VI设计毕业论文

时间:2024.4.21

VI设计论文

论文摘要:

二十一世纪是一个眼球经济发展的时代,谁能较长时间吸引住观众的目光,谁就能获得最大的效益;而VI即译为视觉识别,是CIS系统中最具传播力和感染力的层面;企业形象的视觉识别即是将CI的不可视内容转化为静态的视觉识别符号,以无比丰富多样的应用形式,在最为广泛的层面上,进行最直接的传播;本文论述了VI制作对企业品牌形象和文化的影响,品牌的形象决定着品牌价值,品牌的形象离不开企业形象,而企业形象的核心是企业文化,品牌其实是一种文化现象;任何品牌在向消费者提供产品的同时,实际上也是在传递一种文化价值;我相信通过对这种影响关系的分析,将会给中式企业产生或多或少的启发何思考;

关键词:VI制作 品牌形象 企业文化 影响

浅析VI制作对企业品牌形象和文化的影响

引言:

当我选定“VI制作对企业品牌形象和文化的影响”这个题目时,内心思绪万千,感叹不已,中国的广告有着悠久的历史战国时“矛与盾”的口头广告------“韩非子”中所描述的“悬帜甚高”中的“望子”;两宋时期伴随着印刷雕版而产生的“传单”等,都是店铺对外塑造产品品牌形象和店铺文化的良好宣传手段,然而,试看中国国内国际知名、能被朗朗道来的企业品牌又有几许相形而下,国外的品牌国人却耳详能诵,如可口可乐,特步,阿迪,乔丹,肯德基,麦当劳等等,由此可见,优秀的系列VI制作对企业品牌形象和文化的宣传有着不可阻挡的推动力;

一.VI设计对企业的重要性

VI是企业的视觉识别系统;是指纯属信息传递的各种形式的统一,是具体化,视觉化的传递形式,是CI中系列项目最多、层面最广、效果最直接的向社会传递信息的部分;从某种意义上说,CI系统中MI、BI 、VI的关系就像一个人的头脑和灵魂、处事方式、着装和仪表;如果说,理念反映的是企业的人格,行为反映的是企业的性格,那么视觉识别则更多地展示企业的风格;在品牌营销的今天,没有VI对于一个现代企业来说,就意味着它的形象将淹没于商海之中,让人辨别不清;就意味着它是一个缺少着灵魂的赚钱机器;就意味它的产品与服务毫无个性,消费者对它毫无眷恋;就意味着团队的涣散和低落的士气.

从市场营销的角度来看,五,六十年代的商品的竞争主要体现在商品的价格竞争;七,八十年代的商品竞争主要体现在商品的质量竞争;而随着科技的进步和各个生产企业生产手段的日益接近,使得价格和质量方面都难分伯仲了,九十年代以后,商品的竞争主要体现在产品设计的竞争,这里所说的\"产品设计\"包括产品的工业设计,包装设计,店面POP设计以及售后服务设计等,而这些所有的设计,事实上都是基于该企业的VI设计,或者说都是VI设计的应用或延伸.

在今天这个“眼球经济”市场中,想要在信息社会中生存发展,不管在这三个系统中能开发出多少属于自己特有的识别内容,它的本质和终极追求应该始终如一地指向真诚的经营理念,善良的行为模式,美好的仪表形象;因为视觉识别的传播与感染力是最具体、最直接、最强烈、最广泛的;通过静态的、具体化的,视觉化的传播系统,有组织、有计划和正确、准确、快捷地传达出去,并贯穿在企业的经营行为之中,使企业的精神、思想、经营方针、经营策略等主体性的内容,通过视觉麦达的方式

使社会公众能一目了然地掌握企业的信息,从而对企业产生认同感,进而达到企业识别的目的;

