20xx年1月公司安全生产工作会议报告
景踩ぷ骰嵋?a 报告
同志们：
新的一年开始了。前几天，刚刚召开的八届三次职工代表大会，对今年的工作进行了全面的部署安排，对安全工作提出了新的更高的要求。今天，我们在这里召开集团公司安全生产工作专项会议，就是要贯彻落实第一次党代会和八届三次职代会精神，夯实天铁转型升级的安全基础。
一、 取得的成绩来之不易
过去的一年，我们坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻落实八届二次职代会精神，牢固树立“安全是最大的效益，是职工第一福利”的理念，继续落实“12345”安全管理思路，以现场控制为中心，突出“四个重点”，强责任、固基础、提技能，完善区域安全责任体系，创新“三项制度、两项措施”管理方法，全面落实安全生产标准化，建设安全文化，强化文明生产，保障了职工的安全与健康。
明确目标责任体系。围绕“三零两降一提高”工作目标，建立了以集团公司行政领导为第一责任人，覆盖全集团的安全目标责任体系。23个单位签订了《劳动安全卫生责任状》，27个单位向集团公司递交了《安全责任承诺书》。各单位制定措施，将责任目标层层分解到了车间、班组和职工。
狠抓安全教育培训。为把安全教育培训当作强化安全基础的中心工作来抓，严格落实教育培训制度，开展全员性安全教育三次，特种作业人员培训计划落实率100%，各单位组织多种形式安全教育XXXX余人次，开展应急预案、法律法规、重大风险岗位培训等XXX余人次。开展安全技术讲座2场，听讲300余人次。开展安全征文活动，共征文323篇。为进一步提高安全执行力和落实力，公司要求各种、各类安全检查，在检查前首先组织检查人员对照标准学习，按照标准检查。同时，结合现场控制管理，组织开展工艺运行、煤气管网运行安全等专题技术交流五场次，增强了安全教育培训的针对性和实效性。 强化危险源辨识、控制和消除。全公司共辨识各类危险源16509个，确定三级以上危险源73个，纳入集团公司重点控制管理，强化了安全控制管理的针对性和控制效果。同时，加强各类检修和自营工程前的安全管理，由专业人员介入危险辨识和制定安全措施，使危险源辨识制度化、经常化、规范化。
坚持开展安全生产大检查。结合生产实际和季节特点，组织开展了夏季五防、冬季六防、电气、煤气、重大危险源、班组安全建设等专项、专业检查。各单位组建以三级安全检查机构为基础，专业、专项检查为重点的安全检查体系，深入开展隐患排查治理工作。创新方式，总结推广“蹲点式”对标检查，全公司全年共查出各类隐患6023项，全部落实控制整改要求，并呈现“三少一多”的良好趋势。既：随着检查的深入，隐患发现越来越少；随着三级检查体系的有效运行，上级与下级检查出的隐患对比越来越少；随着现场规范的落实，新生隐患越来越少；随着隐患排查治理的深入，积极参与隐患检查的人员越来越多。
坚决实行一票否决。坚决一票否决，对一个单位实施安全生产一票否决，行政处罚7人，经济处罚12人，处罚25900元。据不完全统计，各单位各类安全考核30.7万元，奖励隐患排查和事故预防人员7.3万元。
二、存在的问题不容忽视
在过去的一年里，各单位结合自身特点，探索并创造出了许多行之有效的安全管理方法。如：热轧公司领导班子走访班组，把安全要求直接贯彻落实到岗位；动力厂针对本单位
压力容器多的特点，组织车间之间进行运行安全技术交流，强化安全规范的落实；水电厂长期坚持开展岗位每周一题活动，提高职工安全技能；机装部主要领导亲自进行安全约谈，强化领导干部安全责任意识，提高安全执行力。物流公司对10年无事故的汽车司机进行表彰，树立安全驾驶的典型。各单位在创新思路，深化安全管理方面，还有不少好的经验和做法，在今后的工作中我们要认真总结，加以推广。
