创建文明社区工作总结

20xx年，我社区认真贯彻落实市委、市政府关于做好“三创一办”工作的决定，严格按照《宝鸡市创建全国文明城市总体工作方案》的要求，认真对照《宝鸡市创建全国文明城市目标任务分解表》和《提高执行力,抢抓新机遇,纵深推进生态文明城市建设若干意见责任分解完成情况表》中的任务，采取有力措施，积极配合做好创建全国文明城市各项工作，从优化服务，规范执法，搞好机关环境卫生入手，积极进行创建工作的宣传发动和组织落实，创建工作取得了较好的成绩。现将我社区创建全国文明城市工作开展情况总结如下：

一、主要做法及取得的成效

（一）不断加强思想政治工作，为搞好创建工作夯实思想基础。年初，在每周五均安排半天时间，按照计划组织集中学习和讨论。主要学习了“三个代表”重要思想、科学发展观的有关重要论述、市委八届六次和八届八次全会精神和创建全国文明城市的相关文件等；经常对干部职工进行形势任务教育，积极开展爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦创业精神教育，不断加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，正确处理好个人利益与集体利益、局部利益与全局利益的关系。通过学习教育，使广大干部职工能够较为完整、准确地领会上级精神，切实改进了思想方法和工作作风，综合素质得到进一步提高。

（二）坚持科学民主决策，实行重大问题和重要事项集体决策制度和过错责任追究制。为不断提高领导班子的凝聚力、创造力和战斗力，在全市纵深推进生态文明城市建设中发挥积极作用，以“服务中心、增进团结、化解矛盾、形成合力”为出发点，领导班子成员间经常开展交心谈心，遇到重大问题坚持民主决策的程序，进一步统一了思想，增强了班子战斗力，做到政令畅通，圆满完成了各项工作任务，确保了上级有关政策、决定落实到位。

（三）建立政务公开制度，来信来访制度，接受群众监督，更好地为群众服务。我社区把建立相关制度，推行政务公开工作顺利进行作为一项主要任务来抓等制度。

（四）进一步规范执法行为，简化服务程序，公正、文明地执行公务。一是继续完善审计执法监督制度，加强审计复核力度，强化审前调查和内部控制机制，切实提高审计质量。二是修订、完善内部管理制度，内部管理基本实现制度化、规范化。结合深入开展学习实践科学发展观活动的要求，我局认真查找、梳理了内部管理中存在的不符合、不适应科学发展的问题，组织修订了十三个体制机制方面的内部规章制度。三是在审计项目实施过程中，努力做到依法审计、文明审计，在查处被审计单位违纪违规问题的同时，积极帮助被审计单位进行整改，促进了被审计单位财务管理水平的提高。

（五）深入开展普法教育，法制观念不断增强。我社区域不断加强法制宣传教育，努力提高干部职工的法律素质，增强法制观念和依法办事的能力，积极推进依法治理工作。年初以来，我们积极引导社

区居民结合自身工作性质和特点，本着干什么就学什么，需要什么就学什么的原则，联系工作实际，自学有关的法律法规，力求熟练掌握与本居民密切相关的法律法规，用法的观念不断增强。

（六）积极开展文体活动，为搞好创建工作提供了活动平台。我社区以支部活动为载体，积极开展丰富多彩的文体活动。年初，社区党支部对全年的组织生活、活动制定了计划安排。

（七）强化卫生，营造了优美的生活环境。保持良好的卫生环境，营造了优美的生活环境。建立了卫生管理制度，明确了职责范围，定期进行环境整治，保证卫生设施齐备，保持了工作和生活区环境绿化、净化、美化、整洁舒适。此外，经常对居民进行健康教育。

二、存在的问题

一是少数居民对创建全国文明城市的意识还不够强，宣传教育和监督检查的力度还需进一步加大。二是在创建全国文明城工作中工作主动性还不够；三是资料的整理还不够完善。

第二篇：关于创建文明城市工作工作总结

创建文明城市工作总结

为了贯彻落实好市委、市政府以及上级部门对创建文明城市工作的要求，深入开展文明城市创建活动，我院于近期组织专班认真展开自查整改活动，具体情况汇报如下：

一、加强卫生整治

我院专门排定了科室分片区域和值班表，落实片区任务，确保责任到人，放假期间院领导轮流值班，确保休息期间医院工作的正常进行。做到门前搞好三包，包卫生、包绿化、包秩序；室内达到五净，门窗四壁净，顶棚地面净，桌椅茶几净，走廊楼道净，厕所清扫净。工作间内秩序井然，无乱贴乱画和乱堆乱放；与门前店铺签订协议，并拆除门前店铺违章建筑，责令门前不得堆放杂物；

二、注重安全管理

借着创建文明城市的契机，投资六千元加装门前车辆防护栏，并组织专人全天候负责进出车辆的停放，加强院内院外车辆停放管理；每个安全出口都摆放消防器材，各区域内粘贴“禁止吸烟”标语，防范安全隐患。

三、提高服务质量

按照上级发布的创建文明城市有关文件精神，我院组织科室负责人进行了认真学习，并组织全体职工宣读倡议书动员全体职工及家属积极加入到创建文明城市活动中来。院领导多次强调作为服务型医院，大家要转变工作作风，做好服务工作。要积极使用文明用语，微

笑服务，做到“来有迎声，问有答声，走有送声”；要统一着装，衣帽整洁，佩证上岗，确保达到优质服务规范的要求。每星期组织专班进行业务查房，对发现的问题及时提出整改意见，督促整改到位。

四、存在的问题及整改措施

1、车辆停放。由于我院属于服务行业，来往车辆比较复杂，车辆管理存在一定难度，但我院以加强人力着力管理进出车辆的停放，争取在后一阶段的工作中杜绝乱停乱放现象。

2、挂牌上岗。有些工作人员因为工作服的清洗更换未能及时佩戴胸牌上岗，我院已经对此进行了严肃处理，并加强业务查房，发现问题及时督促整改到位。

经过一段时间的整改，我院精神面貌有了明显改善，但仍存在一些不足，下一步，我院将扬长补短，补缺补漏，更加严格规范，以饱满的精神和优异的成绩随时接受上级领导的监督指导。

仙桃市血防医院

二○20xx年x月x日