煤矿科级干部述职报告

时间:2024.4.27

述 职 报 告

综采三区:qqq

2011.11.18

述职报告

20xx年以来的工作,在矿党委,矿行政的正确领导下,我立足本职,爱岗敬业,求真务实,开拓创新, 以矿井安全生产为中心,以提高经济效益为重点,团结带领全区广大干部职工,在深化改革、安全生产、技术和管理创新、材料管理等方面做出了一定的成绩,特别是在我刚到综采三区时,来到一个新单位,面对着工作环境不熟悉、场子条件差、任务重、困难多,采区一班人大胆管理、密切配合,出色的完成了矿下达的各项任务指标,为峻德煤矿的振兴和发展贡献了自己的力量。

一、在政治思想方面:

能够坚持不懈的学习党的基本知识、方针、政策,不断的提高自己的理论水平,思想觉悟高,在政治上同党中央保持一致,在工作中真正发挥共 产 党员的模范带头作用,严格按党员的标准要求自己,做到清正廉洁、以身作则,时刻把广大职工的利益放到第一位。紧紧围绕安全管理和生产管理这个中心,做好各方面的协调工作,在工作中以矿为家、爱岗敬业、恪尽职守、服从领导,体现了一名普通党员的高尚情操和道德风范。

二、在生产管理方面:

认真学习、《矿井质量标准化评定办法》、《生产技术管理规定》、《集团公司安全红线》《总经理第1、2、3号令》《煤矿安全生产作业规程》《矿井灾害的预防》等文件。通过学习,明确了自己的工作目标。

积极深入现场、调查研究,解决现场工作中存在的实际问题,做到各项工作必须有超前意识,生产中可能出现的问题早发现,早处理。在现场积极组织岗位技能练兵活动,提高了职工的安全意识和业务技术水平。认真排查工作面事故隐患,严格按正规操作施工,加大现场管理力度,对现场违章作业现象,当场纠正、制止。组织实施了全区技能大赛岗位练兵活

动,在施工现场进行指导,提高了职工的现场操作水平。

积极履行区长的岗位职责,围绕矿山的安全管理、质量管理等工作尽心尽力,积极推广新技术新工艺,落实集团公司和矿下达的专业重点规划项目,认真学习专业技术知识,不断提高自己的业务素质和管理水平,干事创业、求真务实,不断研究我矿采煤工作面的顶板管理和支护方式,为复采工作面的安全开采积累了宝贵的经验。

针对本区工作面过废巷多顶板破碎易冒落的特点,积极采取了拉超前架、带压拉架,有效的控制了顶板。北27工作面开采时,由于局部煤层倾角较大,机组割煤时,煤矸从溜子内滚动,给工作面内的施工人员造成很大的威胁,因此,工作面的防飞矸问题,就成了工作面安全生产的重大隐患。针对这一现状,在刮板输送机电缆架与液压支架顶梁之间增加使用了柔性挡矸网,完全将机道与人行道封闭,每个支架上固定了一根锚链,以增加挡矸网的刚性和强度,挡矸网每天安排专人进行维修,及时整修损坏挡矸网,确保挡矸网的档矸效果。强化了对特殊工种的正规操作培训,抓好了机组司机正规操作,看机组上滚筒的司机要站在机组滚筒左上方,随时观察下滚筒。看机组下滚筒的司机要站在机组滚筒左上方,随时观察上滚筒。机组割煤期间,机组司机必须站在支架内,利用遥控器操作。机组上行期间,拉架工及看电缆工要躲到支架内,发现问题及时利用信号停溜子,机组司机迅速停机处理。拉架处顶板破碎时,必须执行停机带压拉架,机组割煤后,及时打开护帮板顶住煤壁,防止煤壁片帮;沿工作面倾斜方向,选用长度不低于6米,宽度不低于0.8米的皮带,每隔20米吊挂一处。上端固定在支架顶梁上,下端放在溜槽内,防飞矸皮带要随推采逐刀前移。防飞矸皮带超前机组5m撤除,拖后机组5m挂设。在机组下方撤除或挂设防飞矸皮带时必须停止机组运转后进行。严格实行了人员进入机道施工准入制度,先由班组长、安监员检查好顶板煤壁,在进入机道施工记录本上

