检讨书
尊敬的各位领导、同志们:
今天我怀着十分愧疚和懊悔的心情写下这份检讨书,以向各位表示我对不服从工作安排和顶撞领导的不良行为的深刻认识及改正错误的决心!
我非常惭愧,作为一名单位员工。首先应该尊重领导,有什么问题或工作应该以尊重领导的态度和领导沟通,而我的行为和态度真的让我感觉非常愧疚!通过这么多天的反思,我深深的认识到了这件事情的严重性和我的错误。我的这种行为不但破坏了单位的政策管理秩序,还在单位同事之间造成了极坏的影响。下属本应该听从领导的安排,服从组织的需要,而我的这种表现,给同事们开了一个坏头,更严重的是有可能会成为有些同事效仿的对象,这样的结果是给单位的管理建设带来了极大的不利。领导每次开会都会强调执行力的问题,我作为一名单位机关人员,非但没有认真思考这个问题,没有去想办法解决这个问题,也没有把自己的工作做得更好,更没有在专业技术方面让自己走上新台阶,反而认为自己干的不少,做得很好,还给领导和同事们找麻烦、添麻烦。况且,安排工作本身对我们年轻人来说就是一种锻炼和提高,对于我个人今后的发展是有好处的,而我却没有正确理解领导对我的一片苦心。反而顶撞领导,现在想想,真是愧对领导对我的信任和关心。通过此次错误,我深深的认识到了自己在工作态度和思想上的巨大不足,在做出错事之前没有清楚的认识到自己的所作所为将带来的不良后果。自以为是无关紧要的行为,却不知道我的这种行为给领导的管理带来了巨大的不便。给同事们的工作带来了极深的影响。同时也是自己失去了一次提高自我、完善自我的机会。
回顾我如此错误的行为,面对造成如今不良的影响。我觉得自己是何等的不
该,痛定思痛,以下是我真对我此次错误行为作出的改造措施:
第一,认清自己在思想上及行为上的不足,做出深刻严肃的反省和检讨。在今后的工作中加强自身修养与责任感,规范纪律,绝不违反!
第二,今后必须对自己的言行严格要求。认真对待在单位期间的工作和生活,认认真真工作,踏踏实实做人。
第三,针对我的太年轻不成熟,我要从此次错误最深刻的吸取教训,以此为鉴,不断反思自我,完善自我,凡事三思而后行,万不可轻言莽撞。
第四,对待同事要团结友爱。加强自我的团队精神,人和事都要以集体的利益为重。团结协作才是一切事业成功的基础。
以上是我关于此次错误的检讨。知错能改,善莫大焉!望领导和同事们念在我是初犯,给与我一次改过自新的机会。我真诚的接受批评并愿意接受一切处理。同时,我也要感谢领导和同事们在我犯错误期间给与了我极大的关爱和帮助,我一定不会辜负领导和同事们的期望,并通过自己的实际行动来表示自己的醒悟,以加倍努力的工作为单位作出积极的贡献,请领导和同事们相信我吧!
检讨人:xxx xxxx年xx月xx日
第二篇:7.对策实施与检讨
八、对策实施与检讨(二)