述职述廉述学述法四述报告

淮安市第四人民医院副院长 夏春祥

为深入贯彻落实党的十八大会议精神，切实加强对领导干部的管

理监督，按照淮卫党“2013”1号《关于开展20xx年度领导班子和领导干部考核工作的通知》文件要求，围绕全年工作计划和目标要求，现四述如下：

一、述职报告

（一）分工情况

分管门急诊、医技科室、血液管理、市急救中心120四院分站。 （二）20xx年工作目标

20xx年我院以?大专科小综合?为中心工作，制定了全年工作计划。对照市卫生局下达的综合目标管理有关要求。在医院门诊管理、血液管理、急救分站等方面的工作提出了具体的要求和标准。对照年初目标，基本完成计划和工作目标。如无医院门诊管理医疗纠纷投诉，输血无丙肝感染不安全事件，120急救分站全年无纠纷并获市先进分站荣誉。

（三）述职

1、德

能坚决执行《中共淮安市委关于改进工作作风、密切联系群众的十二项规定》（淮发“2012”51号），积极参加《学习伟人周恩来，践行‘五德’ 作表率》拒腐防变教育活动，坚定理想信念，做坚守政治品德的表率；加强党性修养，做谨守思想道德的表率；坚持执政为民，做恪守为政官德的表率；陶冶道德情操，做遵守社会公德的表率；正

确对待亲友，做信守家庭美德的表率。经常到?淮医名人馆?参观学习德技双馨的淮医名人名医。能贯彻执行党的路线方针政策以及市卫生局重大决策部署；认真学习党的十八大有关文件和科学发展观重要思想，认真参加医院中心组学习；关心政治，关心国家大事，在思想上、政治上坚决与党中央保持一致；工作中能团结协作，积极参加党组织生活。积极做好门诊党支部书记工作。按时交纳党费，自觉遵守党纪国法；密切联系群众，立足岗位做好本职工作；关心病人，廉洁工作，不收受?红包?和?回扣?。工作为人公道正派，遵守纪律。

2、能

在局党委领导下，按照医院20xx年工作计划要求和市卫生局综

合目标考核细则要求，指导分管部门做好工作。

3、勤

有较强的事业心和责任感，克服困难，完成各项分管工作。能坚

持实事求是，按客观规律办事，敢于讲真话、办实事，深入临床一线。

4、绩

管理工作：对照年初工作目标，完成了门急诊、医技科室、血液、120分站等方面管理和质量指标。

（1）影像科工作：1-12月份完成工作量情况：放射科共检查8200人，去年7298人，比去年增加902人。CT共检查6628人，去年4110人，比去年增加2518人。B超共检查13939人，去年12512人，比去年增加1427人，心电图共检查6034人，收入比去年增加3.6万元。经济效益远高于去年同期，连续三年增长。

医疗设备方面：医院为影像科投入购置DSA，给临床、病人带来方便，亦为新技术的开展、提升医疗质量与服务质量提供有力保证。

科室各台设备均有专人负责保养并定期检查。各种医疗检查设备无重大故障。

继续教育参与率100%，院内业务学习参与率大于80%。今年发表了刊物4篇，其中省级刊物1篇，核心期刊3篇。

（2）完成20xx年职代会一号提案的前期调研工作，顺利组建淮安四院医学检验中心。

（3）120分站获市先进分站称号。

（4）输血安全工作得到进一步加强。

（5）门急诊工作上台阶。顺利完成具有金融功能的新型健康卡在我院门诊和120救护车的全国首发工作；网络预约挂号系统并入省网络统一平台；门急诊护理组在护理部组织的护理操作和急救技能比赛中获得团体第一，个人单项第一的好成绩；门诊部三好一满意活动深入开展取得新成绩。