签字后,方准人员进入机道,并严格执行进入机道施工安全技术措施的各项规定,确保了施工安全。确保了施工期间的安全生产。

针对北27工作面实际情况提前预测工作面条件发生的变化,及时督促技术员编制针对性的安全技术措施,并抓好规程措施在现场的落实,从而,有效地控制了各类事故的发生,保证了安全生产。

认真开展了工作面隐患排查和卫生面貌治理活动,对排查出的各类隐患落实责任人,及时按专人限期整改;加大了对工作面及上下两巷卫生面貌治理的力度,班班按专人对上下巷卫生、物料码放、超前支护进行清理、整改加固,使上下巷达到卫生清洁、物料码放整齐划一、超前支护齐全合格;随着工作面的推进,及时对架间浮煤按专人进行清理、洒水防尘,使作业环境有了较大的改变。针对工作面过废巷、顶板破碎、煤壁片帮严重,顶板不易控制等情况,及时采取人工拨帮支柱、过顶,进行超前处理,确保了穿采段及过老巷段工作面的正常推进。

针对我区工人成分多对业务不熟悉、年龄偏大、业务素质差等情况,强化了职工的技术业务学习,制定了学习规划及考核制度,并严格考核,倡导并组织开展了每日一题、班组长授课、现场问答等活动,通过这些行之有效的措施,较快地提升了职工的业务素质和自主保安能力。

三、在质量标准化工作方面:

针对我区质量标准化水平不高、职工意识不强的现状,从抓基础工作入手,狠抓了职工的学习培训,充分利用安全学习日、班前会组织职工学规程措施、学质量标准及考核办法,严格按规划要求组织学习,强化正规操作、按章作业;强化规程措施在现场的落实兑现,使职工的质量标准化水平、意识素质不断提高,基本杜绝了违章蛮干现象的发生。

四、在材料管理和成本控制方面:

制定了各类材料管理办法,并严格考核落实;组织进行了采区预算和

单项工程预算,并做到了日清月结;对不合格材料实行责任追究,并严格考核,杜绝了不合格支护材料流入井下。

自综采三区成立以来,全区员工心往一处想、劲往一处使,圆满的完成了领导交给的各项工作任务。回顾我区的工作虽然取得了一定的成绩,但离领导的要求还有很大的差距,还有许多不足之处。在今后的工作中,我要加强政治理论和技术业务知识的学习,强化技术管理和现场管理,努力提高自身的管理能力和业务素质,为我矿的安全生产贡献自己的力量。

Qqq 2011.11.18


第二篇:煤矿负责人述职报告


我现任总工程师,我的主要职责是负责全矿的技术工作,搞好矿井采掘衔接,保证矿井可持续发展;坚持技术进步,积极研究推广应用新技术、新工艺、提高矿井装备水平;组织矿井工程设计,简化开拓布置,优化矿井各生产系统;严把作业规程、操作规程、安全技术措施审批关,组织制定矿井重大灾害预防和处理计划,编制矿井重大灾害应急救援预案;负责抓好一通三防、矿井防治水、小煤矿管理和职工培训工作。主要分管矿通风区、地测科、教育培训中心、科技信息中心等部门。近一年来,在集团公司的正确领导下,我紧紧围绕本矿的工作思路开展工作,我将自己一年来的工作、学习和思想以及廉政情况向考核组的领导和同志们简要汇报如下。

一、冷静思考,潜心学习,自觉遵纪守法

理论上的成熟是一名干部政治上成熟的基础和先导。一年来,我始终坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届五中、六中全会精神,牢记党和组织赋予自己的使命,在市场经济条件下管好自己的工作圈、生活圈、社交圈。不断加强政治学习,自觉抵御各种不正之风的侵蚀,努力提高自己的政治敏感性和洞察力。深刻领会科学发展观的精神,用科学发展观武装自己;从我做起,时刻以一个共 产 党员的标准严格要求自己,把党的宗旨贯穿到实际工作中去。 严格按照党纪、政纪的有关规定严格要求自己和分管科室的工作人员,清清白白做人,明明白白做事。

