《20xx年度学校卫生工作总结》

为了全面贯彻党的教育方针和学校卫生工作条例,确保学生生命安全促进学生身体健康,我校着力加强对学生进行卫生健康教育,培养学生良好的卫生习惯,扎实改善学校的卫生环境和教学卫生条件,提高师生的健康水平,做好服务育人的工作,我们做了如下工作:

一,领导重视,精细管理,资金保障.

学校卫生工作领导小组多次召开会议,就学校卫生工作要点和一些突发的重要工作及时布置安排,各部门各负其责,使学校卫生工作有了强大的支持力,另外学校还投入相当的资金用于改善学生和教师的煮饭条件,我们抱着对学生生命和健康负责,对家长负责,对构建和谐社会负责的态度,在XX到XX三年间,根据上级的要求和我们学校的实际,先后投入1千多元,对食堂不断改造,学校对食堂精细管理,食堂工作人员按照要求规范操作。 二,强化责任意识把工作目标做到位

要搞好学校卫生工作,必须要强化责任意识,要有一个切实可行的工作目标.我把工作重点放在培养卫生习惯和增强体质两个方面:

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1,讲究卫生,养成习惯.培养卫生习惯,对小学生来说尤为重要.我们针对学生对卫生的认识还不足,行为习惯的养成还不够的实际,着重做好三件事:(一)增强卫生意识.卫生意识的增强,我们从一年级的小朋友抓起,分三步走:第一步,培养学生讲究个人卫生的意识.懂得人的身体跟个人卫生有着密不可分的关系——健康必须讲究卫生,卫生才能健康.第二步,培养学生讲究环境卫生的意识.比如个人卫生,学校环境卫生等.通过环境卫生的增强,引导学生创造学校的环境美.第三步,培养学生讲究公共场所卫生的意识.这方面,因为学生多半脱离了老师和家长的管理,难度比较大.因此,在养成教育中我特别加强.要求学生在公共场所能自觉做到爱清洁,讲卫生.(二)掌握卫生知识.卫生知识的掌握,要遵循循序渐进的原则.我们的做法是:(1)按年级按教材要求上好健康教育课,使学生较好地掌握课本上的卫生知识.(2)按季节介绍和讲解卫生知识,让学生掌握春,夏,秋,冬四季的常见病,多发病的症状,预防和治疗措施.(3)按班级上好劳动课.使学生从掌握规定的劳动技能的过程中,掌握劳动时应具备的卫生知识.(三)培养卫生习惯.我们结合《小学生日常行为规范》的贯彻实施,着重地抓了三个层面:(1)个人卫生中的卫生行为.如:饮食卫生,衣着卫生,身体卫生和保护身体等卫生行为.(2)公共场所卫生中的卫生行为.如:食堂就餐的卫生,我们要求不丢一粒饭,不随意倒掉一筷菜.在公共场所不随地吐痰,不乱丢纸屑,果壳.不大声呼叫,不玩泥沙,砖石等.(3)学习生 2

活中的卫生行为.如:校园卫生,体育卫生,用眼卫生,用品卫生,劳动卫生等.

2,加强锻炼,增强体质.在培养学生良好卫生习惯的同时,我们还通过强化活动课程,切实提高学生的健康水平.强化活动课程,主要抓住三条途径:(1)常规活动.与体育老师配合,上好体育课,做好广播体操和眼保健操,在每一个学期中,由学校体育组牵头,对低段年级进行广播体操和眼保健操的检查评比活动.(2)群体性体育竞赛.每学期组织小型多样的体育活动和竞赛,如针对体质达标我们开展了一些专项比赛;结合冬季锻炼,我校组织了一些民间体育活动与竞赛,既丰富了学生的课余生活,又达到强身健体的目的;本学期我们还推出了每天早晨20分钟的晨间体育活动课,充分利用学校的体育器材,分项按年级轮流活动.(3)兴趣活动.组织学生参加跳绳,踢毽子,小制作,田径,闲暇纸艺,等兴趣活动,调动学生的心理,促进学生健康.

三,积极开展健康教育活动,强化健康意识

1,健康教育课纳入学校正常运行的教育轨道,学校做到有计划,有组织,有制度,有落实.

