20xx年调查队、统计局行风建设总结
今年以来，统计局党组坚持将开展机关行风建设和创满意单位活动作为加强党的作风建设、强化服务理念、提高执政能力的重要抓手，结合开展深入学习实践科学发展观活动、“清风之旅”廉洁教育行动、“公述民评”活动和“两提高、两降低”效能建设等主题活动，紧紧围绕区委、区政府的工作部署和本局的重点工作，坚持立党为公、执政为民、勤政廉洁、创新工作，以改进工作作风、提高工作效率和优化服务质量为重点，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，按照科学执政、依法执政的要求，认真履行统计工作各项职责，提高服务质量和办事效率，取得了明显的工作成效。
一、全面落实党风廉政建设责任制
今年以来，我们把加强党风廉政建设作为抓行风建设的主要内容，局党组根据“谁分管，谁负责“的原则，实行三级管理：党组书记、局长与分管领导、分管领导与各部门负责人、各部门负责人与本部门成员签订党风廉政建设责任书，做到一级抓一级，层层抓落实，使党风廉政建设责任制落到每位领导干部的肩上，提高各级党员干部和职工在工作中反腐倡廉的自觉性。今年没有发生一起党员干部违纪的问题。
二、不断强化机关作风建设
1、以强化机关效能建设为抓手，大力开展“争创”活动。针对在20xx年度满意单位评选活动及行风建设中征集到的有关统计工作的意见、建议，局领导高度重视，认真进行专题研究，及时对照检查，开展疏理分析，积极采取措施，切实加以整改，制定“争创”工作方案。今年以来，我局继续以“依法行政、服务人民、奉献社会”为宗旨，以“人民满意不满意”为标准，以“创一流机关、建一流队伍、作一流贡献、树一流形象”为目标，着力建设务实、开拓、廉洁、高效的机关，结合学习实践科学发展活动，重点从抓制度落实、政务公开、行为规范等三方面深入开展满意单位和行风建设的争创工作。除了重点抓好已有各项制度的严格落实外，我们还通过统一制作和佩带上岗牌，在统计信息网上对各种相关信息进行公开，定期向人大代表、政协委员、行风监督员通报经济运行分析和行风效能建设情况，发放《下城概览》等统计工作成果资料，向行风监督员及相关部门征求意见、建议等，自觉地接受各方的监督，进一步转变了工作作风，提高统计工作的透明度，增强了统计干部的政治意识、宗旨意识、服务意识、大局意识、法制意识，提升了服务意识与水平。
2、以加强经常性的监督检查为手段，切实提高各项工作的执行力。进一步加大对“四条禁令“执行情况的明查暗访工作力度；加大对“首问责任”、“服务承诺制”、“AB岗工作制度”、“责任追究制度”和考勤、请假等规章制度执行情况的检查，从严查
处各种违反规章制度的行为，切实解决局机关党员干部工作中存在的作风不实、推诿拖拉、效率低下等问题，确保政令畅通和各项工作措施的落实。
3、以优化服务质量为载体，努力提高行政效能。通过开展“企业服务年”活动，局领导、相关科室、专业统计人员走进企业主动帮助企业解决实际问题。尤其是通过统计政策、法规、业务知识等宣传，指导、帮助企业采取切实有效的措施，加快推动统计基础设施建设，提供了便捷高效的优质服务，进一步畅通群众诉求渠道，完善效能投诉机制，进一步明确各科室和人员的工作责任，规范了服务态度，杜绝办事马虎、效率低下等现象，促进机关作风进一步转变，提高了行政效能。
三、扎实开展了科学发展观学习实践活动
根据区委关于深入学习实践科学发展观活动的安排和部署，在区活动办和指导检查组的指导下，圆满完成了学习实践活动三个阶段的各项工作任务，结合统计工作实际，坚持以“科学统计创一流，服务决策促发展“为主题，用科学发展观武装干部职工的头脑，指导实践，推动工作，努力实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标，使学习教育取得了显著成效。
1、落实“五个抓”，打牢活动基础。一是抓组织。成立局“学习实践活动”领导小组，负责具体组织协调、落实工作任务、抓
