保密协议

甲方：

乙方： 身份证号码：

因乙方现正在（将要）为甲方提供服务和履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，有效保护甲方的商业秘密，防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。

第一条 商业秘密

本协议所称商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息以及出现在甲方及其关联公司OA工作系统中的全部信息及资料文件等。该商业秘密既包括甲方及其关联公司所有或持有的商业秘密，也包括虽属于第三方所有或持有，但甲方负有保密义务的商业秘密。包括但不限于：技术信息、专有技术、经营信息和甲方公司明文列为绝密、机密级、秘密级的各项文件。乙方对此商业秘密承担保密义务，本协议之签订可认为甲方已对公司的商业秘密采取了合理的保密措施。

1. 技术信息指甲方拥有或获得的有关生产和产品销售的包括但不限于技术方案、制造方法、工艺流程、计算机软件、数据库、实验结果、技术数据、图纸、样品、样机、模型、模具、说明书、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等一切有关的信息。

2. 专有技术指甲方拥有的有关生产和产品销售的包括但不限于技术知识、信息、技术资料、制作工艺、制作方法、经验、方法或其组合，并且未在任何地方公开过其完整形式的、未作为工业产权来保护的其他技术。

4、经营信息指有关商业活动的市场包括但不限于合同、交易相对人资料、客户名单管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、生产成本、负债情况、重大诉讼、谈判底线、标底及标书内容、行销计划、发展战略、采购资料、定价政策、财务资料、公司领导批示等销售和经营信息等等。

5、依据法律规定或者甲乙双方在其他有关协议中约定或者甲方公司中成文或者不成文的规定的保密事项以及其他的承担保密义务的事项，也属本保密协议所称的商业秘密。

第二条 保密义务人

乙方为本协议所称的保密义务人。保密义务人是指和甲方建立劳动关系或者为甲方提供相关服务而知悉甲方商业秘密，并且在甲方领取工资或报酬的人员。

甲方向保密义务人支付的报酬或工资中已包含保密费，此处不再重复支付。 保密义务人同意在履行职务期间不组织、参加或计划组织、参加任何与本公司及其关联公司竞争企业，或从事任何不正当使用、泄露公司商业秘密的行为。

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第三条 保密义务人的保密义务

1. 保密义务人对其因身份、职务、职业、服务或技术关系而知悉的公司商业以及关联公司的秘密应严格保守，保证不披露或使用，包括意外或过失。即使这些信息甚至可能是全部地由保密义务人本人因工作而构思或取得的。

2. 在服务关系存续期间或者劳动关系存续期间，保密义务人未经授权，不得以竞争为目的、或出于私利、或为第三人谋利、或为故意加害于公司，擅自披露、使用商业秘密、制造再现商业秘密的器材、取走与商业秘密有关的物件；不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密；不得直接或间接地向公司内部、外部的无关人员泄露；不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密；不得允许(出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”)或协助不承担保密义务的任何第三人获取、使用甲方的商业秘密；不得复制或公开包含公司商业秘密的文件或文件副本；对因工作所保管、接触的有关本公司或公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用。

3. 如果发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告。

4. 服务关系结束后，公司保密义务人应将所有与工作有关的技术资料、试验设备、试验材料、客户名单等交还公司。

5. 鉴于保密义务人在职期间，获得或制作的商业秘密（包括技术秘密和经营秘密）对公司在竞争中的巨大价值，在劳动合同关系存续期间和终止之后，保密义务人均承认公司因投资、支付劳动报酬而对这些商业秘密的所有权。乙方如违反本项规定的，应承担本协议第五条规定的违约责任。

6. 未经甲方书面同意，乙方不得利用技术秘密进行新的研究与开发。

7. 在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，以致商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密。

8. 乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实、忠实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。

9. 乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用或允许他人使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。

第四条 保密义务终止

1、乙方在职或者在为甲方服务期间承担的保密义务期限为无限期保密即直至甲方同意授权同意披露使用或者宣布解密或者秘密信息实际上已经公开时为止。

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2、乙方离职或者服务关系结束以后承担保密义务的期限为无限期保密即直至甲方同意授权同意披露使用或者宣布解密或者秘密信息实际上已经公开时为止。

第五条 违约责任

1. 保密义务人违反协议中的保密义务，应当一次性向甲方支付违约金人民币五万元。

2. 乙方如将商业秘密泄露给第三人或使用商业秘密使公司遭受损失的，乙方除赔付违约金外，还应对公司进行赔偿，其赔偿数额不少于由于其违反义务所给甲方带来的损失。具体损失赔偿标准为：

（1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。

（2）依照（1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利益。

（3）甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担。

（4）因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密权利的，甲方可选择根据本协议要求乙方承担违约责任，也可根据国家法律、法规要求乙方承担侵权责任。

3. 因乙方恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的，公司将通过法律手段追究其侵权责任，直至追究其刑事责任。同时，按照国家有关知识产权法律规定的有关条款，追诉接收方的法律责任。

第六条 争议的解决方法

因执行本协议而发生纠纷的，可以由双方协商解决或共同委托双方信任的第三方调解。协商、调解不成，或者一方不愿意协商、调解的，可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条 双方确认

在签署本协议前，双方已经详细审阅了协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。本协议独立于劳动合同，不因劳动合同的解除或终止而无效

