2010-20xx年上半学期社联工作总结 ——凌晨 时光飞逝，新的学期也即将告已段落，院团体联合会在本学期取得了骄人的成绩，作为社联主席，收获也颇多，具体的工作如下：

一：社联干事的招新和协会成员招新的工作，

二：学院迎新晚会组织安排，

三：院学生团体联合会的会徽征集，

四：社联办公室的装饰，

五：体育类协会的比赛，

六：社团宣传月开展，

七：校园一?二九文化艺术节DV摄影大赛，

八：社联网站的制作，

九：联合会干事的培训，

十：社联，社团中韩留学生圣诞晚会、

十一：部门和协会月度考评及年终考评。

下面简单做下本学期工作总结分析。院团体联合会在学期初，举行了新的一届领导班子换届，经过层层选拨，我被当选为新一届的社联主席，在获得通知后的第一时间后，我迅速组织开展主席团和各部门部长的人选的筛选，因为，我明白，一个好的团体组织，优秀的领导是至关重要的。整个社联人员的确定后，我积极组织人员开会，讨论新学期社联工作的安排。分配好各部 1

门部长的工作，制定出本学期的工作计划，使社联人员明白我们本学期需要做些什么，更让部长明白该怎么落实好这些工作。接下来，是整个社联干事的招新，在招新干事方面，我与副主席做足了充分的准备，让宣传部做好招新前的宣传，招新过程中，通过引进商家，放3D电影，让新生更好地了解社联，招新结束后，做好面试的准备，通过第一轮部长的面试，初步确定干事的名单，第二轮的面试，由我与副主席亲自与干事面对面交流，最终确定出社联干事的名单。整个社联人员的确定外，作为协会的行政部门，我们积极为协会的工作做准备，先是协会会长的确定，后是协会的招新，在协会招新的过程中，我们充分显示出领导者的风采，拉横幅，做海报，广播站宣传，班级宣传，在短短的一周内，让新生了解了社联的社团，更接触到了社团。

接下来，社联承担了学院迎新晚会的工作，在迎新晚会工作中，社联人员做到了，不怕苦，不怕累的精神，从晚会前的准备一直忙到晚会结束。十一月初，我们做了社联办公室的装饰，使办公室的面貌焕然一新，表现出社联的新面貌。会徽的征集也是本学期工作的一个重点，会徽代表一个团体的形象，在这以前，社联缺少会徽这个标志。在征集过程中，做到全院学生参加，公平竞争，发挥出学生的创造性思维，在最终收获的31份作品中，经过评审团的评定，最终选定出联合会的会徽。十一月的工作计划中，社联网站的制作也是本学期重大工作之一，在当今的信息社会，我们的社联不但要在本校做到宣传，更要让出了校门的同 2

学了解社联，网站的制作提供了这样的平台。网站制作团队的确定，制作网站教室的申请，学校的审批，一步步的手续，我们做到了有条不紊，正是这样缜密的思维，六周的时间，我们打造出了，属于我们社联的网站。十二月的工作计划中，社团宣传月的开展，34个社团在一个月中在校内开展大型活动，使社团走进了同学的生活里，显示出社团在当代大学生生活中的地位。体育类协会比赛的进行，羽协的大学城六校友谊赛，乒协的全院比赛，足协的六系足球赛，排协与韩国留学生的对抗赛。。。。。。。进入一?二九文化艺术节，DV大赛的举办，全院作品的征集，，初赛的筛选，决赛的精彩展示，一系列的顺利进行，也充分展示出社联做事的一丝不苟，尽心，尽力。干事的培训，部长的精心准备，为干事做了一场精彩难忘的培训。在即将到来的圣诞，社联也精心为全院师生安排了一场大型圣诞晚会，也借此晚会，请来了韩国留学生，让他们感受异国他乡社团的风采。

在过去的一个学期里我们取得了可喜可贺的成绩，活跃了校园气氛，繁荣了校园文化，影响力扩大到校内外。但社联仍然存在一些亟需解决的问题，具体分析和解决如下：

一：宣传部，虽然努力工作，但做事拖拉，不能一气呵成;组织部，考察制度不到位，闲散人员较多，考察结果的准确性不高，依据性不强；纪检部，人员利用充分，但一些检查工作不到位，接到投诉较多；信息部，虽然做的工作较多，但是在负责的大型活动中，工作汇报和交流不及时，导致活动紧张；活动策划 3

