勤政廉政先进事迹材料

男，19xx年生，中共党员，本科，20xx年进入。。。工作，历任征。。。，现任。。。从税以来，工作上，他任劳任怨，廉洁自律，能胜任各种工作，是局内出名的“多面手”;思想上，他信念坚定，服从组织；作风上，他脚踏实地，求真务实。他正派的作风、扎实的工作、出色的成绩，赢得了单位领导的肯定和同志们的好评，20xx年度获县优秀共 产 党员，20xx年获市局嘉奖。

一、 严于律己、廉洁从政

。。同志认真学习十八大精神，牢固树立宗旨意识，从思想上强化党性意识，自觉树立拒腐防变的思想防线，严格遵守廉洁从政的有关规定，能够做到不沾不贪。

二、 勤奋学习、完善自我

政治理论学习方面，。。同志始终坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，提高自己的政治觉悟，树立与时俱进的理想信念；业务知识学习方面，。。同志大量利用业余时间，进行税收业务学习，并顺利通过注税考试成为一名“注册税务师”，用他自己的话说“既然在税务局工作，那就要懂业务，即便是政工干部也是如此”。

三、 立足岗位、默默奉献

。。。同志始终立足本职岗位，以强烈的工作责任心和默默奉献的工作精神，投入到日常工作当中。为了按时完成工作任务，他不计报酬，任劳任怨，牺牲自己大量的业余时间，自觉加班加点。对于他长期超负荷的工作，有人劝他，你三十岁的人，怎么看起来像四十一样，别那么拼命了。可他总是笑颜以待，无怨无悔。20xx年筹备办公楼维修工作，他将办公室当做了家，一个多月没有离开单位一步，错过了与病床上的外婆见最后一面；20xx年接手绩效和标准化工作后，他每天下班后仍留在单位，独自学习到深夜，遇到疑难疑点，不耻下问，终于在短时间内全面掌握了绩效管理系统和标准体系建设。对此，局领导称赞他是 “不知疲倦的小黄牛”。

四、 一腔热血、扎根基层

虽然家在市区，但是。。。毅然坚守在了基层，一守就是七年，慢慢的，他也从一个基层征税员成长为一个部门的负责人。他一步一个脚印，靠的不是冲锋陷阵，也不是大功大劳，而是对事业一颗热忱的心、对工作一颗执着的心。每天他总是着装整齐，第一个赶到单位，打扫办公室，整理文件，七年如一日。在从事业务岗位工作时，有些人用金钱诱惑，他每次都能秉公执法，经受糖衣炮弹的攻击，以清正廉洁为护盾。在从事机关科室工作时，他总是勇挑重担，主动承担复杂的工作和全局性的工作，以任劳任怨为座右铭。

从税七年以来，。。。志始终兢兢业业、廉洁自律，以视群众如亲人、视工作如生命的精神，深刻诠释着一名共 产 党员

和一名人民税官的铮铮誓言，为年轻一代的地税人树立了一个勤政廉政的好榜样、

第二篇：二中队勤政廉政先进事迹

以勤廉促发展

——济源消防二中队勤政廉政事迹

二中队20xx年成立以来，按照支队党委提出的“稳定、发展、创新、突破、提高”的工作思路，坚持以科学发展观为统领，以勤廉的工作作风促进部队管理正规化建设，实现了灭火抢险救援零失误和部队管理零事故，得到了总队、支队领导的充分肯定。中队20xx年被总队评为“标兵中队”，同年被总队评为“岗位练兵先进中队”， 20xx年被共青团济源市委评为“青年文明号”，中队党支部20xx年被支队评为“先进党支部”，中队多次在支队组织的各项比赛和考评中名列前茅。

一是让勤廉在党支部扎好根

坚持教育先行。今年，按照总队、支队的教育部署，中队扎实开展了勤政廉政教育。从支部成员的学习入手，中队先后组织党员学习了《以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程》特别是《切实改进党的作风着力加强反腐倡廉建设》等文献并结合中队事迹予以践行。中队党支部始终坚持党的民主集中制原则，在经费开支、战士考学、评功评奖、学技术、保留骨干等重大问题上集体研究，增强了班子成员内部的团结，保证了各项工作的顺利开展。