（6）其他方面工作：参与第四届淮医文化节活动；积极努力完成市局布置的任务，为把淮安建成?台资积聚高地?作出贡献。

个人工作：

（1）发表核心期刊论文1篇。

（2）科研工作：

作为第一完成单位第一作者科研成果《江苏省HSV-2分子流行病研究》获20xx年度淮安市政府科技进步奖三等奖。完成一项20xx年度医院立项课题，论文已经投出。

（3）学会工作：作为淮安市医学会检验分会副主委，积极参加学会的工作，参与第五届苏中五市检验学术大会的主办工作，积极组稿

投稿，推动淮安检验事业的发展。

5、对照工作目标，存在问题：

（1）医院门急诊存在需要改进的地方，如流程方面；

（2）要进一步加强对分管部门的管理，特别是严格执行核心制度方面；

（3）需进一步加强医院管理理论知识学习，提高科学化管理水平，将更多的时间和精力投入医院管理中。

二、述廉报告

能认真执行《中国共 产 党党员领导干部廉洁从政若干准则》（试行）的规定和领导干部贯彻执行中央和省、市和卫生局关于领导干部廉洁自律的各项规定。

（一）必述部分

1、遵守和维护党的政治纪律，讲政治、讲党性、讲原则，做好本职工作，做好副职和助手。

2、学习贯彻《廉政准则》，执行?8个方面禁止52个不准?情况：

（1）能认真学习、自觉地执行党风廉正建设的有关规定。

（2）执行不准收受和赠送礼品、礼金、有价证卷和各种代币卷（卡）等支付凭证的规定。

（3）遵守领导干部及其配偶、子女从业有关规定。

（4）不用公款大吃大喝、不参加高消费娱乐和健身活动。执行禁止铺张浪费等，严格执行不准用公款大吃大喝、工作日中午不准饮酒、不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定情况。能除因公参加一些必要的宴请外，没有用公款吃喝，严格执行工作日中午不准饮酒的规定，

更没有参加任何高消费娱乐和健身活动。

（5）执行不准用公款出国或国内旅游的规定：本年度没有出国和出境。参加管理和学术活动3次。即参加省传染病医院建设研讨会、参加13 Asia-Pacific Congress of Clinical Microbiology and Infection和第五届苏中医学检验学术交流会。

（6）执行不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶以及提升晋级、迁新居、过生日、升学、参军等机会大操大办的规定。

（7）没有违反规定建房、购房和公款装修住房。

（8）严格执行公务用车规定，无私自违规用车现象，节假日和夜晚从不用车；上下班使用自行车。仅有的一次因私用车，用后及时缴费。

（9）能认真执行财政、金融法规、财务制度及财经纪律，从没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用。

3、加强领导干部作风建设情况：把解放思想、实事求是、与时俱进作为自己的准则来遵循，顾大局、讲团结、不计较个人得失。

（二）选述部分

分管医技科室等部门，没有接受厂家、公司的回扣、好处和吃请。严格执行本单位制定的廉洁自律、行业禁令等规定情况。

（三）自述部分

1、征求到的群众意见和建议：（1）以身作则、团结协作、求真务实；（2）带领大家努力建成耐多药实验室及耐多药结核门诊和先进120分站等；（3）加强分管部门严格执行核心制度，保障工作质量和提升服务满意度。

Th

2、群众询问质询的问题：无；

3、其他需要说明的情况：无。

三、述学报告

能认真参加医院中心组学习，学习党的十八大有关文件和科学发展观重要思想。完成读书笔记2万字。撰写1篇理论文章，参加淮安市干部在线学习获得学分58学分。

四、述法部分

认真学习法律法规知识，依法决策，依法办事。学习《中华人民共和国突发事件应对法》，学习了执业医师法、传染病防治法、医疗机构管理条例、医疗事故处理条例、医疗事故分级标准、医疗废物管理条例、医院感染管理规范、医疗机构临床实验室管理条例、《中华人民共和国献血法》、卫生部《医疗机构临床用血管理办法（试行）》及《临床输血技术规范》和《病原微生物实验室生物安全管理条例》、《江苏省医疗机构输血科（血库）建设管理规范（暂行）》等有关规定，遵章守纪，依法管理，无违纪违法情形。全年门急诊及120急救分站没有发生一起医疗纠纷，本部门及本人也没有发生违规违法行为。

20xx年2月4日

第二篇：20xx年述学述职述廉报告

20xx年述学述职述廉报告

乡党委副书记：李胜旺

20xx年我按照上级党委、政府要求，积极探索加强基层组织建设薄弱环节的新途径、新载体、新机制，有力的推进了我乡基层党组织建设。现就本人20xx年述学述职述廉情况汇报如下：

一、继续提高自身理论知识水平

在学习上，严格要求自己，积极采用集中学习和自学为主相结合的办法，根据县委具体安排部署，深入学习科学发展观。按照 “党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，我认真深入开展学习和调研，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，着力提高科学发展的能力，着力解决事关民生和社会发展的突出问题。同时，作为主管党建工作的乡党委副书记，具体认真负责全乡的深入开展学习科学发展观、民族团结教育年及第二轮解放思想大讨论活动，坚持以解决突出问题为关键，以创新体制机制为核心，周密安排，狠抓落实，以领导班子和党员干部为重点，精心谋划安排，认真组织实施，较好完成了各项活动各阶段的任务。