2,有计划性,针对性地开展健康教育宣传,学校积极派人参加县疾控中心举办的卫生知识培训及讲座,每学期学校的保健老师要对全体教师开展健康教育讲座,学校出黑板报宣传,宣传橱窗用 3

图片进行宣传,我们每学期还利用发信的形式对家长进行卫生安全知识的宣传.

3,我们确保每学期各个班级有一个课时的卫生课.学校在每学期还开展在学生中进行卫生安全小报的比赛,是学生增强安全意识,确保学生自己保护的能力.

4,我们建立二套检查制度,一是学校行政班子的检查队伍,其工作的主要性质是检查学校的卫生制度的落实情况,指导各个班主任的卫生教育,随时发现学校卫生工作的一些偏差并及时的纠正;二是一支由老师带领下的学生卫生检查小组,检查评比各个班级的卫生工作,使我校的晚上工作始终保持积极的健康的方向发展.

四,健康监督,疾病防治

1,体检工作有条不紊,组织学生参加一年一度的学生体检工作,做到准备充分,秩序井然,顺利完成任务,体检结束后,做好资料的统计汇总.

2,防近工作持之以恒,在每年三月份的防近周我们进行了专题防近讲座和橱窗宣传,给每位学生发了一份防近倡议书,家校结合共同防治近视.学校的五项检查小组每天二次检查学生眼保健操,读写姿势,在每二周一次的教师例会上组织全体教师学习教 4

学卫生要求,在课堂教学中关心每个学生的生长发育,身心健康.

3,体检工作有条不紊,学校积极与卫生院取得联系,组织学生参加一年一度的学生体检工作,做到准备充分,秩序井然,顺利完成任务,体检结束后,做好资料的统计汇总.

五,加强卫生监督,搞好环境卫生,美化,净化育人环境.

1,环境卫生长抓不懈.开学初做好了学校季节传染病,流行病的预防宣传工作,及季节性多发病预防.结合这些活动,教育学生养成讲卫生,讲文明的好习惯,组织学生每天检查评比各班室内外卫生,每周至少一次大扫除,清除校园死角,各处室,各班每天都能基本做到洁,净,美.

2,高度重视饮食卫生安全.校长室,总务处多次召开安全,卫生会议,强调食堂工作制度,操作卫生制度,门卫制度等,各部门各负其责,责任到人,落实到位,层层抓,处处查,杜绝一切可能造成食品安全事故的隐患.

3,加强学生个人卫生教育,尤其重视对学生个人卫生的检查和良好行为习惯的培养,教育每位同学每天做到两个要要勤剪指甲,要穿戴整洁,强化健康意识,树立学校学生新形象.

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在全体师生的共同努力下,我校的卫生工作又上了一个台阶,走进校园特别假如倪王学校你一定会感受到整洁带给你的是清爽,舒畅的心情.

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第二篇：二○○五年度卫生工作总结

二○○五年度卫生工作总结

吴江卫生事业“十五”规划（含20xx年度卫生工作）在市委、市政府的正确领导下，在上级领导的关心和帮助下，在各镇党委、政府和吴江经济开发区领导的支持下，在全体卫生工作人员的共同努力下，我们的工作呈现出了五大亮点，取得了六个创新，实现了七个突破，为“十一五”时期基本实现卫生现代化奠定了良好的基础。

五大亮点

亮点一、卫生事业发展得到领导高度重视。

20xx年省、苏州市、吴江市各级领导对吴江市卫生事业的发展可谓是四个字：“高度重视”。譬如说：苏州市副市长为我市公共卫生中心的建设和社区卫生发展情况就多次专程来我市进行调研。市委书记朱民三次（5月16日、9月28 日、1月5 日）进行卫生工作的调研和指导，并对全市卫生事业的发展方向提出了具体要求。市委副书记、市长徐明为了20xx年的实事工程、为了困难人群的医疗问题在12月12日对市二院、市三院专题调研。正因为各级领导的高度重视，使得我们的“实施医疗惠民工程”列为20xx年被市政府的第一号实事项目，市人大将“完善城乡医疗卫生保障体系，进一步提高医疗服务卫生水平”的议案列为人大第一号议案，这些工作必将推动我市卫生事业的发展。

