法警(二0一0年司法警察工作总结)

时间:2024.4.25

二0一0年司法警察工作总结

20xx年是个平凡的一年,在这一年中,我队在院党组和上级司法警察部门的领导下,在全体干警的共同努力下,全面贯彻学习落实科学发展观,狠抓法警队伍建设,充分履行司法警察职能,按照本院20xx年岗位目标责任,圆满完成了各项任务,确保了安全无事故。20xx年,我司法警察大队紧紧围绕院党组的中心工作,以“强化职责意识”为主题,以“司法警察警示教育”活动为载体,积极为审判工作服务,配合各庭室努力完成全院各项工作任务和院领导交办的事项。

一、重点开展警示教育,加强法警职责意识

20xx年x月x日上午,市中院司法警察支队政委***同志代表中院党组向全市司法警察传达了10月x日最高人民法院关于在全国法院开展司法警察警示教育电视电话会议精神,开始了在全国法院为期3个月的司法警察警示教育活动。接到通知后,我院充分认识到这次活动的重大意义,把司法警察工作提高到了前所未有的高度。我院根据市中院警示教育活动方案精神,一是迅速成立了我院司法警察警示教育活动领导小组;二是制定了《**区人民法院司法警察警示教育活动方案》,方案详细安排了教育活动中的动员教育、查找问题、组织整改和检查总结四个阶段的学习与工作。通过一系列警示文章的学习,每个法警都认真做好了读书笔记,并撰写了一篇心得体会。司法警察大队还办了二期警示教育专栏。11月x日,市中院对我院警示教育工作进行了检查,予以了肯定,并提出新的要求。11月x日,司法警察大队组织集体学习,进行再动员、再学习,查摆问题,使每一个法警在思想上引起重视。11月x日下午,法警大队组织了查找问题会,会上每个人都作了发言,态度诚恳,查找问题全面、准确,为整改措施奠定了基础。

警示教育意义重大,这无疑是对我司法警察工作的一次强烈提醒,提醒着每一名司法警察所肩负的责任与重担,也深刻唤醒了每一名司

法警察的职能意识。

二、加强法警队伍建设,提高法警综合素质

按照**市司法警察20xx年工作重点,集合目前司法警察当前严峻形势,我队制定了20xx年训练计划,对政治学习、业务学习和处突训练都做了具体的安排,并加以落实。我队全年组织政治学习12次、业务学习24次、专业训练累计32天和处臵突发事件演练10余次,进一步提高了全队全体干警的思想素质、业务素质和处突能力。今年我院党组还针对队司法警察工作的实际情况,把司法警察队伍建设定位一条主线。把处臵突发事件当成一个重要性、经常性的问题来抓。开展大局意识和居安思危意识,务必唤醒每一名干警肩上的责任意识,从而在每一次值庭押解中始终提高警惕,确保庭审安全保障。全年我队在每月进行一次的体能训练中,队领导亲自制定体能训练计划,始终能和干警在一起共同训练,有效地增强了全体干警的训练热情,使每一名干警的体能素质得到了提高。为下一步更好地为庭审安全保障提供了坚实基础。今年年底,在曹院长的亲自关心下,本院公开招聘了4名司法警察,这又给我们注入了新鲜的血液,充实了法警队伍的力量。队领导还狠抓队伍作风建设,进一步形成一种文明高效,积极向上的优良作风。全年我队未发生一起违反廉政纪律情况。今年年底,省高院对我大队进行了年终考核,其工作得到检查团领导的一致好评,并在这次年终考核中取得了优异成绩。

三、认真履行职能,为审判执行工作提供优质高效的服务

在过去的一年中,我队依法履行司法警察职能,一是较好地完成了庭审保障任务。刑事开庭是我队一项重要性经常性的任务,队领导历年都非常重视,每一次庭审前,队领导都会提前研究案情,布臵分工、提出要求、制定押解路线和预想突发情况,并主动与有关部门进行协调,为我院刑事审判工作提供了高效优质的保障。在今年x月x日公开审理了江军才等九名被告故意伤害案中,被告达到了九人。这严重超出了我队警力范围之内,但由于我队领导提前计划,准备充分,又公开招聘了4名司法警察,才让整个庭审秩序井然,全过程安

