蜀山区南七街道丁岗社区

综治分中心工作建设

汇 报 材 料

规范建设 服务百姓

构建健康向上的综治工作环境

----南七街道丁岗社区综治工作分中心工作汇报材料

20xx年x月x日

南七街道丁岗社区位于合肥市西南部，与政务文化新区相接壤，辖区面积1.13平方公里，现有住户4851户，人口14245人。辖区地理位置优越，商业项目蓬勃发展，望潜交口商圈建设如火如荼，社区有新华学府春天、信旺华府骏苑、九华华林家园、秀水花园等高档生活小区。作为村改居社区，我们也曾面临繁重的维稳任务，由于受安置政策的影响，群众上访持续不断，矛盾纠纷时时发生。20xx年x月初，在安置任务得到完成后，形势发生了较大转变，摆脱了综治工作被动的局面，取得了新进步和新发展。

近年来，我社区牢固树立“围绕发展抓稳定，抓好稳定促发展”的思路，以综合治理创建工作为载体，大胆探索，开拓创新，紧紧围绕建设“平安丁岗、法治丁岗、和谐丁岗”的总体要求，扎实落实各项措施。结合当前综治分中心试点工作，社区高度重视，加大经费投入，积极推进社区综治分中心建设任务，形成党政齐抓、部门协作、全民参与、上下联动、纵横协调的综治工作格局，努力推进社会治安防控体系建设，有力地维护了辖区的和谐稳定。先后被授予“国家级充分就业社区”、“合肥市平安社区”、

“无邪教社区”、“合肥市民主法治示范社区”、“蜀山区人民调解百日会战先进集体”等多项荣誉称号。现就我社区推进综治分中心建设情况汇报如下：

一、加强领导，完善保障机制

强化组织领导 为认真贯彻落实设立综治分中心试点任务，社区党委高度重视，进一步加强组织建设，落实经费保障，由社区党委书记任综治工作分中心主任任，社区工作站分管副站长任分中心副主任，负责日常工作，同时配备2名专职工作人员，配备5名兼职工作人员，分别兼任综治维稳信息员、助理调解员、义务消防员、流动人口专管员、法制宣传员等。分中心内设警务室、治保会、调委会、治安巡防队、义务消防队、流动人口和出租房屋服务管理站、刑释解教人员安置帮教组、社区矫正组等组织。此外，结合网格化管理工作，全社区十五个网格都设有网格责任人及网格信息员，负责市容、计生、综治等各类信息收集和管理，组织网络建设得到了落实和保障，累计投入经费3万余元。

健全防范网络 打造专群结合、形式多样的治安防控体系，建立起社区、小区、单位三级综治组织，配齐配强了综治工作人员，每年对社区治保会、调委会人员进行调整和充实，及时为基层综治工作注入了活力，确保了综治工作一有人抓，有人管。构筑“打、防、控”一体化的治安防范网络。以构建纵向到底、横向到边、责任到人、专群结合的群防群治为突破口，狠抓“四队一工程”建设：在乐购超市等治安隐患地段设立治安岗亭，安排专职治安巡逻队伍每天定岗值班，使治安在前沿设防；建立起以民兵和群众为骨干的社区义务巡逻队伍，并成立了由小区物业、

网格管理员、计生信息员等人员组成的治安信息员队伍50多人，做到了处处巡逻不留死角，天天防范不留空隙。

完善运作机制 社区综治分中心成立后，我们积极完善联调、联防、联勤、联治、联创“五联”机制。实行了社区两委班子成员分包社区综治工作制度，坚持每半月排查一次矛盾纠纷，每周召开一次工作例会；定期召开治安形势分析会，建立健全治安联防工作网络；定期组织摸排辖区内治安混乱地区和突发治安问题，确定重点地区、行业、场所，开展专项整治；围绕平安建设总体目标，充分发挥综治工作分中心作用，整体推进平安家庭、平安单位、平安小区、平安校园、平安企业等各项工作有序开展。

加大检查考核 综治工作分中心根据街道综治工作中心的要求，结合实际，对辖区内的平安建设和社会治安综合治理等工作进行定期检查考核，做到半年检查，年终考核评比；对专项性和阶段性重大活动和工作，在工作结束后及时进行总结考评，发现的问题及时落实整改措施。

二、明确职责，着力规范运作程序

明确职责范围 为进一步落实综治工作职责，明确规定综治分中心的主要职责包括：研究分析治安形势，组织开展治安防控，排查调处矛盾纠纷，做好流动人口服务管理，落实安置帮教措施，开展宣传教育活动，组织开展安全检查，开展平安创建活动，完成镇街和上级有关部门交办的其他工作任务。