亮点二、我市公共卫生的标志性建筑——市公共卫生中心已初露端倪。

“吴江市公共卫生中心”建设项目是20xx年吴江市政府实事工程之一，并列入苏州市政府的实事工程，市公共卫生中心的功能将整合目前的市疾病预防控制中心、市卫生监督所、市妇幼保健所、市中心血库、市健康教育所等公共卫生单位的资源。该工程建设地块位于吴江市新行政规划中心区，西至花园路北至人民路，总占地面积30129平方米，建筑面积20765平方米，其中地面以上建筑面积18200平方米，地下室建筑面积2565平方米，建筑主楼高度49.2米，总投资8000万元。吴江市公共卫生中心20xx年7月26日奠基，经过各方的共同努力，公共卫生中心的裙楼---中心血库楼在春节前准备封顶，主楼底板在春节前准备浇筑完成。到目前为止已完成投资额2370万元，

亮点三、市一医院新门急诊大楼投入使用。

市一院门急诊综合大楼的建设列入市政府实事工程，20xx年启动建造，经过二年多的建设，建成面积22000平方米、总投资约6000万元，主体八层，集门急诊、医技、住院等功能为一体的综合性大楼。20xx年10月27日举行隆重的新门急诊大楼落成典礼。市一院新门急诊大楼的建成和投入使用是医院发展的新起点，将极大改善医院的就医环境，为满足吴江人民对优质医疗的需求提供了新的保障。市一院

表示要进一步加强内涵建设，不断提高医疗服务质量和水平，充分发挥在全市医疗卫生单位中的龙头和示范作用，为保障吴江人民的健康和吴江经济建设的发展作出更大的贡献。

亮点四、吴江经济开发区体检中心知名度日益提高。

吴江经济开发区体检中心成立于20xx年5月28日，建筑面积630平方米，是为开发区企事业单位、员工、学校及家庭、个人提供健康检查和员工年度体检的专业体检机构。已经体检服务13万人次，开展健康知识讲座10余次，为企业提供上门服务，一年来达到80余次，得到客户的一致好评。在体检中推行全程信息化服务，做到准确、快捷、高效、安全。体检心不仅致力于吴江体检事业的发展，而且更致力于健康理念、健康意识的推广。得到开发区领导和企业的认可。

亮点五、镇卫生院的投入与发展在加速。

为了进一步改善镇卫生院的就医环境和满足百姓的医疗卫生服务需求，促进镇卫生事业的发展，20xx年松陵镇社区卫生服务中心、同里镇社区卫生服务中心、横扇镇社区卫生服务中心分别投入了大量的资金进行卫生院的改造和新建。松陵镇卫生院将原电大校址臵换给松陵镇卫生院，改建成社区卫生服务中心，经改建后的社区卫生服务中心建筑面积为5600平方米，分主体楼、办公楼、预防保健楼、老年

康复楼、，共计投资为2200万元。目前预防保健楼基本改建基本结束，主体楼装修土建已经动工，预计在20xx年4月底工程全部结束，6月新建的社区卫生服务中心将投入使用。同里镇区卫生服务中心易地新建，建筑面积为5086平方米，共计投资为900万元，预计新建的社区卫生服务中心在1月底之前将投入使用。横扇镇社区卫生服务中心新建门诊大楼建筑面积为1800平方米，共计投资为250万元，预计在春节之前将投入使用。

二、六个创新

（一）、机关效能建设内容上创新

05年加强机关效能建设之年，为推进机关效能建设，我们在实际活动中坚持了五个结合：一是与保持共 产 党员先进性教育相结合，在学习上，通过边学边改，促进党员素质的提高；二是坚持教育与建设学习型机关相结合；通过建章立制，明确每周五下午为学习日，集中学习与自学相结合，促进机关素质的提高；三是坚持教育与献爱心相结合，在教育过程中穿插了共 产 党员无偿献血，为扶贫捐款捐物多次，通过爱心涌动促进机关凝聚力的提高；四是坚持教育与为民服务相结合，组织开展党员进社区为民服务活动；组织开展专家义诊活动；组织百千万健康工程为民服务活动，通过为民服务促进卫生系统形象的提高；五是坚持教育与机关效能建设相结合，我们制定了宣传栏，把共 产 党员先进性教育活动

的原则内容，每一个党员的心里话都向外界进行了公示，又制作了座位卡和工作人员去向栏，使工作人员和来局办事百姓零距离接触，又在《健康吴江》网站上设臵了公众监督栏目，及时了解百姓的心声，及时处理群众反映的问题，通过一系列活动，使机关效能建设得到提高。

