北大光华08金融硕就业简单总结
现在的小孩很彪悍，我问过经管金融硕今年的毕业生，除了人数少点，基本上和光华的去向一样。
光华的详细就业情况每年就业中心均会出具就业报告，可以查询，里面包括光华所有专业本科、硕士的详细就业情况，这里要感谢光华就业指导和学工的老师。总体而言，就业还是靠个人---光华金融硕的就业方差很大，其次每个人的就业都是出于自己家庭、背景、性别的考虑。简单的例子，如果女孩子家里有钱的话，会选择清闲的工作；男孩子家里有背景的话会选择公务员，这时您就不能说去做公务员就比去做投行男差，绝大多数人也会说前者的女孩会比投行女更女人。我们只能说，从个体能力上来说，在同等条件下，光华的就业和个人能力是国内最好的之一。而且工作的选择同样不能只看工作单位，还看职位。同样是投行，投行的前台是IBD，投行也有中台如基础研究、战略研究等，投行的后台是信息维护，但我们都知道这个产业的核心是前台，对于个人发展来说前台显然比中台好，至于IT对中、前台来说就是网管和维修笔记本的。如果我是学IT的，我宁愿去计算机公司。光华的老师不是国内最牛的，但是是很严格的，毕业论文每年都存在不通过率以作督促，被挂的人从国际顶级投行纽约的职位到国家事业单位都有，这些人被挂掉肯定是没有工作了。
以下的就业情况不全统计，仅供参考，不做攀比，仅希望能够吸引到优秀的人才到学院传承光华人的精神。就业职位均为该单位的核心部门，且为最终单位（即不存在把某个牛人的offer统统算上）。理性的看，光华的就业越来越多元化选择，这其实对一个学院的长远发展更有利。既要有商界精英，也要朝中有人，才好办事。
DB2个（京户），花旗投行1个，淡马锡1个，高盛1个，高盛高华1个，麦格理1个，汇丰投行1个，美林美银1个，Risk Metrics 1个，中信投行和MA各1个，国泰君安投行2个，华夏5个行研，博时1个行研，广发1个行研1个固定收益，南方1个行研1个固定收益，大成2个行研，建信1个行研，长盛1个行研，星石1个行研，外管局3个，中投1个，中行3个，中信产业基金1个，中银基金2个，兴业证券行研1个，东方证券2个（固定收益和销售），华泰联合2个（固定收益和投行），泰康资管1个，四大1个，地方商行1个，中建财务3个，发改委1个，审计署1个，国开投1个，延期或出国4个，其余有几个记不住是去那家国企了或者落实职位太晚。
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