物业公司领导干部诫勉谈话办法

为加强对领导干部的教育和监督，促进党风廉政建设，保证党的路线、方针、政策的落实。参照师纪委、三运司纪委关于领导干部诫勉谈话办法，结合物业公司实际制定本办法。

一、领导干部诫勉谈话是上级党组织对党员干部中有关党风廉政建设和廉洁自律方面存在的问题，进行规劝，告诫为主要形式的谈话。通过诫勉谈话了解情况，掌握问题，进行有针对性教育，促进领导干部廉洁自律，做好党风廉政建设方面的工作，达到教育、关心和保护干部的目的。

二、实行领导干部诫勉谈话制度，必须坚持以下原则：

1、实事求是的原则。

2、重点教育的原则。

3、严肃认真、慎重对待的原则。

4、批评与自我批评的原则。

5、关心、爱护的原则。

三、领导干部诫勉谈话的主要内容：

1、了解党风廉政建设和干部廉洁自律的有关情况谈话。

2、针对群众反映问题的询问谈话。

3、针对领导干部一些不廉洁问题的诫勉谈话。

4、对不按规定进行个人收入申报，礼品登记和个人重大事项报告问题又比较突出的领导干部的谈话。

5、对因党风廉政建设和个人廉洁自律等方面的问题，受到

组织处理的领导干部的谈话。

6、对领导干部廉政建设中受党纪政纪处分前后的批评教育谈话。

四、进行领导干部诫勉谈话要遵循以下程序：

1、对领导干部的诫勉谈话应由党支部等主要领导批准或决定，对非党员干部的诫勉谈话，应由党支部、行政主要领导决定，并确定谈话人和主要谈话内容。

2、谈话前要向谈话对象提前发出通知，明确谈话时间及地点。

3、谈话结束后将谈话情况向本级组织汇报。

五、领导干部诫勉谈话的要求：

1、被谈话人要实事求是、襟怀坦白、如实向组织说明情况。

2、被谈话人无正当理由不按时或拒绝接受谈话，可根据其错误事实和有关情节，从重处理。

3、被谈话人确有问题，在谈话时又故意隐瞒的，可根据其错误事实和有关情节，从重处理。

六、谈话结果处理：

1、对群众反映失实的问题，谈话人要向被谈话人所在单位党组织说明情况，并可在涉及问题的范围内予以澄清。

2、对在党风廉政建设或个人廉洁自律方面确有问题的党员、干部要责成本人做出书面检查，限期改正，并由上级纪委及有关部门督查改正情况。如有必要，可在领导干部廉洁自律专题民主

生活会上或其他有关会议上进行检查。限期内仍未改正的，建议进行组织处理。

3、涉及重要问题的谈话记录，可视情况由谈话人与被谈话人共同签名，由公司纪检监察室负责保管并存入档案。

第二篇：领导谈话意思领会

意会也需言传 一、深度自我定位

刚刚进入工作，无法进入状态，找不到自己的合适位置，感到无所适从，不能发挥自己应有的作用，加之团队组建初期，凝聚力不够，工作安排欠缺，导致自我迷失。自己思虑颇多，来单位之初抱有很大期望，希望站在这个平台通过自己的努力和团队协作，做出业绩，弥补不足，扬长补短，加之多次系统化的学习实践，让自己更优秀，为学校创造价值，给自己一个交代。

我谙知领导层的人情世故，所以，固步自封，只做了领导当前交给我的任务，未想大局，是我的考虑欠佳，我能做什么是能力问题，我要做什么是学校的当下任务所决定。我个人认为，我做的不一定有错，冒失突进是不可取的。

二、对市场开拓岗位的重新认识

1、服从，一切工作要听从领导的吩咐和安排。

2、领会，要理解、部分遵照领导的意图办事。

3、执行，要坚决地落实贯彻领导意志，强化执行力。

但是服从并不是被动，很多工作可以提前预测、积极主动地开展，及时准确地掌握各方面的工作动态，及时向领导反馈各方面的信息，注重调查分析，为领导提供决策参考；同时，市场开拓工作还要讲策略，讲工作艺术，认真、科学地搞好部门与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作。

市场开拓部门的设立对于英语补习学校非常必要，且十分关键，关系到学校的经济来源和品牌形象的进一步树立，直接影响学校的运营和长远发展。所以，市场开拓是极具主观能动性的工作，要有预判、有卓越眼光、有组织有协作、有实践与理论相结合，必须务实肯干，抓住市场动向，稳定市场占有率是重中之重。

三、对未来工作的计划

1、在日常事物工作中，我将做到以下几点：

（1）认真、按时、高效率地做好领导交办的工作，做好工作总结。

在日常事物工作中，我一定遵循精、细、准的原则，精心准备，精细安排，细致工作，漂亮收尾。

2、在行政工作中，我将做到以下几点：

（1）做好领导服务：及时完成领导交办的工作。要成为领导的好助手，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。

（2）做好各部门服务：加强与教学部老师之间的联络与沟通，系统的、准确的、快速的传递信息，保证信息在学校内部及时准确的传递到位，纰漏降至最小。

（3）做好员工服务：及时的将公司员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。

（4）完善市场开拓部团队建设、确定工作重点、部门职责、人员扩展等。

（6）做好数据分析工作：活动后要整理数据、对比数据、分析数据、得出结论、改进工作方式方法，与时俱进。

3、提高个人修养和业务能力方面，我将做到以下三点：

（1）积极参加公司安排的基础性管理培训，提升自身的专业工作技能。

（2）向领导和同事学习工作经验和方法，快速提升自身素质。

（3）通过个人自主的学习来提升知识层次和思维广度。

四、关于“乱世造英雄”的个人看法（举例说明）

有后人常说曹操是：治世之能臣，乱世之奸雄。曹操可以在安平盛世做一小吏，也同

样可以在争战乱世做一方霸主。凭借的是什么？我个人认为：首先，曹操生于官宦世家，颇懂人情世故，后来参军，具备了CEO的才能，包括社交才能、军事才能、人格魅力，这是关键。其次，他懂得审时度势，懂得在怎样的环境转变怎样的角色立于不败，以不变应万变。再次，他气度不凡，有胆识有气魄有信心，所以才有了后来的他的作为。最后，他会做人，甘于做宰相而多年不称帝，有能力而不为之，进退有余为自保。

我喜欢看三国，也喜欢曹操，继而学之一二，品呷余做之。

刘亚峰

20xx年x月x日晚