二.VI制作影响企业的品牌形象

企业形象是公众在企业运作过程中表现出来的行为特征和精神风貌的总体性评价和综合性的反应,是企业外观现象和内在品质,物质文明和精神文明的有机统一;企业形象是企业自身一项重要无形资产,因为它代表着企业的信誉、产品质量、人员素质、股票的涨跌等;塑造企业形象虽然不一定马上给企业带来经济效益,但它能创造良好的社会效益,获得社会的认同感、价值观,最终会收到由社会效益转化来的经济效益;它是一笔重大而长远的无形资产的投资;未来的企业竞争不仅仅是产品品质、品种之战,更重要的还是企业形象之战,因此,塑造企业形象便成为有长远眼光企业的长期战略;品牌的形象决定着品牌价值,品牌的形象离不开企业形象;人们对品牌的信任和好感来源于良好的企业形象,同时,良好的企业形象对于品牌的塑造也起着关键性的作用;如,世界上最有价值品牌的可口可乐的知名,在很大程度上得益于企业形象设计,一部可口可乐的品牌成长史,从某种程度上来说,就是塑造企业形象的历史;

如创建于上个世纪七十年代,而发迹于九十年代的咖啡连锁店星巴克Starbucks更是在其重新整合的VI设计风格上独树一帜,其标志设计中所使用的色彩和西文字体都与传统的欧美的咖啡店迥然不同,结果是该公司在美国的经营一路凯歌,并且在本无咖啡文化的中国也得到了长足的发展;再如着名的饮料品牌可口可乐与百事可乐的市场,可口可乐用红色占领市场,在任何地方都可见可口可乐张扬的红色,以至于百事可乐改换为蓝色系列与可口可乐的红色系列抗衡,以脱离可口可乐的红色影响而独创品牌;

在当今市场竞争日益白炽化的今天,老企业要维护自己的品牌,新企业希望迅速崛起,众多的企业要在商场中取胜,首先要在消费者心中牢固地树立品牌形象;企业的品牌推广通常包括品牌名称、品牌标志、品牌定牌形象,并力求达到刺激并扩大市场需求,开拓潜在市场,扩大市场份额,增加品牌资产;为了达成企业形象对外传播的一致性与一贯性,运用视觉的一体化将信息与认识一体化、明确化、有序化,把各种形式传播媒体上的形象统一,创造能存储与传播的统一的企业理念与视觉形象,才能集中于强化企业形象,使信息传播更为迅速有效;对企业识别的要素予以标准化,同一规范设计,同一模式运用,但也要适应社会市场的变化;如大草原出版社的鲜艳明朗、多色彩的儿童产品外包装,在印有小马哥形象后,销量激增,因此大草原出版社改名为小马哥出版社,使企业名称与品牌名称合二为一,从此,事业蒸蒸日上;

三.VI制作是企业文化传播的捷径

VI不仅仅是一个标志还是一个企业的精神象征是企业文化的浓缩和对外宣传的媒介,它不仅代表一个企业的产品和服务,它也是一个可视化表达,是企业理念、企业精神和文化的象征,是企业的无形资产;忽略了企业文化内涵,VI将成为一个无血无肉毫无生气的躯壳,成为形式主义的牺牲品,所以企业文化内涵孕育VI视觉识别系统,VI视觉识别系统塑造品牌,品牌造就企业;

在经济全球化的今天,我国的很多企业与国际接轨,很多名品牌企业直接参与国际竞争;但品牌竞争力是目前我们企业最缺乏的能力,也是市场决战中最重要的能力;而视觉识别系统VI的设计也有向国际化发展的趋势;但又必须有一定的民族区域特色;所以“民族与世界”之间必须矛盾统一,从而对设计师而言也是一种挑战;从中国的民族文化去思考中国视觉识别系统VI的发展趋势是很值得我们深思的,五千年的文化孕育的中华文明使中华民族无论是在绘画与设计中都体现了他独有的特点与风格,文化的差异也形成了审美的差异,中国艺术重“气”的感悟,讲究传神,讲究表现,强调气韵,强调写意,强调人品修养格调……总而言之,中国的传统造型是利用传统的图形符号借以表达外在的方式,从而传承中国的传统思想;其目的重在取其“形”,延其“意”,从而传其“神”;之所以说中国标志VI的发展趋势是很值得我们反思,是因为我们没有领会到博大的中国文化应该怎样运用到设计之中,怎样在标识设计中体现;

