XXXXXX理工学院

宿舍管理委员会

宣传部个人工作总结

都说金秋是硕果累累的季节，但是我们在宿管的三月中让我们能够在这寒冬中滋润硕果的香甜。一份耕耘都将帮随着一收获，当初双手种下的是什么种也该会有什么样的花盛开，这不仅仅是在那个满是稻香的秋，这样的季节也会有我们的一份冬果。

现在让我们回味下我们在这个大家庭中的酸甜苦辣。

体味付出，学会感恩，同时也是认识自我的机会。正如我们部长所说“我们宣传部是个不会忙的部门，但是一忙起来就是绝对够累。”“累”我们这些加入宿管的干事们都不会怕的，更何况我们已经一起走到了现在，我们都在各自部门中结识了形形色色的人，也总能找到一两个伙伴，他们通过他们的努力与付出在这个宿管的大舞台下默默奉献着。想想当初有些人是因为不能加入学生会而勉为其难的来这混学分，学分成为了他们的唯一目的，而却不曾体味到服务才是我们行于当世的意义所在。或许只是由于受教育制度的荼毒吧！活着就要有自我，就要有为他人服务的精神，若是将这个社会搞成一个冷漠无情、人人都为着自己的私欲而忙忙碌碌东奔西跑的、无视他人的无私奉献，那活着还有什么意义呢？但是我们在宿管这，能够让我们从基层中，从这服务中领略服务的本质——它不仅仅只是为了收获，仅仅是

它最终能慰藉着我们空洞洞的灵魂。

一个独立学院多彩的成长。正直我院从校本部独立出来的特殊时期，可以说一个新纪元的开始了。我们有了自己独立宿管，也有了一个更加自由的展现舞台。有人说只要你是金子在哪都会发光发亮的，但是也要先有一双能够识别金子与沙子的眼睛。我想这双眼睛就是要靠得这样的独立时才能够愈发闪亮！

我们结束了从校本部的所有收尾工作，接下来的一个学期将是我们自我发展的关键时期，我相信通过大家的共同努力宿管的未来将会有另一番新天地。

组织有秩、分工合理，工作积极有序。经历一次关于宿管的文明设计大赛的宣传板的制作，让我深刻的体会到了强大的团队力量，在这没有不可能，因为有着能够让不可能变成可能的集体。但是在这也同样存在一些问题，由于上级分配工作不及时、干事间的默契不够，和工作时的犹豫不决，也让这次工作没达到最理想的效果。

总结：宣传是宿管对外开放的一个窗口，能做好对外的宣传，就有利于我们宿管工作的更加切实有力展开。我们能够完成任务全因部长的正确领导，我们有信心在他的指导下能够顺利解决难题，同时有能力也有自信独当一面。记住人家能做的我们也能做的，人家能够做好的我们也一样能做好。

宣传部干事：XXX

第二篇：宣传总结

扎实开展宣传工作 促进企业再发展再跨越

20xx宣传工作总结

围绕20xx年行政工作安排、文明创建大纲、党委工作要点，在****部的领导和统一协调下，电视、报纸、企业网站等宣传媒体，以党的十七届四中全会、五中全会、集团公司第二次党代会精神和年初**公司“两会”精神、半年工作会精神为指引，坚持科学发展观，正面引导，弘扬主旋律，为推进企业文明创建，服务企业更好更快发展开展了卓有成效的新闻宣传，全面完成了上级下达的各项宣传任务。

一、完成的具体工作

1、《****》四月份完成改版，由原来的半月刊变更为旬刊，从4月x日起，确保了每月5号、15号、25号准时出刊发行。1-12月份累计报纸正刊**期、增刊和专刊各一期，编发新闻**条，出色地发挥了宣传媒介喉舌和桥梁的职能，展示了企业文明创建成果，较好地完成了**公司党委的要求。

2、**公司门户网站4月份正式运行以来，共刊发信息313条。网站栏目、内容以及要闻更新保持正常。

2、按照**公司党委的要求，结合电视宣传工作运行实际，20xx年x月底，停止了电视台自办新闻节目的制作和播出，保留电视频道，用于转播集团新闻节目。1-3月份累计播出新闻**条，1至12月播出集团新闻**期、*****12期、****24期，播出电视剧**部**集。从四月份开始，保持每周星期一至五，中午12点和晚上19点30准时播出集团新闻节目和电视剧。

4、对外宣传。全年集团公司报纸采用稿件**篇；***电视台采用稿件**篇；集团门户网站采用稿件**篇，**公司外宣在集团继续保持排名靠前。

20xx年，对于**公司宣传报道工作来说是具有“里程碑” 意义的一年。报纸、网站全面改版升级、通联群建设进一步完善，通联队伍稳步扩大，信息传递全面实现无纸化办公，通联工作更加便捷，稿件数量和新闻的时效性取得新突破。各单位对宣传报道工作认识进一步提高，**、**、**等多家分子公司组建了本单位通讯报道群，制定了宣传报道激励措施，广大通讯员的报道热情极大提高。20xx年在生产经营任务繁重的情况下，各单位对**公司宣传工作各阶段主题报道给予了大力支持和配合，本报紧贴企业脉搏编发的(****)、（*****）、（*****）等多个新栏目和系列报道，为宣传企业“******”发展理念，促进“**”管理，高效开展企业文明创建，营造了良好舆论氛围，起到了正面引导作用，这些都凝聚了大家的心血和汗水。成绩的取得离不开各部门、各分子公司和广大通讯员的精诚合作、共同努力。在此，我代表《*****》编辑部对大家的支持和关注表示衷心的感谢。

