计划财务处20xx年工作总结及20xx年工作安排

时间:2024.4.21

计划财务处

20xx年工作总结及20xx年工作安排

过去的一年,在校党委、校行政的正确领导下,认真学习党的十七届三中全会精神,将深入开展学习实践科学发展观活动作为首要任务,将转变作风、改进学风、突出实干、强化创新作为工作的引领,将积极筹钱、严格管钱、科学用钱作为第一要务,认真履行计划与财务的职能,较好的完成了学校20xx年经费保障任务。

下面分两个方面汇报:

一、20xx年财务工作的基本情况与做法:

(一)收入与支出的基本情况:

xx年全年实现收入为5.47亿元,其中,财政拨款2.24亿元,学校学费收入1.82亿元;学校其它收入0.167亿元,到帐科研经费1.24亿元。

xx年支出为5.15亿元,其中教育事业费为4.15亿元,科研经费为0.988亿元,收入-支出帐面结余3200万元。学校贷款余额为2.75亿元,同期相比减少银行贷款0.35亿元,学校经费运行状况已步入健康稳定的轨道。

(二)实现收入稳步提高,支出与贷款略有下降的主要做法有以下六点:

(1)对上多争取一点:

根据学校领导提出的“跑部进省”的要求,我们充分利用上级政策,通过各种途径,发挥我校各种优势,与有关部门密切配合,全年争取到计划外财政拨款2288万元。其中中央财政500万元,省财政1788万元。

(2)对内挖潜一点:

xx年是学校建设节约型校园的活动年,通过活动取得较为明显的经济效益,主要体现在一:学校年初制定建设节约型校园活动实施方案,达到了全员动员,全员参与,为全面开展节约型校园活动提供了指导作用;二:根据国务院和省政府要求,结合我校实际压缩行政办公经费5%;三:节约一滴水、一度电、一张纸的活动已步入常态化管理轨道;四:学费收缴20xx-20xx学年达到100%,创历年学费收缴率新高。

(3)举债合理一点:

适度举债是学校发展的必要,而过量的举债将制约学校的发展。对此我们做了以下工作,一、与泰安市五大银行建立了良好的合作伙伴关系,引进贷款竞争机制,坚持定期贷款,活期操作,利率下浮,优先贷款的办法;二、调整贷款结构,将学校中长期贷款调整为中短期低息贷款,全年调贷12次,调整金额1.05亿元;三、对于学校的对外欠款,尽量合理迟还,以减少学校贷款;四是盘活校内资金使用方式,提高资金使用效率,尽量降低贷款额度,通过以上工作,全年节约利息286万元;五是为应对省政府对高校贷款政策的调整,我们特申请省发改委同意,新增开发银行贷款8000万元,以规避政府承贷贴息其风险。

(4)管理加强一点:

做好财务管理是我们的重要责任,重点做了以下工作:一是加强财务制度制定与执行,先后制定学校借款管理规定,票据使用管理规定,内部监控管理规定三个文件。二是加强了会计核算工作,严把报销原始凭证关。三是加强了校园卡的管理服务工作,确保了广大师生员工的持卡需求。四是强化预算的约束力,坚持凡列入年度预算优先保障开支,没有预算的坚持不得开支,应急项目增加经费按程序报批。五是根据学校推行大财务的要求,积极稳妥的对东校区的财务进行实质性的融合。六是采取走出去的形式,先后学习了6所知名省属高校的先进经验和做法,为我校进一步做好财务工作提供了依据;七是召开了全校财务工作会议,通报了全年的预算安排意见,表彰和奖励了学费收缴工作先进学院及个人,从而形成了全校上下人人了解预算,单位管好预算,全校严格执行预算的良好氛围。

(5)服务态度、服务质量提高一点:

我们根据学校加强作风,改进学风,实干兴校的要求,全年先后开展了以下四个方面活动,一是开展我为谁服务,为谁服好务换位思考活动;二是开展了错时报销制度,有效的缓解了广大师生员工排队等候报销现象;三是开展网上科研、教学运行经费、工资查询系统;四是开展了学先进,赶先进,比学赶帮超活动,从而形成了一个讲学习、讲正气、讲大局的良好局面。

(6)职工待遇提高一点:

正是由于学校党委、行政和全校干部师生的共同努力,我校的财务状况相对健康合理,才使提高职工待遇成为可能。根据国家有关规定参照其他高校的做法,学校分别于20xx年、20xx年初从预算中列支3500万元,增发了职工取暖补贴、节日补贴、离退休人员工资和在职人员校内津贴。

