为了加强安全管理，规范员工作业行为，加大“三违”打击力度，确保矿井安全无事故，学习重大“三违”现象按触犯“红线”处罚。
一、严重违章行为，给予开出处分：
1、瓦斯超限、煤尘超标或不使用水炮泥封堵进行放炮
的；
2、《作业规程》要求探放水，不执行或弄虚作假的；
3、掘进工作面未使用临时前探支护或超空顶作业的；
4、不执行《火工品领用、清退制度》或雷管、炸药箱
不上锁，乱堆乱放的；
5、轨道运输倾斜巷道不带电放车或超规定负荷运输的；
6、车辆、胶带运输机运行期间扒、蹬、跳的；
7、轨道运输倾斜巷道未执行“行人不行车，行车不行
人”制度的；
8、在无风或微风状态下作业的；
9、不停电移动电气设备、带电检修或明火操作的；
1
10、破坏公共安全设施的；
11、私自挪动各类传感器的；
12、接到紧急撤人命令拒不执行的；
13、未经许可，私自拆除通风设施的。
二、有违章行为，给予降职或撤职处分：
1、违章指挥的；
2、不按设计、规程等要求进行探放水的；
3、发现险情不处理继续作业的；
4、机电设备严重失爆的；
5、通风系统紊乱安排作业的；
6、带班、跟班不上岗的；
7、采、掘工作面无设计、作业规程和安全措施的。
三、“安全红线”特别规定
1、安全技术措施或作业规程存在技术失误，给安全工作造成较大损失的，给予分管副总工程师记大过处分；总工程师记过处分。
2、在积水、积气区域未采取探测措施，强行组织采掘
作业的，给予生产矿长记过处分。
3、井下物探和钻探弄虚作假，未严格执行探放水设计的，给予负责物探和钻探的队长免职处分；分管矿长警告处分。
4、井下发生瓦斯超限、透水征兆、冒顶征兆等，未及
2
时组织撤人的，给予安监工、瓦检工开除处分；当班跟班干部撤职处分；队长降职处分，属于项目部的清退项目部；安全矿长、生产矿长记过处分；当班带班领导记大过处分。
5、擅自挪动瓦斯探头或人工干预瓦斯报警的，给予安监工、瓦检工开除留用察看处分；现场跟班干部撤职处分；队长降职处分。
6、采掘工作面空顶作业或擅自剪短锚杆、锚索的，给予当班跟班干部撤职处分；队长降职处分；生产矿长警告处分。
7、采煤工作、外委队组采掘工作面不履行准入验收程
序，而继续推进的（试生产超过10米），给予安监站（科）长降职处分，采煤副总工程师记过处分，生产矿长警告处分。
8、当遇围岩破碎、应力集中、裂隙发育等特殊地质构造，不及时制定相应安全技术措施而继续掘进的；给予掘进队长降职处分，技术科长记大过处分，分管副总工程师记过处分，生产矿长、总工程师警告处分。
9、不严格执行领导干部带班上岗制度的，给予责任人
警告处分并待岗培训3个月；工作面无跟班干部而作业的，给予队长降职处分，分管副矿长警告处分。
10、主要提升运输设备安全保护不齐全完好或故意甩掉保护的，给予机电科长记大过处分；分管副总工程师记过处分；机电矿长警告处分。
3
11、斜井、盘区、采掘工作面等辅助运输未执行“行人不行车，行车不行人”完全全封闭或行车时间封闭管理的，给予队长免职处分；分管副矿长警告处分。
12、井下发生扒、蹬、跳（矿车、皮带等）的，给予当事人开除处分；当事人所在队长撤职处分；分管副矿长和安全副矿长警告处分。
13、井下存在带电检修或带电搬迁机电设备的，给予当事人开除处分；当事人所在队长撤职处分；机电副总工程师记过处分；机电副矿长警告处分。
14、重大安全隐患未消除，已被上级部门责令停产整顿，仍继续组织生产作业的，给予单位主要负责人警告处分。
15、发生重大涉险事故迟报、瞒报、谎报的，给予单位
主要负责人记过处分。 针对同生公司要求矿长对我矿安全生产工作做出了以
下安排： 一、各部门、区队要认真学习文件精神，杜绝“三违”
现象的发生。 二、严格执行矿领导带班入井制度和区队干部跟班上
岗管理，认真落实特别红线规定，确保安全工作正常进行。 三、安、瓦检人员严格执行手拉手交接班制度，严格执行开工前“四位一体”安全确认检查工作，发现问题及时上报调度室，并进行整改。
4
四、井下所有人员要按照“红线”规定执行，及时发现井下“三违”现象和安全隐患问题，及时上报矿调度室，予以处理整顿。
20xx年x月x日
5