入职工作总结

时间:2024.4.13

工作总结

来到XXXX这个大家庭已经近三个月,也是我这一生的第三份工作。从大学毕业初出茅庐,懵懂无知,到经历过工作的磨砺,那些青葱岁月的流逝,带给我的是逐渐的成熟稳重,懂得思考,不断成长。XXXX是一个充满了发展与机会的企业,首先感谢公司领导给予我这样工作的机会;其次,感谢同事们对我的关怀和照顾。这几个月,在公司领导的指导下,我深刻的了解了XXXXX产品的底蕴,发展方向,并很快的融入了这个大家庭。工作中,我积极肯干,细致认真,尽职尽责,经常加班加点,努力完成各项工作。现将本人目前的工作总结如下:

一、 主要工作

(一)活动策划执行:策划执行三月校园活动、世界水日活动、五一促销活动、五月全渠道消费者活动

深入学习集团公司及省公司下达的活动指引,结合XX实际市场情况,提报活动方案并予以执行。特别是世界水日活动,与XX大学社团合作,包括前期预热活动:XXXX·星火义捐,以及世界水日期间XX大学runningman趣味运动会。从方案策划,到后期执行,均可圈可点。义捐活动总计参与工作人员120人,活动波及消费者上千人次,收集善款3400元,衣物捐赠上千件,在大学生群体中树立全方位正能量的品牌形象;且锦州电视台进行了同步报道,在锦州市民中形成良好的口碑传播。趣味运动会总计参与人次两千人,产品售卖上百瓶,拉近了与大学生消费群体的距离,让他们记住恒大冰泉,天天饮用,益于健康。

(二)核销工作

共计整理、汇总、上报核销资料10批次。包括二、三月份锦州市内、外埠陈列费用;消费者活动费用;终端渠道促销费用等。为按时提报核销资料,我经常加班到后半夜,仔细检查陈列照片、协议等,归档、排序、汇总、整理、自我审核,确保每个核销资料都完整无问题。

(三)数据汇总上报

1、根据公司要求,及时收集市场信息、活动执行情况、陈列情况、形象店情况等数据资料,按时整理汇总,上报。

2、 配合XXXX市场,撰写、提报呈批报告。

(四)形象店建设

1、配合公司领导,做好形象店制作商的选定及议价、定标工作。因为之前对广告物料制作有一定了解,因此在与广告公司议价过程中,我都能将价格压到最低,节省开支,用最低的价格,达到公司的制作要求。

2、配合广告公司,做好形象店设计。严格按照公司要求,执行形象店设计。每一家形象店效果图,必须严格审查,并回传公司品牌部,做到各项元素使用符合公司要求和标准。

3、督促制作商工期。确保按照公司要求的时间节点,完成形象店建设。

4、形象店制作情况查核。每一家形象店,进行实地查核制作情况,对于不符合公司要求的物料,都要求制作商限时整改。

5、 形象店制作费用核销资料整理、上报。目前完成五十家左右的资料整理。

(五)促销员招聘、培训、管理

1、为配合公司消费者活动,共计面试促销员上百人。

2、新入职促销员上岗前培训。每次新招聘的促销员,我都会要求到公司进行统一的培训,我会向她们介绍产品的相关知识、促销礼仪、活动注意事项等相关内容,确保促销员能更好的向消费者介绍产品。

3、活动中,要求促销员报岗,并现场检查到岗及售卖情况,给予鼓励,适时进行人员调整,确保活动的顺利进行。

(六)物料管理

1、做好物料的接收、登记、申报工作。

2、按时发放物料,保证业务员能及时领取物料,并做好领用记录。

3、 盘点物料库存数量,及时上报物料申请。

二、工作中的不足

1、由于刚刚接触XXX这个领域,并且工作较多,没有时间深入市场,对目前XX市场的实际情况没有深入的了解,针对消费者活动策划的实用性及可行性不够。

2、不能很好的控制情绪,急躁。太想把事情做好,在遇到问题特别是需要和相关部门沟通的时候,太过急躁,造成不愉快。

三、未来发展计划和努力方向

1、加强专业知识学习。多和有经验的老同事交流;做更全面的资料收集,并整合成资料库。

2、深入市场,合理安排好工作,更多的走进市场,了解市场,才能策划出符合市场销售需求的好案子。

3、戒骄戒躁,多沟通交流。每个人都有每个人的工作职责,急躁解决不了问题,甚至带来更深的矛盾。平心静气的解决好问题,当问题解决了,一切就都顺畅了。 随着对公司了解,对产品的认知,对企业的感情就越加的深厚,就像老朋友,像亲人。在以后的工作中,我会把握时间,把握机会,快速的成长,实现自我价值,为恒大冰泉的发展贡献自己的力量。

最后,再次感谢公司领导对我的指导和帮助,感谢每一位家人对我的关心和照顾,谢谢大家!