部，较为辛苦，但工作内容交杂，成效不大；外联部，虽然辛苦，但工作成效不佳，干事积极性差，工作重点单一，计划性也很弱，导致举办大型活动，赞助拉的不到位。

二：缺少必要的组织资料，各部门在工作上，不注重资料的收集，特别是秘书部，秘书部本学期的工作缺少条理性，多次出现重复做同一项工作。

三：我们的干事，在工作上的迷茫，主动性不高，在遇到工作上困难时，不去认真思考，不去寻求解决方法。在以后开展活动时我们要注重精神上的鼓励，提高干事间的积极性

四：各部门运行的过程中出现不联系，不交流现象，只注重自己部门的管理，而不把自己部门好的经验分享给大家。

五：干部干事的考察出现一定的疏漏，需建立健全定期汇报制度和干部考核制度，解决工作上的疑难

六：社团的活动积极性不高，举办的大型活动过于少，社团的魅力在于活动，面对当前活动质量不高的情况，应调整方针：主动面对，活动向校外拓展。

俗话说的好，“失败是成功之母”正是有这些不足，才能激励我们不断前进，不断进步。一学期的时光虽过去，在即将到来的新年里，我们的社联也将迎来新的一岁，展望下学年，我对我们的社联做了一下简单的规划。

明确社联的定位，重视多渠道服务社团。要明确核心工作是社团发展，社团是社联存在的基础，努力为社团争取资源，搭建 4

平台。过去的一学期我们积极从各方面服务社团的发展，也取得了一些成绩，但还是力度不够的。我们要明确自身的定位，重视从多个渠道服务社团的发展。

首先，始终要以服务社团为宗旨。时刻注意到部门的职能设置，制度建设等等都要围绕“如何更好地为社团服务”这个中心工作来做，要紧跟社团发展的要求，为社团创造一个良好的发展环境。

第二、完善管理、定期汇报、考核制度。有效解决好协会间的协调、交流上的问题。在管理、考核制度上，进一步建立健全，形成统一。

第三、扩展社联各部门服务社团发展的外延职能，大力整合资源。社联的每个部门都有服务社团的的义务，可深入到社团内部进行“对口服务”，使服务职能落实到细微化，促进社联社团的交流，形成联系更紧密的联合实体。

第四、引导和协助社团内部建设。我们可加强引导、协助社团完善规章制度、内部架构，引导社团重视文化沉淀，建立完善的归档系统和干部培训系统等等。

第五、建立社联社团人才交流体制。我们要重视向社团吸收了部分优秀人才，充实了社联的干部队伍，把社联原来的干事也要到社团去工作，以此促进社团互动性。

第六、优化社团结构，扶持创办特色社团，推广大众化社团，重点扶持理论研究型，学术科技型和社会公益类社团，加大星级 5

社团，品牌活动的投入。

第七、引导社联社团的工作重心与学校的工作重心结合，与学校各学生组织密切合作，建立兄弟式的关系，相互协助工作。

工作上，下学年我们社联有三件大事需完成，社联大会的召开，社团宣传月的举办，体育类协会大学城的六校赛。在这三件大事的准备过程中，我对各部门提出几点要求，第一点，活动策划部需在活动一月前，给出活动的整个详细的策划，策划完成后，需找外联部合作，外联部配合策划部，尽最大努力给予活动的支持。宣传部在得知活动策划方案后，找到最佳的宣传方式，尽量做到全院师生知道本次活动。第一点的重点也就是，各部门在活动前需紧密联系配合，做到活动前的充分准备。第二点，各部门负责人，要有责任心，须明白自己的职责，做到当天事当天做，发挥好领导者的风范，调动自己干事的积极性，做到活动的最完美性。第三，做一个有创造性思维的人。使每次的活动有创意，有新意，有感染力。第四，做到做一件事总结一件事，做错不可怕，可怕的是，错了不改。所以各部门负责人，需懂得，总结是部门中的重中之重。在社联制度上，我们很需要制定出一个明确的考察方案出来，减少各部门人员冗杂，培育出优秀的社联干事，也为将来下一届社联干部换届做准备。在社联工作态度上，我们社联的全体人员，需已全局为重，为整个组织为重，大家始终需明白我们是一个团体，谁也离开不了谁。所以，每个人都必须要有责任心，只要我们一天在社联，一天就要对社联负责，“一丝 6