举几个例子.有一次,在一则笑话中提到一位刚刚来到中国的外国平面设计师问:是不是中国所有的银行都是联营的,因为她在中国见到的几家银行的LOGO标识中都有外圆内方的影子我在对这位国外设计师对形象的敏感表示佩服的同时也对我们的设计师的灵感匮乏而深感羞愧.;

好不容易中国的银行里出现了象\"广东发展银行\"这样终于跳出了孔方兄的异类,可该银行的标准字体\"广东发展银行\"六个字居然没头没脑地使用了一般仅在正文排版时才使用的笔划细细的标准楷书这不仅使得该标志中的标准字体与其左边的圆形标识的关系严重失衡,而且令银行应该持有的那种可靠,稳健,持重的形象荡然无存.\"泰康人寿\"的标志也存在类似的问题--把一个本来非常稳定的正方形旋转45度后\"立\"了起来,制造出这样不稳定的意向,难道对该公司所从事\"保险\"业的行业特点有任何积极的视觉帮助么

仅就个案而言,\"中国电信\",\"中国移动\"和\"中国邮政\"的LOGO都称得上是上乘之作.但是,或许是由于它们都是出于同一家设计公司之手它们在结构,字体,甚至前两者的颜色上的极其的相似性使得它们同时丧失了VI设计中最宝贵的品质--个性.更有甚者,国内有一个小有名气的运动鞋品牌,其产品标志简直就是干脆把Nike和Adidas两家的标志和二为一

国外的标志VI设计比国内的设计要成熟许多;更注重标志VI的企业文化内涵表现;并且由标志VI产生的品牌效应也比中国的突出;这些也主要体现在文化的差异上;西方文化是一个实体的世界;西方讲究模仿,讲究再现,强调形体,强调写实,强调生理感官刺激;其目的重在取其“形”,善其“形”,从而达其“意”;形成强烈的感官刺激;能够更执白更有效的完成标志VI所履行的使命——传播;从而更有效更直接的传递企业的企业文化内涵;这一点在“百事可乐”“雀巢咖啡” “耐克公司”和“宝马汽车”“苹果”的标志VI中有所体现;虽然这些都是很多年前的标志VI;但仍可作为标志VI设计的案例,也就是所说的经典,谁又能说他们不是引领世界标志VI设计的潮流呢因为文化与历史的缘故,国外为了更好的传播企业;在标志VI的创意中常用简洁的图形和字母来表现,用色也较大胆,多用刺激的颜色来表现;在对比与协调的矛盾中给人留下深刻的印象;

就以上事例看出,中国视觉识别系统设计出现了一种趋势;不能单纯的模仿,而是应该提取中国传统文化的精髓与国外的文化相融合,形成文化碰撞而产生的一种独特的美;从而使“西学东渐”的设计理念在视觉识别系统VI的设计中能够充分体现;这种设计不是形式上的设计,而是精神上的再创造;忽略了中国文化的那种厚实的文化底蕴和内在的精髓,不将其进行本质的升华,而是过分的追求与牵强的模仿最终是经不起群众的考验的;在视觉识别系统设计国际化的今天,息企业文化才是硬道理;好的VI设计应在人与人,人与空间,人与社会,人与自然的交汇融合上,体现出“感性”与“理性”的有机结合和形式与内在精神的升华,可以给人以心旷神怡,别有情趣的精神享受;好的VI设计作品是超语言的,超国界的;其实,设计本身就是一种语言,它能为任何人理解,这也正是标志VI设计的初衷;如由韩美琳大师为杭州设计的标志就完美地体现了这种设计理念和思想;

总之,过于重视形式美感,从而忽略了企业文化内涵,使标志VI成为一个无血无肉毫无生气的躯壳,要想设计一个成功的VI就应该意识到企业文化内涵孕育标志VI,标志VI塑造品牌,品牌造就企业;因为“竞争的关键是品牌,品牌的核心是特色,特色的保障是文化,文化的源泉是历史”;