在看到成绩的同时，我们要清醒看到存在的问题，要看到工作中暴露出的一些薄弱环节。一是安全工作发展不平衡，生产安全事故未得到有效控制，违章行为仍然时有发生。二是个别单位、个别领导安全责任意识不够，抓安全时紧时松，不能持之以恒。三是作业现场不严密，监控方式方法有待完善，不安全现象和行为不能完全得到及时处置。四是安全检查没能做到严格执行标准或标准掌握不够。五是一岗双责落实上还有差距。这些薄弱环节的存在，严重影响了安全生产长周期运行，需要我们在今后的工作中加以克服和改进。
三、今年的任务十分艰巨
20xx年是完成“十二五”规划的收官之年，是实现“十三五”高起步的筹谋之年。李总在八届三次职代会报告中，站在天铁求生存求突破、转型升级发展的战略高度，对我们今后一个时期的体制机制创新、战略规划研究，提出了明确的要求。而且在安排今年的重点工作中，首先就讲到了坚守安全底线。所以，安全生产工作，作为基础和保障，在今年的工作中，也必须适应新常态、迎接新挑战，必须明确一个目标、三个强化、四个完善、五个突破。
一个目标：三零两降一提高。即：工亡及以上事故零、重大火灾事故零、重大交通事故零；降低重伤率至0.2‰以下、降低负伤率至1.2‰以下；粉尘浓度合格率提高至86.6%以上。
三个强化：强化安全责任意识，强化危险源辨识，强化安全考核。
四个完善：完善规章制度，完善安全检查体系，完善安全应急处置措施，完善职业危害管理。
五个突破：安全教育培训工作取得突破，标准化建设取得突破，营造安全合力取得突破，现场控制取得突破，交通、消防工作取得突破。
四、落实的措施确保到位
实现一个目标、三个强化、四个完善、五个突破，必须把五项措施落实到位。
（一）加强学习培训，落实主体责任，凝聚安全合力
安全教育培训是实现长周期安全生产的基础。要加强领导干部安全法规意识教育、责任意识教育，督促领导干部提高安全管理水平，强化务实作风。要加强职工安全意识教育和安全技能培训，提高职工危险辨识能力，培养自觉遵章守纪和标准化作业习惯。各单位要高度重视安全教育培训工作，制定年度安全教育培训计划，明确教育培训内容，指定责任人并严格考核，确保按时间节点完成。集团公司安全培训计划本月编制完成，各单位抓紧上报安全培训计划。
新《安全生产法》提出了以人为本的理念，明确了大力推进标准化建设的发展战略，强化了企业安全生产主体责任，确立了“三必须”的原则，加大了违法处罚力度。各单位要认真组织学习贯彻，将新《安全生产法》中的机构设置、人员配置、责任分配等要求，通过体系建设和制度建设，逐项逐条落到实处。以新《安全生产法》宣贯为契机，把干部学习和对职工宣传教育结合起来，把落实新《安全生产法》和落实公司规章制度结合起来，掀起学法、懂法、用法的热潮，从而推动企业主体责任的落实。同时，按照“三必须”的原则，在1月上旬完成安全责任目标的分解和责任体系的建立，为全年的安全生产工作奠定基础。
党政同责、一岗双责、齐抓共管，是建立安全目标责任体系的内在要求。安全专业管理部门，要做好整体安全管理的策划，侧重人的不安全行为控制，监督检查目标管理体系的运行；党群部门，要抓好干部队伍建设，强化安全意识，杜绝违章指挥；生产部门，要抓好工艺运行安全，强化安全确认，落实安全生产“五同时”；设备部门，要围绕物的安全状态，建立专项检查和日常点检相结合的防控体系，保证设备设施的安全性能，确保安全防护、监控装置的灵敏可靠；自营工程和危险作业的组织者和指挥者，要严格落实作业审批制度，首先要组织专业人员进行危险辨识，制定安全措施，并贯彻实施。各职能管理部门，要以岗位职责为基础，突出专业重点，积极主动地落实安全职责；所有管理人员无论什么原因，只要进入作业现场，都要负起安全监督职责。各单位要制定管理制度，促进责任意识，凝聚安全合力，构建齐抓共管的安全生产责任体系。
（二）推进标准化建设，完善制度体系，打牢安全基础
