土地利用股20xx年全年工作计划

20xx年土地利用股全体人员，将在局领导的正确带领下和相关业务部门的协助下，切实做好局交办的各项工作，主动服务于全区项目建设，开拓创新，积极进取。现为有序做好20xx年利用股工作制定如下工作计划：

一、合理编制全年土地供应计划

为促进土地节约集约利用，加强土地市场调控作用，合理安排土地供应结构，保障我区住房建设和重点服务业项目、重大工业项目用地需求，结合我区土地利用总体规划和土地利用年度计划、产业发展规划的相关要求以及土地市场发展状况等，充分征求各相关部门意见及对目前全区可利用土地存量及增量用地情况进行了细致梳理基础上，编制我区建设用地供应计划并将该供应计划呈报区政府审批。

20xx年，经区政府审批共计划完成国有建设用地供应约XXX亩，其中商业用地约XXX亩，商住用地约XXX亩，工矿仓储用地约XXX亩，公共管理与服务用地约XXX亩，交通运输用地约XXX亩。

二、结合供应计划有序的开展土地供应工作

国有建设用地使用权的出让、划拨等土地供应工作，是我们土地利用股的主要业务，业务量大，而且手续繁复，在新的一年中我希望能大力推进净地上市，对上市交易的前期工作进一步细

化，特别是涉及地块上的附着物、建筑物的产权、债权债务要明晰，在征地、拆迁 、上市交易、交地的程序上，我股室将进一步加强与相关部门的沟通协调，做到合理、规范。我们土地利用股内的成员将合理分工，各司其职，团结协作，做到每宗土地都亲临现场，并在规定的时限内有条不紊的完成一个又一个申报卷宗，最大程度的让外来办事人员满意。

20xx年开年至今土地利用股，已完成土地供应工作XXX宗地，土地面积XXX亩，土地出让金XXXX亿元。

三、做好土地评估报告备案审查工作

严格按照《土地估价报告备案办法（试行）》《庐山区地价评估管理暂行办法》文件精神，实行土地估价报告备案制度，及时组织评估备案小组评审会，严格审核备案的土地估价报告，要求“内容完善，结构合理，表述清楚，资料真实可靠，依据充分。”

四、按各级要求完成土地利用数据统计

土地利用数据是反映土地利用状态、动态变化、分布特点，以及对土地的开发利用、治理改造、管理保护和土地利用规划等所需的基础数据。利用股将每月通过省厅所下发的统计与监测所取得的数据并结合各中心所的每月上报的利用情况，完成土地利用情况统计、年度土地利用数据统计、目前我们利用股每月须完成数据报表：1、国有建设用地供应情况统计表，2、新增建设用地供应和利用情况月报表，3、省调度重大项目用地月报表，4、闲置土地清理处置宗地月报表。其外还要结合全局的中心工作完

成各类数据统计。

五、联合各部门健全用地监管措施、加强供后管理

在20xx年我股室将加强与各相关部门的工作联动，依托国土资源部土地市场动态监测与监管系统，按照一季度一清理的要求，通过重点对土地出让合同或划拨决定书履行情况进行动态巡查，现场勘查、拍照取证、填报项目跟踪管理卡，逐宗逐宗的完善建设项目用地开发利用全过程的跟踪检查。

20xx年土地利用股全体人员，将继续加强时事政治和业务知识的学习，按照“依法行政、服务经济、方便群众、塑造形象”的服务宗旨，紧紧 围绕提速工作过程、提高服务质量这一主题，进一步改进机关作风、提高办事效率。进一步加强与各科室的沟通与协调，做好土地利用工作。

第二篇：综合股20xx年工作计划

综合股20xx年工作计划

20xx年综合股将继续以提高素质、强化服务为宗旨，紧紧围绕办公室的中心工作，狠抓工作作风和工作质量，努力争创学习型股室、服务型股室。为保证年度各项工作顺利完成，制定本计划如下：

一、指导思想

以党的十七届四中、五中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观。在局领导班子的带领下，坚持“让党委、政府放心，让老干部满意”的工作标准，团结协作，如质如量的完成综合股各项工作。

二、工作任务

1、制定办公室工作计划，及时做好半年总结和全年总结，并与有关股室协调配合，做好县委、县政府年底综合考核工作。

2、强化办文和秘书事务工作，进一步规范办公室各种文件的制定、收发，确保公文处理准确、及时、有序、安全；做好老干部有关文件和领导讲话的起草工作，确保文件的及时传阅和办理。

3、加大信息宣传力度，坚持每周向省市局至少投递一篇高质量的简讯或信息，经常向报社和有关活动办公室报送

办公室相关信息，确保宣传达到预期效果。

4、深入调研，撰写1-2篇的有分析、有对措的调研报告，确保按时间、高质量完成县委及市局要求的调研报告撰写工作。

5、与有关股室一起，热情真诚的处理老干部来信来访工作。

6、完成上级业务部门和局领导交办的其他工作。

三、工作要求

1、合理分工，明确职责。建立岗位责任制，科学合理地设置任务，做到细化、量化，具有较强的可操作性。

2、追求质量，讲究效率。领导交办的任务“热心办、马上办、好好办”；正常性工作按时按质完成，不打丝毫折扣；阶段性工作齐心协力，确保工作的高效率运转。

3、遵循规章、一丝不苟。用具体完善的规章制度来规范自身行为，严格按照程序办事，做到令行禁止，把工作上的每一件事做精、做细、做实。