年 月 日
备注: 1、此表一式二份，一份员工个人留存；一份转人力资源部。
2、员工持审批后的《加班申请表》进行调休可抵扣病事假等假期；
3、员工须将本人《加班申请表》每月考勤统计时，报送给本事业部人资专员，人资专员首先抵扣假期，超过抵扣假期部分，由人资专员计算加班费。《加班申请表》不可跨月使用。
年 月 日
备注: 1、此表一式二份，一份员工个人留存；一份转人力资源部。
2、员工持审批后的《加班申请表》进行调休可抵扣病事假等假期；
3、员工须将本人《加班申请表》每月考勤统计时，报送给本事业部人资专员，人资专员首先抵扣假期，超过抵扣假期部分，由人资专员计算加班费。《加班申请表》不可跨月使用。
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加班申请单
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加班申请单进行补签加班申请单进行补签加班申请单年月日注员工加班需事前申请否则视为自动放弃如若部门领导不在需部门领导打电话或发短信告知综合管理部事后再进行补签加班申请单年月日注员工加班需事前申请否则视为自动放弃如...
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xxx药企加班申请表编号SMPJG1017R0301
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夜间加班申请单楼展位门牌号因布展调货装修撤场需申请临时通宵加班预计时间到止预计人数大写人加班时严格遵守商场有关装修规定保证周边环境卫生整洁离场前清理完加班时留下的垃圾申请人负责加班人员的人生安全和施工安全特此申...
加班申请单总经理人事部部门主管说明1加班前2小时提出申请2向人事部报备3人事部应进行稽查加班申请单总经理人事部部门主管说明1加班前2小时提出申请2向人事部报备3人事部应进行稽查加班申请单说明1加班前2小时提出申...