第八条 协议的效力和变更

1. 本协议自双方签字按手印或盖章后生效。

2. 本协议的任何修改必须经过双方的书面同意，协议的部分修改或部分无效并不影响其他部分的效力。

第九条 本协议一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方： 乙方：

盖章： 签字：

年 月 日 年 月 日

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第二篇：民信房产保密协议书(员工)1

保 密 协 议 书

NO：

甲方： 乙方（员工）：姓名 身份证号码 现住址 联系方式 因甲方聘用乙方工作性质的特殊性，甲、乙双方友好共识并自愿签订以下协议：

一、 关于违反同业竞争禁止性规定的认定和处理：

1、 乙方在甲方任职期间不得以明或暗形式到其他与甲方经营同类业务或有

竞争关系的其他用人单位任职，不得违反《劳动法》《公司法》《反不正当竞争法》《民信房产管理制度》等关于同业竞争的禁止性规定和保守甲方商业秘密的规定，不得将甲方各种商业秘密及商业信息泄露或提供给其他单位，从而损害甲方利益。

2、 乙方在甲方任职期间，不得自营或者为他人经营与甲方同类的营业或者从

事损害甲方利益的活动。从事上述营业或者活动的，所得收入应当归甲方所有。

3、 乙方应当为业主和客户严守秘密，不得私下将业主或者客户的资料告知第

三方（即“飞盘、飞客”），不得以任何第三方（包括乙方自己）名义与业主、客户交易。乙方不得利用甲方的资料及资源促成交易而将利益占为己

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有（即“做私盘”）

4、 乙方不得以任何理由私藏楼盘信息，在获得最新情况时而不更新楼盘信

息，或其他隐瞒楼盘信息行为。

5、 乙方明知或者应知其他员工有前款所列违法行为而与其一起采用非法手

段获取、使用或者披露甲方商业秘密或者与他人合谋共同侵犯甲方商业秘密的，即为共同侵犯甲方商业秘密的行为，应当承担连带责任。

6、 乙方若获悉其他同事有同业竞争行为，应当主动向甲方汇报有关情况，甲

方应当为乙方的举报行为保密。

7、 甲方可以扣留乙方以不正当竞争手段获取的载有商业秘密的图纸、软件及

其他资料，乙方应当协助返还。

8、 对乙方违法披露、使用、允许他人使用商业秘密将给甲方造成不可挽回的

损失的，甲方有权请求工商行政管理部门采取强制措施。对乙方拒不履行义务，继续实施侵犯甲方商业秘密的，视为新的违法行为，应当由工商行政部门从重给予处罚，直至追究乙方刑事责任，将乙方移交公安司法机关处理。

乙方有上述违反同业竞争禁止性规定或者侵犯商业秘密的任何行为，甲方有权立即解雇并不需给予乙方任何补偿。由此造成甲方损失的由乙方承担，并向甲方支付赔偿金，赔偿金按照乙方造成甲方的实际损失计算。 以上乙方的支付赔偿金，赔偿责任等，甲方有权以扣发乙方工资、奖金、提成、佣金等形式给予实现或采取其他有效措施。

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二、 双方或单方终止或解除聘用关系规定的认定和处理

1、 双方或单方终止或解除聘用关系时，乙方依其忠实义务的要求，立即结束

其正在进行的事务；对紧急事务必须由乙方作应急处理的，乙方应报告甲方后，依法依约并按甲方书面批示作紧急处理。

2、 双方或单方终止或解除聘用关系时，乙方必须按甲方离职规定办理事务移

交手续，将所有甲方的物品、资料于离职当天归还甲方，同时乙方必须将离职跟进之事务向甲方详细并如实交待清楚，并立即停止以甲方工作人员名义从事任何工作。如果乙方仍以甲方或甲方工作人员的名义对外从事任何活动，即视为违反本协议，甲方有权起诉或要求乙方赔偿相关损失。

3、 乙方擅自离职或单方辞职未经甲方书面批准的，甲方有权处理乙方离职前

尚未完成的中介事务而离职后才收到的佣金，直至该部分佣金归入甲方所有。

4、 在双方或单方终止或解除聘用关系后三个月内，禁止乙方到与甲方同类业

务或有竞争关系的其他用人单位任职（该单位限于乙方在汕头市澄海区城区内，不限于澄海区以外其它区域），三个月内禁止乙方自己在原甲方任职区域即汕头市澄海区内经营同类业务业务或其他损害甲方利益的行为。禁止与甲方的其他人员同时到另一机构从事相同或类似于甲方业务的工作。乙方若违反上述约定，甲方有权起诉或要求乙方赔偿相关损失。

5、 当双方或单方提出终止或解除聘用关系后，乙方有严重违约行为时，甲方

有权在报纸、电视或互联网等媒体上声明，披露，并要求乙方不得以甲方

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名义从事任何事务。

6、 甲方可以将乙方进行同业竞争、侵犯商业秘密的任何行为发布公告。

以上乙方的支付赔偿金、赔偿责任等，甲方有权以扣发乙方工资、奖金、提成、佣金等形式给予以实现。

三、 乙方有违反同业竞争禁止性规定中侵犯商业秘密的任何行为，甲方有权直

接以民事侵权诉讼或违约诉讼在人民法院起诉，可以不需事先经过劳动争议仲裁；甲方也有权在提起劳动争议仲裁时一并要求乙方承担上述责任。如提起诉讼，有澄海区人民法院管辖。

四、 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，并于双方签字之日起生效。

甲方：(盖章) 乙方（签名）

年 月 日 年 月 日

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