大力推行安全标准化建设，是新《安全生产法》规定的安全发展战略。各单位一定要认真总结去年标准化工作的得失，务求在今年取得突破性进展。要将本单位所属专业标准和综合标准按单元进行责任分配，明确责任人，建立组织机构，制定推进计划。一季度，制定出“硬件部分”的完成规划和落实措施，十月份“软件部分”达到一级标准。需要二级标准化复审单位，在八月底前，完成准备工作。各单位要把推进标准化建设作为贯穿全年的工作轴线，完善安全管理体系，健全规章制度，规范作业行为，实现安全生产有序可控。
细化、实化安全措施是实现过程控制的基础保障。各单位要以自营工程、检修作业为重点，在作业前组织专业人员进行危险辨识，强化安全措施的针对性。组织作业人员讨论安全措施，强化其操作性和实效性。进一步规范班前五分钟和各类安全交底工作。各单位领导深入班组参加安全交底，促使班组安全交底细化、实化，使每个职工到现场就知道危险所在，明确控制措施和方法，保障作业安全。每次检修作业结束后，要对操作人员进行安全交底，明确设备安全性能状态和投入运行后的安全要求。
各单位要进一步加强领导下班组活动，规范活动内容。针对目前部分班组班前会不细、不实、不全等问题，指导和引导所包保班组，明确和细化班前会内容，明确当日安全安排，形成职工人人清楚安全措施的氛围，在包保班组的示范作用下，向全部班组辐射，夯实安全基础。
今年，集团公司要全面开展规章制度修订工作。各单位要成立组织机构，加强安全法规标准的识别，加强现行规章制度适用性验证，确保规章制度的建立和健全。各单位要在元月份完成规章制度修订目录，一季度完成修订工作。
（三）严格隐患排查，强化过程控制，提升安全执行力
强化隐患排查治理工作，从源头遏制事故的发生，这是所有管理人员和职能部门基础工作之一。各单位要认真落实《安全生产事故隐患排查治理管理制度》，建立隐患排查治理长效机制。所有检查必须有安全内容，必须明确检查目标和检查标准，及时发现和治理隐患。各单位要制定安全检查管理考核办法，对隐患产生原因进行追责，对积极参与隐患排查治理的职工予以奖励，形成全员查隐患格局。对检查出的隐患实行闭环管理，杜绝因隐患控制整改不到位而造成事故。各单位要继续开展蹲点式安全检查，对各类专项检查、专业检查进行协调和规范，在检查前组织检查人员学习，明确检查的目标和标准，使每次检查都要起到实际作用。
发现危险，控制和消除危险，是事故预防的基本要素。各单位要高度重视危险源辨识工作。一要组织好危险源辨识，针对不同的作业需求，组织专业技术人员进行辨识，制定严密可靠的安全措施。二要加强危险源辨识的培训教育和安全技术交流，提高辨识意识和技能。三要制定专项管理制度，不断深化危险源辨识工作。四要营造全员危险源辨识
氛围，形成人人参与、贯穿每个作业过程、贯穿全年安全管理的良好局面。各单位要在3月份和9月份，各组织一次全面危险源辨识。上半年，完成危险化学品生产许可证换证工作，完成重大危险源应急预案备案工作。针对重大危险源和主要危险工艺等危险性较大的区域或设备设施，按照职责分工，建立重大危险源控制体系，强化安全控制，确保安全措施落到实处。要认真开展应急预案演练，按照规范和要求，组织全员参加，确保每一个职工熟练掌握应急处置措施和应急装备的使用，确保重大危险源控制的安全可靠性。
职工作业过程控制是安全管理的重要环节。各单位要严格落实作业审批制度，作业审批人负责组织现场安全监控和作业人员联保互保，并亲临现场督促安全措施落实。严格落实联系确认制度，明确确认内容、确认标准和责任人。涉及动力介质、启停设备、起重作业等关键环节，要执行“双确认”。要在制度上规范旗语、哨音、手势等联系用语，杜绝联系确认内容的误传、错传。现场监督人员，要在作业前对作业内容和作业现场进行全面了解，有效开展现场监督检查。现场安全监控要结合作业进展情况，跟踪重点环节，及时处置不安全现象，落实作业规范。作业现场所有人员，都必须自觉遵守规章制度，制止各类违章行为，做到“三不伤害”。