好督促检查。二是抓计划。研究制定具体实施方案，明确指导思想、活动目标、重点内容、方法步骤和工作要求。三是抓动员。召开动员大会，组织学习第一批参加学习实践活动单位的经验报道，在各种会议、多种场合给大家提要求，增认识，逢会必讲。四是抓参与。建立学习考勤制度，严格请假制度，合理安排工与学。五是抓保障。设置学习室，制作宣传横幅、图片，开辟学习园地，搭建交流平台。
2、推出“四举措”，确保活动效果。严密组织，抓好学习。始终把理论学习作为学习调研阶段的中心环节来抓，在学习组织上做到了“四学四结合”，即党组带头学，支部集中学，个人自学；坚持集中学习与个人自学、理论学习与专业学习、学习讨论与集中交流，中心组学习与干部职工学习相结合，丰富学习形式，确保学习效果；结合工作，写好心得，将活动与当前的全区工作和重点工作结合起来，开展了“结合实际，谈谈如何提高统计分析的质量”等专题讨论，人人撰写体会文章，个个为谋划发展群策群计，取得了良好的活动效果。
3、突出“三特色”，丰富活动载体。在积极参与和配合区“十二大工程”的同时，坚持从全局实际工作出发，将活动开展与全局重点工作有机相结合，确定了以“名录库管理、落实各项制度“为抓手，夯实统计基础；以“应对金融危机、创新服务方式”为手段，提高服务质量；以“第二次经济普查” 为重点，抓好阶段性普查调查工作等三个专项行动；着力解决好思想观念、工
作作风、优质服务等三大问题，确保了学习实践活动的实效。
4、实现“三目标”，确保活动效果。通过开展学习实践活动，全局上下学习积极性和理论水平有了新的提高；工作责任感和使命感得到加强；各项工作有了新进步。学习实践活动正值第二次全国经济普查录入审核、查漏补缺、质量评估阶段，面对任务重、人手少、困难多等因素制约，全体干部职工利用业余和休息时间加班加点，保证了各项工作的有序推进，做到了学习、工作“两不误”，将科学发展观学习实践活动的实效性较好地体现于日常统计工作之中。把学习实践活动与应对危机、克服困难紧密结合起来，与开展“企业服务年”专项行动紧密结合起来，把学习实践活动与行风建设结合起来，真正做到各项决策和工作落到实处，以求真务实作风保证落实科学发展观和正确政绩观。
四、严格执行依法行政
1、以《统计法》修订、出台为契机，着力形成依法统计的良好社会氛围。一是大力开展统计法制宣传教育。结合经济普查填表培训会议、服务业企业新增单位培训会、统计稽查等时机开展统计法制宣传教育，向企业发放《经济普查条例》、《统计从业资格认定办法》等统计法律法规1000余册、《统计法》宣传#9@k牌3000余副。二是把握《统计违法违纪处分规定》出台的重要时机，积极开展学习宣传和贯彻落实工作。局分管领导亲自上门向区四套班子领导、区纪委领导、区政府各部门、各街道办事处
领导和统计人员赠送《处分规定学习手册》200余本，组织各部门分管统计领导和统计人员164人参加《处分规定》知识测试，在我区广泛掀起了学习《处分规定》的新高潮。三是加强统计执法队伍建设和统计继续教育。今年我局有3人参加市局执法资格培训和全市行政执法证培训考试，进一步加强统计执法力量。
针对一些基层统计人员兼职过多，调动频繁，统计源头数据质量不高的现状，加强对统计从业资格培训、考试工作。通过宣传发动，全区有128人参加了全国统计从业资格考试，还有8人（其中：初级1人，中级5人，高级2人）报名参加了统计技术职称考试，统计人员的专业化、知识化水平得到了进一步提高。四是规范执法，树立统计法制权威。高度重视执法程序，做到执法人员持证上岗、亮证执法、规范执法。作为杭州市城区中唯一的全省统计法制工作联系点成员，今年以来我局以新的《统计法》修订颁布和《统计违法违纪行为处分规定》的出台实施为契机，继续加大执法力度，强化法制宣传，认真开展了新《统计法》宣传月活动，积极推进依法统计。截止目前已完成统计稽查单位数74家，共查处统计违法案件 46起。统计执法人员在执法过程中，既依照法定程序严格执法、公正执法、文明执法，又及时协调和帮助解决稽查对象在统计工作中存在的实际问题和困难，较好地将优质服务有机融入日常统计执法之中，从而进一步优化了统计工作环境，树立了统计法制权威性。