明确工作程序 对群众反映的矛盾纠纷处理，由综治分中心统一受理，并严格按照“受理登记、分流查处、跟踪督办、报结反馈、回访总结”五个步骤进行规范操作。规定一般纠纷事件必

须在7天内办结，重大事项和疑难案件经分中心负责人同意后最迟在20天内办结并及时反馈。经督办仍未办结的，报请社区党委实行责任倒查，追究相关人员的责任。

明确工作要求 要求综治分中心各责任单位和有关工作人员，必须认真履行工作职责，严格执法，确保程序和实体的合法性。对违法违纪、玩忽职守、渎职失职而造成重大矛盾纠纷激化，按有关规定追究相关人员的行政和法律责任。

三、因地制宜，突出工作重点

明确目标任务 将综治分中心建成集治安巡防、矛盾纠纷调处、流动人口服务管理、安置帮教、普法教育、平安创建为一体的综治工作平台，使综治工作分中心成为服务辖区居民的文明窗口、化解矛盾纠纷的有效平台、维护社会和谐稳定的前沿阵地。

突出工作重点 在实际工作中，我们严格按照社区综治分中心规范化建设标准，基本达到了“四化”和“四有”。“四化”即：硬件建设标准化、制度建设规范化、组织建设网络化、日常管理严格化。“四有”即：有一处符合规范要求的办公场所，有一套行之有效的管理制度，有一支协调有力的综治队伍，有一股保平安、促和谐的综治精神。

延伸工作触角 进一步推进以综治工作进企业、进学校为主要内容的活动。加强社会治安防范体系建设，建立健全群防群治机制，加强基层群防群治队伍建设；不断完善和坚持矛盾纠纷和不稳定因素每周定期排查、特别防护期重点排查、重大节庆活动期间专项排查“三排查”制度；成立治保会、义务巡逻队，设立了社区警务室，在辖区范围内广泛签订“看栋守户”责任状，适

时成立治安巡逻队等，使综治、维稳基础工作进一步下沉，建立良好的群众基础；大力开展普法帮教，今年以来，社区工会、社保以及综治等部门深入到社区工地、企业、校园，广泛开展宣传《劳动合同法》、《就业促进法》和《致广大农民工一封信》等宣传活动，发放各类宣传资料1500余份，接待群众法律咨询600余人次。结合“综治宣传月”活动，开展送法进学校、单位、小区，举办“综治宣传图片巡回展”活动，共悬挂宣传横幅6个，发放社会治安综合治理调查问卷200余份，各类法宣资料近千份。

在社会矛盾化解方面，截止20xx年x月底，我社区共调解各类矛盾纠纷33起，调处率达100%。通过回访，未发现一起调解成功的纠纷复发，有效预防了群体性事件的发生。

如：今年x月初，社区老宋郢一户陈姓居民，老人过世后姐弟4人为母亲住房安置平方分配一事争执不休，亲戚之间视若仇人互不往来，来社区要求调解。社区综治办在认真听取双方发言后，深入到小区进行现场调查，得知老人长期随次子生活，并承担老人生活以及生病期间一切费用，老人曾承诺自己的一切房产均由次子安排。但其他子女认为，作为母亲的财产他们都有继承权，不应该弟弟独自享有。为此，社区多方做双方当事人的思想工作，实行权利义务相对等原则，将所有帐目公开、细化核算，在签订协议的基础上，有效化解了这一矛盾纠纷，受到了双方当事人的广泛好评。

如：今年x月份，一对住在社区以捡破烂为生的刘师傅老夫妻俩，有一次刘师傅的老伴在一处施工工地内拾荒不慎受伤，被送到医院后发现医疗费用太高，刘师傅负担不起。社区得知后，

立即了解当时的详细情况，得知刘师傅老伴是私自进入工地拾荒造成受伤的，依法应对自己的行为后果承担法律责任，但是考虑到刘师傅夫妻二人是弱势群体，在合肥无依无靠，社区综治分中心就多次进入工地，与施工方负责人进行沟通调解、做工作，最终施工方同意给他们一定经济补偿。

上述工作中，在社区综治分中心协调下，做到了部门相联、上下相联，抓早抓小，就地化解矛盾。并将流动人口和出租房屋管理、预防青少年违法犯罪等一并纳入综治分中心工作范畴。同时，为提高综治干部政策理论水平和业务工作能力，我社区通过召开例会、举办培训班、经验交流会等方式方法，全方位、多形式、多途径的加强对综治专业队伍的政治理论学习和业务技能培训。