二、20xx年财务工作的基本思路与做法:

(一)基本思路

以科学发展观为指导,贯彻落实学校六次党代会精神,强化学校大财务功能,按照“确保、调整、提高”六字方针,切实做好我校20xx年经费保障工作。

一个确保:就是确保法定支出。即人员经费、教学科研经费、日常运行经费。同时确保学校重点项目投入和重点工作的开展,如利用上级拨款和自筹资金分别保障好工科楼、校医院楼的经费需求等。

一个调整:就是调整学校预算结构,20xx年将调整学生经费结构,严格按照鲁财教字(20xx)36号关于从事业费收入中提取的5%用于对学生奖、助、困、补;调整学院就业指导活动等经费,以提高学生的就业率;统筹安排教学经费;优化校内人力资源,压缩一般性支出,压缩临时用工,实现减人增效;针对学校实行统筹后的单位人员经费将分别制定创收奖励分配办法。

一个提高:就是提高资金利用率。即提高预算的执行力,维护预算严肃性;争取国家和省直部门对学校经费的投入,吸纳更多的资金投入学校的建设中来;提高会计人员的综合素质,增强财会人员管财理财能力。

(二)20xx年预算收入与支出:

xx年预算收入4.277亿元(不包括科研、基本建设)。其中财政拨款2.157亿元,学费住宿费1.88亿元,其它收入0.24亿元。

xx年安排预算支出4.273亿元。其中人员经费为2.218亿元,教学经费为1.06亿元,公用运行经费为0.84亿元,学生经费为0.155亿元。

xx年我校财务预算仍然是相对紧张的一年,计划财务处将按照学校党委的要求,根据xx年党政工作重点的安排,保大局保重点,量入为出,先急后

缓,严格管理,为学校各项事业的健康发展,可持续发展,做好经费保障。

以上汇报,若有不当,敬请各位领导和同志们批评指正,同时也借此机会向长期以来关心支持财务工作的各级领导、各位老师表示忠心感谢,汇报完毕,谢谢大家。

20xx年x月x日


第二篇:计划财务处20xx年工作总结和20xx年工作安排


路政局财务审计处20xx年工作总结和

20xx年工作计划

(一)20xx年工作总结

20xx年,是全省交通征稽系统结束历史使命的过渡年,也是全省公路路政系统向新的任务迈进的成立年,在20xx年期间,财务审计处在省局班子正确领导下,在局各处室的全面配合下,坚定信心、明确目标、扎实工作、提高服务,较好的完成了全年的工作任务。

一、完成20xx年度的财务决算工作。

二、编制并上报20xx年度全省路政系统部门预算。

三、完成征稽系统清产核资工作并形成工作报告。

四、核销历年形成的养路费往来呆死账。

五、完成各项规费收尾工作,对账无误并足额上缴省厅。

六、组织各市局、分局做好“小金库”资产自查自纠工作并形成工作报告上报省厅。

七、根据省财政厅要求完成各市局国库集中支付改革,建立财政零余额账户。

八、出台路政系统路产赔(补)偿费管理办法、罚没资金管理办法、票据管理办法和预算管理办法。

九、完成核对及组织销毁养路费收费票证工作。

十、完成各类路政专用收据的请领和发放工作。 十一、组织各市局、分局办理《收费许可证》和《非税

收入征收委托证》。

十二、办理各市局、分局开立银行账户的审批工作。 十三、完成省局机关日常会计核算工作。

(二)20xx年工作计划

20xx年,是省路政局的开局之年,也是省局确定的基础建设年,按照全局明年工作的指导思想,计划财务工作的总体要求是:贯彻领导要求、牢记工作宗旨、履行部门职责、抓好基础建设、强化服务理念、发展审计监督、安心扎实工作、提高管理力度。重点做好以下几项工作:

一、推进各项财务审计制度体系建设,以财务基础管理为重点,以全面精细化为要求,理顺和完善各项财务审计规定和规程。

1、制定公路路政系统招待费管理办法。

2、制定公路路政系统财务人员工作流程。

3、制定公路路政系统专用票据管理规定。

4、制定公路路政系统路产赔(补)偿费管理办法。

5、制定公路路政系统罚没款管理办法。

6、制定群众举报奖励发放标准和发放规程。

7、制定差旅费、加班补贴、司机补贴发放标准。

8、制定路产赔(补)偿费返还款和专用基金的使用管理规定。

二、完成各项财务基础工作,建立财务基础工作考核评

价体系,提高财务审计工作水平和管理力度。

1、做好日常财务核算工作。

继续做好省局机关日常报销等财务核算工作,按月汇总形成全省财务报表,搞好财务综合分析,为领导决策提供准确依据。

2、做好20xx年度会计决算工作。

按照“全面、真实、准确、及时”的总体要求,精心组织,全面部署,统一要求,做好20xx年度会计决算工作,要全面反映20xx年度财务管理综合情况,为领导决策提供帮助。