二、继续坚持廉洁自律的工作作风

今年以来，我能坚决和上级领导保持一致，认真学习党的各项方针政策，坚持党的“四项基本原则，认真学习贯彻“三个代表”和“科学发展观”重要思想，团结同事，自觉遵守各项规章制度，积极参加领导按排的各项活动和培训。坚持反腐败、着眼防范、立足自身教育，为廉政建设的深入开展奠定了坚实的思想基础。能够按照加强党风廉政建设的纪律和规定严格要求自己，积极开展谈心活动，按时向党委书记汇报思想工作情况，每月为所管的科室召开一次有关加强廉政政策学习方面的会议。对工作认真负责，坚持原 1

则、秉公办事、发扬民主、团结同志、思想过硬、党性观念强。协助党委一班人干好全乡工作。在包村工作中，经常深入基层，解决实际问题，关心群众生活，能热情接待群众，一丝不苟、兢兢业业的干好本职工作。为人低调，生活简朴，时刻保持艰苦奋斗的作风，保持共 产 党员清廉的本色 ，是一名合格的共 产 党员。

三、开拓创新，努力实现党建工作新突破

一是以“联户带创”工作和“党员设岗定责”工程为契机，不断加强农村基层组织建设。在“联户带创”工作中积极与乡领导干部和优秀致富能手协商帮带对象，共确定帮扶对象1979个，做好“联户带创”工作，完成523多项协议，使23户农民脱贫致富。认真做好“六到户”工作。促使致富能手在已致富的基础进一步扩大规模、增加效益，发动左邻右舍更新知识、吸取经验、共同致富，进而推动全乡经济结构进一步优化。建立帮扶对183对，使“联户带创”工作落到了实处。

在基层组织建设和开展“农村无职党员设岗定责”工程中，积极创建全乡农村基层组织建设示范点，根据建设新农村的要求和党员能力、素质、结构等特点，设五大类18个岗位，制定“党员设岗定责”责任书、党员证，完善了各类制度，规范了村级政务、财务公开栏，充实了内容。抓好村级两委班子建设和干部队伍建设。在村级班子换届中，深入党员群众中征求意见、了解班子情况，把能力强、工作扎实、乐于奉献、党员干部信任的人选进村级班子中，使村级班子和干部队伍进一步加强，作用发挥较好。

二是加强党员干部的管理教育工作，发挥先锋模范作用。充分利用乡党校、党员冬训、基层组织建设杯活动，加强党员干部的思 2

想教育。今年以来，乡党委共举办了6期党员干部培训班、法制培训班、科技培训班和 “双语”培训班，培训人员1200多人次，认真组织机关干部的每周一次的政治学习，认真安排每天“双语”学习部少于两小时，扎实安排学习内容，完善学习制度。党员冬训中到每个党支部上党课，把党员干部的思想统一到县委、乡党委的总体布臵上来，利用党校电教设备，宣传党的基本路线、基本纲领和基本经验，使党员经常受教育，群众经常得实惠。

三是做好党委的日常工作和重点工作。认真做好宣传工作，经常性深入村组，调查了解实际情况，发现典型、树立典型，做到有看的，又有学的，用身边的事教育身边的人。积极负责地做好了党建目标责任书的签订和考核工作，年轻干部考核工作，落实党风廉政目标责任书，经常开展廉政建设教育，使干部少犯、不犯错误。认真做好精神文明建设，评选出文明单位、十星级文明户和信用户等。

四是切实加强学校党组织建设。为切实筑牢全体师生反分裂的思想基础，使其树立起坚定的政治立场和政治方向，依据上级文件精神积极推进全乡各学校党组织建设工作。一方面不断加强学校党员队伍建设。高度重视学校党支部建设，根据人员变化情况，及时调整支委班子，并要求各支部在今年的支部活动中，认真落实党内生活各项制度，并围绕中心工作积极开展有意义的组织活动，进一步提升支部的党务工作水平。同时认真做好组织发展工作。认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，制订发展党员计划，严格把关，保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。重点在中青年优秀技术骨干教师中发展党员。另一方面不断加强学校党员政治思想建设和党员队伍建设。今年以来，按照安排、部署， 3