自今年我社区综治分中心成立以来, 逐渐构建起了以社区综治分中心为核心,上有社区综治领导小组,下有各网格综治、计生信息员和物业联络员三级网络，在全面贯彻落实街道综治中心工作的过程中，取得了一些成绩，但仍存在着一些薄弱环节和不足之处。今后，我们将继续加大基层综治工作力度，扎实落实综治工作各项措施，创造更加稳定和谐的治安环境，为辖区经济和社会发展保驾护航。

南七街道丁岗社区工作站

二○20xx年x月x日

第二篇：金洞乡综治工作经验交流材料

努力打造综治亮点 全面提升工作水平

---金洞乡政法综治工作经验交流材料

20xx年，我乡在县政法委、综治委的正确指导下，进一步解放思想、开拓创新，坚持以维护社会稳定为中心，以抓好群防群治队伍建设、社会服务管理创新和平安创建为重点，认真落实各项工作措施，有力地推动了全乡综治工作创新发展，取得了明显成效。

一、发挥群防群治队伍力量，社会治安形势不断好转 群防群治队伍建设是做好社会管理综合治理工作的重要基础，我乡高度重视乡村两级群防群治队伍建设，针对村级群防群治队伍薄弱的问题，做到了一村一队伍、一月一交流、一季度一培训“ 三个一”工作法。一是成立了乡村两级群防群治队伍，13个60人，并建立了队员档案。乡级群防群治队伍的队员以乡党委副书记牵头，副乡长、综治办副主任、司法所长以及各村片长为队员，主要负责抽查各村及群防群治队伍工作的落实情况。村级群防群治队伍以村支部书记为队长，选调村支部、村委会成员以及村内素质好、威望高的成员来担任村级的巡逻以及应对突发事件的处理工作。二是定期召开乡村两级群防群治队员联席会议，队员之间互相交流、探讨好的工作经验和做法，并在乡村两级工作日志中反映，为全乡的社会治安情况进行分析处置提供科学

依据。三是加强群防群治队员培训，针对群防群治队员素质参差不齐，对群防群治队员工作职责认识不清等因素，乡综治办每季度都会组织对综治、维稳、防范邪教等内容的培训会，并就如何开展工作进行了实地演练，达到了预期效果。

二、加强社会政治稳定风险评估，矛盾纠纷得到有力控制

近年来，我乡对村级调委会从制度、人员、措施及责任等方面逐项检查落实，强化勤排查、抓稳控、重评估“三项”措施，确保工作取得实效。一是勤排查。在坚持每月定时常规排查的基础上，进一步扩大了排查面及内容，重点加强对婚姻家庭、邻里关系、地界水路、山林坡地以及损害赔偿等方面的矛盾纠纷排查调处、保证了矛盾纠纷排查调处工作的制度化、规范化、经常化，做到了把矛盾纠纷化解在萌芽状态。二是抓稳控。对我乡刑释解教、吸毒人员等重点管控人员，签订了稳控责任书，明确了稳控责任人、稳控责任领导，并制定了切实可行的稳控措施。三是重评估。坚持村、乡、县“三级”评估结果逐报制。根据社会稳定风险评估的内容设定专用表格，以方便村级社会风险情况的及时上报，并于月底汇总各村社会风险评估报告，针对乡上的社会稳定情况进行分析，形成文字性材料上报县政法委，主要内容包括本月内抓维稳工作的措施和成效，分析存在影响社会稳定的因素以及本月辖区内的社会政治稳定真实现状等。社会政治稳

定风险评估报告的逐村落实，使我乡影响社会稳定的各类因素消化在村一级，解决在乡一级。

三、规范档案资料，为综治工作的开展提供依据

规范政法档案建设，是检验政法工作成果的重要依据，一套内容丰富、一目了然的工作档案，可以更加清楚、明了的反应政法工作成果。所以，我乡把工作档案规范化建设作为一项重要工作内容来抓，以“三个步骤”实现了档案装订“三个统一”。第一步是学习方法。认真学习有关档案法律法规，邀请县档案局专业技术人员进行档案装订技术指导，不断提高档案业务知识水平和实践能力。第二步是收集资料。认真收集我乡涉及综治、维稳等工作的相关数据，充分利用保存的上级文件、村级组织报表、村级各项责任书等资料，对每一项关乎综治、维稳等工作的上报材料和自己形成的文字材料，都有留存。第三步是装订档案。对综治、维稳、防范邪教、国安工作档案进行全面地清理和分类归档，划定专题、分门别类地进行整理，并对每年政法工作开展情况形成的台账资料按照《档案法》及《档案法实施办法》的相关规定进行统一装订、统一管理。最后形成“外观封面统一、台账内容统一、文字格式统一”的规范化、标准化档案资料。