四.VI制作过程

在这次“重庆乡竹苑·土碗菜“VI设计制作过程中,作为一个初学设计的人,这次设计让我心里不由的感到欣慰和荣幸,也让自己对VI设计有了更深的了解和认识;如果真正的将VI设计融入到现代设计中去还需要走很长的一段路;如下是我在VI制作过程中的具体操作流程:

1.VI设计立项

2.市场调查

首先,我们要做好准备阶段,理解消化MI,确定贯穿VI设计的基本形式,搜集相关咨讯,了解公司目前的企业状况、历史根源、文化、战略和结构;只有确定公司的本质,如它代表什么,企业性质是什么,企业宗旨是什么,它在哪些方面不同于其他企业等,VI设计才能启动,才能对毕业设计进行着手,并开发出与该企业相适应的视觉识别系统,最终能体现该企业的企业理念、行为特点的各种视觉符号;数量不在于多,在于精干,重实效;一般说来,毕业设计的制作是自己对这三年来大学的总结,是自己对所学的VI设计真正是运用和实践,这样就使自己对自身情况的了解更为透彻,宏观把握能力更强;这样也能使自己对企业VI设计制作多了一份了解;

3.确定标志

企业标志是企业个性、身份的象征;它也是通过造型简单,意义明确的统一标准的视觉符号,是视觉设计的核心;企业标志构成企业标志的基本特征,更体现企业内在的素质,企业标志不仅是调动所有视觉要素的主导力量,也是整合视觉要素的中心,更是社会大众人体企业品牌的代表;因此,企业标志设计在整个视觉识别系统中具有重要意义;企业标志既表现了企业目前取得的成就也表达了企业未来的抱负;一个好的企业标志能够更好地帮助企业关系者或消费者有意识地选择了解产品的或服务,以及更好地与内部员工信息的沟通;再次基础上将企业的理念和文化等企业要素传递给消费大众,达成社会对企业及产品的认知与识别,同时,企业标志在区分企业产品与同类产品的差别,塑造其品牌个性上起着决定性作用;在企业VI宣传中,企业标志对企业品牌及企业形象带来潜在价值,成功的标志设计帮助企业获得消费大众的青睐,从而为企业带来经济效益;我也把标志设计作为这次VI设计系统的重点工作,结合企业要求,突出“乡”“土”气息根据“乡竹苑”这一主题和重庆这一地域文化特色,选用了竹子作为标志题材,为了体现环境幽雅,人文和谐,勾勒了“竹林深处有人家”的意境;寄意:在生活中学会享受,在享受中寻找生活味;

制作的具体工作

VI设计一般包括基础部分和应用部分;企业标志,企业标准字,企业标准色,企业辅助色,企业辅助图形,标志与标准字体的组合规范,标志与标准字体的禁用组合,指定的印刷字体等内容均属于基础部分;而名片,信封,信纸,公文袋,合同书,生日卡,邀请函,工作证,员工手册,工作制服,包装纸,宣传广告等企业所需要的项目均属于应用部分;一个优秀的VI设计对一个企业的作用应在于:1,在明显地将该企业与其他企业区分开来的同时又确立该企业明显的行业特征或其他重要特征,确保该企业在经济活动当中的独立性和不可替代性;明确该企业的市场定位,属企业的无形资产的一个重要组成部分;2,传达该企业的经营理念和企业文化,以形象的视觉形式宣传企业;3,以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆,使消费者对该企业所提供的产品或服务产生最高的品牌忠诚度;4,提高该企业员工对企业的认同感,提高企业士气;但是,VI也是一把双刃剑:优秀的VI设计固然能帮助提升企业的形象,促进企业的发展,而失败的VI设计也一定会为企业形象带来消极的负面影响,妨碍企业更上一层楼.;目前国内大量不负责任的所谓设计或咨询公司急功近利,雇用了一些未经过学校系统专业训练的\"设计师\"从事设计,加上一些家庭作坊式的\"个人工作室\"的大量存在,也是造成国内VI设计水平鱼龙混杂,良莠不齐的一个重要原因.这种现象表现在VI设计的价格上就是几十万元的制作价格与几百元的价格并存的十分难堪局面,表现在VI 设计的创作水平上就是大量的恶俗作品与少量优秀作品\"百花齐放\"的尴尬现实.;总之VI设计的制作的规范应符合企业的精神面貌和企业文化内涵,符合大众审美观,对企业的长期发展具有积极意义;