二、牢记职责,做好本职工作

1、着手源头、夯实基础,强化“一通三防”工作

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二十余年的煤矿生涯,使我深知“一通三防”工作对于煤矿安全生产的重要性。本矿属于高瓦斯矿井,随着矿井开采深度不断增加,瓦斯涌出量不断增大,而矿井产量大部分集中在南翼采区,造成现有通风系统南紧北松的局面。为解决这些问题,我针对本矿实际,组织技术力量拿方案、定措施,领导各有关部门重点抓了以下工作:

坚持开展“五个一”工程(一事、一议、一方案、一措施、一总结),加强了高瓦斯区域(南三、南一下组煤下山和南五采区采掘工作面)的瓦斯治理工作。狠抓了矿井通风系统的改造及局部通风管理工作。南五采区20xx年8月份有两个综采工作面同时生产,配风量不足。为了解决此问题,于20xx年7月25日至8月9日,分三次对南翼采区进行通风系统调整,满足了生产的需要。

在麻家口风进、回风井贯通后,对南五采区通风系统进行了调整,风量由6840m3/min增加到7800m3/min左右;南一主要通风机负压由3100 Pa下降至2900Pa左右,安全生产进一步得到保障。

20xx年初地面大抽放系统建成投产,完成12510和10509综采工作面瓦斯抽放系统的管路安装和抽放钻孔的施工。20xx年完成了南五采区12512工作面本煤层抽放钻孔和裂隙带抽放钻孔的施工,共完成抽放钻孔368个,总进尺37000米,抽放纯瓦斯量为578万立方米,通过瓦斯抽放,降低了工作面的瓦斯涌出量,缓解了南五采区用风紧张的局面。

此外在煤尘防治方面,积极采取措施,严格落实了洗尘制度, 在矿井防灭火方面加强密闭工程质量管理和验收工作。

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2、认真编制采掘衔接计划,确保各工作面正常接替

根据市场要求和工作面施工现场变化,我多次根据现场实际情况及时调整采掘布置和施工队组;组织我矿技术人员认真编制了《矿20xx年下半年~20xx年采、掘衔接建议计划》、《矿20xx年~20xx年三年采、掘衔接建议计划》、《矿20xx年采、掘衔接建议计划》。使矿20xx年末回采煤量达到488万吨,彻底扭转了我矿采、掘衔接紧张的被动局面,确保了我矿各采、掘、开工作面的正常接替。

3、结合井下生产实际,优化设计,完善规程、措施管理

针对我矿各施工队组施工条件变化多的特点,我及时督促队组编制合理的、针对性强的施工作业规程,使其更具科学性和可操作性,有效地指导生产,及时解决现场实际生产中存在的技术问题。全年共审批作业规程43份,措施362份。

4、大力推广应用新技术、新工艺,鼓励科技创新

积极推广新技术、新工艺,积极进行采区开准系统优化设计方案研究和井巷支护技术改造;在尾巷支护中推广应用了帮锚索支护工艺,起到了较好的支护效果,保证尾巷的复用;进一步推广使用架间自动喷雾、自动化转载点喷雾和净化水幕,建立标准化防尘工作面;在矿压显现特别大的东大巷交岔点推广使用注浆维修方案,保证维修的安全;在12512工作面轨道巷安装使用了KJD251顶板离层仪报警计算机监测系统;在麻家口风井16000米的大型贯通中使用了GPS与全站仪联合测量技术,保证了重点工程的高精度贯通;在掘进一队使用了160掘进机,都取得了良好效果;使用ZY2700型自移机尾,回采 3

工作面共用尾巷顶帮支护技术的应用,均获得成功;在皮带输送机推广使用了语音信号,在生活小区实现了视频监控;对技术创新成果及小改小革实行季度申报和评比,目前为止共完成134项。

5、矿井防治水工作

按照煤矿水害防治“预测预报,有疑必探,先探后掘,先治后采”的十六字原则,落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施。我们有针对性地开展老空水、地表水和岩溶水等隐患的排查,采用物探、钻探、化探等先进的综合探测技术,查明矿井或采区水文地质条件,为水害防治工作提供详实、可靠的技术依据。在与小煤矿贯通处控制性部位施工挡水墙,设置了多重安全屏障, 20xx年在南四采区施工了五道挡水墙,彻底杜绝了小煤矿水患对矿的威胁。编制了针对性的地测防治水培训讲义,对部分队组集中进行了培训; 共刊出七期防治水宣传报,在全矿范围内张贴;在汛期前,我们组织技术人员对矿区进行踏勘调查,对有可能危及矿井安全的山缝及时充填,对河床进行疏通,对各排水设施进行检查测试,对防水坝进行加固,将隐患消灭在萌芽状态。在汛期,加强河床监测,加强井下涌水点观测,保证了矿井安全渡汛;做好巷道贯通工作,下发贯通通知单85份,均顺利贯通。

