安综合治理工作中,坚持以平安创建为主题,以维护机关和谐稳定为核心,积极落实治安防范工作责任和各项措施,取得了一定的实效,但也存在着以下几个方面的不足:一是在支持全区综合治理工作方面,因区财政运转困难,社会各个方面对财政需求较大,我们所做的工作离社会各界的要求相差较远,离相关部门的期望相距较大,离领导的要求还有一定的距离;二是在扎实做好局机关综合治理工作方面,由于局机关所处的地理位置,机关干部及家属对提高社会治安综 7

合治理的防范意识有待进一步加强,防范措施需更加严密。对此,在今后的工作中,我们将坚持围绕改革与发展的大局,以进一步落实社会治安综合治理领导责任为基础,以维护机关和谐稳定为目标,坚持从源头上预防和治理各种不稳定因素,为实现车城街办广场社区平安创建共驻共建目标和全区社会稳定及经济发展作出更大的贡献。

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第二篇:区财政局20xx年纪检监察工作总结


**区财政局

20xx年党风廉政建设和纪检监察工作总结

20xx年,在区委区政府和区纪委的正确领导下,驻财政局纪检按照区纪委年初工作部署和目标管理要求,紧密结合财政工作实际,切实履行纪检监察职能,着力推进反腐倡廉各项工作的深入开展,顺利完成了各项任务。

一、主要成效

(一)加强领导,狠抓责任目标落实

根据区委与财政局签订的党风廉政建设目标责任书的工作任务要求,对党风廉政建设责任制的内容进行科学分解,制定了《**区财政局20xx年反腐倡廉工作方案》和《**区财政局20xx年党风廉政建设责任目标及任务分解表》,结合领导班子成员的工作分工及各股室的工作职责,将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解,分别落实到各分管局长和相关股室负责人,基本做到了业务工作管到哪里,党风廉政建设就抓到哪里。

(二)注重教育,提高素质,筑牢党员干部廉洁从政思想防线

一是组织领导班子成员深入学习《廉政准则》、《党内监督条例》等党纪条规,学习各级纪委工作会议精神和工作部署,并要求班子成员严格执行《准则》各项规定。二是结合

财政工作特点,通过观看警示教育片、上党课、听专题报告等多种形式,教育党员干部职工正确对待和行使党和人民赋予的权力,努力增强公仆意识和廉洁自律意识,三是继续开展“三人行必有我师,人人主讲”主题教育活动。引导广大党员干部努力做到立党为公、执政为民,自觉当好人民公仆,不断提高拒腐防变能力。四是积极申报廉政文化示范点。在不断强化廉政文化阵地建设和开展廉政教育活动的良好基础上,成功申报了区级廉政文化“六进”示范点,下一步还将努力申报市级示范点。 五是完成了信息宣传报道任务。为提高积极性,制定印发了《区财政局信息宣传稿件奖励办法》,20xx年,纪检监察室和各业务股室撰写的36篇涉及廉政文化建设的信息稿件被市级以上新闻媒体采纳。

(三)继续深化预防监督和源头治理工作

1、强化监督检查,确保目标责任落到实处。局党风廉政建设考核小组由纪检组牵头,坚持日常和定期监督检查相结合,分别对会计核算中心和各业务股室进行了三次明察暗访,发现问题、及时纠正。对中心和业务股室的党风廉政建设工作按季度开展定期督导检查,检查结果进行通报,从财政业务关键环节上预防和治理腐败。

2、进一步规范涉农资金管理。为提高财政资金使用效益,我局组织各支出业务股室按照财政科学化、精细化管理的要求,对上级拨入我区的粮食直补、农业综合开发等各项涉农

资金进行了全面梳理,结合历年审计和上级财政部门监督检查存在的问题,逐项查找涉农资金管理中存在的薄弱环节,深入分析原因,进一步完善了工作流程和规章制度,从而确保国家强农惠农政策不折不扣的落到实处

同时,为做好涉农资金监督工作,我局还设立了举报电话,聘请了18名社会监督员,7月份组织召开了社会监督员座谈会,向他们通报涉农资金工作开展情况,请他们为进一步做好涉农资金监督管理工作提出意见和建议,有力地推动了全区涉农资金工作的健康发展。

3、开展财政帐户核查工作。为保障财政资金安全,防范操作风险,5月份,财政局成立检查组,由纪检监察室牵头对各支出业务股室的银行帐户资金进行了全面核查。通过对各个开户银行进行询证,确保各业务股室、预算国库和银行

