XX局铸廉行动党风廉政建设

时间:2024.5.2

狠抓党风促政风,干在实处谋发展

——XX市XX局铸廉行动工作情况汇报

近年来,XX市XX局在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕全面建成小康社会目标,在积极贯彻落实国家宏观经济政策、全面促进我市经济社会发展的同时,以深入开展党的群众路线教育实践活动和“铸廉行动”为契机,进一步强化党风廉政建设主体责任意识,坚持惩防并举、注重预防的方针,强化权力制约和监督,改进工作作风,提高依法行政水平,加强勤政廉政建设,严格执行中央“八项规定”、省委“十项规定”和市委党风廉政的相关规定,在管人、管财、管物和民主集中制、风险岗位权力制约、漏洞堵塞、制度建设等方面逐渐形成了“狠抓党风促政风,干在实处谋发展”的良好局面。现将工作开展情况汇报如下。

一、以增强责任意识为突破口,全面开展铸廉工作

市XX党组深刻认识到“铸廉行动”的极端重要性,并把“铸廉行动”纳入党组重要议事日程,进一步理清和规范局党组的主体责任,明确责任范围,切实担当起“铸廉行动”的领导者、执行者和推动者,确保党风廉政责任制的全面落实。

(一)扎实推进“铸廉行动”Ⅰ类单位创建工作。

一是高度重视、加强领导。自我局列为“铸廉行动”Ⅰ类单位创建以来,局党组高度重视,及时对铸廉工作进行安排部署, - 1 -

成立了以局党组书记为组长、分管领导为副组长、其他班子成员和科室负责人为成员的工作领导小组,进一步明确责任。结合发改工作实际,制定了切实可行的工作方案,确保铸廉行动各项工作有序推进。二是准备充分,提前谋划。为切实做好“铸廉行动”启动阶段的各项工作,局党组于XX年X月X日上午召开党组会议,专题研究“铸廉行动”相关工作,以最严的要求,最高的标准开展“铸廉行动”创建工作。三是积极动员,凝聚共识。X月X日下午,局党组组织召开“铸廉行动”动员大会,局党组要求全体干部职工要充分认识开展“铸廉行动”的重大意义,切实把思想和行动统一到市委的决策部署上来,结合发改工作实际,精心组织,形成共识,有序推进,确保成效。四是多措并举,加强宣传。局党组把“铸廉行动”宣传工作列入“铸廉行动”的重要工作,干部廉政思想教育成常态化。在局党组会、班子会、全体干部会上多次强调加强党风廉政建设和开展“铸廉行动”的重要性和必要性,做到干部廉政思想教育成常态化,通过思想教育来提高认识,干部廉洁自觉性和主动性全面加强,各项工作稳步推进。及时利用“铸廉行动”公示栏对外公示了“铸廉行动”相关公告和工作动态,同时规范制作和张贴XX条“铸廉行动”宣传标语,进一步提高干部群众知晓率;同时积极拓宽群众参与渠道。在开展德廉巡查工作中,通过服务窗口向服务对象和群众发放《XX市XX局“铸廉行动”公告》XXX份,切实提高了群众监督 - 2 -

面和参与率。五是精心组织,及时开展德廉巡查测评和谈话活动。根据“铸廉行动”清查阶段德廉巡查工作要求,X月X日局党组积极按照“查、测、谈”的方法配合指导组开展德廉巡查工作,以“信访反映零举报、干部职工零违纪、监督管理零漏洞”的标准及时发现和清查问题,真正实现了“三个零”目标。

(二)全面摸排廉政风险点,规范权力清单。

一是局党组坚持从抓对廉政风险点防范管理重要性的认识入手,教育干部从思想上认清每个岗位都有职责,每个职责都有职权,凡有职权的地方,就一定有潜在的风险,克服廉政、监管风险点与已无关的片面认识,立足岗位,全面开展廉政风险点的排查工作,并以正式文件印发了《廉政风险点及防范措施》,防患于未然。二是局领导、各科室结合各自岗位工作实际,围绕权力运行和监督,采取岗位人员自己查、其他人员帮助查、所在科室集体议、分管领导分别点、党组集中审的方式,深入排查所在岗位的廉政风险。全局共查找出风险点XX个,评定一级风险点XX个,二级风险点XX个,三级风险点XX个。根据各风险点的特点,制定相应防范措施XX项。三是为确保行政权力分解做到全面、合理、规范、有序,按行政权力的性质对行政权力事项进行了逐一分解,按权力归属和“受理岗位、审查岗位、决定岗位”的确权要求,将行政权力分解到各相关职能科室进行梳理,并由各科室提出保留、剔除、合并等意见,经清理,分解、清理出发 - 3 -

改行政职权XX项,其中,行政许可权X项,非行政许可权XX项。将行政权力运行清单向社会公开公示,接受监督,形成规范有序的权力运行机制与制约机制,从源头上堵住腐败漏洞。

(三)积极创建行政效能监督平台。

一是结合单位年度工作计划,年初各科室将年度工作目标任务进行量化分解,层层落实工作任务,明确专人负责录入单位效能平台,局党组不定时对各项任务指标进行调度和监督检查,确保工作目标任务有序推进。二是对阶段性和临时性布置的工作任务,也及时纳入行政效能平台监管,明确工作责任和时限,明确专人建立工作台帐,并定期对工作进度进行监督检查和通报,进一步提高了工作效率。真正实现了“职责范围内的工作任务,雷厉风行马上办;关系全市发展大局的工作,超前谋划主动办;服务企业和联系部门的事项,主动对接上门办;需要协调处理的事务,创新思维灵活办”。