（二）、医院管理年在措施上创新

20xx年是医院管理年，我们开展了以“依法执业、诚信经营、优质服务、廉洁行医”为主题，以“质量、安全、服务、费用”为重点的医院管理年活动。活动每一个地方都在做，我们坚持创新，体现了我们的特色：一是内容体现“四化”：人性化、特色化、便捷化、合理化；二是措施贴近民意。出台的十项措施，项项为民着想。如严格控制药占比；严格控制日住院平均费用、每门诊人次的医疗费用的增长；实行全市统一门诊病历等等深受百姓的欢迎。三是活动实现了有机结合。开展医院管理年活动与加强行风建设相结合；开展医院管理年活动与打击非法行医相结合；开展医院管理年活动与医疗机构校验工作相结合；开展医院管理年活动与实施“评价指南”相结合。四是活动借助了有效载体。医院管理年活动以百千万健康工程为有效载体，深入百姓，扎实开展，效果明显。

（三）、百千万健康工程活动服务上创新

自20xx年7月推出以“送医送健康，访贫听真情”为

主题的百千万健康工程活动以来，受到了百姓的一致好评，但同时百姓也呼吁这样为民服务的活动要坚持，要实在，要创新，所以我们在20xx年7月联合了市委宣传部、市妇联、民政局，推出了百千万健康工程活动之二——以“扶贫困、送光明”和“关爱老人”为宗旨的“光明工程”和“妇女乳腺疾病普查工程”，并委托第一人民医院进行具体承办，活动在内容、形式上都比第一期要有特色，有创新，活动所到范围之广，服务群众之多可谓创历史之最，活动走遍了横扇、松陵、桃源、七都、芦墟和开发区的每一个村、每一个社区，已经为为15833人进行了眼科检查，发现白内障病人689人；乳腺检查12059 人，红外线检查3432人，发现乳腺病465人；测量血压18297人。已经免费为４０多位白内障病人和４０多位乳腺肿瘤病人进行了手术。 通过我们不断的努力，已经使活动形成了系列化，活动不仅感动了百姓，也感染了社会、开发区泰金宝电子集团为光明工程捐款10万元，“星期天大家谈”也进行了专题报道，苏州日报05年12月24日头版头条进行了报道。

（四）、卫生事业在人才使用和培养的机制上创新 事业的发展关键在于人才。我们卫生事业的发展同样如此。在人才的使用上我们一是加快调整和充实。20xx年我们增加了2名局领导干部，实行了局中层的轮岗，增设了干部保健科和健教办，充实了局直属单位的领导班子，增强了局

机关的工作活力和动力。二是加快竞聘的步伐。通过在市一院、市二院的中层实行竞聘上岗，提升了医院发展的潜力；三是加快人才的任用。任用和调整了2名镇卫生院的院长。各医疗卫生单位也都招聘和任用了一些人才。特别是充分的发挥“1315”人才的作用。为卫生系统的发展注入了活力。在人才的培养上坚持送出去和引进来相结合。20xx年我们输送了一些骨干力量外出考察和培训，请中国千家医院职业化培训组委会的专家来吴江为全卫生系统的中层以上干部进行培训，通过培训为人才充电。同时出台一系列政策来鼓励和扶持人才的培养和引进。

（五）、行风建设在落实制度上创新

行风建设关系到群众切身利益，关系到医院的社会信誉，关系到卫生行业的整体形象。在深入推进行风建设、预防职务犯罪的过程中，一是强化教育。集中时间举办行风建设学习班，坚持逢会必讲行风建设，警钟长鸣。二是建章立制。严格执行对医疗机构实行“九个必须”和对医务人员实行“六个严禁”，严厉查处违规操作的单位和个人，有效地规范了医疗机构和医护人员的执业行为，大力纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。三是形式多样；和检察院联合开展了“依法卫生执业，诚信服务大众” ——廉政文化工程、金关工程、监督机制工程的预防卫生系统职务犯罪活动。四是内容丰富。有效的加强了卫生系统的行风建设。各单位围