三方面帐帐相符,收支业务核算真实、完整、准确。

4、推进基层站所管理。局党风廉政建设考核小组由纪检组牵头,进一步加强对财政所在组织收入等方面的业务指导以及作风建设、效能建设等方面的检查督促,大力完善财政所考核办法,通过定期对财政所各项工作进行评议打分形式,督促财政所强化业务管理,优化工作流程,提高工作效率。

(四) 发挥部门职能,强力推进惩防体系建设

今年以来,我局严格按《惩防体系建设实施纲要》要求,切实建立健全惩防体系建设协调运行机制,建立工作任务台

帐及分解落实和督促指导制度,圆满完成了今年惩防体系建设年度目标任务。

一是严格年度预算编制。严格按照“内容完整、项目明细”的编制原则,进一步扩大预算编制范围,细化编制项目,实行预算内外收支统编,做到预算编制按政府收支分类、按经济支出分类,努力使所有资金的支付都建立在精心预算的基础上,同时进一步完善了预算单位的基础信息,增加了与预算单位之间的互动和反馈,使预算的编制更加细化、更加科学、更加合理。

二是深化国库集中支付改革。进一步扩大了财政直接支付范围,加强对部门单位用款计划的审批,并对国库集中支付报账核算系统进行优化升级,更好的实现了财政国库数据与预算单位数据的互通共享。在此基础上,大力规范部门单位支出行为,重点加强报销凭证监管,严禁使用违规#5@p和假#5@p入账,有效遏制了铺张浪费行为。20xx年,国库支付中心共办理支付业务2300笔,金额32928万元,其中:直接支付516笔,金额3372万元,授权支付1804笔,金额25786万元,拒付360余笔,金额100多万元。

三是规范政府采购行为。制定和印发《20xx年度区级政府采购目录及限额标准》,对采购物品的涵盖范围进行了调整。建立并实施政府采购投诉处理制度和政府采购联席会议制度,切实加强对采购行为和采购过程的监管。今年,已通

过多种方式组织政府采购50次,实际完成政府采购支出610万元,比采购预算节约资金104万元,综合节支率达到14.6%。

四是加强投资审核力度。进一步优化投资审核业务流程,对各类财政投资项目坚持从事前评估、事中审核、事后决算三个阶段全程开展投资审核,彻底杜绝虚报冒领和高估冒算行为。今年以来,先后对区残疾人中心综合楼、产业聚集区一期标房等90个大小项目进行了审核,累计审核资金33934万元,审减资金1753万元,审减率为5.17%。

五是完善国有资产管理。规范国有资产处置程序,严格把好国有资产“出口”,对各单位拟处理的各类国有资产,严格执行评估拍卖程序,并将收益全额纳入预算管理。5月份,组织各单位进行了国有资产清查登记,组建较为完备的资产信息数据库,努力在全区营造依法有序的国有资产管理格局,实现国有资产的保值增值。

六是维护全区会计秩序。根据区“小金库”治理办公室的有关要求和市财政局安排部署,分别开展了“小金库”全面复查工作和会计信息质量检查工作。在小金库检查工作中,5月份,组织召开了全区党政事业单位、社会团体小金库专项治理动员大会,印发了实施方案,组织全区90多个单位进行了自查,督促各单位进行公示承诺,并对区计生服务站等3个单位进行了重点抽查。会计信息质量检查工作中,我们按照市财政局安排部署,对区文化局等4个单位的会计

基础工作和财务管理情况进行了检查,针对存在问题和薄弱环节下达了整改通知。

二、明年的工作打算

1、深入学习贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观理论,以全面建设小康社会的目标为指引,扎实推进党风廉政建设工作。

2、继续加强政治思想教育,以作风建设活动为切入点,掀起“学先进、比先进、超先进,争做廉洁自律先进典型”的热潮,真正做到与时俱进,开拓创新。

3、积极履行财政职能,认真落实收支两条线,大力开展投资审核、政府采购活动,正本清源,积极搞好财政源头治理工作。

4、发挥财税监督作用,不断加大国有资产、财政资源的监管力度,通过开展定期检查和不定期的抽查,对侵吞、挪用国有资产、财政资金的违纪行为进行严厉查处。

5、把握好廉政建设与财政工作相互兼顾、相互渗透的关系,在圆满完成财政各项目标任务的同时,大力推动全局乃至全区的党风廉政建设。

20xx年x月x日

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