2、以制度建设为保障，依法行政。建立与完善了统计执法
责任制、行政执法过错责任追究等制度，健全了行政处罚工作程序和办事纪律，规范了自由裁量权，促进了统计执法工作的公平、公开与公正，真真做到行政执法制度健全、行为规范文明、程序完善，确保了规范执法、文明执法和科学执法。
3、强化督促检查。为充分发挥群众和社会的监督作用，促进机关行政执法行为的公正、公开、透明、依法规范、廉洁高效，我们向社会各有关部门广泛开展征求意见，从群众满意的做起，从群众不满意的改起，主动把监督权交给群众。
五、以强化统计服务为特色，全面提升为领导决策和社会公众服务的水平。
1、 拓展统计服务功能，研究开发了下城区统计信息共享系统。为了更好地让各级领导和社会公众了解下城区经济社会发展的基本情况，查询各项统计政策法规、办事指南，方便企事业单位网上直报和统计调查，获取各项统计数据，我们在吸取国内各统计信息门户网站功能亮点的基础上，紧密结合下城的特色，研制开发了下城区统计信息共享系统。实现了与下城区其他部门、杭州市其他城区统计局、全国副省级中心城区统计局之间的主要统计指标的数据共享，并且能够提供多种信息统计分析功能。及时整合区相关部门经济社会发展的信息、数据，为区委、区政府领导以及社会各界查询统计信息、数据提供高效便捷的服务。
2、改进和创新统计产品，拓宽服务领域。围绕“南精北快”战略实施和“四个中心”建设，较大幅度地改版了《下城统计月报》，新增南北区域经济指标、商贸中心、会展中心、文化中心主要指标，从而更加及时、准确、全面地反映全区经济发展状况，增强了统计服务的针对性。同时针对当前经济运行不确定因素增多的实际，把经济运行分析放到更加突出的位置，强化对经济运行状况的监测和预警分析，做到主要经济指标月月有统计监测、预测和预警，努力提供高质量的全区经济运行分析和有针对性、可操作性的意见、建议，为区委、区政府中心工作提供有力的统计支撑。多次与南精办、楼宇办、文创办、人大、政协、组织部、丝绸城管委会、武林路管委会、纪委合作广泛开展统计调查项目。结合我区经济社会热点、难点、重点工作，进行了《下城概览》的改版工作，及时服务于区“两会”，服务于基层，服务于决策，着力提高统计服务的时效性。为让区委、区政府主要领导及时决策下城经济工作，我局每月10号左右发布《统计快报》，并报送区四套班子领导，充分发挥了统计数据“快”、“精”、“准”的优势，及时为领导决策提供了可靠依据，发挥了好参谋、好助手的作用。今年我们还编撰了《经济长廊》，以季刊的形式摘录国内外最新最重要的经济信息，为领导科学决策提供依据，
3、进一步加强了调查研究工作。
（1）精心撰写精品文章。为进一步加快我区楼宇经济发展，提高楼宇“三率”，结合区委、区政府中心工作，撰写了 《抢
抓机遇整资源，提高注册增实力—从在地统计视角诠释我区注册率》一文，获得了区委书记和区长的批示肯定。
（2）落实责任，明确人员。认真制定了经济普查专题分析和课题开发工作计划，全局共成立了9个课题组，开展重点课题的调研工作。
（3）搞好统计分析和信息报送。到目前为止，报送市局、区政府各种信息260余篇，撰写统计分析21篇，其中有9篇得到区委、区政府主要领导的批示肯定。
（4）搞好应对金融危机的各项服务。一是开展服务企业的“七个一”活动。改变服务方式，统计人员根据企业上报数据的动态变化，主动了解企业运行中的情况，帮助解决一些力所能及的困难。二是组织规模以上工业企业问卷调查。整个调查历时2天，共发出问卷160份。对全区规上工业企业生产经营、新产品开发、工业投入、科技创新、市场开拓等情况进行问卷调查，及时了解掌握企业生产经营的基本情况，摸清企业在生产经营、科研项目实施过程中困难和问题及对下步发展的意见建议，提出帮助企业走出危机的应对举措，供区委、区政府领导决策参考。三是搞好限额以上批零调查。为进一步了解我区限额以上批零贸易企业经营、网点建设、市场开拓等方面的运行状况，预测我区商贸经济的未来发展趋势，我局在市统计局信息中心的帮助下对全区限额以上批零贸易进行了调查，并根据调查情况撰写了《下城
