九年级班主任班级工作总结

九年级班主任班级工作总结

我从初一自己带的班，完成了三年的初中生活，已经毕业。这是我做班主任工作以来第一次带三年的班，也是我遇到的比较差的班（小五班，成绩较差）。经过三年的工作，结果比较满意。

第一，班里的个别生和多数学生在三年中青春期阶段思想没有变得太差，没有走得太远；第二，从中考成绩来看都能升学，后进学生都有一定提高，考出了最好的水平。第三，班集体形成了。同学们之间，同学与任课老师之间关系较好。我觉得有必要对这三年的工作做一个总结提高，使今后工作做得更好。

一，学生基本情况：

（1）小五班这一年级的学生在入小学时比前一年级晚半年。原准备追上前一年级一起毕业，课讲得快。但到了四年级又决定这一年级改为六年，这时小学的课只剩下一年的课了，又拖成两年上完，等于复习了一年。孩子们的能力没有培养出来，学习能力和各方面的能力比其他年级均差。

（2）我这个班学生中女生条件较好，大多数孩子正派。但干部能力或思想水平都较差，男生中根本没有干部。一部分人正派但起不了作用，而另一部分人能量大但不大正派，胡闹，还有个别人占便宜，打架，不好好学习，不遵守纪律。

（3）个别生较多，彭**，李**，张**，王**，杨**，郭**，薛**等。

二，在这届学生青春发育期时正是社会上刮金钱风，小报风之时，对孩子们来说是个不利条件，在他们的思想上产生较大影响，使得某些同学出现劫钱诈骗直至退学，一些学生不愿上学，只想去工作赚钱。

三，我做的几件工作：

1，为了使班集体形成，加强同学之间的团结，和更多的了解学生，我们组织了多种活动。

（1）在校内组织了中秋赏月晚会两次，新年晚会三次；根据我班学生的爱好组织了体育比赛，足球赛，并组织了卢沟桥野游，圆明园野炊，稻香湖公约的野游等活动。

在这些活动中，同学们最感兴趣的是野炊活动。

（2）抓了纪律：初一我班纪律较差。我们以中队名义组织了纪律评比，被少先队大队命名为“邱少云中队”；又参加了市里英雄中队命名大会。这些活动对我班纪律的好转起了很大的作用。平时又加强个别谈话，抓学习。班内纪律是逐渐好转的，初二时就变成个别学生和个别课上的纪律问题了。初三各科课基本上问题不大了，只有个别学生听讲不专心。直到毕业，班里学生情绪较稳定。

（3）从以上这些活动中，我从多方面了解了学生，看到他们的优点。比如李**的热情，会干活，肯吃苦的优点；王**在球场上的组织能力；郭**的集体荣誉感；任必新的能干，关心同学；曲**对工作的责任感等。也看到了一些学生的弱点，如彭**怕苦，薛**集体荣誉感差等。通过活动使许多学生爱自己的班集体，也更以在这个集体中感到自豪。各次比赛中积极为集体争光，心是齐的。通过这些活动也沟通了师生的感情，使我在这个班里的工作展开得顺利一些。

2，尊师爱生教育。

几年的班主任工作，我深深感到学生和老师的关系，特别是与科任老师的关系特别重要，而班主任很大一部分工作在于此。

我从两方面来做工作：一方面对学生进行教育。

第二篇：九年级13班 班主任工作总结

九年级13班 班主任工作总结

班主任：朱马巴依

本班30名学生，其中17名女生，13名男生做好班主任工作,很难,我想,好的班主任应该自信,幽默,心胸宽大,有责任心,热心和爱心,为人要正直,要有强烈的正义感，要有一种脱俗的气质.同时,班主任的业务素质要过硬,要才华横溢,要让你的学生对你的课,对你的才学产生一种信服感乃至敬仰感.

管理理念篇

一.新接一个班,首先要给这个班的学生打好底,即一开始就严格要求他们.

首先,要让学生养成好的学习生活习惯,让他们从内心里感觉到遵守纪律是正常的,不遵守纪律是应该受到批评的,并情愿接受批评.军训期间和开学初,我就针对学生的迟到、吃零食、不穿校服的违纪现象,对其进行严格的教育,一丝不苟,杀一儆百,让他们知道我+这个班主任是严肃认真,嫉恶如仇,执法如山的,是眼睛里不揉沙子的.这样可以使学生养成良好的习惯,使班级的运行尽快走上轨道.习惯是一种伟大的力量,一个人的成败得失往往系于此,一个班也一样.

