(7)工商管理专业课程方案
一、培养目标
本专业培养适应21世纪社会经济发展的需要，掌握工商管理的基本理论、基本知识和基本技能，熟悉我国工商管理的有关方针、政策和法规以及国际工商管理的惯例和规则，具有较系统的工商管理专业知识、较强的分析和解决实际问题能力、较强的创新能力和创业能力的高级专业人才。
二、培养规格
1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，掌握马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的基本原理以及“三个代表”的重要思想，树立科学的世界观、正确的人生观和价值观，愿为社会主义现代化建设服务，为人民服务，有为祖国富强、民族昌盛而奋斗的志向和责任感；具有良好的思想品质、社会公德和职业道德。
2. 要求学生系统掌握现代管理理论和专业知识，具有较高的管理素质、外语水平和计算机应用能力，适合在各种类型的工商企业从事生产管理、市场营销、财务管理、组织管理、质量管理、人力资源管理、战略管理等管理工作，以及在高等院校、中等专业学校和科研机构从事相关的教学和科研工作。
3. 具有一定的体育基本知识，掌握科学锻炼身体的基本技能，养成良好的体育锻炼和卫生习惯，达到国家规定的大学生体育锻炼合格标准，具有健全的心理和健康的体魄。
三、计划学制、最低毕业学分、授予学位
本专业实行学分制，学制一般为四年，允许提前毕业，可推迟毕业，具体按学校有关学分制管理条例执行。学校鼓励学生修读辅修专业、双专业、双学位，具体按学校有关规定执行。
最低毕业学分为156学分。按照规定要求完成学业并符合学士学位授予条件者，授予管理学学士学位.
四、课程修读要求
修读课程结构分为必修课和选修课。
1、必修课。必修课包括以下内容：
（1）全校公共必修课为全校学生必须修读之课程，共计33学分，其中体育、军事理论和计算机基础试行通过性考试。
（2）学科基础课为全院学生必修的共同课程，由学科大类基础课和专业基础课构成，共计9门课程，35个学分。
（3）专业必修课共6门课程（包括工商管理学科导论），共计16学分。
（4）实践环节和毕业论文（16学分）。具体如下：
A、专业实习为8学分，实行学院统一安排及学生自谋实习单位相结合的方式。
B、毕业论文为6学分，实行学生自定题目和自选题目相结合，毕业论文实行答辩制度。
C、社会实践2学分，不计学时，分散安排在第5－8学期。
2、选修课。选修课包括以下内容：
（1）学校公共选修课（11学分）。即学生必须从学校提供的公共选修课中按自然科学类、人文社会科学类及艺术类分别选修4、2、4个学分，共修读10个学分，就业指导课以讲座形式进行，开设4-6个讲座，计1个学分。
（2）专业选修课程分为限选课和任选课，两项合计的选修学分不少于45学分。
限选课分为主选组、方向1、方向2三个部分。学生须按如下规定进行修读：
A、主选组为本专业全体学生必修选修课程，计19个学分。
B、学生可在方向1和方向2中选择其中一个方向进行修读，修满16个学分，方向1侧重于企业内部管理，方向2侧重于商务管理。
C、任选课包括：第一，学院开设的专业任选课程；第二，本专业另一个专业方向开设的课程；第三，外院（系）校提供的选修课程。
五、课程结构比例表
六、课程方案表
工商管理专业课程计划表
工商管理专业课程计划表
注：1、带*的课程为双语教学课程
2、带☆的课程为综合课程
第二篇：清华大学工商管理专业课程设置
课程名称
英语（第一外国语）
English (First Foreign Language)
组织行为学
Organizational Behavior
管理经济学
Managerial Economics
社会主义经济理论与实践
Socialist Economic Theory and Practice
管理导论
Introducation to Management
管理沟通
Managerial Communication
会计学
Accounting
运营管理
Operations Management
战略管理
Strategic Management
营销管理
Marketing
数据、模型与决策
Data, Models and Decisions
公司理财
Corporate Finance
商法
Business Law
宏观经济与政策环境
Macroeconomics and Policy Environment
选修课（Electives）
市场营销类
销售管理 Sales Management
网络营销 Cybermarketing
国际市场营销 International Marketing
消费行为学 Consumer Behavior
营销研究 Marketing Research
广告管理学 Advertising Management
战略营销 Strategic Marketing
服务营销 Service Marketing
渠道管理学 Channel Management
市场营销模拟 Marketing Simulation
整合营销传播 Integrated Marketing Communication (IMC)
金融与财务管理类
国际金融 International Finance
商业银行管理 Commercial Bank Management
投资银行业务 Investment Bank Operation
投资学 Theory of Investment
国际贸易 International Trade
金融工程 Principle of Financial Engineering
金融市场 Financial Market