(四)严格执行“三重一大”制度。

严格实行集体领导下分工负责制,坚持重大事项集体讨论决定,凡人事任免、奖励、评先表彰、大额经费开支等重大事项均由党组集体讨论决定,严格遵守“三重一大”决策原则。如后备干部的选拔、先进集体和个人的表彰、年度考核优秀人员的确定、干部职工的职称考核等问题等,局党组都是征求干部职工意见,专门召开办公会议,集体研究决定后才实行。20xx年以来按“三 - 4 -

重一大”决策原则讨论事项XX次,充分贯彻了民主集中制原则。

二、以转变机关作风为重点,抓好日常管理

局党组认真以开展党的群众路线教育实践活动和“铸廉行动”为契机,从严格工作纪律、转变工作作风着手,切实开展干部作风整治行动。一是严格实行干部上下班打卡签到、签退制度,对离开岗位的要求注明去向和事由,从制度上杜绝迟到、早退现象的发生。二是进一步正风肃纪,局党组、纪检组、监察室不定期的对干部工作时间内的情况进行抽查,坚决杜绝出现上班玩游戏、上网聊天、购物等与工作无关的现象,作风得到进一步转变。三是实行干部违反纪律约谈。对违反工作纪律的干部,由纪检组长或党组书记进行约谈告诫。四是通过大家提、自己找等方式认真查摆存在的“四风”问题,共查摆到领导班子“四风”等问题XX条,班子成员“四风”问题XX条,并列出时间表进行了整改。通过坚持,全局干部职工在工作作风上,切实做到热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务,坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的不良作风,机关作风出现了可喜变化,机关工作人员的工作热情、工作效率得到极大的提高,形成“廉洁、勤政、服务、高效”的机关工作氛围。

三、以制度建设为抓手,进一步完善管理机制

局党组在严格执行上级党委和纪检部门的各项规定的同时,紧密结合单位实际,不断健全和完善了XX项工作制度,并印发 - 5 -

给全局机关党员干部认真执行,从制度上来加以规范党员干部的言行,真正达到依靠制度来管理干部、促进工作的目的。在治庸问责上,修订了《岗位责任制》、《行政效能投诉制度》、《机关工作人员失职责任追究制度》、《首问责任制》、《服务承诺制》、《延时服务制》、《一次性告知制》、《限时办结制》《党风廉政责任制》等制度;在机关内部管理上,完善了《干部纪律管理制度》、《财务管理制度》、《公务接待制度》、《公务车辆管理制度》等一系列制度和规定。通过健全和完善财务管理、规范公务接待、减少公务支出,20xx年单位“三公经费”同比下降XXX%。

四、以服务发展为目标,全面推动本职工作的开展

严格落实市委、市政府各项工作部署,及时分解责任,扎实开展工作,各项业务取得了明显成效。

五、以提升形象为要求,全面提升服务能力

按照“ ”的工作要求,紧

紧围绕20xx年局党组提出的“巩基础、抓作风、提能力、树形象”四个工作重点,通过强化党风廉政教育、落实党风廉政主体责任、加强干部队伍建设和完善勤政廉政制度,干部思想进一步提高,作风进一步转变,“战略思维能力、聚焦思考能力、把事干成能力、服从服务能力、坚守底线能力、整体提升能力”等六种能力进一步增强,党群干群关系进一步密切,全局上下形成了 - 6 -

服务为民、清正廉洁的良好形象,形象得到进一步提升。一是党风廉政建设成效明显,近几年全局干部未发生一起违法、违纪、违规行为,没有一位干部受到党纪、政纪处分。二是目标绩效考核成绩优异,连续三年荣获目标绩效考核一等奖,因工作突出20xx年被市委通报表扬。

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第二篇:xx局三项措施推进党风廉政建设


XX局四项措施推进党风廉政建设

一、严格落实党风廉政建设责任制。严格按照“一把手”负总责和“谁主管、谁负责”的原则,保证反腐倡廉各项工作有人抓、有人管、有人负责,真正做到一级抓一级,层层抓落实。把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查,对党风廉政建设各项任务进行分解细化,落实到具体人。加强监督检查和责任追究,凡是在党风廉政建设中没有认真履行教育、管理、监督责任,以致队伍老是发生问题或发生重大违纪违法案件的,一律要进行责任追究。

二、大力支持监督部门开展工作。要求各级公安机关切实加强对纪检、监察、督察、审计工作的领导,关心、支持监督部门开展工作、履行职责。重视监督部门干部队伍建设,加强对监督干部的培养、锻炼和选拔使用,既要把优秀监督干部提拔到重要岗位,又要加大监督干部的交流力度,使监督部门干部队伍永葆生机和活力。

三、加强监督部门的自身建设。加强全市各级公安纪检监察机关自身的思想政治建设、业务能力建设、组织纪律建设,在反腐倡廉建设中发挥更大作用。加强反腐倡廉建设各项工作的监督检查力度,保证党风廉政建设各项任务落到实处,取得实效;要求全市各级公安纪检监察机关要当好党委的参谋助手,多思考,早谋划,积极协助党委统筹安排反腐倡廉各项工作;立足防范,

关口前移。对苗头性问题通过提醒、谈话、函询,进行有效预警,超前防范,有效预防各类违法违纪案件和腐败现象的滋生。

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