惠州市国土资源局惠阳区分局开展“万众评公务”活动工作总结
为贯彻落实区委、区政府《关于印发<惠州市惠阳区20xx年“万众评公务”活动实施方案>的通知》（惠阳委办发[2007]134号）精神，进一步加强我局党风廉政建设，促进行风转变，不断提高办事效率、依法行政和服务质量，区国土资源分局于10月中旬至12月底扎实开展“万众评公务”活动，通过召开动员大会，制订实施方案，落实整改措施，收到了明显的效果。现将有关工作总结如下：
一、领导重视，认识到位。
根据区委、区政府关于开展“万众评公务”的文件精神，我区从10月下旬开始进行为期3个月的“万众评公务”活动。区国土资源分局领导对此项活动非常重视，把它作为实践“三个代表”重要思想的具体行动摆上重要议事日程。专门成立了以郭玉明局长任组长的“万众评公务”领导小组，领导小组下设办公室，办公室主任由欧阳东青同志兼任，以切实加强对评议活动的领导。之后，“万众评公务”领导小组多次召开专题会议，研究制订我局 “万众评公务”活动实施方案，并召开科室、直属事业单位主要负责人会议，传达有关会议精神，安排部署评议活动的有关工作。
7月2日，我局召开“万众评公务”活动动员大会。局机关全体干部职工，国土资源所所长，三和分局分局长，国隆公司正副经理、党员100多人参加了动员大会。会上，钟国光副局长传达了区委、区政府有关会议和文件精神，郭玉明局长对此项工作做了具体部署，确保这次活动顺利开展。为确保这次评议过关，在活动中要做好对外协调工作，树立良好形象。
二、措施得力，稳步开展。
按照《关于印发<惠州市惠阳区20xx年“万众评公务”活动实施方案>的通知》的要求，我局切实采取有力措施，有计划、有步骤地开展评议活动。
㈠ 自我排查
各科室、直属单位按照实施方案的要求，对照评议内容认真开展一次全面的清查活动，摆问题、找差距、查原因、堵漏洞，有针对性地提出整改意见，并限期整改。
㈡ 听取意见
10月25日，我局印发了《惠阳区国土资源分局“万众评公务”征求意见表》，分别发送区党代表；部分政协、人大委员。各镇、开发区书记和镇长、主任；区直副科以上单位一把手及普通群众等部门及个人，大部分参评人员都对我局的服务质量、执法水平、办事效率、廉政状况表示满意。
12月7日下午，我局邀请各镇、三和开发区主要领导座谈，广泛听取各镇、三和开发区主要领导对我局工作的意见和建议。与会领导认为，近年来，我区国土资源管理工作卓有成效，在服务质量、执法水平和工作效率等方面有了较大的提高，总的来说，对国土资源局的工作，领导是满意的，基层是满意的，群众也是满意的。但也存在一些不尽人意的地方，如矿产资源管理须进一步加强，土地#b@2收费要进一步规范统一，相关部门的工作和职能还有待于进一步理顺和协调等等。
㈢ 督促检查
开展评议活动后，局“万众评公务”领导小组办公室对各项工作加强跟踪督办，检查、指导、落实活动开展情况，每个星期向局领导小组汇报进展情况，并负责协调有关工作的安排落实。每半个月召开小组领队会议，汇报各小组召开座谈会、下基层调研的有关情况。
三、正视问题，梳理研究。
在此次区“万众评公务”活动中，我局在区垂直部门单位类中平均得分86.471，排名22位。在“万众评公务”中对我局的反馈意见有3条：一是办事效率有待提高；二是群众办事难，收费重复，障碍重重；三是加强收费管理，提高办事透明度，反对不合理收费。反馈的建议有1条：加强辖区内矿山生态环境管理，控制公路两侧采石场的审批。
我局对“万众评公务”中所反馈的意见和建议高度重视，局班子立即召集各科室负责人召开专题会议，对反馈的意见和建议逐条进行对照检查并剖析原因。研讨我局“万众评公务”的整改措施，并把整改工作提升到近期的中心工作来抓，做到认识到位、领导到位、责任到位、措施到位，从而进一步加强我局的党风廉政建设、干部思想作风建设和机关作风建设，促进行风转变，保证政令畅通，积极营造干净干事、勤政廉政、昂扬向上的良好氛围，全面促进我区国土资源管理工作的健康、持续、有序发展。
四、认真整改，成效显著。
正视问题，剖析问题，才能真正解决问题，才能真正树立执政为民、勤政为民的公仆意识和扎实工作的敬业精神。因此，我局根据实际情况，本着“有则改之，无则加勉”的原则，制定了六条整改措施：一、实行业务会审，全面实行会审、联审制度。二、抓好政务公开，对外实行“八公开”，对内实行“六公开”。
三、规范收费标准，与物价部门核准收费，坚决取消不合理收费、重复收费，实行定额收费。四、推行摇珠评估，对于进入土地有形市场出让的土地，底价的设定一律推行摇珠评估，公平、公正、公开出让土地。
五、落实效能监察，对我局行政审批事项的办理流程上的各个责任人，坚持全面实行行政效能监察。六、严抓矿管工作，一方面是抓好石场的整治复绿，另一方面是抓好石场的审批发证工作。
通过扎实有效地开展“万众评公务”活动，进一步加强了我局党风廉政建设、干部思想作风建设，促进了机关作风转变，保证政令畅通，争创文明机关，营造干净干事、勤政廉政、昂扬向上的良好氛围；进一步提高办事效率和服务质量，增强执法守法意识，树廉政新风、立文明风尚。