纪检部新学期工作计划

时间:2024.5.15

纪检部下学期工作计划

社法学院纪检部又迎来了一个新的开始,为了更好地开展新学期的工作,纪检部拟定出下学期以下工作计划;

一.学生会纳新

1.在人员的选取上。我们将会把能力和责任作为选择本届纪检部干事的标准。本着对本部认真,对学生会负责的原则进行纳新。

2.在选定之后对其培训的工作上。刚开始的一个月由正部副部带领他们去完成纪检部任务,对他们进行全方位的培训,让他们熟悉每一步的工作环节。之后的时间里我们就主要起辅助督导作用,开始让特们独立的去完成任务。本学期将在每月结束之后。召开部门会议,提高工作效率。从日常表现中推选出下届干部人选,让他们更好的为纪检部服务。

二.例会书面请假制度

1.纪检部在原先的基础上增加例会书面请假制度。例会,是每个星期学生会各兄弟部门交流经验,提高工作效率,也是主席团给各部门下发任务的一个重要交流平台。为了使例会更有制度更能整合有效资源,纪检部必须对其进行更为规整严密的管理,所以在上学期例会,仅口头请假的基础上增加书面请假制度,监督学生会成员,使学生会更好的服务与大家。要制定一个专门例会请假条,并且假条要有老师盖章或者分管各部副主席签字才有效,直接给纪检部部长打电话或者口头请假则无效。

2.在惩罚制度方面。无故旷会者一次通报,两次取消评优资格,三次以上直接开除出会。

三.活动签到制度

1.在上学期很多举行活动中,有部分学生会成员无故参与活动中服务于同学,导致活动进行不顺利或者与预期效果有偏差。学生会各兄弟部门要加强合作才能使力量发挥到最强,不能因为不是自己部门的工作或者其他原因就不去参加。所以为了使各种活动有条不紊的进行,纪检部新增活动签到制度,在活动前活动后都要签到,使每一个学生会成员都能参与其中,才能使活动更加顺利的进行。

2.在惩罚制度上,学生会成员无故不参加活动,三次以下通报批评,次数多且频繁取消评优资格。

四.继续“组织班级纪律评优活动”

在上学期中,由我部张茂峰同学组织发起的“班级纪律评优活动”得到学生会及各班班级的一致好评,并且在活动期间各班学习氛围提高,秩序井然。所以在下学期继续实行这一活动。

1.活动班级的具体评定的依据为:每周查课各班同学的出勤人数,迟到以及旷课人数,扣除的分数做出相应的汇总。查课时各班班级的纪律情况优加差减。在一个月结束后根据各班出勤率做出评优

2.在奖罚制度方面建立有付出就会有回报的激励机制。在纪律评优月过后,优胜的班级会有相应的班级整体加分,来激励他们以后能更好地表现。而差劣的班级就会有相应的扣分。

以上为下学期的纪检部基本工作计划,在以后的工作中还会有相应的补充。新一届学生会实行评优制度,所以我们一定会认真做好记录,为学生会评优作为必要参考。

制定人:部长唐慧敏

副部殷文君


第二篇:20xx-20xx届应用技术学院团总支学生会纪检部工作计划


20xx—20xx届应用技术学院团总支学生会

纪检部工作计划

时光荏苒,在我院领导和团总支的指导和帮助下纪检部顺利完成了上学期的工作。然而,在这个过程中,我们认识到我们在工作中表现出的不足,在细节上的不够慎重、细心。在新的学期里,我们任重道远,在总结以前的经验和教训的前提下,不断开拓创新,办出更有特色的活动,使我们纪检部的工作能在热情与团结中走上一个新台阶!

新的学期,新的开始,新的期待,新的篇章.我们纪检部也制定了新的工作目标与计划,我们将一同努力,再创精彩与辉煌!

工作目标:1、加强部门内部工作能力的培养,完善部门文化的建设。

2、明确部门内部的职责,规范管理,协调好其他各部门

的工作。

3、将工作做到实处,使各项活动健康地发展,同时,在

活动开展过程中做好管理工作,做到工作有计划,有总

结,有存档。

4、以团结、高效、规范、创新为工作理念,坚持纪检部常

务工作的稳定性,提高工作效率。

具体工作计划:

一、 常规工作

1、 查课:每周至少进行一到两次的抽查(学校统一的中期

检查除外),并记录好各班级的出勤率,对于出勤率过低的

班级及时通知其班主任或者班干部,加强对班级出勤的监

督,构建良好的学习风气,培养同学们良好的学习习惯。

2、 查寝:每周进行一次全面检查。主要是针对寝室违规电

器、私设小卖部和赌博情况的检查,保证同学们有个良好

的寝室环境。

二、 特色活动

1、红色中国PPT制作大赛。主要是为传承革命精神,弘扬红

色中国,增强重理工学子红色文化内涵,特此举办此次活

动。

2、 消防运动会。该运动会是由重庆理工大学团委、保卫处

主办,校学生会、校大学生消防志愿者服务队承办的全校

性综合性运动会,是全校范围内规模最大影响最广的大型

赛事之一。举办此赛事的目的是为了促进我校广大师生消

防意识和水平的提高。

三、部门内部文化建设

1、在学生会纳新工作中,积极、认真的选拔干事。本着对全院

学生管理工作和同学们自身负责的原则,综合评定,全面考

核,选拔思想积极向上、工作公平负责、学习认真刻苦的同

学进入纪检部,是纪检工作有理想的生力军和接班人。

2、在部员思想教育方面,将坚持严格要求、严格奖惩的原则。要求各部员严格遵守学院的各项规定、规范和要求,工作中

严格依照公平、公正的原则,以对同学们负责的态度服务于

同学,在工作中做到热情、认真、公平、公正、不卑不亢,

注意处理与同学、与其他部员及学生会其他部门之间的关系,

注重培养团队协作精神,有效改善部门全体成员的精神面貌。

3、日常工作实行轮流负责制。每周由专人负责纪录、通报等日

常工作,以期在工作中锻炼部员工作能力和责任感。

4、部长在做好与其他部门协调工作的同时,对部内工作搞上去、

不放松,抓好对部员的监督和指导工作,全面负责日常工

作的指导和监督,全面组织和协调活动的开展。

四、学生会内部工作

1、 签到:做好各个部门活动的签到工作,主要是对学生会

成员的出勤状况进行检查。

2、 安保:对各项活动的场纪进行维护,保持活动的顺利进行。

3、

配合其他部门进行活动的布置。

不管曾经是坎坷不断还是一帆风顺,我们都坚定信心,我们会更加努力,更加坚定地把纪检部的工作做好。同学们的积极参与和学生会的有力支持也是我们奋力前进的动力,在此过程中我们会积极响应院乃至校的号召,不懈努力,不断创新,站在时代的前端,在飞逝的时间中,我们将奋力翱翔,展现重理工应院学子的风采!

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