第二篇:VI设计毕业论文


VI设计毕业论文

中文摘要..................................................................................1

外文摘要..................................................................................2

论文正文

引言......................................................................................3

一、了解VI设计的重要性....................................................................3

二、如何做好VI设计........................................................................................3

三、制作VI设计的过程........................................................................................4

四、想象VI设计的影响........................................................................................4

五、怎样很好的运用VI设计..................................................................5

结束语.........................................................................................................................................6

参考文献.....................................................................................................................................7

谢辞.............................................................................................................................................8

毕业设计说明书(论文)中文摘要

摘要

VI设计中的审美追求潜移默化地影响着现代企业广告设计思想,而企业广告设计的思想反过来又影响着VI设计的审美观念。本文论述了VI设计在现代企业广告设计中的制作。指出作为外来的企业广告,在设计者的作品中,时时流露出VI设计潜移默化的影响。分析这些影响,肯定某些积极的因素,将会有助于发展中国特色社会主义的企业广告设计。

关键词 VI 制作现代 企业广告设计 影响

毕业设计说明书(论文)外文摘要

Abstract:

The traditional Chinese aesthetics of aesthetic pursuit imperceptibly influence the thinking of modern advertising poster design, advertising and poster design thinking in turn affect the traditional concept of national aesthetic. This paper discusses the concept of the traditional aesthetics in the design of modern advertising posters expression. Bills that as a foreign art, the designer's works in China, always showing the traditional aesthetic concept imperceptible influence. Analysis of these effects, certainly some positive factors will contribute to the development of socialism with Chinese characteristics poster art.

Key word: VI Advertising Poster Design Impact

毕业设计说明书(论文)中文

浅谈VI设计制作与影响

引言

当我选定这个课题时,我心里想到:在我国,广告有着悠久的历史。战国时“矛与盾”的口头广告------“韩非子”中所描述的“悬帜甚高”中的“望子”;两宋时期伴随着印刷雕版而产生的“传单”等 。然而,广告真正成为一种专业性活动并发挥其巨大作用却是从资本主义社会才开始的。生产厂家的产品日趋细致完善,消费类型也日渐增多,消费者的需求多样化,从而形成现代广告已经由单纯的销售空间,扩展为适应于消费者生活空间的综合商业环境。给我们现代企业中的广告设计尤其是VI广告艺术设计提出了更高的要求。

一、 了解VI设计的重要性

VI即(Visual Identity),通译为视觉识别系统,是CIS系统最具传播力和感染力的部分。是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号,以无比丰富的多样的应用形式,在最为广泛的层面上,进行最直接的传播。设计到位、实施科学的视觉识别系统,是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。

实施VI战略是企业信息传播的系统工程。企业的视觉识别系统将企业理念、企业价值观,通过静态的、具体化的,视觉化的传播系统,有组织、有计划和正确、准确、快捷地传达出去,并贯穿在企业的经营行为之中,使企业的精神、思想、经营方针、经营策略等主体性的内容,通过视觉麦达的方式得以外星化。使社会公众能一目了然地掌握企业的信息,产生认同感,进而达到企业识别的目的。

二、如何做好VI设计

在制作毕业设计时,我也想到在品牌营销的今天,没有VI设计对于一个现代企业来说,就意味着它的形象将淹没于商海之中,让人辨别不清;就意味着它是一个缺少灵魂的赚钱机器;就意味着它的产品与服务毫无个性,消费者对它毫无眷恋;就意味着团队的涣散和低落的士气。