各校继续开展了学习实践科学发展观活动，共组织各类活动10场次，形成了思想深刻、内容充实调研材料9篇，心得体会200余份，通过此次活动，全体切实增强了学校党员的政治意识、责任意识和表率意识，为学校今后的快速全面发展奠定了坚实的理论基础。第三是在全乡各中小学校广泛开展了“红色教育进课堂”活动。要求各学校党支部结合德育课程将“红色教育”纳入正常的教学计划，每班每周一节“红色教育”课，具体内容由教务处统一安排，班主任负责各班的学习情况。各学校可根据不同学段学生的心理特点、认知能力与接受能力，坚持贴近实际、贴近生活、贴近学生的原则，运用课堂教学、多媒体展示、讲座辅导、座谈讨论等形式对学生开展教育活动，截至目前，全乡各学校已组织各类红色教育讨论座谈会13场次，讲座辅导9场次，举办以“红色教育”为主题的板报比赛9场、并保证了每周不少于2课时的红色教育课堂教学。在充分利用广播、板报的基础上，统一开辟专栏，集中宣传了“红色教育”进课堂的相关内容，全力营造出红色教育从我做起、从现在做起的浓厚氛围。

五是切实加强干部“双语学习”培训工作。强化师资力量。依据上级文件精神，在巩固C级教材的同时重点进行B级教材及辅助教材的学习。为保证学习效果，我积极与校方联系，专门聘请学校“双语”教师，认真制定教学计划和备课，使乡机关“双语”学习有计划，有步骤；此外，积极与上级部门相联系，保证每名干部有一本学习手册，方便各族干部学习“双语”，提高全乡干部学习积极性。强化考勤制度。继续分设维语、汉语学习两个班级，分别开设了早晨、下午两堂课，每堂课不少于1小时，严格执行考勤制度，要求干部请事假、病假三天以上的由乡党委书记审批，报办公室备案；三天以下的由主管“双语”的乡党委领导审批，报办公室备案。 4

除上述规定外，考勤情况按《争先创优量化考核办法（试行）》计入个人考核，作为半年、年度考核的一项依据。强化学习制度。制订了20xx年“双语”培训工作制度和责任书，明确每阶段教师和学员的目标及责任，要求凡年龄在45岁以下的干部，都需参加乡“双语”学习及考核；参与“双语”学习的干部每月撰写不少于1000字的“双语”读书笔记，如实记录“双语”学习完成情况；维学汉干部“双语”学习每天要完成不少于300字的学习日记；月底考试成绩由平时考勤、日测成绩、月测成绩三部分组成，其中平时考勤占30%、日测成绩占30%、月测成绩占40%；集中学习之外，要求干部根据个人情况进行自学，并对干部的自学情况进行定期、不定期的督促检查。

六是以科学发展观学习活动及民族团结教育年活动为契机，进一步巩固党的基层组织建设。20xx年，根据学习活动实施方案时间安排，我认真领会上级文件精神，继续组织各部门开展了整改落实阶段活动，依据分析检查材料整理出的群众关心的热、难点问题，及时制定了整改方案，集中对群众反映强烈、条件比较成熟的问题给予了解决。通过各参学单位的共同努力，共为各族群众解决近8个热、难点问题，有15个问题正在解决中。此外，根据伊县党发

【2010】17号文件精神，积极组织开展了以“增进团结，推动发展，促进和谐”为主题的“民族团结教育年”活动。一方面及时成立领导机构、制定活动方案及计划。为确保活动顺利有序开展，乡党委成立了由乡党委书记任组长，由我担任副组长，党建办办公室人员任组员的“民族团结教育年”工作领导小组，全面负责活动开展各项事宜，并对各活动单位开展情况进行督导。另一方面积极组织学习。为进一步提升广大干部群众的民族团结教育理论水平，积极组织各族干部群众开展民族团结知识学习活动，要求全体学员必须按 5

照要求参加学习，不容许迟到、早退，需请假必须由主管领导签字批准，并将学习情况纳入绩效考核。学习的内容主要有新疆发展史、区域自治政策、各位领导重要讲话精神等，集中学习时间按照每日分上午、下午两次，每次不少于一小时的原则进行，学习过程中，大家积极讨论，相互交流，截至目前，共形成心得体会254篇；此外对于年纪较大或出行不便的干部群众，及时组织人员入户送学，现全乡已组成送学组18个，定期入户送学，确保了全乡每位干部都能过获得同等的学习机会。第三是各类活动全面开展。为不断拓展民族团结工作宣传范围，积极组织党员干部在巴扎市场进行民族团结宣传教育活动，共发放宣传单1240份，展出黑板报14版。同时，积极组织全乡干部群众举行了演讲比赛、篮球排球比赛、知识竞赛等，充分调动了各族群众参与文体活动的积极性。

我将继续切实贯彻上级党委、政府的正确方针、政策，以民族团结教育年活动为契机，以“联户带创”及“无职党员设岗定责评星活动”等活动为抓手，努力推动“管理网格化、服务多元化、维稳前沿化”工作进程，更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为我乡社会经济更好更快发展添砖加瓦。

6