工艺运行安全是预防事故的关键。各单位要按谁主管、谁负责的原则，构建专业技术安全检查体系，让懂设备工艺的人检查设备工艺，及时准确的发现事故隐患。对影响工艺运行安全的关键设备设施，制定专项安全检查表，定人、定期进行检查，保证安全性能的灵敏可靠。全面开展工艺安全技术交流，公司组织构建技术交流网络，指定交流负责人。各交流负责人制定年度交流计划，每周通报一次信息，每月召开一次交流会。 针对隐患排查治理和各类专项、专业检查中发现的问题，严格责任追究。要推行三级检查体系问责制，对上级检查中发现的问题，向下级问责，做到该那一级检查的隐患，那一级及时发现控制，该那一层解决的问题，由那一层及时解决处理。各专业、专项要开展深层次安全检查，对检查出的问题，一方面要从制度、规程、机制上弥补和完善，一方面要从技术上寻求治理方法，不断提高安全可靠性。各单位要建立管理制度，强化问责和追究，形成一级保一级，一级管一级，层层加压，强化安全要求的落实，提高安全执行力。
（四）坚持统筹兼顾，不留管理死角，做到安全管理全覆盖
各单位要及时召开安委会扩大会议，对全年安全工作计划的落实情况，进行对比分析，要结合本单位实际，制定落实计划和措施。把生产实际与季节特点结合起来，针对夏季防暑、防汛、防雷、防触电、防食物中毒等五防工作，冬季防冻、防滑、防坍塌、防火灾，防煤气中毒、防交通事故的冬季六防工作，采取针对性措施保障安全生产。
要加强特种设备的运行管理和专业管理，按照国家的使用规范和检验标准，有组织、有计划的安排实施，坚决避免超限运行。对起重吊运液态金属、危险化学品的设备，要组成专业检查力量，制定专项检查规范，确保安全装置和制动装置的灵敏、可靠，保障安全运行。
要高度重视职业健康管理工作，加大职业安全设施改进力度，提高除尘设备“三率”，扩大尘毒治理效果。组织好职业健康体检工作，发现职业禁忌症人员及时调整岗位。加强现场监督，保证职工正确使用劳动防护用品，把职业健康管理工作做细做实。
各单位要将安全生产责任目标层层分解细化，做到“四个100%”。既：必须按要求实现，安全管理人员、特种作业人员计划培训率100%，工程施工安全监控率100%，危险源安全控制率100%，劳动安全卫生责任状完成率100%。
（五）立足企业实际，强化交通消防管理，共筑平安天铁
我们天铁和其他企业不同，在这里属于独立的工矿区，有我们自己的铁城分局，有消防
支队。在交通安全和消防管理上，既有优势，也有天铁的特殊性。单就从交通安全上讲，地处山区，车多、坡陡，路口多、转弯急，地段集中、时段集中，以及酒驾醉驾等时有发生。所以，我们要进一步认清天铁的特殊情况，切实增强抓好交通和消防管理的紧迫感和责任感。
要坚持日常治理与专项整治相结合，落实天铁职工所在单位交通管理责任制；通过电视、报纸、图片、播放道路交通事故警示教育片等多种形式开展交通安全宣传服务，引导群众文明出行、平安出行；积极提升窗口单位的服务质量和水平，最大限度方便群众办理各项业务。结合天铁实际，研究和把握新形势下消防工作的规律特点，进一步提高消防部队灭火和抢险救援及快速反应能力，服务企业和群众。强化消防部门的监督执法职能，加强对企业单位消防培训，加大监督检查力度，全面推进消防安全“网格化”建设，严防重特大火灾事故的发生。
同志们！人命关天，责任重大。面对全年安全生产工作目标，我们一定要按照市委市政府的要求，按照集团公司八届三次职代会精神的要求，团结一心，群策群力，以更大的决心，下更大的力气，提升管理水平，落实安全责任，为集团公司转型升级发展，为保障职工安全健康，做出应有的贡献
第二篇：在20xx年全区安全生产工作会议上的发言1
在20xx年全区安全生产工作会议上的发言
各位领导，同志们：
按照会议安排，我就安全生产工作作3个方面的发言。