其次,让学生懂得相互尊重和自重的道理,学生应该尊敬老师,同学之间应该互相尊重,原因很简单,却又是颠覆不破的:尊重是相互的,你不尊重别人,别人就不会尊重你,同样,如果你不自重,别人也不会尊重你.在这个班级里,如果有不尊重别人的现象发生,作

为班主任,我是绝对不允许的,是绝对不会坐视不管的!在这方面,我始终态度鲜明,立场坚定,因为我认为不能尊重别人的学生,是搅乱班风的罪魁祸首.

再次,培养学生的责任心,让他们懂得对自己负责,对家长负责,对身边的人负责.课上不守纪律,自习上说话,影响别人学习,是对别人对自己不负责任的表现,是不道德,自私自利,害人害己的行为.长大了,该学会为别人也为自己着想了.

二.班主任一定要培养班级的正气，要以身作则，自身要正气凛然,同时要树立学习以及道德上的正面典型，选班干部，一定要选正直的，责任心强的，好学上进的人．同时，能与那些在道德上的有问题的人进行最顽强的斗争，坚决打压，绝不留情！要下定决心维护想要学习，想要上进的学生的利益，任何人干扰他们学习，绝对不行！并且给他们讲明这个道理，表明自己的正义立场,让全班的绝大多数人站在自己的立场上考虑问题.团结大多数,孤立那几个调皮捣蛋甚至是品质恶劣的,让他们在光天化日之下无处藏身,让他们兴不起风,作不起浪.

三.无论何时,对于班级来说,都要坚持以学习为中心,树立学习上的榜样,鼓励表扬成绩好的和进步大的学生,形成良好的学风.要把自己的班跟其他班作对比，让学生知道自己班的优势，夹以表扬，可以让学生产生向心力，从而更好地更严格地要求自己．

四.班内任何一项举措的实施,一定要向学生讲清楚,讲这样做会对他们有什么好处,站在他们的角度考虑问题,以便于统一他们的

思想,让他们站在你的角度考虑问题,这样做要比强制实施的效果好得多.比如,纪律和学习的关系问题,要让他们知道纪律是学习的保障,没有纪律就没有好的学习成绩,正如军队一样,纪律不严明,战斗力也无法提上去.这样,绝大多数人会觉得纪律的维护跟自己的切身利益相关,会增强遵守纪律的意识.

以智取胜篇

一.班主任要始终表现得自信满满，不要让学生看到你软弱的一面，要让他们看到你，就像见到了主心骨，见到了依靠．要在学生面前保持一种神秘感，距离感，与他们保持若即若离的关系,让他们琢磨不透你,却又敬着你,爱着你.

二.要奖罚分明，该奖则奖，该表扬就表扬，同样，该罚就罚，逐渐摸索一套合适的惩罚制度，同时注意＂陟罚臧否，不宜异同＂．对一些学校带来的好处，少讲些民主，班主任要自己决定给谁(当然要给表现优异的学生)，这样学生会感觉到你能给他们带来好处，你对他们有价值,而在他们心中,你的形象会随之高大起来,重要起来.如此,班主任工作也就容易得多了.

三.班主任在做思想工作的时候,千万不能只说些华而不实的大道理,要把话说到点子上,说到刀刃上,跟学生的切身利益挂钩,比如说他们不努力学习会造成怎样的后果,可以这样说:你今天不努力学习，以后你走上社会后，就没有创造财富的能力，对别人就没有利用价值，也就没人愿意雇佣你为他工作，没人愿意与你交往,走到哪里你都会低人一等,让人瞧不起．这样露骨地跟他们说,让

他们能容易接受,不至产生腻烦心理.

四.教育学生要多从正面教育，从正面去引导他们，要学会见缝插针，给他们讲些人生和做人的道理，避免枯燥乏味，可以结合自己的生活经历及一些当代成功人物的经历给他们讲，或者在讲解古圣贤经历的过程中,让他们在无形中得到教育,如坐春风．

五.班主任不能惯着学生,万万不能向他们低眉顺眼,去讨好他们.要相信大爱体现在对他们的严格要求上,历久弥香.孩子是会被惯坏的,而好的班主任要尽力避免这一点.而这样做,还有另外一层原因,那就是把他们的小毛病、小性子都压制住了,自己以后的工作自然好做,减少了许多麻烦.

总之,班主任要懂心理学,要时时刻刻揣摩学生的心理,针对不同情况,心想到位,话说到位,处理到位.工作起来要不怕劳苦,不怕辛酸,实事求是,耐心细致.

这一学期的班主任工作,归结起来,可以用一句话来概括—“让我欢喜让我忧.”有时候我甚至有些狂傲,以为班里的一切在我的控制掌握之中,有时候我感到很疲惫,因为有些事始料不及,经验有限,难以应对自如.我知道,我该继续探索,继续学习.我更知道,班主任工作是份良心活儿,责任重大,要么干好,要么不干,而我选择——干好.