3、规范各类路政专用收据的管理工作。

根据公路路政系统专用票据管理规定,指定专人负责各单位专用收据的管理工作,理顺路政专用收据的请领、发放、保管、回收流程,为路政和治超执行公务提供保障。

4、做好收入解缴和统计工作。

做好路产赔(补)偿费和罚没款收入的解缴管理和统计工作,及时办理路产赔(补)偿费返还款的审批手续,并严格限定支出渠道。

5、建立工会财务电算化管理制度。

将各级工会财务账进行微机管理,保证工会开展各项活动,同时加强对工会各项支出的审核。

6、开展财务审计基础工作考核评比。

建立财务基础工作考核评价体系,制定财务审计基础工作标准,通过日常考核,并在年末开展一次财务审计基础工作考核评比,对全省各市局、分局的日常财务审计工作进行检查,将考评结果作为衡量各单位财务审计工作的主要依据进行奖惩兑现。

三、树立预算观念,加强预算管理,合理控制支出,增强预算的科学性和可行性,有效发挥预算管理的监督职能,为履行路政管理职能提供资金保障。

1、下达20xx年度支出预算草稿。

在省厅未批复我局20xx年支出预算之前,根据省局上报预算的口径,并参考实际工作需要,先初步下达20xx年度支出预算草稿,各单位可根据实际工作的需要并参照预算草稿,先行发生相关支出,保证工作顺畅进行。

2、合理分解下达20xx年度支出预算

在省厅批复我局20xx年支出预算后,综合各方面因数进行合理分配下达,使预算计划指标尽量趋于合理,满足各单位实际支出需要。

3、组织编报20xx年度支出预算

按照省财政厅、省厅要求组织所属各单位编报20xx年度部门预算,并按照财政国库集中支付改革的要求,组织各市局、分局在编报人员支出、公用支出基础上,编报本部门的项目支出预算。

4、重新核定并申请追加基本支出预算。

根据省厅要求,原征稽系统人员和原公路路政划转人员20xx年基本支出预算按照人均4万元/年进行核定。在人事部门完成划转路政人员的劳资确认工作后,要重新统计全部路政人员的工资结构,编报基础信息数据库,并根据预算批复差额申请追加基本支出预算。

5、继续上报20xx年度财政供养人员系统信息。 按照省财政厅的要求,继续统计上报20xx年度由财政供养开支的人员信息,为下一步实行的财政统发工资和工资制度改革做好数据库建立和信息准备工作。

四、认真开展财务审计知识技能学习培训工作,以提高财务审计人员作风素质和专业化水平为目标,打造素质过硬、作风正派、业务精通、管理科学的学习型财务审计队伍。

1、举办由新财务审计岗位人员参加的财务审计基础工作知识培训。

2、举办由各市局财务审计人员参加的预算管理知识培训和国库集中支付改革培训。

3、组织相关财务审计人员考取会计上岗证和内部审计证,并做好会计人员的继续教育培训工作。

4、开展典型学习活动,组织各市局、分局财务人员到财务管理工作较好的单位进行观摩学习,交流经验。

五、深入开展内部审计工作,改变内部审计思路,提高

审计工作科技含量,拓展审计工作方法,大力发展外部审计,营造良好的审计工作氛围

1、做好原征稽系统领导干部离任经济责任审计工作。

2、组织开展清产核资专项审计工作。

3、聘请审计事务所对各单位20xx年全年支出情况进行全面审计。

4、准备迎接上级部门的审计工作。

六、继续强化服务理念,提高服务意识,努力建设团结和谐的路政财务管理队伍,同时加强与上级领导部门的沟通协调工作。

1、要继续强化服务理念,在日常工作中对各市局、分局的请示,要做到不推、不拖,能答复的立即答复,不能答复的要及时向领导汇报,力争在现有财力允许的情况下,努力解决基层单位的实际问题,从而使人员全身心地投入到路政管理工作中去。