6、小煤矿整治工作

小煤矿整治工作是涉及矿井生产安全的重要因素,我经常带领管理人员钻山沟、深入小煤矿井口检查,严格控制小煤矿越层越界开采,杜绝私挖滥采,防止小煤矿开采对我矿正常生产造成威胁和危害。 4

三、协调工农关系,保障矿区和谐发展

由于矿井采掘活动必然对地表环境产生破坏,我带领工程技术人员积极作为,帮助村民选定水井位置,解决了一个村的饮用水问题,在麻家口风井施工时,对工业用水和村民用水综合考虑,合理解决了问题;对土地塌陷问题组织三方人员历时半年,填绘了本矿各村庄土地界线图,对工农问题,变村民来矿上访为我们走进村里,积极协商,缓解了工农矛盾,处好工农关系,使工农问题得以妥善解决。一年来,矿上没有发生过村民上访事情,给矿区创造了一个和谐的外部发展环境,促进了矿区稳定。

四、精心组织技能培训 提高职工整体素质

20xx年度,相关科室精心组织职工技能大赛,取得8了个冠军,再次获得集团公司第一名的优异成绩。技能鉴定工作为我矿的安全生产留下了一批生产技术骨干。对工人技师、初、中、高级工严格考核,并对专业技术人员进行了年度考评,对六区科和生产科室的技术人员举办大练兵活动,提高大家钻研业务的后劲。

1、我组织专业技术人员在做积极性。

五、抓住关键,调整布局,提高矿井发展好本职工作的同时,加班加点,历时三个月完成了本矿十年发展规划,为我矿今后的发展指明了目标,是我矿比较全面的技术性资料。东大巷电缆改造正在进行,第一组电缆已经通过地面电缆孔顺利送到井下

2、定期召开技术例会,不定期召开专题科研管理会议,解决安全生产方面的技术问题。

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3、在矿普及科学知识,锻炼和提高专业技术人员的业务素质,编印《科技论文》十一期。推进信息化工程建设,使本矿管理工作现代化。

4、狐抓重点工程。协调公司设计院完成北三下组煤工程施工图设计及后备区的方案设计;做好南家山风井施工管理工作,确保麻家口风井建设顺利;积极推进村庄搬迁工作,延长北翼采区服务年限;进行专门的水文地质条件研究工作,查明矿井充水因素,奥灰岩溶水富水性、奥灰水突水机理及井田内可以安全开采的范围,为矿井安全开采提供技术支持。

5、不断学习,不断进取。做为一名总工程师,我深感自己肩上的责任重大,为了不使自己落伍于时代,我经常查阅技术刊物,了解掌握先进的煤矿技术知识,认真学习业务知识,不断提高自己的工作能力,争取更大工作成绩。

六、工作中存在的不足和今后的努力方向

一年来,我感到既充实,又欣慰。我和同志们一起并肩战斗,不仅增强了凝聚力、亲和力,也获得了许多有益的启示,工作能力也得到了一定的提高。

总结一年来的工作,有成绩也有不足,不足之处和努力方向主要有三个方面:一是要提高政治理论水平,拓宽工作思路。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性;二是要防止急于求成。对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,人性化管理;三是要避免苛求于人。现实生活中人们的认识水平、个体素质永远不会停留在同一个层面 6

上,因此凡事不能同标准、同档次的要求,在大原则的前提下,要因人因事而宜,要注重把大家的积极性发挥好、保护好,营造出一种生气勃勃的良好局面。

新的一年,我深知自己肩上的担子会更重,任务更艰巨,但我有信心和决心在公司党政的正确领导下,解放思想、转变观念,振奋精神、开拓奋进,不断提高工作水平,为把总公司的各项工作推上一个新台阶而努力奋斗。

最后,我衷心的感谢组织对我的培养和信任,感谢公司和矿领导对我的关心和爱护,感谢同志们对我工作的大力支持。

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