检讨书

时间:2024.3.31

检讨书

尊敬的领导:

由于我没能按照单位规定的时间上班,给单位带来了不良影响,我诚恳的写下这份检讨书用以监督和自勉,但是我不需要辩解甚么,因为从中我学会了很多,也反省了很多。 迟到看起来是小事,但是这是对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果,抛除一切所谓的客观原因,我个人认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的严重自由散漫的思潮极端泛滥的结果,这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫,把个人的困难凌驾于单位组织原则之上,置单位集体利益于不顾,置领导班子的威信尊严于不顾,自私自利、自我放纵、丢弃原则。 此时此刻,我深深的感到这是一个危险倾向,如果放任自己继续放纵和发展,那么后果是极其严重的,应为这是违反单位制度和对工作的不认真、不负责,这种行为给单位带来了及坏的影响。同时我个人的这次错误,可能会造成别的同事的效仿,影响单位的纪律,也是对别的同事的一种不负责任。此外我也看到了这次 这次事件的恶劣影响,如果我们形成了一种无组织、无纪律的风气,我们的工作效率将无从谈起,这种不良习惯不仅影响我的积极性,更影响本身综合水平的提高,使自身在本可以提高的条件下未能得到提高。我对我个人所犯下的这个严重错误感到深恶痛绝,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔。我觉得要从思想上重视单位的规则制度,提高自己的思想觉悟,

保证以后准时上下班。严格按照单位的规章制度工作。并保障每天努力工作,做到爱岗敬业,希望领导和同事们能接受我真诚的歉意。希望单位其他同事我为反面教材,检查自己。在以后的工作中不在出现类似错误,并能来监督我,指正我。

通过这次的迟到,我会以此次检讨作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞耻而警醒知羞而奋进,化羞耻为动力,努力做到不迟到,决不违反单位规章制度,决不做让领导失望的事,同时提高我的思想认识,强化我的时间观念,我会认真反省,深刻思考。

检讨人:羊羊羊

20xx年X月XX日


第二篇:工作检讨


本周工作检讨

本周开始余苦舟学长为天猫店铺一周的工作指标进行了制定和划分,具体是:每日流量不低于200,成交单数不少于50单,店铺排名上升10名,指标的制定是由电商部门小组成员共同制定,并确实可行。最后指标全权交由我和孙世龙共同完成,到周末,指标完成情况如下:日均流量120,成交单数14单,店铺排名上升18名。周指标均未达成,是我的工作不到位,责任全部由我承担,对此我做出深刻检讨:

(1)做事不够认真负责。没有积极主动的完成周指标,未做到把工作当成自己的事业,这是很不好的工作态度,我已意识到这点并决心改正。

(2)没有做好工作计划。对于量化的工作指标没有具体分解到每天的工作当中,导致工作缺乏计划,没有及时的完成工作。

(3)做事不够积极主动。工作态度懒散,没有积极主动的完成定下的指标。

(4)缺乏沟通和交流。当意识到指标不能按时完成时,没有及时和领导与小组成员讨论或请求帮助,只是自己闷头做事,这是很不好的习惯,遇到困难应多交流,与领导沟通商讨解决办法,这点我做得很不到位,深刻检讨。

(5)办事效率低,做事不够果断,浪费太多时间。没有及时果断的做好领导安排的其他工作,浪费太多时间在犹豫工作方法和避免犯错上。不应该怕做错事,做错可以还改正,最忌讳犹豫,既浪费时间又耽误工作。这点我做的不够好,做事犹豫拖沓,办事效率低,需要反思检讨。

以上是我对上周工作的检讨,工作中出现了很多的问题,我一定深刻反思。本次工作指标未完成我愿意承担责任,在下周的工作中我一定会更加积极主动,做好工作计划,按时按量的完成领导安排的工作指标。

朱世祥

20xx年9月29日

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