区限额以上批零贸易企业调查分析报告》。四是大力开展民情民意调查。结合我区经济社会科学发展提出的新要求，找准切入点、结合点和着力点，在经济、民生、思想政治等方面多角度开展了居家养老、生态环境满意度、消费券发放情况等11个民情民意调查。此外，今年我局还对全区民情民意调查户进行换户，从而确保了抽样调查数据的代表性。
六、深入开展“两提高两降低”效能建设主题活动
1、树立节约理念。以“厉行节约、勤俭办事”为原则，加强“节约型机关”建设，树立节约理念，将节约增效贯穿于机关工作的各个环节，以尽可能小的资源消耗和行政成本，获得尽可能大的效益和效率。
2、抓好节能减耗。我局强化财务管理，从严控制一般性支出。精简会议和文件，进一步改进会风文风，重要会议和活动由局办公室本着节俭节约原则统筹安排，切实做到上半年公用经费比去年同期下降5%，办公室还抓好机关办公系统和设施的节能减耗，规范办公用品申领登记制度，控制邮费和通信费支出。全体机关人员提倡节约用水、用电，杜绝一切浪费。
3、加强公务用车管理。严格执行《关于杭州市行政事业单位2008-20xx年度公务用车定点维修有关事项的通知》等文件精神,加强车辆使用、维修等环节的管理，努力降低车辆运行成本。
七、开展了以机关中层和局属事业单位负责人为主要评议对
象的“公述民评”活动。
1、局党组高度重视。先后召开三次班子会议，认真做好全区部署会的传达贯彻、实施方案的研究与制定、测评结果的通报与分析等工作；组建了工作机构。建立了以局党组书记、局长为组长，副局长为副组长，办公室主任、支部委员为组员的局“公述民评”活动领导小组，具体负责此项活动的组织实施；认真制定实施方案。根据区作风建设领导小组文件的要求，结合区统计局的工作实际，局党组研究制定并下发了下统党组[2009]4号《关于印发下城区统计局开展“公述民评”活动实施方案的通知》，进一步明确并细化了指导思想、工作目标、公述民评对象、民评代表、评议方案等工作内容。
2、准备工作充分。在认真制定活动实施方案的基础上，局党组理清思路、周密部署、精心实施、扎实推进了全局“公述民评”活动的开展，具体来说有以下特点：动员部署抓得实。公述对象全覆盖。我局六名局管中层和事业单位负责人全都作为公述民评对象，按受此项评议；民评代表涉及范围广，数量多，确定评议代表73名。宣传工作及时到位，专门印制了评议《邀请函》。
3、精心组织公述活动。主要领导亲自到位，进行评议动员；评议工作开展规范、严肃，又不失活跃。六名接受评议的中层干部按照所规定的依法行政、服务态度、工作效能、廉洁自律、工作实绩的五大主要内容，向参加会议的民评代表报告了有关情
况。民评代表根据评议对象所述叙的有关情况，认真填写《测评表》，并提出改进的意见建议。据统计，在对我局六名局管中层干部五个方面的民主评议中，评议结果为“好”或者“较好”的均在95％以上。
4、认真搞好整改落实。将收集到的主要意见、建议及时反馈给接受评议的对象，及时制定整改措施，并接受群众的监督，确保此项工作真正取得实效。
回顾一年来我局的行风建设工作，虽然取得了明显的成效，但与上级部门的要求和人民群众的期望，特别是与先进部门和单位相比较，还存在着明显的差距。在新的一年里，我们将继续全面贯彻落实科学发展观，深入贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神和中央、省、市、区关于加强行风建设的各项工作要求，紧密结合我局实际，进一步深化思想认识，转变工作职能，注重建章立制，落实长效管理机制，推动全局行风建设工作不断向纵深发展。
