20xx年——20xx年扎旗农电局
精神文明建设规划
根据局党委精神文明活动的总体规划和开展创建文明单位的要求，现就我单位开展精神文明建设活动规划如下：
一、指导思想
精神文明创建的指导思想是：以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、 “三个代表”的重要思想为指导，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，坚持以人为本、重在创建、齐抓共管、务求实效的原则，以提高企业经济效益为中心，以培养“四有”职工队伍为基本任务，以创建文明单位为主线，不断提高职工的综合素质，以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以健康的活动陶冶人，为企业的改革与发展服务。
二、基本原则
精神文明创建的基本原则：坚持以电力生产、经营、以提高企业效益为中心的原则，服从、服务于电力改革与发展的大目标；坚持以人为本、重在创建的原则，教育与管理相结合；坚持解放思想、改革创新的原则，继承与创新相结合；坚持党组织统一领导，党政工团齐抓共管的原则，调动企业各方面的积极性；坚持实事求是，从实际出发，多办实事，扎实工作，讲求实效的原则，从抓制度、抓典型、抓载体、抓落实上下功夫，做到常抓不懈，年年有提高。
三、总体目标
精神文明创建的总目标是：适应建立社会主义市场经济需要和创建一流供电企业的需要，把领导班子创建成为思想政治素质高，整体能力强，清正廉洁，开拓进取的领导集体；加强思想作风创建，建立一支懂经营、善管理、能够驾驭市场经济的干部队伍；培养一支有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质职工队伍，实现思想道德修养、技术业务水平和健康素质的显著提高。
四、创建规划
（一）创建文明单位目标——保持文明单位称号。
（二）创建文明单位口号——“强化服务意识，创建常抓不懈”。
（三）单位精神文明建设措施：
1、以服务为中心，牢固树立优质服务的思想，认真做到“优质、方便、规范、真诚“，把各项工作落实到位，做出成效。
2、结合本单位工作的特点，认真做到：
接待工作：做到“一把椅子、一张笑脸、一杯热茶、一个满意的答复”。
日常工作：做到认真细致、保质保量、不出差错、准确、及时、高效。
以爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、自我教育、自我管理、自我爱护、自觉行动为目标，重视单位人员的思想作风建设、政治素质和业务的提高。
3、认真搞好广大员工学习的热潮，学知识、学技术、学科学、熟练掌握本岗位的业务知识和相关技能，并有一定成效。
4、认真搞好内部团结，做到工作互相支持，思想互相帮助。学习互相促进，政治觉悟互相提高，同时搞好兄弟单位的团结协作。
5、认真搞好环境卫生工作，保持室内整洁，优美。严格遵守局规局法，所内人员无违章违纪现象发生。
鲁北供电所
二00六年一月十日
20xx年——20xx年黄花山供电所
精神文明建设规划
二00六年元月