一、通报近期安全事故情况
就全国而言，近期发生2起重大安全事故。20xx年12月31日上午9时30分，佛山顺德区勒流街道港口路的广东富华机械制造有限公司发生一起气体爆炸事故，造成17人死亡[1] ，33人受伤。12月31日23时35分，上海市黄埔区外滩在群众自发进行的迎新年活动中发生拥挤踩踏事件，已造成36人死亡，43人受伤。
就全省而言，12月份以来，建设施工安全事故和道路交通事故多发。20xx年12月6日20时，江苏中南建筑产业集团有限责任公司潜江市曹禺大剧院项目，在高支模浇灌过程中平台发生坍塌，致3人死亡，6人受伤。12月14日2时，丹江口市316国道发生一起道路交通事故致4人死亡，12月25日16时许，竹山县文峰乡塘湾村韩家坡至轻土坪路段渡口处，一农用车刹车失灵，碰撞前方一辆正在等待过度的小型客车，致小型客车坠入霍河水库，致5人死亡。
20xx年，全区共发生各类安全事故起，死亡人，受伤人，直接经济损失元，没有发生较大以上安全事故。与去年同比事故起数下降%，死亡人数同比下降%，受伤人数同比下降%，直接
经济损失同比下降%。四项控制指标都在市政府下达的目标范围之内。元旦“小长假”期间，全区没有发生有影响的安全事故。
二、全区安全生产存在的主要问题
一是安全事故居高不下。近年来，全区各类安全事故呈总体上升趋势，安全形势比较严峻。其中，道路交通事故死亡人数一直占到全区事故死亡人数的80%以上，多年在控制线附近徘徊。火灾事故频发，虽然以一般性财产损失居多，但发生了1起亡人火灾事故，打破了零死亡记录。工商贸企业工亡事故多发频发。
二是各类安全隐患还大量存在。根据隐患排查治理标准化数字化体系掌握的数据，20xx年全区共查处各类安全隐患 处，及时整改率达到95%。但安全隐患不是一成不变的，安全生产过程中因为人、机、环境的不断变化，比如说人的疲劳程度、安全素养的程度，机器的磨损、线路的老化程度等等，随时有可能引发安全事故。从20xx年检查的情况看，企业对隐患整改重视不够、投入不足、态度不积极等问题比较突出。公众聚集场所的消防设施设备不全、安全通道不畅等隐患必须引起高度重视。
三是安全生产非法违法行为时有发生。近年来，全区各类安全生产非法违法生产建设行为呈逐年增多的趋势。
四是安全基础总体比较薄弱。我区正处在工业化、城镇化快速发展时期，随着人口密集化、交通高速化、建筑高层化、企业园区化、设施设备大功率化，潜在的安全风险也在不断加大，加之一些企业安全生产工作进展不平衡，安全欠账较多，技术装备落后，管理方式粗放，保障安全的根基不稳固；部分企业生产方式相对落后，生产条件偏差，安全标准偏低，小作坊、小经营厂
点还大量存在；安全技术人员严重缺乏，一线员工安全素质偏低，因违规操作造成的事故依然多发。
五是全社会的安全意识还不强。安全生产工作仍然存在“上热下冷”的现象，区重视，少数街镇不重视；政府重视，一些企业不重视。部分企业安全主体意识不强，安全投入不足，隐患整改不及时，导致事故时有发生。从业人员特别是农民工安全意识淡薄，许多生产安全事故都是因为从业人员的“三违”（违章作业、违章指挥、违反劳动纪律）造成的；还有不少民众不懂安全常识，自我防范能力较差，安全宣传教育任务还十分繁重。
三、对抓好当前安全生产的几点建议
当前，元旦刚过，春节临近。在此期间经贸活动多、重大活动多、人员流量多。同时进入冬季以来，气候寒冷，天气干燥，恶劣天气较多，是气候变化异常时期；临近年末，企业赶工期、超强度生产经营行为严重，是企业生产经营的繁忙时期，也是各类安全事故的易发期和多发期。为切实做好今冬明春全区安全生产工作，提出4点建议：
