*****20xx年会策划方案

一、年会目的：

1、总结及回顾20xx年的发展成绩，规划与制定20xx年度的发展方向和目标。

2、增强公司全体员工的凝聚力，丰富企业文化生活，同时给员工们一个展示自己才华的舞台。

3、表彰20xx年度优秀部门经理和优秀员工。

二、年会主题： 跨越、启航、腾飞

年会主题思想：众人参与,以文艺表演和游戏竞赛为主，穿插抽奖环节，提高年会的互动性和参与性，真正起到全员联欢的效果，展现员工的才艺和精神风貌。

三、年会时间： 20xx年1月22日

四、年会地点： 万紫千红大酒店一楼万古丝路宴会厅

五、年会参加对象：

公司全体人员及相关嘉宾（10人一桌进行编号，一共21桌）

六、年会活动流程：

1、15:00时入场，嘉宾签到处签到领取纪念品，嘉宾到指定座位对号入座，LED屏滚动播放员工20xx年大事回顾、新年祝词视频资料。 2、16：00--16:05 时主持人开场白，宣布年会开始。

3、16：05--16:15 董事长发表讲话。

4、16:15--17:00 各部门负责人做PPT部门介绍。（9个部门，每个部门5分钟，控制时间不得超过45分钟）

部门顺序：按进销存的顺序

5、17:00--17:20总经理对20xx年度的成绩进行回顾与总结，确定20xx年度公司发展方向和目标。

6、 17:20--17:35颁发20xx年部门经理聘书（颁发聘书控制时间不得超过15分钟）。

7、17：35--20：00节目表演与抽奖活动，在表演节目中间穿插抽奖活动。

《20xx年年会节目单》

1）舞蹈《印度舞》表演者：

2）抽奖：幸运奖环 6名

3）颁奖（优秀团队1名、优秀部门负责人2名、优秀员工6名、神州小蜜蜂奖4名）

4）三句半《神州你我他》 表演者：

5）独唱 《给我一个吻》 表演者：

6）抽奖： 三等奖 3名

7）舞蹈《THE FOX》 表演者：

8）颁奖（最佳合作伙伴奖3名、医院事业杰出贡献奖3名、优秀区域奖3名、最具潜力奖1名）

9）游戏互动

10）小品《业务员的特殊培训》

11）舞蹈 《SHAKE IT》 表演者：

12）抽奖：二等奖 2名

13）舞蹈《视觉创意舞》表演者：

14）男女对唱《梁山伯与茱丽叶》 表演者：

15）哑剧《雕塑下的约会》

16）抽奖：一等奖 1名

17）独唱 韩磊的《等待》 表演者：

18）闭幕词。

19）公布节目评选分数。

20）20:00通知上菜，晚宴正式开始。

年会人员安排及职责

1、总策划：主要工作：总体协调，人员调配;

2、策划、现场协调：

主要工作：年会策划、年会节目安排、舞台协调、现场突发事件处理；

3、行政后勤保障：

主要工作：定场地、订餐、布置年会会场（电子版的舞台背景制作）、礼品的购买、干果糖果水果酒水的准备、人员入场、撤场时相关事宜安排、人员接送（包表演者：

括机动司机安排，嘉宾的引路等）、活动道具、礼品的运送等、场控安保

4、年会主持：

主要工作：根据活动流程进行活动主持、主持稿的准备；

5、证书、奖金发放、抽奖环节礼品准备：

主要工作：负责制作并发放入场券、嘉宾签到本、发放纪念品、收取红包、准备分类各项荣誉证书、红包封装、抽奖的奖品到位、抽奖箱准备到位、工作桌、礼品存放

6、音乐DJ：

主要工作：负责年会大事回顾、部门新年贺词LED电子版的舞台背景制作、4个无线麦、全程音乐的播放监督（嘉宾进场前奏音乐、领导上台音乐、年会节目音乐的播放）、节目背景视频的播放、负责灯光、（同步放映找的紫藤婚庆公司）备份一套笔记本电脑拿充电器、激光翻页笔，备用激光笔电池。

7、现场照相：

主要工作：现场活动的拍照与录制。

8、节目小组：

主要工作：督导年会节目的排练、彩排、和提出合理化建议。

9、节目评分统计小组：

主要工作：准备评分卡、打分笔，把节目的评分计统出来交给主持人，所有资料年会结束后交人事行政部存档。

10、嘉宾接待组、嘉宾座位的引领组：

主要工作：入场后，嘉宾的接待、引领人员入座等工作。安排人员到签到处登记

11、礼仪：

主要工作：送抽奖箱、送抽奖奖品、送荣誉证书红包、准备托盘、礼仪的服装 颁奖人员名单：

第二篇：20xx年年会策划案

小编通过百度关键字发现，目前是各个公司年会启动的日子，而现在正是各位年会筹办者关注年会的策划案、提报的时间点。小编走访了几位多年从事年会组织的管理者取经，并通过大量的度娘查询，整理了一份年会策划案提纲及要点，供各位参考：

1. 年会主题

年会主题是贯穿整个年会的命脉。年会不仅仅是一个企业表现企业文化的最佳机会，还能体现企业内部的凝聚力。主题既要表现出对20xx年公司整体运营的总结，又要体现20xx年公司整体策略方向的传递。小编整理了往期的年会主题，供参考：

1）战友，勇踏20xx年的征途；

2）2015，赢占长三角

3）整合、分享、共赢

4）改革、创新、腾飞

...

2. 年会目的及意义

年会通常是聚集公司人气，奖励优秀员工代表、鼓舞企业员工士气，汇报全年的企业业绩与成绩，稳定军心。通过年会可以加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通和交流增强员工之间的团队协作意识，创造企业内积极向上的工作氛围，提升员工士气。从而提高公司的效率，使企业业绩稳步提升。

3. 年会时间安排

4. 年会地点

5. 活动组织形式

1）表彰、抽奖型年会

2）演出类年会

3）竞赛类年会

4）主题体验类年会

5）旅游类年会

6）企业文化类年会

...

6. 年会流程

1）主持人开场，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。

2）嘉宾致辞；

3）表彰优秀员工；

4）员工文艺汇演

5）中间穿插抽奖

...

7. 年会奖品

8. 会前安排

1）会前准备日程

2）地点确定

3）交通方式

4）时间安排

5）内部年会通知

6）节目内部彩排

7）人员分工

...

9. 现场安排

1）现场人员安排

2）会场布置

3）音响灯光

4）物品准备

5）后台导演

10. 注意事项

1）行车安全

2）频率使用

3）停车安排

4）会场秩序

5）餐饮与住宿

6）整体年会流程清晰、通知到位

...

11. 费用预算

12. 年会总结

您也可通过右上角“点点点”内的“查看公众号”，了解更多！ 也可直接添加“心福利”公众账号，免费获取年会神器！