绕“优质、高效、舒适、便捷”的活动宗旨，巩固完善院务公开工作。全市各级医院、卫生院全部实行了“住院费用一日清单制”。市级医院加强“绿色通道”建设，开展导医服务，医疗环境得到进一步改善。落实对全市医疗机构的行风建设的巡查制度。积极参加市人民广播电台的政风行风热线活动，与市民加强交流，听取群众对医疗卫生行业的要求和呼声。坚持定期在《吴江日报》“健康吴江”专版上进行医疗服务价格信息公示，接受群众监督。组织收看预防职务犯罪的电视教育片、现场观看法院的庭审、开展读书思廉活动等等，让广大医务工作者及时自醒自警。加强财务管理，实行镇卫生院财务的代理记帐，充分发挥代理记帐中心的作用。

（六）城乡环境卫生整治在方法上创新

为了积极进行城乡环境卫生整治，一是积极开展“双百卫生示范工程”，即以整治公路沿线、城（镇）郊结合部、入镇口的脏乱差为重点，开展环境卫生集中治理活动。动员百村（205个）进行百里公路（700公里）主干道沿线环境卫生整治活动，实现了各单位、各部门的联动，各镇、开发区认真贯彻落实市城乡环境整治会议精神。认真组织整治班子，健全工作网络，并细化量化整治任务，加大人力、物力、财力的投入。如平望镇800万买优美环境，桃源镇投百万治环境，盛泽镇用百万美化吴江南大门，经济开发区部门联动

擦亮新窗口等等。从而绿化方面明显改善。城乡环境卫生明显改善。市容秩序明显规范。水环境治理明显清洁。交通秩序、道路设施明显完善。二是积极进行卫生镇、村的创建。震泽创建成国家级卫生镇，完成省级卫生村创建21个，使全市农村环境卫生水平有了明显提高。

三、七个突破

（一）、卫生事业的投入和卫生资源的整合取得新的突破。

十五期间卫生事业的投入：4.35亿元。其中：市一院住院大楼6426万元；市一院扩建门诊大楼6000万元；市二院住院大楼2500万元；市二院门诊大楼1214万元；公共卫生中心2370万元；新中医院20000万元（民资）。到20xx年底全市卫生事业的总固定资产为：6.45亿元（含中医院的投入），比20xx年增加4.35亿元，增幅为207%。随着城市化进程的加快，城市化战略的实施，卫生资源一方面要扩展，另一方面要充分发挥现有卫生资源的作用，要对现有卫生资源进行合理的整合。为此我们在20xx年将吴江市第三人民医院整体托管给苏州大学附属第一医院管理；原市中医院与市二院合并组建新的吴江市二院暨吴江市中西医结合医院；将震泽、八都，黎里、北厍，芦墟、莘塔，松陵、八坼等八所乡镇卫生院整合合并成四所卫生院和四个分支机构。使我市的医疗卫生机构由20xx年的24个整合为20xx年的19个。

（二）、健康城市的建设工作取得新突破。

具体有以下五大特色：第一、理念的认识上有明显的提高；由于组织到位、宣传到位、措施到位，使得广大市民充分认识到健康城市建设的重要作用。第二、工作力度上明显的加强；市政府及时调整了建设健康城市领导小组成员，由吴江市委市级机关工作委员会、吴江市公安局等二十多个部门组成。各部门都落实了具体的工作措施。我们卫生局为了配合此项重要工作，也专门成立了健康办公室，。第三、建设范围明显的扩大；建设工作深入机关、企事业单位、学校、社区、居民家庭等，使得建设参与的单位和人员在不断的扩大和增多。第四、活动内容更加丰富；通过报纸、杂志、网络、电视、电台等媒体和制作宣传品来进行。我们还在全市发起了“吴江市建设健康城市有奖知识竞赛”，制作了印有健康城市宣传口号和内容的急救包和20xx年有奖邮资明信片等宣传品。我们还在吴江市中心广场和长途汽车站制作了吴江市建设健康城市宣传画廊向市民宣传。第五、特色内容有明显增加。机关党工委举办庆“三八”女职工运动会、女职工健美操培训班、“我健我美”健美体操比赛。交通局投资30万元建成了设施齐全的交通职工健康活动中心。农林局建成了苏州市8个无公害标准化示范基地。二村社区为社区老年人进行健康体检，建立健康档案，安排健康教育专家库的成员定期进社区开展针对性的健康讲座等等。

