经管学院实训项目开发课程
总结报告
经管学院课程实训项目开发
报告书
一、电子商务实训项目列表
第一部分 互联网应用与操作
实训一、IE浏览器设置与使用
实训二、离线浏览软件的使用
实训三、引擎使用信息检索与搜索引擎使用
实训四、常用工具软件使用
实训五、电子邮件的使用
实训六、新闻组的使用
实训七、邮件列表
附录1 互联网应用与操作实训报告样本
第二部分 电子商务基本操作
实训一、网页制作与建立简单网站
实训二、电子商务网站分析
实训三、专用主机建设
实训四、域名与虚拟主机空间申请
实训五、数字证书申请
实训六、服务器认证
实训七、安全邮件与数字签名
实训八、电子支付
实训九、商务信息收集与整理
实训十、免费网站统计
实训十一、免费留言本使用
实训十二、EDI原理演示
实训十三、网络广告发布和策划
附录1 电子商务基本操作实训报告样本
第三部分 电子商务模拟实训
一、B2C交易
实训1.1 消费者网上购物
实训1.2 商店值班经理业务处理
二、B2B交易
实训2.1 交易中心浏览
实训2.2 经销商在交易中心订货
实训2.3 分公司客户订单处理
三、C2C交易
实训3.1 拍卖商品
实训3.2 参加竞买
实训3.3 拍卖中心管理
四、网络营销
实训4.1 电子邮件申请与使用
实训4.2 网络广告发布
实训4.3 新闻组的使用
实训4.4 网上调查
实训4.5 商业报告撰写
五、物流与配送
实训5.1 配送点备发货业务管理
实训5.2 配送点收货查询等业务管理
六、电子合同
实训6.1 电子合同的谈判与签订
七、网上银行与支付
实训7.1 网上银行服务
实训7.2 网上银行管理
实训7.3 电子钱包申请
实训7.4 电子钱包使用
八、网站创建与管理
实训8.1 网上商店的创建与管理
实训8.2 网站信息发布管理
九、EDI中心管理
实训9.1 EDI工作原理演示
十、CA认证中心管理
实训10.1 数字证书的申请
实训10.2 CA认证管理
实训10.3 数字证书的配置
实训10.4 数字证书的使用
附录1 电子商务模拟实训报告样本
附录2 电子商务模拟实训总结报告参考资料
第四部分 经营淘宝网上商城
实训一、淘宝网功能与操作
实训二、淘宝买家操作
实训三、淘宝卖家操作
二、电子商务综合业务实训项目
一、商务网站规划
实训1.1 典型电子商务网站分析
实训1.2 产品商业计划报告
实训1.3 同类网站比较
实训1.4 商务网站规划报告
二、网站功能与内容设计
实训2.1 网站总体架构设计
实训2.2 网站主要页面设计
三、网站开发与建设方案
实训3.1 网站建设方案选择
实训3.2 网站建设方案实施1－自主开发网站
实训3.3 网站建设方案实施2－用建站工具建立网站
实训3.4 网站建设方案实施3－建立网上商店
四、网站推广与网络营销
实训4.1 网站说明书
实训4.2 网络广告制作与发布
实训4.3 网站推广方案策划
实训4.4 网络营销方案设计
五、商务网站与营销策划
实训5.1 商务网站策划报告
实训5.2 电子商务创业计划书
附录1 电子商务综合实训报告模板
经管学院课程实训报告资料
第二篇：C#项目开发实训总结
C#项目开发实训总结
设计人：张**
班级和班内序号：
项目选题意义：
选这个题目的原因：随着科学技术的进步，促进了管理水平的提高，人力资源管理系统（Human Resource Management，HRMS）作为人力资源管理的一个计算机工具，可以将企业中的人员的基本信息和工资管理用数据库统一管理起来，使企业内人力资源的管理得以走向标准化、科学化、数字化和网络化。发挥网络效能，提高劳动生产率。 制定人力资源管理系统，都能胜任该岗位。职责；各部门负责制定本部门人员的培训计划。综合办公室汇总各部门的培训计划后制定出检测公司的培训计划。负责组织培训计划的实施和记录，尽力检测公司技术人员档案并妥善保管。 项目名称：人力资源管理系统 自我评价：优秀
项目设计情况：
项目的设计使用工具有Microsoft Visual Studio 20xx和SQL Server Management StudioR2，技术有C#项目开发技术。
系统管理功能、修改密码功能、注销用户功能等功能。
项目的设计已完成预期目标！
项目的优势和缺陷：
优势：
本项目采用C#项目开发技术，C#项目开发代表的是一种前沿技术。C#项目开发建立在己取得极大成功的C#程序设计的语言基础之上，采用C#项目开发规范能有效地进
行软件复用，提高开发人员的效率，降低软件的开发和维护成本，提高软件的质量，控制所构建系统的复杂性。
C#项目开发规范将使得C#在企业计算中的地位得到加强，为基于C#的应用系统提供了一个框架，和目前的许多系统和模型相比，C#项目开发具有许多优越性。种种迹象表明，C#项目开发有可能成为系统设计的首要选择。
缺陷：
1、现在提供给用户的界面还很单调，需要进一步美化。而且系统现在提供的功能还很有限，以后随着需要可以添加功能。添加相应的功能组件，然后把它们发布到服务器上去。
2、对于人力资源管理系统来说，还有许多的功能需要进一步的完善，以提高该系统的整体效果。功能的完善还需进一步讨论。
意见和建议：
无