20xx年度工作总结
机电修造分公司现有女职工47人,占全体职工人数的31%,我公司女职工委员会紧密围绕企业生产经营中心和工会工作重点,充分发挥了女职工在生产工作中的积极性和创造性。女职工委员会以“创造新业绩”深入开展“女职工素质提升工程”,女职工在争当“三八红旗手”、“芙蓉百岗明星”和争创“五好文明家庭”、活动中均取得了较好的成绩。
一、紧密围绕公司目标,继续深入开展“女职工素质提升工程”,不断提高女职工思想意识
坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕公司生产经营中心,认真抓好女职工素质达标工程,努力提高思想道德和科学文化技术水平,增强做好本职工作的本领和竞争能力,在各自的岗位上不断学习新知识、新技术,在思想道德上、科学文化上、业务创新能力等方面提高综合素质,并制定好目标,认真实施,团结和带领广大女职工为改革、发展和稳定作出了积极的贡献。通过争当“三八红旗手”、“芙蓉百岗明星”和争创“五好文明家庭”、“芙蓉标兵岗”等竞赛活动,广大女职工的整体素质得到了明显提高。公司把“芙蓉杯”竞赛活动融入到“技术比武、生产竞赛”当中,不断创新竞赛形式,调整竞赛内容。
二、维护女职工的的合法权益,优质服务女职工
一年来,公司在女职工“送温暖”工程、特困女职工帮扶等方面作了大量工作,健立健全女职工健康档案,强化了女职工自我保障和抵御大病风险的能力。同时,各类有益的文娱活动开展得丰富多彩,丰富了女职工的业余文化生活。维护女职工合法权益和特殊利益是女职工工作的一项重要内容,一年来,公司女职工委员会坚持以政策法律为依据,以服务女职工
为宗旨,进一步推动实施,在维权帮扶方面做了大量的工作。一方面,女职工委注重随时掌握全体女职工调入、调出、家庭、婚育、身体、思想等各方面的动态,并备案存档,以便全方位地将女工们的劳动保护和特殊利益纳入议事日程。实实在在的为女职工办实事、办好事,真正地将组织的关怀送到了每一名女工身边,得到了大家的一致认同。
今年我公司女职工委员会对女职工进行了不定期的学习培训,通过学习,广大女职工的思想观念有了明显的转变,思想觉悟和综合素质也有所提高,公司先后组织了女职工对党的十七大文件进行学习,定期组织学习报刊杂志上的文章,如《人口与计划生育》和《人生》、《女职工的法律权益实用手册》等有关文章。有效地提高了大家的法律意识,自我保护能力也有了大幅度的增强。
三、积极开展各种文体活动,展现女职工风采,活跃女职工业余文化生活
我公司积极开展健康向上文化娱乐活动,作为陶冶女职工情操的重要途径,利用“三八”、 “六一”等节日组织了多项有益活动,成功地举办了计划生育专版、男性健康专栏等知识性和趣味性于一体的宣传版报比赛和展示,获得了广大职工的一致好评,其次还举办了气排球、#9@k牌等丰富多采的游艺比赛,在活动中增进了大家的感情和协作能力,对14周岁以下的儿童赠送节日礼品。
机电修造分公司
20xx年x月x日
第二篇:20xx年女工工作总结
20xx年,我公司女工委在局工会女工部及公司工会的正确领导下,顺应公司发展要求,团结和带领广大女工积极投身到生产经营和各项工作中,继续深入开展巾帼建功,姐妹献爱心,读书学技和丰富多彩的文体活动,积极发挥女职工在企业两个文明建设中的作用,为公司持续、稳定、有效发展做出积极的贡献。
一、紧紧围绕公司生产经营目标,继续深入开展巾帼建功活动
在今年的“三·八”妇女节,公司工会为了更进一步激励女职工比学赶帮超的积极性,对考核分数达到95分以上的xxxx巾帼岗位进行了表彰,同时下发了20xx年度的《深入开展巾帼文明示范岗活动的实施方案》,《实施方案》中,在细化巾帼文明示范岗竞赛考核细则的同时,还提出了巾帼文明示范岗在年终考核时要达到女职工岗位的9xxxx以上的目标。目标明确,便于操作,女工在工作中干有标准,比有内容,在工作岗位上争做一流的精神风貌已初步显现出来。综合服务队客房服务岗的女工,做到了床铺、床单常换常新,干净卫生,楼道每天清扫两次,使职工的居住环境干净卫生。物资供应站保管组女工做到了杜绝假冒伪劣、不合格产品入库和随叫随到,半年来所处理单据未出现一次差错。这些比学赶超的现象在女工岗位到处可以看到、感受到。
二、加强宣传教育,做好女职工培训,提高女工素质 今年我公司女工委继续以家庭周末学校为载体,组织女职工开展读书学技活动。一是为女职工订阅《网络世界》、《计算机之友》、《中国妇女》、《妇女生活》等报刊杂志,以女工小组为单位,组织女职工学习和召开学习心得交流会。二是邀请有关人员和专家来单位为女职工开展法律、法规、妇科疾病预防、家庭教育等知识讲座。如:元月份,我们邀请家庭教育的专家安克慧老师为女职工举办了《家庭教育知识》讲座。5月份,邀请二十一医院的两名大夫为女职工开展了健康与保健知识咨询服务活动。11月份,根据女工部的安排,为女职工举办了《预防和防治艾滋病知识》讲座。三是为女职工开放图书阅览室,办理借阅卡,满足女职工学习要求。四是在“维权日”利用黑板报和电子屏幕的方式加强了女职工维权的宣传教育,出黑板报6块,制作电子宣传两版。通过多途径,全方位的深入宣传教育,目前,我公司女职工已形成了自觉学习的良好氛围。
三、是维护女职工的合法权益,优质服务女职工
今年x月份,公司女工委按照《集体合同》的有关规定,组织11xxxx女职工参加了健康查体,查出患妇科疾病女工xxxx,患其它疾病女工1xxxx次。建立了女职工健康档案,跟踪女职工的身体健康情况。对生病住院的xxxx女职工及时送去了慰问品和组织的关怀。8月份为11xxxx女职工发放了劳动保护用品(卫生巾),为到期1xxxx女职工办理了安康保险续保工作。
四、以服务外闯市场为重点,深入开展姐妹献爱心活动
随着公司外闯市场步伐的加快,外闯市场的职工越来越多,如何服务外闯市场,解决外闯市场职工的家中问题,是公司女工委姐妹献爱心活动的主题。春节期间,组织xxxx女职工为外场市场职工家庭送春联135幅。5月x日,我们与团委联合组成献爱心志愿者团,到外闯市场职工家中开展更换窗纱、水龙头等活动。在活动中,更换窗纱5xxxx,修水龙头xxxx,为xxxx外闯市场职工家庭打扫卫生。5月份,组织1xxxx外闯市场职工家属参加局女工部举办的家庭教育讲座。受到了职工家属的好评。
五、积极开展各种文体活动,展现女职工风采,活跃女职工业余文化生活
我们把组织开展健康向上的文化娱乐活动,作为陶冶女职工情操的重要途径,在春节、“三·八”、“五·一”“十一”节期间,分别组织了女职工跳棋、勾技、拔河、排球、趣味运动、时装表演等文化娱乐活动8场次,参加女职工35xxxx次。这些活动的开展,不仅活跃了职工文化生活,增强了女职工体质,而且也增强了女职工组织自身的凝聚力。