20xx年先进事迹材料

20xx年即将过去，本人，自20xx年入职。自加入以后，做为一名锅炉运行及管理人员，始终以饱满的工作热情，努力学习专业技术知识，严格遵守各项运行规程，虚心求教，团结同事，不断提高工作能力，干好本职工作，并带领所在部门人员认真、踏实工作，使各项工作均得到了领导的认可，取得了相应的成绩。

众所周知，锅炉在一个高温、粉尘较多的环境下运行，但在我们部门，通过时时刻刻严格按规程操作，一丝不苟按照标准来做，并始终以“精心操作、勤于调整”作为部门的工作准则，从而使车间的环境和设备保持在良好、整洁的状态，在公司进行的安全质量大检查中充分的得到了上级领导的认可；在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，勤勤恳恳做事，处处严格要求自己，在任何时候都起到模范带头作用。

由于多种原因，公司长期以来一台单台锅炉运行，一些设备存在各种各样的问题，如水处理器不配套，软化水不达标，锅炉产生结垢现象，还有引风机轴和轴承磨损严重等现象。凡此种种，面对困难，我没有被困难吓倒，在领导的带领下，在各部门的配合支持下，带领部门人员克服困难。

我们还做到了以下这些工作：

一 、在技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，通过各种途径学习锅炉运行方面的理论资料，并积极学习掌握水处理方面的知识，并通过实践操作不断完善；实践过程中严格遵守运行规程，培养部门员工独立操作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向总工和领导请教，所在部门员工通过培训，目前都能独立上岗、独立操作。我们深知要想锅炉专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的提高、经验的积累。迎难而进，积极调整自己的工作思路，抓住重点，积极运行调整，提高事故处理能力，充分保障了活化炉用气，生活用热、用暖，并得到了公司领导的肯定和嘉奖。

在锅炉运行期间，我和我部门的员工严格做到了每周一次安全阀手动试验，每月一次安全阀的升压试验，始终使安全阀保持在灵敏有效的工作状态；对压力表加强清洁、维护，当压力表指示值异常时，积极寻找原因，解决问题；对锅炉上煤装置、阀门、电力系统等装置经常检维修，积极排除相关问题。对锅炉的各种设备运行状况熟记于心，当设备即将出现异常时，提前上报材料，保障锅炉正常运行。通过不断的工作总结，不断的吸取经验教训，不断的提高工作能力，目前已经熟悉锅炉的构造、性能和要求，对设备做到了操作好，维修好、管理好的三好工作。

始终将锅炉的日常调整和保养、各种辅机、安全附件的操作及保养作为我的本职要求。初此之外，还严格按国家相关要求，做好锅炉的运行记

录和一般事故的预防和处理等工作。

二、不断提高工作协调能力，做好团结工作。能力包括协调能力和处理事故能力，若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，锅炉操作亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。在各种突发事故中，我们班组团结如一人，果断处理，将事故消灭在萌芽状态，使实发事件最小化。面对问题，果断处理，活学活用，才能更好地干好工作。

三、积极开展节能减排工作。随着社会的发展，对节能减排的要求逐渐提高，我们部门开展相关方面的知识学习，在煤、水、电等方面，加大力度，节约每一斤煤，每一滴水，每一度电，并协助机修班做好供暖、供气、供水管线的检维修工作，始终本着安全运行为首要，兼顾经济运行。对发现的跑、冒、滴、漏等现象进行认真处理，做好管线维护，及时做好相关工作。

四、积极开展部门培训工作。通过在安全生产工作中，通过加大巡检设备力度、提高设备可靠性，合理调整锅炉运行方式，确保完成公司下达的各项生产指标。今年，由于各种原因，部门人员流动率也比较大，新入职的员工有的对锅炉是第一次接触，我就在做好本职工作的同时，加大部门培训力度，通过传、帮、带，使新员工尽快掌握岗位技能，通过培训学习，今年部门员工取得了岗位从业资格证，并计划新入职的员工在明年继续开展岗位资格认证培训。

