施 工 总 体 计 划 表

第TJ-4标段 

工程完成总体进度计划

   1、准备工作：20##年9月1日—20##年9月14日完成。

   2、路基工程：20##年9月14日-20##年9月30日完成

3、路面垫层：20##年9月25日—20##年11月30日完成。

4、路面基层：20##年4月16日—20##年7月31日完成。

   5、路面面层：20##年8月1日—20##年9月20日完成。

   6、交通工程：20##年 9月1日—20##年9月30日完成

第二篇：工作总结 计划绩效考核表

工作总结、计划绩效考核表（附表1）

姓名： 部门： 岗位： 考核周期：20xx年第一季度

一、本考核期工作总结（由考核者及被考核者共同填写）

二、下考核期工作计划（以下季度计划为主，由下年度计划分解得出）（由被考核者填写） 三、综合评价（由考核者填写）

注：1、考核期初由考核者和被考核者沟通制订工作计划，工作计划共占70%权重，对于指标和重点工作的分配比例不做强制性规定。2、考核期由被考核者本人客观真实地对自己本月的情况进行自评，并报考核者进行考评。3、计划制订得明显过于保守或绩效自评明显不认真的，考核者可直接给予5~15分的扣分。4、计划各项得分为被考核者评分和考核者评分的权重平均，被考核者评分权重20%，考核者评分权重80%。5、未承担本部门KPI指标的岗位，可把本模板KPI部分删除。6、本表总分为70分。

被考核者签字: 考核者签字：