宣传报道工作不是单向的而是双向的。在各单位为本报提供新闻资源的同时，我们也把宣传媒介作为各单位宣传平台的充分延伸，在帮助扩大各单位文明创建成果宣传上不遗余力，同时也给热爱宣传报道的各们通讯员更多展示自己才华的机会，希望大家一如既往地对《*****》给予支持，进一步加深合作。

二、存在的主要问题

在总结20xx年宣传工作成绩的同时，我们也要清醒地认识到还存地的

问题和不足：1、通联工作统筹意识需要加强，服务、沟通还不够细致，激励不够。2、考核指标偏低，不能满足实际用稿需求。3、部分单位对宣传工作重视不够，工作滞后。4、通讯员新闻报道头条意识不够，写作能力、稿件质量需要提高等等。针对不足，20xx年我们在宣传工作中要进一步探索创新，加强学习，努力迈上新台阶。

三、20xx年宣传工作重点

1、指导思想

以党的十七届五中全会和**公司二会精神为指引，落实科学发展观，紧紧围绕生产经营中心工作，着力服务企业科学发展和规模扩张，为开创企业更好更快发展新局面提供强大的思想保证、舆论支持和文化条件。

2、重点工作

2.1抓好学习教育，为企业发展提供强大的思想保证。

继续抓好党委中心组学习。联系实际，确定学习研讨课题，进一步抓好十七大四中、五中全会和科学发展观、构建和谐企业和企业发展远景规划等一系列重大战略思想的学习，不断提高中心组学习的针对性和系统性。

抓好党员干部理论学习。按照党员学习教育制度要求，进一步落实中层干部集中学习制度，建立和完善党员活动日制度。坚持以中层干部集中学习、党员培训班等为主要形式提高党员干部综合素质。严格落实党员参加党组织集体教育活动时间累计不少于12天的要求。****部及各党支部要制订好相应理论学习计划，健全学习制度，做到学习计划、学习制度、领导责任“三落实”。

抓好员工群众学习教育。按照职工素质工程要求，进一步完善职工教育

培训方法与内容，开展岗位练兵、师带徒、轮岗培训等工作，完成职业技能鉴定工作。

2.2加强舆论引导，为企业再发展、再跨越营造良好氛围。

一、组织开展企业再发展再跨越主题宣传教育活动。

做好企业两会精神主题宣传报道，深入解读企业奋斗目标、任务措施和面临的形势、机遇等，统一全员思想认识，坚定发展信心。为分公司生产经营、文明创建营造良好氛围。围绕资源整合、并购重组重大战略举措，加大对企业内外部资源整合的宣传力度。宣扬企业在企业管理、产业扩张等方面取得的新成就，全面准确反映企业各项重大改革和产业结构调整的新措施。通过对一系列政策措施及工作成效的宣传，凝聚人心，树立企业形象，推动企业持续协调健康发展。

二、组织开展夯实基础、管理创效主题宣传。

继续宣传企业深入推进对标管理，进一步落实“****”管理模式，夯实基础、管理创效的指导思想和工作精神。围绕企业改革、管理创新，对**公司制度建设、风险防范、职能履行、机关服务等工作加大宣传力度。大力宣传各单位涌现出的先进典型和好的工作方法，积极宣传高技能人才的先进事例，引导员工形成凭能力、靠成绩增加收入的良好工作氛围。切实加强对科技创新和人才培养方面的宣传。深入贯彻“科技兴企、人才兴企”观念，宣传实施职工素质工程和群众性技术经济创新活动的进展成就。

三、组织开展建党90周年、建企**周年和**公司第**次党代会等主题宣传系列活动。展成果、造氛围、凝人心、促发展。围绕“辉煌**年”这个主题，充分利用内部媒体、社会媒体平台，热情讴歌**人和事。鼓舞斗志，凝

聚人心，提升企业形象，增强企业的软实力和竞争力。1办好一个栏目。报纸、网站各办好一个栏目，营造氛围，展示实力；2搞好一个策划。即搞好宣传策划，通过建材报、集团团、企业内部报刊等媒体，报道xx年的跨越之旅。3举办一次座谈。召开纪念建企**周年座谈会。4举办一次征文。即建企**周年有奖征文活动。

五、加强形势任务教育。围绕十七大五中全会、建党90周年、建企**周年、**公司第**次党代会召开等重大活动开展形势任务教育。

2.3深化争创省级最佳文明单位创建活动，努力创建和谐的生产生活环境。

组织开展文明创建、共创和谐企业的主题宣传。重点宣传各单位建设文明企业、和谐企业的工作思路和具体事例。以党建工作为中心，确保企业内部风正气顺。做好困难员工的扶贫帮困工作，扎实开展六五普法工作，全力维护企业稳定。以争创省级最佳文明单位为契机，进一步提高全员文明素质，推进企业文化提炼、宣贯和落实，增强核心竞争力。凝聚力量，扩大影响，为企业未来发展奠定稳定统一的文化基础和形象基础，全方位做好对外宣传和品牌打造工作，扩大企业的知名度和美誉度。

2.4加强宣传工作管理的信息调研工作。切实加强企业宣传工作管理。进一步完善宣传工作管理制度，严格指标考核、审阅制度完善新闻质量评估和激励机制，不断提高宣传质量。

加强和改进信息调研工作。围绕企业不同时期难点热点和大事，确定选题，深入调研，形成高质量、高价值的调研成果。增强工作主动性，创新方式，及时收集员工思想状况，准确反映问题。

2.5加强队伍建设，增强宣传队伍素质和能力。加强专兼职宣传人员业务培训。开展好学习交流、新闻评选及年度表彰活动，树典型、鼓干劲。