在20xx年的工作中，我和我的部门取得了一定的成绩，在技术方面有了新的突破，在工作中以主人翁的思想态度，全身心的投入到的各项工作中，不懈的努力使我们取得了相应的成绩，得到了领导的认可，但我们不会因为有了成绩而会放弃求新的步伐。我们会继续努力工作，鞭策自己，为奉献出自己的一份力量！

最后，祝各位领导及同事在新的一年里身体健康、万事如意，祝的事业蒸蒸日上。

第二篇：司炉班先进班组材料

20xx年供热车间司炉班先进事迹材料

供热车间司炉班在各级领导的关心下，全组同志能团结一致，努力钻研技术，在各项工作中都能积极地自觉做好。班组各类规章制度齐全，并能认真执行，在公司同行中也得到一定的好评。

一、班组长积极带头，确保锅炉运行正常 班组长以身作则，身先士卒，几次锅炉发生故障，不管是半夜时分还是节假日，班组长接到通知后都能第一时间赶到现场，了解情况，冲在前头，带领班组解决问题，等锅炉运转稳定，最后一个离去，确保锅炉地正常运转，保证为供热提供良好的后勤保障。班长的格言是：“永远做好送温暖的人。”

二、不断提高工作协调能力，做好团结工作。能力包括协调能力和处理事故能力，若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，锅炉操作亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。在各种突发事故中，我们班组团结如一致，果断处理，将事故消灭在萌芽状态，使实发事件最小化。面对问题，果断处理，活学活用，才能更好地干好工作。

三、积极开展节能减排工作。随着社会的发展，对节能减排的要求逐渐提高，我们部门开展相关方面的知识学习，在煤、水、电等方面，加大力度，节约每一斤煤，每一滴水，每一度电，并协助钳工班做好供暖、供气、供水管线的检维修工作，始终本着安全运行为首要，兼顾经济运行。对发现的跑、冒、滴、漏等现象进行认真处理，做好管线维护，及时做好相

关工作。

四、积极开展部门培训工作。通过在安全生产工作中，通过加大巡检设备力度、提高设备可靠性，合理调整锅炉运行方式，确保完成公司下达的各项生产指标。今年，由于各种原因，部门人员流动率也比较大，新入职的员工有的对锅炉是第一次接触，班长苗卫军就在做好本职工作的同时，加大部门培训力度，通过传、帮、带，使新员工尽快掌握岗位技能，通过培训学习，员工全部取得了岗位操作资格证，并计划新入职的员工在明年继续开展岗位资格认证培训。

五、落实巡查制度，预防事故发生 当班司炉工，对运行锅炉及其附属设备的工作情况，进行认真细致的巡回检查。发现问题，能够解决的，按照安全操作规程立刻排除；不能解决的，马上请示上级领导，并按照制定的预案做相应处理。不盲目操作，不隐瞒不

报，预防安全事故的发生，确保锅炉安全运行。

五、千方百计降耗，集思广益节能 司炉班的各位师傅认真钻研技术，通过反复试验，研究出一套节能操作方法。

六、加强理论学习，建设五型型班组 全体员工能统一思想，立足本职岗位学知识、学技能，积极参加各级组织的理论学习，经常利用工作之余，休息时间给自己“充电”，不断充实和丰富自身的工作经验和理论知识。定期组织岗位培训，学习安全管理、操作知识，交流工作经验。在上级的号召下，我们班组成为合格的五型班组。

在20xx年的工作中，我和我的班组取得了一定的成绩，在技术方面有了新的突破，在工作中全班组的每一个人都能以主人翁的思想态度，全身心的投入到的各项工作中，不懈的努力使我们取得了相应的成

绩，得到了领导的认可，但我们不会因为有了成绩而会放弃求新的步伐。我们全体司炉工会继续努力工作，鞭策自己，为供热奉献出自己的一份力量！ 永远做送温暖的人！