1、集中深入开展事故隐患排查治理和安全生产监督检查。各街镇、各部门的主要负责同志要亲自动员和部署节日期间的安全工作，亲自挂帅组织本地区、本行业和本单位的安全大检查，突出重点地区、重点单位和薄弱环节，对检查中查出的问题和隐患，要认真落实整改措施。要督促各生产经营单位认真落实安全生产主体责任，主要负责人要亲自带队对本单位重点车间、重点设备设施、重点部位进行一次“地毯”式的安全大检查和隐患大排
查。对检查发现的隐患，能立即整改的要立即整改；不能立即整改的，要限期整改，落实责任、措施、资金、期限，并加强监控。在检查中要继续大力推广“不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待，直奔基层、直插现场”（即“四不两直”） 的方式，力求掌握真实情况，采取有针对性的整改措施。
2、突出抓好重点行业领域的安全专项整治
公安消防部门要加强对人员密集场所的消防安全监督检查，坚决关闭“三合一”、“多合一”场所，严肃查处锁闭、封堵或占用疏散通道、疏散楼梯、安全出口等违法行为。公安交警部门要针对冬季雨雾冰雪的特点，加大对重点路段和路面的监控力度，积极应对节日期间的私人自驾热潮，认真做好道路交通事故防控工作。交通运输部门要加强对司乘人员的安全管理，杜绝超载、超速和无证、无照运营；严格车站、渡口的安全检查，坚决防止乘客携带易燃、易爆、剧毒等危险物品乘坐交通工具；认真开展交通运输工具的安全检查，加强管理和维护，防止带病运营。要根据客流量和冬季气候特点，精心组织春运期间的运力，合理安排车次、船期，确保旅客出行安全。商务旅游、质监部门要做好对旅游景点、公园、游乐场的安全监督管理，特别是对游船等游客运载工具及带有危险性旅游项目和大型游乐设施等设备安全情况进行全面检查，加强设备维护和管理，达不到安全要求的一律停止运营。建管部门要加大对建设工地的安全检查力度，重点加强对施工电梯和塔吊、脚手架搭设、临边洞口防护、施工用电、施工机械的安全监督检查。质监部门要突出抓好燃气压力容器的安全整治，及时报废更新超使用年限的民用液化气石油气钢瓶。
城管部门要突出抓好燃气充装站和餐饮行业使用燃气情况的安全检查。公安、安监等部门要加强民爆物品和烟花爆竹运输、储存、经营等各个环节的检查。安监、公安、交通运输、质监、环保、工商等部门要加强对危险化学品生产、储存、经营、运输、使用和废弃处置各环节的安全监管工作，特别注意加强对液氨使用企业的监控，防止发生泄漏事故。公安部门要坚持“谁主办，谁负责”和“谁审批、谁负责”的原则，严格审批重大公众聚集活动；督促举办单位在策划活动方案的同时，制定好安全应急预案，落实好安全管控措施。各有关单位要加强大型活动、人员密集场所的安全管理，制定严格的安全保障措施和切实有效的应急预案，防范拥挤踩踏等群死群伤事故。供电、供水、供气等部门和单位要加强管网、线路的维护和检修。
3、深入开展“六打六治”打非治违专项行动，继续保持专项行动的高压态势，严厉打击非法违法生产经营建设行为，重点目标是隐藏在居民区中的非法生产、经营、储存烟花爆竹的场所以及非法燃气充装点和非法经营成品油等危化品的窝点。
4、强基固本，夯实企业安全基础
一方面要加快规下企业推进企业安全生产标准化达标创建的工作步伐，另一方面要督促已经完成达标的企业开展“回头看”工作，检查企业是否“对标运行、依规操作”，巩固标准化创建成果。
5、以安全宣传教育为抓手，大力纠正违章行为，不断增强社会安全意识。要加强地下管网、冬季防火、防煤气中毒、烟花
爆竹燃放等方面的安全教育，增强群众安全意识，提高自我保护能力和逃生能力。
6、进一步完善各类应急预案和应急值班制度。要针对冬季气候特点，完善气象信息和事故预报预警机制，督促有关生产经营单位进一步完善应急预案，加强应急装备、组织机构、救援队伍、救援物资等建设，提高应对重特大、复杂事故的能力。要抓好值班工作，加强安全生产调度、协调和指挥。要严格执行领导干部到岗带班和关键岗位24小时值班制度。严格执行事故信息报告制度。