首先,我们要知道VI设计一般包括基础部分和应用部分两大内容。其中,基础部分一般包括:企业的名称、标志设计、标识、标准字体、标准色、辅助图形、标准印刷字体、禁用规则等等;而应用部分则一般包括:标牌旗帜、办公用品、公关用品、环境设计、办公服装、专用车辆等等。我觉得给一个企业做VI设计时,要明显地将该企业与其他企业区分开来的同时又要确立该企业明显的行业特征或其他重要特征,确保该企业在经济活动当中的独立性和不可替代性;还要明确该企业的市场定位,是该企业的无形资产的一个重要组成部分; 传达该企业的经营理念和企业文化,以形象的视觉形式宣传企业;以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆,使消费者对该企业所提供的产品或服务产生最高的品牌忠诚度; 提高该企业员工对企业的认同感,提高企业士气。VI的设计不是机械的符号操作,而是以MI为内涵的生动表述。所以,VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。我们在做VI设计的时候,还要多了解它的几个基本原则:风格的统一性原则;强化视觉冲击的原则;强调人性化的原则;增强民族个性与尊重民族风俗的原则;E、可实施性原则:VI设计不是设计师的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦,或因成本昂贵而影响实施,再优秀的VI设计也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。 符合审美规律的原则;严格管理的原则。

我们在做VI设计时,就会知道VI设计系统是千头万绪的,因此,在积年累月的实施过程中,要充分注意各实施部门或人员的随意性,严格按照VI设计手册的规定执行,保证不走样。

三、制作VI设计的过程

在这次润华杯的VI设计中感受由为深刻。最初拿到题目时首先就是用汉语拼音拼出润华杯三个字,于是就有了首字母‘R’,下一步就是着手于‘R’的设计,我们在制作VI设计时会有不断的变化过程,所以我们制作时要有耐心、细心的去做好它,特别是我们初学者。所以,我们要好好遵循它的设计步骤。

首先,我们要做好准备阶段,理解消化MI,确定贯穿VI设计的基本形式,搜集相关咨讯,以利比较。这样才能对毕业设计进行着手。数量不在于多,在于精干,重实效。一般说来,毕业设计的制作是自己对这三年来大学的总结,是自己对所学的VI设计真正是运用和实践,这样就使自己对自身情况的了解更为透彻,宏观把握能力更强。这样也能使自己对企业VI设计制作多了一份了解。知道了企业VI设计主要是各专门行业的人士,以美工人员为主体,以行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可,还邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。

最后,我们就要进入重要设计开发阶段: 基本要素设计,应用要素设计,VI设计初稿出来之后就要靠自己的色彩基础,使之得到很好的应用。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后,VI设计小组即可进入具体的设计阶段。 反馈修正阶段 ,调研与修正反馈 ,修正并定型 ,在VI设计基本定型后,还要进行较大范围的调研,以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。

经过几个星期的努力,按照VI手册中的程序终于把关于润华奖的VI设计部分完成,虽然过程有些曲折但结果很令人满意。这也是第一次把VI设计真正的运用到现实当中去。作为一个初学设计的人,这次设计让我心里不由的感到欣慰和荣幸,也让自己对VI设计有了更深的了解和认识。如果真正的将VI设计融入到现代设计中去还需要走很长的一段路。

四、想象VI设计的影响

现在的润华奖已经成了一个集服装设计类、艺术设计类等的综合类艺术设计大赛,大赛在日趋成熟的同时更加注重尝试寻找创新与加大其影响力与宣传的力度,本次润华奖VI与海报的征集就是一个很好的例子。

