关于设立学校意见箱的公告

同学们，为了服务广大同学，丰富同学们的课余生活，加强学生与学校的联系，积极鼓励全校学生参与学校管理，为新中学子提供更舒适更优越的学习生活环境，学校特推出“意见箱”服务。我们受理各种校园投诉案件,整合你对课堂教学（教师、教学）、常规管理（纪律、卫生）、后勤服务（饮食、宿舍）等方面的意见或建议。请同学们将意见看法以及困惑写在纸上并投进意见箱中，校长办公室将在每周五开箱对信件进行处理，并在一周之内做出答复。答复情况可通过学校公示栏对外开放，也可以通过当面沟通交流的方式为你解答困惑。

或许你对自己的成长与发展有所困惑，

或许你在学校生活中发现了不少问题，

或许你对新中的发展有独到的见解，

又或许，你仅仅想把自己发现的问题反馈给我们。

那就把你想让我们知道的一切都投到意见箱中吧！我们尊重你的意见，我们欢迎你的批评，我们欣赏理性和建设性的声音。我们也将认真对待你的来信，努力寻求你所提问题的解决方法，并及时把问题解决的情况反馈给你。

欢迎全校师生踊跃来信，同时也欢迎大家对学校的工作进行监督指导。为了新中更美好的明天，请说出你的心声，让我们一起努力！

备注：请来信的同学在信中注明自己的姓名、班级，以便于我们在解决问题的过程中及时与你沟通联系并及时告知你我们的反馈(如果不方便透露个人信息，也可不写)。

××中学校长办公室

××中学德育处、团委

2015.4

第二篇：关于设立员工意见箱的公告

关于设立员工意见箱的公告

浙江海得电气实业有限公司 运营部2012 [017] 号

运营部各位员工：

为拓展各位员工与公司领导的沟通交流平台，畅通信息沟通渠道，充分发挥舆论监督作用，强化广大员工的主人翁责任意识，更好的为公司的发展出谋划策，公司本着“畅所欲言、集思广益”的原则，在运营桐乡本部设立员工意见箱，具体方案为：

一、设立地点：在采购大办公室及桐乡中心仓内、外各设立一个员工意见箱，总计三个；

二、意见内容：员工可在意见箱中以记名或不记名方式投放下列内容：

1、对公司企业文化建设方面的意见或建议；

2、对公司各项制度、流程的意见或建议；

3、提升公司运营工作效率或服务质量方面的建议；

4、节约公司运营成本方面的建议；

5、对发生在企业内部或员工之间的一些不良现象的接示；

6、其他可以改善运营经营质量的意见或建议。

三、开启时间：此意见箱将在每周一上午由人事行政专员统一开启。

四、意见回复：针对员工投放的每一张意见纸条，公司领导承诺均将给予认真及时地回复，并提供充分地保护和保密，一对一专门沟通，并未经员工本人同意绝不对外公布。

五、奖励政策：凡是针对公司制度和流程，或其他各方面提出合理建议并被采纳者，给予积分奖励。每提出并被采纳1次，积分为5；2次及以上，积分为10。同时，意见提出的数量及质量也将成为员工职位升迁及薪资调整的重要依据。

开场白

许多学生认为数学是枯燥的、乏味的。一些非数学老师在听完一堂数学课后，往往这样评价：思路清晰、语言精练、解题严谨，就是太乏味、缺少趣味性，让人昏昏欲睡。那么，如何调动学生的上课积极性，引发他们的好奇心？设计好“开场白”，非常关键。下面是数学课的几个片断：

动手实验式“开场白”：桌上摆满了切成各种形状的萝卜，大伙好像还在热列

地讨论着什么。老师微笑问：“同学们，用一个平面去截一个正方体，截出的面可能是什么形状？”

悬念式“开场白”：老师一上讲台，故意神神秘秘地说“你们每人随便想一个自然数，将这个数乘5减7，再把结果乘2加14”。……“你们算得的结果个位数字一定是0”。顿时教室里象炸了锅似的，……“等你学了字母表示数，你也会算了”。……

故事式“开场白”：为了让学生体会图形的边长、周长、面积在变化过程中的关系，领会列方程解应用题时，关键是捕捉到不变的量。老师先给学生讲了一个故事：父亲的羊越来越多，想拆旧羊圈扩大面积，可是没有多余的篱笆，怎么办呢？他叫来了儿子,儿子不慌不忙地说：“爸，我有办法”。“你看，旧羊圈长70米，宽30米，面积2100平方米。如果改成50米见方的新羊圈，不用添篱笆，羊圈面积就有2500平方米”。

诸如此类的还有：“贴近生活式”开场白；“设疑式”开场白；“名言式”开场白；“趣味式”开场白；“实例式”开场白；“比喻式”开场白等等。向学生提出恰当的问题，激发起学生的兴趣，提高他们学习的积极性。