不苟，孜孜不倦，任劳任怨，”是常信院社联人工作上一贯秉持的风格。“繁荣校园文化，服务团体发展”，引导社团不断发展，扩大校园文化是常信院社联一贯的宗旨。

我们相信在院团委的领导下，从完善自身内部建设入手，与时俱进，不断革新，完善团联社团机构制度，强化社联的服务功能，规范社团管理，强化社联干部素质，积极为社团搭建展示平台，开拓创新，在校内外有效推广社团文化服务校园文化建设，服务广大同学的成长成才；集思广益，团结奋进，加强交流和合作，推进社联社团全面发展，不断开创我院社联社团发展新局面。

院团体联合会

2010-12-30

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第二篇：社联主席年度工作总结

社联主席年度工作总结

尊敬的校社联主席、副主席以及其他26个学院的社联主席，大家下午好，我是水利学院的陈峰。

很快，半个学期已经结束。下面我就对我们学院在上学期的工作进行简单的总结以及对下学期的工作做一个前期的计划。

和其他的26个学院相比，我们工作的开展既有优势又有劣势。优势在于我们学院社联在学院的地位是大大的胜过学生会的，这一点陈涛应该比较清楚，所以我们开展工作相对而言比较容易一点。劣势在于我们学院是今年7月刚刚从路南校区搬到扬子津，对我们来说一切都是崭新的，需要有一定的时间来融入扬子津各学院这个大家庭里，另外，不怕大家笑话，由于国资处那边比较强硬，我们至今在扬子津都没有社联办公室，当然这也是我下学期要解决的问题。

虽然环境是很艰苦，但是社联的同志们还是很给力的，在大家的一起努力下本学期我们一共办了一下几个活动。因为时间有限，下面我就简单的介绍一下我们上学期的活动。以下的活动不包括协会自己办的。

在国庆前后，由学院社联活动部牵头办了新生篮球赛，本次篮球赛是由扬州摩高服装店独家冠名，取得了不错的效益。

在10月中旬我们社联由建设办牵头，青协协办成功举行了水利学院第三届k歌大赛，效果绝对不亚于扬子津五院学生会办的k歌大赛，并且我们学院k歌大赛冠军也成为了五院比赛的第一名。

接着扬子津七个学院一起成功举办了扬大首届嘉年华活动，由于是第一次办这样的活动，我们做了精心的准备和明确的分工，效果还是有目共睹的。活动也在扬大乖乖隆地咚节目上播出。

11月初，由社联办公室和网络信息部牵头，科协和英语协会协办的水利学院第二届爱心跳蚤市场活动成功的在扬子津南广场举办，此次活动吸引了七个

学院的十几个协会加入其中。本次活动共盈利880元，这部分钱将全部放进由社联成立的涓涓细流基金会，捐给今年我在安徽支教的学校。本次活动在扬州晚报上报道。

在11月26号，由社联主席团牵头成功举办了扬大首届校园明星达人演唱会，本次活动由森马服装店独家冠名，并得到了文都考研、宏图三胞等公司的大力支持，由扬州网络电视台全程直播，扬大校园和乖乖隆迪咚做了全程跟踪报道，另外本次活动我邀请了扬州晚报和扬州日报记者过来拍摄，所以本次活动在中新社、扬州晚报报道。另外本次活动首次使用了摇臂技术，可以说花了很大的成本，结果也证明活动绝不亚于当日校学生会办的街舞大赛。

以上这些就是我们社联上学期活动简单的介绍，另外，值得一说的是社联外联部在一学期内共拉到赞助1XX元左右，其中包括给予外联部通知30%的奖励。这首先是我们的外联部有能力，很团结，其实还有一部分原因是办的活动能够吸引商家来赞助。另外，我们已经与牧羊集团取得联系，只要是大的有影响的晚会，他们愿意给我们独家冠名。我们一直有一个宗旨就是要么不办，要办就要办大。

另外，与记者合作共同策划了光棍节活动、艾滋病日宣传活动、神舟八号返回活动、以及澳门回归的剪纸活动。以上活动先后被新华网、人民网、新华日报、中国青年报、文汇报、扬子晚报等70多个国家级、省级媒体报道，给学院赢得了荣誉，另外，党委宣传部也给予了我们高度评价。

下学期，我的想法是这样的，准备在开学初与其他学院的社联联谊，相互交流，从交流中寻找不足。同样是在开学初，准备拍摄水院欢迎你的mv。在三月份举办第一届水利文化艺术节，在四月份举办愚人节游艺晚会，在六月份举办毕业生晚会。由于我们学院没有真正意义上的宣报中心，期间我们还打算以每月一期出版水利学院院报。以上便是我下学期的工作总结。在这里有一个邀请，希望各位主席下学期能够多来我们这边看看，玩玩！