我们现在可以去想象一下,在一个现代的企业当中,如果没有VI设计会是什么样?它的存活率又会有多高呢?下面就让我说明一下VI设计对毕业设计和现代企业的影响。

通过这次的毕业设计,使我明白VI设计的影响之大。它让我明白,要真正做好一个设计并不是会运用这个软件就能成功的。它是与其他事物有着密切的联系的,是将具体的事物、事件、场景和抽象的精神、理念、方向通过特殊的图形固定下来,使人们在看到设计的同时,自然的产生联想,从而对设计作品产生认同。也让我知道,要做好设计必须对色彩、图案等方面得有一定的基础。还要收集相关的资料,也要结合现实的社会环境,不能凭空想象。所以让我想到VI设计的好坏也影响到现代的企业,让我想到在资料中看到的例子。

创建于上个世纪七十年代,而发迹于九十年代的咖啡连锁店星巴克(Starbucks)更是在其重新整合的VI设计风格上独树一帜,其标志设计中所使用的色彩和西文字体都与传统的欧美的咖啡店迥然不同,结果是该公司在美国的经营一路凯歌,并且在本无咖啡文化的中国也得到了长足的发展。

其实, VI设计对企业商业运作的作用的最好例子也许表现在运动时装行业:在很多情形下,一位消费者是否决定购买一套Nike或是Adidas的运动衣往往仅仅取决于他(她)是喜欢Nike的钩子还是Adidas的三道杠!

因此,没有VI对于一个现代企业来说,就意味着它的形象将消失在茫茫的商海之中,让人辨别不清;就意味着它是一个没有灵魂的赚钱机器;就意味着它的产品与服务毫无个性,消费者对它若即若离;就意味着团队的涣散和低落的士气。

五、怎样很好的运用VI设计

我也将标志设计做为VI设计的重中之重,结合润华奖的特色进行了一些资料的收集工作。在标志设计时选择合适的图案元素是十分重要的一个环节,在考虑到润华奖的特色时有的放矢,而且本次大赛有赞助商的加盟也应该尊重赞助方企业的文化与特点使标志特点鲜明,寓意清晰

目前,在我们生活中,虽然会有一些高水平的作品的出现,但大量粗制滥造的作品的存在使得国内的VI设计从整体上来看仍是鱼龙混杂,良莠不齐。造成这种局面有两个方面的原因:企业决策者与设计师。

不能否认,企业家们作为企业的经营者或创始人比设计师们更加准确地把握着企业的理念。然而在企业的决策者的头脑中,这些理念都是以文本或是模糊的文本的格式存在的。企业的决策者之所以要请设计师来进行设计,无非是要将文本格式的企业理念视觉化。设计师工作极具专业性。企业家们一般不会对一个技术专家提出的技术方案指手画脚,因为弄不好的话会贻笑大方;那为什么要对一个设计方案品头论足呢?

从以上看来,在设计过程中各设计领域风格的互相交融也成为设计风格变化的主题之一。在一种设计领域中作为传统风格的表现手段放到别的设计领域中也许会为一种全新风格的.所以涉足多领域。多实践也是创新的重要手段之一。这也对我们设计人员提出了更高的要求。

无论充满什么样的为难和约束。我想VI设计的进程的脚步只能越来越快。这和经济快速发展,技术的日新月异,以及西方社会在各领域对于欲望的快速实现要求,紧密相连。但把握客户的视觉要求,及受众的视觉承受力,仍然而且必然是最基本的。VI设计的结果毕竟是一个商业产物,是商战中一枚极具杀伤力的棋子。所以设计手段是次要,目的是第一位的。以上提供的新设计风格也应依据企业的具体情况而行,不能一味在形式上追新。

VI设计是企业视觉形象的识别,必须严肃面对的问题。

结束语

目前很多设计公司只是单纯的为了设计而设计,不考虑企业的实际情况和需要在极短的时间内导入整套的VI设计。所以,我们要好好利用自己所学的,发挥自己的特长,为VI设计做出巨大的贡献,实现自己的设计理想。

参考文献

(1)《现代广告通论》丁俊杰著物价出版社 1997年7月第1 版

(2)新浪BLOG *** 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽 ***创意工作室《中国传统图案与现代标志设计(上)》

(3)中国设计网《浅析现代企业的VI设计与应用》

(4)中国广告设计网《VI应用系统设计》、《VI形象整合设计》

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