我局认真开展政风行风建设工作，切实发挥统计服务经济建设、服务社会发展的职能作用，根据市行风办要求，在市行风办和行评代表的指导下，我局从自身工作实际和统计部门特点出发，着眼从加强对统计行业突出问题的整改入手，坚持在以评促改上下功夫、在纠建并举上做文章，力求评出实效、整出成效、改出形象、建出新貌。通过民主评议政风行风活动，进一步加强
了我局政风行风建设，为落实科学发展观，构建和谐社会创造良好的工作和社会环境。
一是加强领导，强化措施，切实把民主评议政风行风工作落到实处。从开展民主评议政风行风工作以来，我局紧紧围绕“班子建设、数据质量、依法统计、服务水平、机关作风、人员素质“等六个方面进行自查整改，始终把民主评议政风行风作为全市统计系统的一件重要工作来抓。在局党支部领导下，全局各股（室）按照民主评议政风行风工作分工各负其责，认真完成了各项工作，落实了各项要求。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“树立统计新风，优化发展环境“为主题，以加强统计部门的政风行风建设为核心，以社会主义荣辱观教育为主线，以整改落实情况为重点，以解决统计工作中存在的突出问题为目的，通过民主评议政风行风工作进一步强化了统计部门的服务意识，规范了统计工作的行政行为，创新了统计工作机制，塑造了统计工作良好形象，坚定不移的为建瓯市社会发展和经济建设提供了优质服务，为我市改革、发展、稳定做出了应有的贡献。
二是 加大纠建工作力度，切实把整改措施落到实处，以实际行动取信于民。 政风行风评议工作重点在整改、关键在落实，为了加大纠建工作力度，我们结合本局工作实际，采取切实有效的措施，坚持把关乎人民群众切身利益的问题，把人民群众关注度大的问题，把人民群众反映强烈的问题，把关乎统计数据质量的问题作为工作的重点进行集中整改。 一是坚持聘请政风行风
监督员制度。在行评工作开始后，我们继续聘请退休干部原局长葛文彬和原副局长陈金生等五位同志为为统计局政风行风监督员，请他们对统计局政风行风问题进行跟踪监督。 二是采取多种措施征求统计局政风行风意见和建议。我们一方面利用深入基层、企业调研、检查、开展统计执法等工作机会收集意见和建议；另一方面我们
通过统计会议、统计上岗培训的机会集中收集意见和建议；再次我们通过聘请的政风行风监督员征求意见和建议。通过对所征求的意见和建议进行疏理。今年征
求的建议只有两条：（1）市统计局对乡镇办统计工作的指导还需进一步加强；（2）建议市统计局积极向上反映基层呼声，进一步减轻基层统计工作压力。
三是针对征求的意见建议，研究制定了整改方案，明确提出整改措施：（1）进一步加强对基层统计工作的领导和帮助。充分发挥市统计局监督、管理、指导、建议职能，注重抓好乡镇办统计机构和队伍建设，加强与基层党委政府联系沟通，确保基层统计工作有人抓、有责管、有人干；通过协调乡镇、检查指导、上门服务，力所能及地帮助基层统计人员解决一定的困难，不断提高其素质；坚持深入调查研究，利用统计平台及时向决策层反映。
（2）经常收集及时反映基层统计呼声。在坚持深入基层调研的基础上，通过会议、汇报、电话等形式，积极向上反映要求加快
统计改革步伐，切实减轻基层统计工作压力，给基层统计创造宽松环境的呼声。（3）加强对统计队伍的教育和管理，为全市经济发展创造良好的外部环境。通过坚持抓好思想教育，抓好作风建设，抓好干部管理等手段，站在统计角度为全市经济发展创造优良环境做作应有的贡献。
三是加强制度建设，用建章立制促进行风建设。 行评工作重点在“评议”，关键在“整改”，目的是促进发展。本着促进建设、推动发展，我们注重建章立制抓整改，通过进一步完善各项规章制度，坚持在建立行风建设的长效机制上下功夫，既重视纠改目前存在的突出问题，更注重在打好行风建设的基础上下功夫。围绕行风建设，着重建立健全了五项制度： 一、坚持学习考核制。全局机关干部坚持每月一次集中学习，通过学习、交流、测试、考评等多种形式，不断提高统计干部的业务能力和综合素质。 二、实行首问负责制。要求全局第一个接待来电、来信、来访的干部，必须负责解释、答复、带路、转交、代理等工作的落实，服务到底，不得敷衍、应付和推诿。并制定了具体而明确的行为规范，促使全局人员做到重点问题认真办、份内事情积极办、份外事情帮着办、能办的事情马上办、难办的事情尽量办。