（三）、社区卫生服务建设取得新突破。

20xx年社区卫生服务建设围绕网络建设、功能建设、队伍建设认真开展工作：加强对社区卫生服务的标准化管理，按省标准建设好社区卫生服务中心。到20xx年12月底，我市共有社区卫生服务中心20个，社区卫生服务站155个。其中重点建设松陵、同里、八坼3个社区卫生服务示范中心，完成55个农村社区卫生服务站的建设。20xx年为全市3家社区卫生服务中心添臵了3台彩超，8家社区卫生服务中心添臵了黑白B超，盛泽社区卫生服务中心添臵救护车1辆。同时，调整卫生事业经费支出结构，向农村社区卫生服务倾斜，为社区卫生服务站提供必要的启动经费及运行保障经费100万元。完善和规范市一院、二院、三院及芦墟、震泽中心卫生院5个院前急救站的运作，实行110、120社会救助信息并轨，5月份在松陵、盛泽城区及平望周边区域启动规范化的120急救工作，确保社会化医疗卫生救助工作及时到位。依托市一院建设全市医疗急救中心，各社区卫生服务中心建设独立的急诊小区，提高应急救治能力。出台吴江市社会急救医疗工作实施意见，设立社会急救医疗专项经费。

（四）实施干部健康管理工作取得新突破。

为了提升干部队伍保健水平和身体素质,落实领导干部医疗保健的各项政策措施，对各种疾病做到早预防、早发现、早治疗，20xx年9月起开始组织全市领导干部进行体检。共

为2010名干部办理保健卡（其中离休干部301名，副处级干部86名），并为保健干部建立个人信息健康档案。干部体检工作从10月28日起至12月14日结束，，共有1453名干部参加体检（其中副处级干部58 名，离休干部已由老干部局安排体检），体检率为85.02%；副处级以上干部体检率为67.44%。并组织专家对体检结果进行分析，为下一步的干部保健咨询提供科学依据。

（五）、吴江市红十字会建设取得新突破。

吴江市红十字会认真贯彻执行《中华人民共和国红十字会法》，积极发挥社会救助团体的作用。加强组织建设：全市所有镇区及80%以上学校成立了红十字基层组织，在苏州市处于领先地位。各医疗卫生单位成为红十字团体会员单位，会员总数约16920人；实施爱心救助，为百千万健康工程及水灾、地震等灾区募捐钱、物近200 万元；慰问走访贫困户、白血病、造血干细胞宣传发动工作，近两年每年无偿献血人数突破万人，临床用血100%来源无偿献血，捐献造血干细胞采样450人，率先在苏州地区开展遗体捐献工作，共接受19位志愿者登记，帮助两位志愿者实现了遗愿；大力宣传急救知识理念，普及群众性的现场急救知识。为社区居民、学生、驾驶员、电工、外企员工等开设“珍惜生命远离伤害”的急救培训52期，培训人数约5000人次。

（六）初保和农村公共卫生工作在完善中突破

巩固和发展初级卫生保健成果，积极推进新一轮农村初保工作，通过了苏州市考评组对我市初级卫生保健先进县（市）的复核评估。20xx年取得了抗击非典的顺利， 20xx年免费接种麻疹疫苗22万人，有效控制了麻疹流行。20xx年1-10月对义务献血员、孕产妇、手术前检查者、受血者、娱乐餐饮业从业人员等重点人群进行了监测，共检测血样15988份，发现HIV感染者3例。完成对既往有偿献血人员的筛查任务。首次对我市1110名监管场所人员进行检测，结果为阴性。今年6月1日起，对全市0-7岁接种第一类疫苗全部实行免费接种。加强外来流动儿童的免疫接种及对成人的乙肝疫苗接种工作。成功创建了苏州市流动儿童计划免疫先进市（区）。认真进行职业病的调查工作，掌握全市企业职业病危害现状，本次职业卫生现状调查共调查各类生产型企业3323家，有2299家企业在生产过程中存在各种职业病危害因素，占全部调查企业的69.2%。20xx年是我市继19xx年以来第11个未查到钉螺年，11月通过了江苏省有效控制肠道线虫病达标考核，成绩突出。完善疾病预防控制体系，建成了以市疾病预防控制中心为核心，基层公共卫生服务机构为基础，医疗机构为哨点的全市疾病预防控制体系。在建制镇开展公共卫生服务中心试点工作，在震泽镇公共卫生服务中心成立的基础上，加快筹建松陵镇、同里镇公共卫生服务中心。

