贵港市港北区人才交流服务中心人事代理人员
年度考核表
填表时间: 年 月 日
注:1、此表由贵港市港北区人才交流中心印制,适用于在聘专业技术人员、管理人员;
2、考核内容包括德、能、勤、绩,考核评价为:优秀、合格、基本合格、不合格四个档次
3、每年考核一次,当年《考核登记表》在次年3月份前归档。
第二篇:洛阳市人事代理人员年度考核表
洛阳市人事代理人员年度考核表
( 年度)
档案编号
说明:
1、表格可打印或钢笔填写,要求实事求是,认真工整,不得弄虚作假。用人单位要认真负责,客观公正。
2、获奖及作品情况要提供原件和复印件。
3、考核等次分为:优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。所填内容作为职称评定、政审及个人档案考核的依据。
4、各有关单位务于次年3月31日前将《洛阳市人事代理人员年度考核表》报洛阳市市人才人事公共服务中心。