公司财务案例 Sample of Corporate Finance
证券投资学 Negotiable Securities and Investment
公司综合风险管理 Integrated Corporate Risk Management
企业价值评估 Business Valuation
债券市场与工具 Debt Instrument and Market
房地产开发与投资案例分析 Real Estate Development and Investment Case Studies
企业创新与创业类
项目投融资决策 Decision-making of Project Investment and Financing 技术创新管理 Management of Technological Innovation
新产品开发 New Product Development
创业管理 Entrepreneurial Management
创业投资管理 Enterprise Founding and Investment Management
项目管理 Research Project Management
企业家与创新 Entrepreneur and Innovation
技术战略 Technology and Strategy
创意开发方法 Creativity Approaches
研究开发管理 Research and Development Management
公司成长管理 Corporation Growing Management
跨国公司的创新管理 Managing Global Innovation
财务分析与管理控制类
税务筹划 Tax Planning
经营管理审计 Management Auditing
战略成本控制 Strategic Cost Management
中级财务会计 Intermediate Accounting
管理控制系统 Management Control Systems
财务报表分析 Business Analysis Using Financial Statements
会计与资本市场案例研究 Cases in Accounting and Capital Market
电子商务与供应链管理类
信息管理 IT Management
供应链管理 Supply Chain Management
商务智能 Business Intelligence
电子商务 Electronic Commerce
网络时代的质量管理 Quality Management in the E-era
信息系统 Information System
企业资源规划(ERP) Enterprise Resource Planning
电子采购与物流 e-Procurement and Logistics
战略与企业管理类
企业环境与政策 Business Environment and Policies
公司组织与治理 Corporate Organization and Management
国际企业管理(MBA) International Enterprises Management (MBA) 危机管理 Crisis Management
财经法律政策与企业经营 Business Related Legal Policy and Corporate Operation
企业国际化战略 Globalization and Strategy
企业管理咨询 The Principe and Methodology of Management Consulting 战略定价 Strategic Pricing
人力资源与组织类
商务谈判 Business Negotiation
领导与团队 The Leader and Team
企业伦理与文化 Business Ethics and Culture
比较管理学 Comparative Management
管理沟通 Managerial Communication
高级管理沟通 Advanced Managerial Communication
人力资源管理与开发 Human Resource Development and Management 领导与变革 Leadership and Change
谈判与冲突管理 Negotiation and Conflict Management
战略人力资源管理 Strategic Human Resource Management
领导学 Leadership
战略领导 Strategic Leadership
文化、伦理与领导 Culture, Ethics and Leadership
职业发展 Career Development
组织架构、组织设计与组织控制 Organizational Architecture and Design 跨文化管理 Cross-Cultural Management
薪酬管理与激励 Compensation and Motivation
研究方法与信息决策类
管理研究方法论 Business Research Methodology
管理决策统计方法 Statistical Decision Methods for Managers
经济类
国际经济学 International Economics
竞争力微观经济学 Microeconomics of Competitiveness
其他
商务英语听说能力强化 Business English: Listen and Talk