青年志愿者协会纳新面试问题

1. 你认为自己有什么缺点？

2. 在高中或者现在有没有担当过什么职务，是否有相关的经验？

3. 当你在团学工作和学习中，生活中遇到矛盾时，你会怎样处理？

4. 给我们一个必须录用你的理由？

5. 你希望与什么样的上级共事，希望以怎样的方式进行相处？

6. 你的座右铭是什么？

7. 如果录用你，你怎样理解你的身份？

8. 坐公交你会老人幼童孕妇让座吗？

9. 你以前有听说过“志愿者”吗？谈谈你眼中的志愿者形象。

10. 以前你做过什么志愿者吗？你的心情是什么样的？你认为有什么

价值吗？

11. 最能概括你自己的三个词是什么？

12. 与上级意见不一样，你会怎么办？

13. 在这么多来面试的人中，你觉得自己突出吗？你的优势在哪？

14. 你准备怎么给我们留个好印象呢，有什么让我们选你的理由吗？

15. 简单地谈一下你是怎么过完这个漫长的暑假，做了一些有意义的、

想做的事吗？

16. 你对团总支有什么了解？

17. 你为什么要加入我们部门？你的动机是什么？

18. 因为今年是实行一人一部门，那么你会怎样协调各个部门之间的

关系？

19. 你以前组织过什么活动吗？如果有，那你是怎么做的？

20. 对于一项工作，你愿意个人完成还是团体合作？为什么？

21. 如果部门内部出现你不喜欢的人，你会怎么处理？

22.你认为你的工作效率怎么样？

23.假设，你的初试和复试都表现得很好，但最后却没有录你，你会

怎么去面对？

24. 在外面等待的时间里，你都在做什么呢？

25. 谈谈你在大学生活中的目标和计划。

26. 如果你能成为我们青年志愿者协会的一员，但工作一段时间后，

你发现自己不太适合这个位置，你会怎么办？

27. 你喜欢与怎样的人共事？

28.当你是对的，但别人却反对你时，你会如何处置？

29.面对社团的工作，有时因工作协调，会让你做苦力的工作，你如

何看待？

30.你能分析一下自己在此次面试中的不足吗？

31.你是通过什么途径了解、认识到我们协会的？

青年志愿者协会

第二篇：学生会纳新面试问题

面试问题

一、 自我介绍

要求，三分钟，内容主要包括自己的基本信息（姓名，班级，家乡，性格，自身特点）；详细信息，爱好，特长，理想。

二、面试问题

①上大学已经两个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。（考察学生的语言表达能力，和对事情的总结能力。）

②大学的丰富多彩的校园活动中，例如：校会，校支部，花香社等一系列社团，你都加入了那些？如果没有为什么不加入？如果加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。（考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。）

③为什么要进办公室？（为公多还是私多）

④办公室是干什么的？（了解他做事情是否有备）

⑤你有信心加入办公室吗？你的优势是什么？（了解特点）

⑥当办公室和你的个人的事发生冲突的时候，你会不会以个人的事为主？

⑦当过班干吗？团支书或班长？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？（很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题）

⑧假设有这样一种情况，部长有任务交给你,这时候你在上课,而且非常着急,你会怎么办?

⑨有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？（对外的调解能力和排阻能力）

（12）别的部长对你比较熟悉,让你去做他们自己部门的活(本来不属于自己

部内的事),怎么办?

（13）自己意见与部长意见不统一,怎么办?

重点!（15）假如让你组织一次学生会主要骨干与老师之间的座谈活动，目的是怎样才能开展好学生活动?如何安排？注意什么？（进一步了解他的能力）

（16）如何调配安排时间使学生工作和学习两不误？（自我调整能力）

（17）你的上司有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？（与上赛的协调能力和处事艺术）

（18）以前组织过什么活动吗？你是怎么做的？（经典的学生会面试问题）

（19）简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗？（考察学生的语言组织能力，可以看出学生的活泼程度

（20）假如这次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态）

三、深入了解

一、表演个节目，才艺展示

二、谈谈大学你有什么目标，什么计划？（考察学生做事的目标感）

（10）你通知事情,假如有部长忘通知了怎么办?

（14）假如让你进入了办公室，你会从那方面发挥？（了解他的意愿和计划及他是一个策划者还是执行者）

（11）部长有事开例会的时候没去,这时候无人来组织办公室,你会怎么

办?(那如果有人说你自打怎么办)