教代会的作用、职权和提案实施细则

教代会是学校管理体制的重要组成部分，是教职工参与学校民主管理的基本形式。

教代会在学校党支部的领导下，支持校长依法行使职权。校长要尊重和保护教代会和工会的合法权益和民主权利，发挥教代会的民主管理和民主监督的作用。

教代会每三至五年为一届，每学年至少召开一次，有重大事项，经党政工领导研究或三分之一以上代表提议，可以临时召开会议。 职权

教代会在本校范围内行使四项职权，简单概括为：审议建议权，审议通过权，审议决定权和对领导干部的评议监督权。

审议建议权。听取校长的工作报告，审议学校办学的指导思想、发展规划、重大教育教学改革方案、财务工作报告、教职工队伍建设及其他有关学校发展的重大问题，提出意见和建议。

校长工作报告，是指校长对学校一个时期全面工作的总结和计划。副校长的分管工作报告，可作为校长工作报告的补充。校长向教代会工作报告每年至少一次。

审议通过权。凡是学校内与教职工切身利益密切相关的改革方案、规章制度，如劳动人事制度改革方案、实行聘任合同制的集体合同草案、创收分配原则和办法、岗位责任制方案、教职工奖惩办法等，要经教代会审议并通过，然后由校长颁布实施。

审议决定权。学校教职工住房分配原则、办法，教职工福利费使用原则、办法，以及其他有关教职工集体福利事项，由教代会审议决定。

教代会审议决定的事项与审议通过的事项是有区别的。审议通过的事项，要经校长颁布后才能实施；审议决定的事项，则可以直接付诸实施。如果学校行政领导对教代会审议决定的事项有不同意见，可以提请教代会复议；复议后仍有不同意见，应按决定执行，同时报告上级主管部门。

评议监督权。学校教代会的评议监督权，主要通过对校领导干部进行民主评议来实现。学校教代会评议干部的对象为校级党政正副职。评议的内容，以干部的任期目标和岗位责任制为依据，评议干部的德、能、勤、绩四个方面。评议原则：实事求是，客观公正。民主评议领导干部每年进行一次。

提案

提案内容主要是对学校的教学、教育改革、管理、分配制度、生活福利等方面的重大问题提出建议。

提案应一事一案。一般由一个代表提出，两个以上代表附议，也可以代表组名义集体提出。每个提案应包括案由、处理办法和解决措施等内容。

每一提案至少应有三人提出，提案人必须是本届教代会的代表，代表与非代表均可作为附议人，姓名栏要求书写工整，并需亲自签名（代签无效）；提案人在撰写提案时，需填写统一印发的提案表格，案由事实确凿，建议具体可行，要求一事一案，字体书写清楚，

第二篇：教代会工作总1

教代会工作总结

我们学校教代会在学校党总支的领导下，在上级工会组织的指导下，充分发挥教代会的作用，紧密团结全体教职工，促进了学校管理的民主化、制度化，学校决策的科学化、透明化，进一步加强了教职员工的师德建设，切实维护了教职员工的合法权益，认真贯彻执行了民主集中制原则。

一、党政领导高度重视教代会工作

我校党政领导对学校教代会工作十分重视，每年都把教代会工作列入学校党政工作的重要议事日程和年度工作计划，每年召开四次教代会，有时还根据需要召开临时教代会。学校党政领导能积极参加教代会工作并直接参与教代会的重大活动，在教代会期间学校行政领导能向教代会作学校工作报告，介绍学校文化建设，师德师风建设，教师队伍建设，安全建设，教育教学改革，教师待遇等各方面情况。学校党政能和工会一起根据学校的发展和教职工密切关注的问题，确定教代会的主要议题，拿出学校初拟的有关方案，让每一个教职工都能了解，并要求教代会代表能在教代会前充分听取教职员工的意见和建议，对教代会的有关事宜进行充分准备、并撰写提案。一直以来在学校党政的高度重视下，学校积极贯彻教代会制度,促进学校民主政治建设，进一步加强民主管理、民主监督和民主参与的有效途径并促使学校教代会工作制度化,规范化。

二、执行教代会制度，进行规范化管理

我校教代会工作严格执行教代会制度，并进行规范化管理。教代

会工作小组组织健全、职责明确，教代会代表能按时换届，并根据实际情况进行增补。教代会的议题，均能根据学校改革及发展的重大问题、学校的中心工作和教职工关心的问题来确定。。根据学校实际情况，教代会代表分为若干组（一般分为五组）并选举产生正、副组长。正式代表参与大会的表决，审议方案必须有全体代表半数以上通过方可有效。教代会的召开根据需要成立专门工作小组，工会委员负责教代会的日常事务工作。教代会召开结束，由工会委员负责及时做好教代会专项档案资料工作。

学校教代会严格按照程序举行会议。议程分为两部分（一）、预备会议：1、报告到会人员情况；2、报告筹备工作情况；3、报告莆田市实验小学小学第几届教代会第几次会议分组情况；4、报告提案情况；5、报告大会程序；6、报告预备会议决议。（二）、正式会议：

1、宣布全体教职工代表大会开始，全体起立，奏国歌；2、听取学校工作报告；3、听取工会工作报告；4、听取学校财务决算报告；5、听取有关方案的解读；6、全体教职工代表分组审议；7、校长对提案作回复；8、对各项报告、方案进行举手表决；9、举手表决本次会议决议；10、宣布教职工代表大会圆满结束，全体起立，奏《国际歌》。

三、努力落实教代会四项基本职权

通过宣传和学习，学校全体领导和教职员工人人知晓教代会的审议建议权、讨论通过权、讨论决定权和民主监督权等四项基本职权，并在民主管理中落到实处。

积极行使建议权，维护教职工的合法利益

替教职工说话，积极维护教职工的合法权益，是每一位教代会代表的职责。教代会代表能对教职员工的合理化建议和意见主动听取，及时向学校党政反映，并协助党政认真讨论教职员工提出的意见和要求。平时一般以口头的或给校长信箱留言的形式反映，重大问题或召开教代会期间一般以书面提案的形式来表达。学校领导对教代会代表主动行使建议权非常欢迎和支持。对于提出的建议，都能一一作出答复，合理的、可操作性强的马上落实，不够切合实际的加以耐心解释、说明，态度真诚，作风务实。对于学校不能办到但又事关教师的合法权益并为教职员工所高度关注的，工会能利用周一校务会议向学校如实反映教师的呼声，共同研究讨论能否解决。每班配备一台投影仪和一支话筒等问题，大多数问题都得到了较为圆满的解决和答复，学校教职员工感到比较满意。因此目前我校形成了有什么建议和要求，都能通过正当渠道逐级向上反映以便获得解决的良好风气。