三、实行限时服务制。要求第一接待人或其他转交办理人在办理办事人所求事项时，必须讲求工作效率、严格办理时限。一般性事项必须在30分钟内办理完结，较复杂或需要请示汇报的事项也应在一个工作日内办理完成。 四、健全数据质量责任制。通
过坚持每季度对局内各专业报表及数据质量开
展一次检查活动，每年在全市开展一次统计执法检查活动，使全局各统计专业人员严格按规范的要求，切实做到“七个一”：即不违反一项报表制度，不漏报一个基层单位，不漏审一项统计指标，不错录一个统计数据，不放过一个疑难问题，不随意填报一张统计报表，不乱向外提供一项统计数据。年终对各专业统计数据质量进行考评，与公务员考核挂钩。
五、推行统计服务承诺制。保证做到每月15日前完成《统计月报》，送到领导手中；在统计信息网上，做到每天有统计动态、每月有数据信息、每季有统计分析、每年编印统计提要，从局领导班子成员到全局每一个岗位，人人有统计调研的量化指标。并将统计服务承诺内容通过新闻媒体、信息网络、公示标牌等形式广告于社会，让广大人民群众及时了解、知悉统计服务内容、办事程序、法律法规等，接受社会各界监督。
四是着眼纠建并举、以评促建，坚持用行评推动统计建设获得新发展。 通过在行评中找问题、在行评中抓建设，使全局在统计建设、统计业务和统计服务等方面都出现了许多新的变化。
一、统计工作得到进一步重视和加强。随着统计与经济发展、统计与领导决策的关系日益紧密，统计工作地位和作用越来越明显，市委、市政府对统计工作的重视程度也越来越高，全市统计工作的地位作用在实践中不断得到强化和提升。首先，统计部门
在全局工作中拥有了监督权。市委、市政府每年坚持召开全市性统计工作会议，市领导亲自到会强调统计工作；每年以市委、市政府文件形式向全市下发关于加强统计工作的文件通知，为加强全市统计工作提供了“尚方宝剑“；明确统计部门参与全市年度考核，并坚持把统计工作纳入全市质化量化考核指标予以规范；统计部门提供的统计监测、预警报告直接呈送市主要领导，在第一时间进入决策程序；其次，统计部门在经济活动中拥有了话语权。全市定期举行经济运行形势分析会，明确统计部门为“主讲人”，指定由统计部门进行专题分析报告；第三，统计部门在数据出口上拥有了把关权。市委、市政府明确强调，全市统计数据坚持一个出口，以统计部门法定数据为准。目前凡涉及到统计数据的全市性文件、重大报道、对外信息发布都一律由统计局把关；凡涉及多个部门的数据认定，都需由统计部门进行评估认定，为此我局坚持每季定期召集金融、计划、财政、税务、经贸、农口等部门，对统计数据进行集中评估，严格把关，统一口径，有效防止了“数出多门”。
二、统计服务在全市经济发展中的作用日益显著。今年以来，围绕农村新型医疗保险、推进新型工业化发展和全市科技进步考核等全市中心工作，提供及时到位的统计服务，使统计工作真正成为经济发展的“助推器”。
三、社会各界重视支持统计工作的氛围越来越浓厚。对统计部门安排布置的统计工作任务，市直部门积极配合，各乡镇办事
处不打折扣、认真完成。 四是统计部门形象在更大范围得到了认可。通过开展行评整改，使统计部门在领导决策层、市直部门、基层单位社会各界树立了新的形象，得到了充分肯定。市委、市政府主要领导特别点名对统计部门及时的统计服务和突出的工作成效给予了高度评价。
行风建设是一项常抓常新的工作，重在常抓不懈。行评只是一种形式，重在经常抓、抓经常。按照行风建设的要求，必须从完善政风行风建设的制度和措施着手，既做到一事一项地整改问题，又注重标本兼治、自我加压，形成内外监督机制，以此次行评为契机，通过政风行风评议与建立行风建设的长效机制，使我们统计部门的行风建设再上一个新的台阶，以统计部门新的形象展现在全市人民群众面前，用行风建设的新成效回报各位领导和行评代表对统计部门的支持和厚爱.