岗位竞聘申请书

尊敬的各位领导：

我竞聘申请的是公共卫生科的 岗位。下面，我对自己的基本

情况、对岗位的认识及今后工作的设想作以下简要汇报：

年到现在一直在 工作。我 年 月毕业于 学院

专业，现已取得大专毕业学历，曾做过 、 、 、 等工作。 年开始担任 组长。

一、我竞聘公共卫生科的 岗位，具有以下优势：

1、热爱医疗卫生事业，热爱本职工作,具有奉献精神，具备良

好的医德医风。

2、服从上级及本院的领导,工作积极肯干。特别是担任 组长

期间，团结组员，想法设法做好各项工作。经常不辞辛劳，下村服务。

3、注重学习，不断提高业务能力。多次参加市级、县级公卫工

作培训，熟练掌握 日常工作业务。

4、能够较熟练地使用电脑。熟悉各种 报表的制作、上报及各

种材料的整理工作。

5、熟悉 工作要求。从事 工作多年，熟悉《国家 规划》，熟练掌握 工作流程、方法。

6、担任 组长期间，成绩突出。自觉履行工作职责，各项指标

按质按量完成，多次在上级检查中取得好成绩。

7、因工作表现突出， 年获得“ 卫生系统先进工作者”

和“ 工作先进个人”荣誉。

二、公共卫生科 岗位是重要的岗位，承担着 的重任。如果我能竞聘上，我将团结同事，在以下方面进行努力。

1、抓好 日常工作，严格执行《国家 规划》。特别是抓好查漏补种、结核病访视、慢病管理等项工作。

2、按《 秀山县疾病控制工作量化分级管理方案》要求，配合医院和上级部门完成各种专项工作任务。

3、及时做好各种档案材料并整理归档。

4、主动做好业务上的传、帮、带工作，努力培养青年工作骨干。

5、热情为群众服务，努力提高服务质量、效率。

6、积极参与医院公共卫生科的工作。

总之，不论能否竞聘上，我都会尽自己的能力，继续努力工作，扬长避短，为社区服务发展作出自己的贡献。

吴杰

20xx年1月18日

第二篇：职员八级岗位竞聘申请书

职员八级岗位竞聘申请书

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

我今天将参与八级职员管理岗位的竞聘。首先非常感谢上级领导为我们创造了这次竞聘的机会！通过此次竞聘，实现自己的人生价值，并得到领导和同事们的认可。 我叫马群华，现年35岁，八级职员，大专文化程度，现正在中央广播电视大学研读土木工程专业。我于19xx年参加工作，先后担任检测所检测员，质监站档案管理员等工作，现正肩负质监站办公室的各项工作。经过多年工作的锻炼，使我深深地感到市场竞争日趋激烈，成功与辛酸同在。无论在哪个岗位，我都把爱岗敬业、无私奉献作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，尽职尽责、埋头苦干，全身心地投入。我始终认为，干好事业靠的是对事业坚贞不移的忠诚之心，靠的是对工作一丝不苟的责任心，靠的是遇到困难不折不挠的拼搏之心。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为站领导当好参谋，二是为站日常事务当好主管，三是为站职工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。如果我竞聘成功，我将按照如下的工作思路进行工作：

一、以“三个服从”要求自己，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个人服从集体，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。 “三个适度”是冷热适度，对人不认亲疏，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。

二、处事原则：努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事和服务对象，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松和谐的空间。我将用制度和岗位职责去管理各项工作，我要像圆规一样，找准自己的位置；像尺子 1

一样公正无私；像竹子一样每前进一步，小结一次。

三、工作目标是：以办公室各项工作为重点，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为领导的喉舌，沟通的桥梁，宣传的窗口，连结服务对象的纽带。具体做好以下几点：

1. 办公室担负着全站文书、档案管理、文件、接待等日常事务工作，是信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口，是全站各项工作起辅助作用的综合职能部门，既要承担繁忙的事务，又要参与政务，做好领导的参谋和耳目。同时，办公室的很多工作实际上就是服务工作。因此，我将以强烈的事业心和责任感来对待，不断提高自己的工作能力和工作水平。

2．加强自身修炼，不断学习，提高文化知识水平。只有不断加强各项管理制度和相关业务知识的学习，不断充实自己，才能胜任职员岗位工作。并积极主动做好日常事务工作，努力提高服务质量。

3．做好综合协助、协调工作，处理好与领导和同事的关系，确保政令畅通。我将及时地传达贯彻各类会议的决策，并且认真、科学地做好站领导之间，部门与部门之间的沟通协调工作，使大家通力合作，密切配合。在行动上与领导保持一致，在思想上与领导同步思维，支持领导、尊重领导、服从领导，维护领导的权威。同时，还要处理好和同事之间的关系。工作上要摆正自己的位置，认真落实岗位责任制；做到以诚待人、以理服人，通过沟通、协调，保证扎扎实实，井然有序的做好办公室的各项工作。

谢谢大家。

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