2、履行原征稽系统资产变更和原路政系统资产划转的财政审批手续,做好固定资产账务处理工作。

3、履行20xx年政府采购项目的财政审批手续。


第三篇:庙前村20xx年工作总结及20xx年工作计划


庙前村20xx年工作总结及20xx年

工作计划

20xx年庙前村在碾庄镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻落实党的“十八”大精神,紧紧围绕中心工作,积极进取,开拓创新,扎实工作,较好地完成了年初制定的工作任务,并取得了显著的成绩,村民收入进一步增加,集体经济进一步壮大,社会稳定,庙前村的各项事业得到全面推进。现将一年来的工作情况总结如下:

一、主要工作和成效。

1、积极发展农村集体经济。

进一步拓宽思路,发掘自身资源优势,大力支持和引导村民生产,调整产业结构,发动富余劳动力外出打工,增加经济收入,同时加大招商引资力度,推进全村的集体经济发展。通过努力,今年我们已成功引进了2个工业项目,合计总投资额达1000多万元人民币,其中蓝天夹心板厂已建成投产。安全饮水难问题。

2、圆满完成村级换届选举工作。

在村换届领导小组指导下,顺利完成第九届村委会换届选举工作,村班子通过调整得到有益的充实。一是切实把那些素质好、作风好、乐于奉献、热心为民服务的优秀人才选进村领导班子,使班子建设结构合理,平衡过渡。二是充分发动群众、宣传群众、教育群众,得到群众的大力支持和配合,广大选民正确行使自己的民主权利。三是充分发扬了民主,尊重民意,体现民意。四是严格按照有关规定,依法依规进行选举。

3、抓好计划生育工作。

主要是抓好计划生育经常性管理工作,包括做好每季度孕龄妇女查环查孕工作和组织开展集中服务活动以及外来流动人口统一清查验证和日常管理工作,较好地完成了”四项”手术任务,基本完成年度计划生育工作任务。

4、抓好社会治安综合治理工作。

一是建立健全本村各小组的治安联防体系,实行季节性

的治安巡逻队伍值班巡逻,稳定本村的社会秩序;二是做好民事调解工作,使村民的内部矛盾和纠纷及时发现、及时调解、及时处理,避免矛盾激化,使一般问题和矛盾化解在本村,控制上访事件。

5、抓好村庄环境整治工作。

在20xx年搞好2个自然村的村庄环境整治工作的基础上,今年又将徐张庄列入环境整治村。通过一年来的整治,徐张庄环境大为改观,已通过验收。

6、想方设法为民办好事、办实事。

多渠道筹集资金,完成村内水泥道路1500米,解决了2个组村民群众的行路难问题,确保了村民正常的生产生活秩序。同时,xx年完成改厕600余户,积极动员广大干部群众为本村贫困学生上学、患重病村民等困难群众捐款,累计达10000多元。

二、主要存在问题和建议:

1、本村仍有3个村民小组存在饮水难问题,饮水工程资金缺口较大,筹资难度大,需要各级各部门高度重视和大力支持,但同时也要我们村民的配合,要有主人翁精神,齐心协力解决好饮水工程。

2、本村富余劳动力素质偏低,缺乏就业技能和竞争力,就业渠道不广,转移就业困难,影响村民增加收入。

3、 村、组集体经济发展缓慢,农村办实业优惠扶持政策仍缺乏,见效不明显,招商引资缺 乏更多的主动权,软硬环境有待进一步改善。

4、村民小组的美好城乡建设落实进展缓慢,不但制约村经济发展,而且不利于做好村庄规划,阻碍新农村建设进程。

三、 20xx年工作计划:

1、抓好村“两委”班子建设,进一步提升村党支部的战斗力、凝聚力,进一步增强党员的宗旨意识,坚定理想信念。加强对村委班子的领导,团结、进取,与时俱进,使党员、干部在建设社会主义新农村中发挥先锋作用,平时工作、生活中始终保持共产党员的先进性。

2、多渠道筹集资金,积极推进其余3个村民组饮水工程的建设步伐,尽快解决好整个村的饮水难问题,进一步改善村民生产生活条件。

3、继续积极抓好本村招商引资工作,争取更多项目落户本村;加快我村富余劳动力转移就业步伐,以就业促进村民增收。

4、提高法制意识,继续完善各项村民自治制度,重点完善村民小组议事规则切实保障村民知情权、参与权、监督权,进一步密切党群干群关系;切实加强农村财务管理。

5、抓好计划生育经常性工作,稳定和控制人口增长;抓好文卫、教育工作,创建文明村;抓好社会治安综合治理工作,做好人民调解工作,维护社会稳定,为村经济社会全面发展提供保障。

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