员工离职申请表
注：1、试用期员工必须提前3天，已转正员工必须提前30天提出离职申请，并在审批后及时提交行政部，否则按急辞处理；
2、离职当日，请按《员工离职交接表》进行交接工作；
3、此审批表结束后，交由行政部保存。
员工离职交接表
各相关部门：
请按照以下顺序依次为该员工办理离职交接手续，并在相应位置签名确认交接完成。
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财务部：
现有_______部门员工________,工号_______,已办理好离职手续，于20___年 ___月 __日正式离职，请按有关规定结算工资，谢谢。
副总经理签名： 日期： 年 月 日
店铺员工离职申请表
店铺员工离职交接表
请离职人员按照离职表要求所有相关人员签字，完毕后交行政人事部，如签字不全按除名处理否则由此造成的后果自负。
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离职申请及离职办理表一离职申请离职人到人资行政部领取此表填写相应内容与直接上级沟通确定离职日期交人资行政部交总经理审批交回人资行政部存档二离职当天携带相关物品到人资办理找上司物流财务交接确认并签字将此表交回人资...