XXX


第二篇:入职一月个人工作总结


行政主管入职工作总结(一个月)

本人来公司一个月了,担任公司行政主管一职。在这一个月中,在公司领导和各部门同仁的关怀支持下,逐步熟悉公司的各项管理制度、以及公司各项工作的开展流程,自己总结主要的工作范围有以下几点:

1、行政部日常管理;2、车辆日常管理;3、会议、培训场地的安排; 4、公司固定资产的监管、维护及维修; 5、监督办公用品的日常管理、统计与采购;6、负责起草、修改以公司名义送发的各类公文函件、请示、报告;7、组织与安排公司活动;8、负责拟写行政部的阶段性工作总结和工作规划,编制行政开支预算;9、一般性突发性事件的处理;10、认真完成上级领导安排的其他工作。

总结具体的工作成绩及存在的问题分析:

1、车辆日常管理:(1)小车管理:监督督促小车的日常维护、维修、年审、保险办理等工作。按要求用车,监督用车人出行前认真填写《派车记录单》,及时安排司机及车辆,保证公司各部门用车的及时出行和安全。(2)班车管理:①每日进行班车乘坐情况统计,根据班车实际运行情况,按秦总要求,起草了《郑州康城奥特莱斯部分时段员工班车停运的文件审批》及《关于部分班车停运的通知》,经领导同意后,已将《关于部分班车停运的通知》通过公司PD发给每位员工,并张贴于公司布告栏。②6月7日-9日,按秦总关于班车收费事宜的安排,分别跟夜班车北、西、南线路,了解线路运行情况(包括运行时间、里程、乘坐情况、实际路线)及调查员工关于班车收费问题的反应,并起草了《班车跟车报告》。按秦总安排,起草了《关于康城奥特莱斯班车收费的文件审批》、《关于班车收费的通知》、《班车收费细则》以上文件都已上交秦总处,尚未实施。关于部分时段班车停运问题,员工纷纷表示支持,因确实无继续运行的需要,而且这也响应了公司减员增效的会议精神;但关于班车收费问题,大部分员工表示不理解,因为导购住处大部分较远、夜班下班又较晚,而公司位置较偏僻,无公交保证,通勤不变,打的费用又无能力承担,如果班车收费会影响导购的工作热情和积极性。

2、会议、培训场地的安排:6月完成了后勤部门周会以及人事部培训(入职培训及考勤培训)的会场安排。

3、公司固定资产的监管、维护及维修:(1)6月8日至13日,接行业百货管理中心工作指令单,与郑州自营仓库进行撤仓工作交接及配合工作。(2)6进行仓库盘点整理,配合公司退铺工作的开展。本部门现在负责管理公司的所有固定资产,以及一些企划、工程物料,有些物料已经过期或损坏,需要物料所属部门自行解决,以减少占用场地所产生的不必要成本。

4、办公用品的日常管理、统计与采购:(1)组织本部门完成了各部门6、7月份办公用品采购明细统计工作,完成了文件审批,已完成了6月份办公用品的采购及

入库工作。(2)人事部考勤钟坏了2台,6月1日至3日,完成了科密4310考勤钟维修询价、维修工作、维修费用支付文件审批等相关工作,并于6月3日下午15:00修好正式投入使用。(3)按公司旅游需要及秦总安排对旅游礼品、纪念品等进行了市场询价,并采购了旅游所需的水、食品等。

5、负责起草、修改以公司名义送发的各类公文函件、请示、报告:6月1日根据考勤钟维修咨询情况,按秦总安排,起草了关于6月2日、3日考勤调整的通知,经秦总同意后张贴于公司布告栏。

6、组织与安排公司活动:6月中旬根据公司领导指示安排,本部门组织了公司员工到洛阳龙潭峡一日游。本部门负责本次旅游的所有工作,包括活动方案的策划及修改、活动前期准备、活动组织等等。

7、负责拟写行政部的阶段性工作总结和工作规划,编制行政开支预算;6月份拟写了行政部下班年工作计划、7月份资金计划、行政部周报、上半年个人总结、及本部门工作总结。

行政工作是一个系统工程,各项工作不可能一蹴而就。行政部门工作的重要特点就是政策性强、时间性强、综合性强、被动性和突发性、联系广泛、工作内容繁杂。行政工作对一个不断成长和发展的公司而言,是非常重要的基础工作,也是需要的工作,因此行政工作需要公司上下通力合作,各部门相互配合才能做好,而所有的这些以及行政部员工的辛苦都需要得到公司领导的理解和支持,这样才能更好的调动行政人员工作的积极性和主动性。最后,希望能和公司领导进行有效的沟通,以保证行政部各项工作的顺利开展。

当然我本身今后会遵循职业道德规范,保持强烈的工作责任感,积极努力工作,严格遵守公司的各项规章制度,脚踏实地,组织好行政部各项工作,完成领导交给的各项任务,并在工作中不断学习提高自己,增强自己的各项业务能力。 在公司领导的关心和支持下,在各部门同仁的帮助下,相信通过不懈的努力,我的工作一定能够做好。

行政部:***

20xx年6月29日

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