（七）农村合作医疗保险年年有突破。

我市自20xx年开展农村合作医疗工作至今，覆盖率稳步增长，受惠人数大幅度增加，制度得到了进一步健全，经过几年的努力和探索，已经全面建立了一系列农村合作医疗制度和特困人群医疗救助办法，使全市97%以上的农民有了合作医疗保障，具体为：一是提高了基金标准，降低了起报点。基金标准由人均20元提高到了人均110元，其中市.镇两级财政承担64%，起报点由2000元降低到800元。二是扩大了补偿的范围，补偿项目由原来的1个增加到13个。三是提高了补偿比例，增加了结报次数，最高补偿金额由8100元增加到57100元，由一年一次结报调整到一年结报三次

四、存在的不足和问题：公共卫生一体化建设和三级医疗卫生服务网络建设还需要加强；重大疾病预防控制任务还很艰巨；医疗卫生资源配臵尚需要整合；行风建设还需要继续加强监管；农村大卫生还需要加大整治力度；政府财政对卫生事业的投入还显得不足，尤其是镇财政更显得薄弱。这些存在的问题还需要我们在今后的工作中去克服和调整。

五、吴江市二○○六年卫生工作思路：

坚持三个原则：

一是坚持从我市农村经济发展水平出发，遵循渐进、稳步发展，逐渐缩小农村与城市的服务差距，；二是坚持农村卫生事业为农民健康服务的宗旨和公益性质，不能靠向农民

的医疗卫生服务收费维持运行和发展；三是坚持政府对农村公共卫生和维护农民健康的责任，增加卫生投入，提供公共服务，加强卫生监管。

落实九项措施： 第一、加强农村卫生基础设施建设。要按照序时进度建

设好市公共卫生中心。完善社区卫生医疗条件，新建、扩建4个社区卫生服务中心，20个社区卫生服务站。完善已建社区卫生服务中心和社区卫生服务站。提高农村医疗卫生机构的服务能力。

第二、完善农村合作医疗保险工作。20xx年农村合作医

疗实现镇、村覆盖率为100%，参保率达到95%以上，基金到帐率95%以上。扩大覆盖面，实现城乡居民全覆盖；扩大受益面；增加政府投入，提高基金标准，由20xx年人均110元，调整为20xx年人均130元；个人出资不变，增加结报次数。扩大合作医疗保险覆盖面，实现城乡居民全覆盖，适当调高补偿比例，将未参加城镇职工基本医疗保险的所有本市城镇在籍居民（含在校学生）都列入合作医疗保险范围（据调查统计，目前我市有上述人员近9万人）。

第三、建立困难人群大病救助基金，在实施农村特困人

群医疗救助的基础上，对全市患恶性肿瘤、白血病、精神病、尿毒症等重大疾病的困难人群提供必要的医疗保障与救助（出台《吴江市困难人群医疗救助管理办法》）；扩大救助面，

尝试建立“惠民”医院。

第四、加强公共卫生体系建设。完善突发公共卫生事件应急处理系统，提高突发公共卫生事件应急处理能力，加强重点疾病的监测与防治，加强卫生监测，加强妇幼卫生工作，进一步健全基层预防保健网络，进一步加强计划免疫工作，进一步做好血寄地防工作。进行人口缺陷干预，设立优生服务点，推行免费婚检，提高人口优生率。建立社会急救医疗基金。

第五、加强医院管理、行风建设工作。要以百千万健康工程深入开展为载体，大力加强开展医院管理年活动。各医疗机构要紧扣医院管理年的主题，高度重视和加强医疗质量管理，确保医疗安全。在深入推进行风建设的过程中，要坚定信心、坚持不懈、加大力度、扎实推进，严格遵守“九个必须、六个严禁”的规定，促使行风建设不断取得新的成效。 第六、加强农村卫生人才队伍建设。着力培育一批不同层次和不同类型的中青年技术骨干，尤其注重提高和优化社区及农村卫生机构中卫技人才的专业素质和队伍结构；培养一批新一代优秀学科带头人；要加强农村现有卫生人员的培训和提高。要加快卫生支农工作。继续开展百千万健康工程送医下乡活动。