坚持模范带头。支部成员通过学习首先认识到的道理就是勤是支部先勤，廉也是支部先廉。郝建国同志作为中队党支部书记，虽然离家只有百米距离，但他始终没有违反规定

放松自我要求，而是吃住在中队，无论早操熄灯，还是出警查哨，坚持三年如一日从未懈怠。支部副书记李冬晓同志能够团结支部其他成员，积极履行支部决议。党支部班子无论是书记还是成员，都能本着对中队高度负责的态度履行职责，杜绝了“个人说了算”和“决议说了不算”的现象，用实际行动带动了中队党风廉政建设的全面发展。中队先后公平公正地选取优秀士兵参加汽车驾驶12人、电脑等培训8人，改转士官11人，推荐考学5人，立功受奖31人次，均在官兵中无一异议。

二是让勤廉在官兵中开好花

以勤廉促练兵。练兵灭火是中对工作的重点。在深化全员岗位大练兵活动中，中队想方设法拓宽和延伸专业知识学习渠道，组织开展了火场急救员培训班，聘请市红十字会的专家连续辅导一周时间，中队官兵无一漏训，考核合格率100%。中队还通过灭火救援游戏软件，引导官兵在游戏的过程中学习业务知识。中队积极开展辖区重点单位灭火演练，分别在新华书店、轵城油库、第一幼儿园和新天第洗浴中心等人员密集场所、易燃易爆场所举行实地熟悉和灭火演练56次，随机演练12次，切实提高了部队处置不同类型火灾的能力。中队将辖区消防水源、危险源及其相关资料信息全部录入数据库，辖区21个消防安全重点单位全部制作完成电子预案，133个消火栓实现“一栓一卡”，完善了消防装备器材、水源道路、重点单位信息、灭火救援预案、化学危险品等基础业务数据库建设，并及时更新，保证数据鲜活、有效，

实现重点单位灭火救援预案、道路水源、装备器材信息、化学危险品信息查询。今年以来，共接警出动212次，参加执勤保卫97次，出动车辆921台次、警力5092人次，抢救、疏散人员135人，抢救财产价值300多万元。尤其是在今年的抗冰救灾、奥运安保等重大战斗中，中队官兵充分发扬了新时期公安消防精神，充分展现了消防部队过硬的素质和作战的能力，受到了各级组织和领导的高度赞誉。

以勤廉抓管理。中队完善了零散人员及士官管理规定，用制度而不是用人情管理官兵。中队结合实际出台了警勤人员管理规定和定期向所服务领导汇报沟通制度，制定了两名干部不定期双查铺双查哨制度。中队结合每个战斗班配备的正规化管理触摸屏电脑，用责任化促进自动化，强化了部队安全管理。中队和每名战士逐一签订安全工作责任书，通过参观看守所和组织观看教育警示片等形式，激发官兵遵纪守法的自觉性。中队还根据具体的工作重点和季节变化等适时教育，强化责任，狠抓落实，确保了部队的高度稳定统一。

以勤廉管经费。中队利用支部会军人大会和队务会等形式广泛征求意见，对业务经费的使用坚持透明公开。中队坚持落实伙食管理“五项制度”，特别是每周坚持定食谱制度，实现了伙食质量逐步改善，定期公布伙食帐目。中队每周召开伙食讨论会，组织炊事人员和班长骨干分析、讲评伙食情况，积极听取不同意见和建议，针对存在问题，认真逐项整改。近期根据季节变化和官兵建议，新近购置了火锅等设备，让战士不出营门就能吃到热腾腾的火锅。

三是让勤廉在社会上结好果

一年来中队先后就支部形象等涉及勤廉方面的问题组织官兵座谈会6次，社会单位和辖区群众座谈会3次，在座谈会上共发放了调查问卷表180余份，得到反馈意见、建议32条，无一非议。被中队救援过的长基超市杨某和黄河西路工地张某等人还专程来队赠送锦旗表示了感谢。

勤政廉政是一项长期工程，中队虽然做了一些工作，但是这些工作离不开上级党委的关心和指导，离不开同志们的支持。中队深知，“驽马十驾、功在不舍”，在今后的工作中，我们会一如既往，更加努力工作，使中队工作朝着更加美好的未来迈进！