20xx年第一季度工作总结
在20xx年的第一个季度，在公司领导的培养下，我有序的处理份内的各项事务，协助办公室各项工作的不断开展。现将第一季度的工作总结如下：
一、日常工作
1. 公司公章的管理，每日进行公章的管理。当各部门交上的各种公文、通知等文件需加盖公章时，首先需有填写好的公章使用申请单。如遇特殊情况需有领导的通知方可盖章，按公章类型的不同进行存档。
2. 将各类文件归档：把需要存档的文件按照部门分类、归档。使各部门各项工作有证可依。20xx年第一季度已做好20xx年度文书档案及合同档案的存档工作。
3. 整理上呈文件：及时将各部门上呈文件呈领导批示，领导批示后，及时下发各部门，将文件及呈批笺复印，按部门、类型进行存档。
4. 做好会议纪要：参加公司各种会议，如每周例会及各种临时性会议等。在会前向部门负责人收集会议议题。会后做好会议记录，并请与会人员签字，之后存档。
5. 起草给类文件：起草公司各项章程、制度、报告、合同、红头文件及领导汇报材料等并上呈给领导修改。
6. 协助党支部书记做好党支部相关工作：做好本支部与集团党
委的相关工作衔接，积极参与党委各项活动，支部召开党员大会及时做好会议记录，做好党员发展相关工作，确保党支部工作落到实处。
7. 处理各项临时性事务：处理领导交予的各种临时性工作。
二、存在的不足
1. 由于工作经验不足，有一些事情可能处理起来不能注意方式方法，从而造成不必要的麻烦。在今后的工作中我将努力学习，注意培养自身的工作经验。
2. 对于工作中出现的拖沓等问题，将及时进行改正，由于办公室工作杂且突发事件较多，对于手头工作落实情况需增强，今后将加强工作效率，落实好领导交予的各项工作。
三、今后工作
1. 认真学习业务理论知识，不断提高自身素质，增强工作水平和工作能力。
2、本着实事求是的原则，随时传达公司动态，真正做好文员的本职工作。
3.向有经验的同事学习，认真听取他们的工作意见，积极加强与各部门的联系，努力解决问题，解决不了的及时向上级反馈。 在以后的工作中，我将一如概往地坚持上述工作原则，尽我最大的努力把我的工作做得更好，为我们公司的发展做出自已应有的贡献，紧紧围绕公司的中心工作，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作。
第二篇：20xx第一季度工作总结
20xx年一季度工作总结
一、一季度工作总结
勤学苦干、创佳绩、****负责对****对外协调、两堂一舍、环卫等工作监管。为员工“衣、食、住、行”而服务，以矿为中心。为我矿快速稳步发展而提供有理保障****按照矿领导提倡员工之间及部门之间服务的理念，齐心协力、总结经验、在矿领导的正确带动下，在全体员工的密切配合下、结合实际、不断摸索、学习、总结经验、制定出了合理有效的可行性相关措施。
1、员工食堂
人常说“民以食为天”搞好员工食堂一直是后勤工作中的难点之一，如何让大多数员工在食堂就餐放心满意是****反复研究的课题。几年来我们对食堂设备、员工就餐、管理制度方面、学习总结经验，不断的听取员工建议，采取持续改进的管理办法 。并建立了一套管理方案。在饭菜质量、花样、价格、卫生等方面加强监督管理。
2、员工宿舍
去年年底***矿来我矿****打支援，在人员多住宿房间少的情况下，****领导积极对掘进区、修护区领导进行协调合理安排住宿为***矿打支援的兄弟员工们住上了干净的房间。不让员工有后顾之忧，专心投入到工作中去。同时完善了房间的设备设施及****的合理化管理，并完善了各项管理制度。这充分体现出了我矿以人为本的管理方针。
3、员工浴池
都知道煤矿工人辛苦，为了使****职工升井后能有澡洗。****领导费劲脑汁，为确保员工洗上澡，洗好澡。***全体人员不间断的观
察浴池，看看水质、水温保证员工上井后能好好的洗个澡。
4、强化矿容矿貌整洁
厕所与工广环境是最让人头痛的问题，地方大、施工场地广、人员复杂、环境卫生难清理。为了解决这一问题，经领导班子多次研究，决定为从根本上治理“脏、乱、差”问题。针对目前环境卫生状况有不理想的区域，员工的卫生意识不强，环境卫生设施落后等现象。矿区环境卫生整治工作明确职责，实施12小时保洁不定时巡查，并负责清理垃圾桶周边的垃圾，加大投入，以点带面，力促****环境卫生整治有大改观。促使****环境得到明显改善，员工生活素质明显提高，从而进一步加快****建设步伐。
二、20xx年二季度工作打算
第一季度即将过去，第二季度即将来临。****将
强化矿容矿貌整洁，建设园林式企业。
1.做好文明创建及两堂一舍工作，做好服务工作，加强服务意识，提高饭菜质量 ，同时提高环境卫生，加强食堂及办公楼卫生。
2.同时提高职工总体素质。
3.****全体人员为广大职工做好服务而继续努力奋斗。
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二 〇 一 三年x月二 十 八日