全无事故,圆满完成了此次保障任务。我队全年累计刑事值庭134次,押解被告236人次,出动警力420余人;参加民事开庭案件保障24起,出动警力28余人。二是积极参与协助强制执行。采取强制执行措施,本身就带有较大的危险性。在每一次困难,每一次危险面前,队里参与执行的同志总是冲在最前面,或维持现场秩序,或强行拘留他人,全年本队累计参与诉讼财产保全20余人次,协助强制执行30余人次,出动警力60多人。三是机关安全保全工作得到进一步加强,确保了全院正常办公秩序。全年全队及时处臵了上访哄闹事件数起,较好的完成了全年院里交办的各项任务。

10月x日,我队参加市中院一年一度的全市司法警察集训,在集训期间,队里六名同志能按时完成训练任务,刻苦训练,我队黄琼同志和张颖同志被市中院评为先进个人。

四、存在的主要问题

个别同志责任心不够强,值班制度有时落实不够好,不按规定着装;个别同志甚至长期经常不遵守上下班制度,在全队全院造成了很不好的影响。

二0一0年x月三十一日


第二篇:二0一0年环境监察工作总结


今年以来,我县环境监察工作在局党组的正确领导下,认真贯彻落实全市环保工作会议和全县经济工作会议精神,紧紧围绕全县环保工作要点和总体思路,严格按照环境监察工作要求,加强环境行政执法,突出污染源现场监察,加大排污收费力度,促进污染治理进度, 狠抓队伍建设,全面提升环境执法能力。全体监察人员廉洁自律,认真履行环境监察职能,全年开展环境现场检查906人(次),改正环境违法行为 42 项,完成排污费收入55.2 万元,查处环境违法行为5起,收缴罚款5.0万元,较好的完成了全年工作任务。现将一年来的工作总结如下:

一、加强队伍素质教育,全面提升队伍整体形象

为了不断适应新时期对环境监察工作的机遇和挑战,大队始终坚持把加强队伍政治思想素质、工作作风、操行能力作为提升队伍素质的重要手段,切实提高了队伍执法监管能力。一是认真抓好干部职工思想教育,树立良好的工作作风。在县局的统一领导安排下,认真开展了“创先争优”活动和“深化干部作风集中整顿”活动。通过不断学习,全队监察人员从思想认识、观念意识、工作作风等方面都有了很明显转变。二是业务学习常抓不懈,努力提升执法水平。根据我环境监察工作实际,统一了学习内容,提出了具体要求,制定了学习计划。组织监察人员在认真学习省市环保工作会议精神的基础上,重点学习了环境保护法律法规中新修订后的《中华人民共和国水污染防治法》、《中华人民共和国放射性污染防治法》、新颁布的《环境行政处罚办法》及相关业务知识,提高了监察人员的

理论水平和执法能力。三是开展环境监察业务知识比武活动。为了搞好此项活动,我们在全体职工中,快速掀起了学习环境监察和应急业务的高潮,把自学和集中辅导相结合,理论和执法实践相结合,提升了队伍的整体素质,为促进环境监察工作顺利开展奠定了基础。

二、认真履行环境监管职责,强化环境现场执法

在环境监管过程中,我们围绕解决突出环境问题和污染减排等重点工作,密切联系实际,周密安排部署,积极探索工作新思路,强化监管措施,加强现场检查频次,按照污染源监察和污染减排工作要求,我们根据全县污染源现状,制定了监察工作计划,加强了对国控企业等重点污染源的监管力度,促进污染治理进度。

1、加强污染源现场检查,提高污染处理设施运行率。认真落实了污染源现场检查制度,坚持对国控污染源每星期不少于一次、重点源每月不少于一次、一般污染源每季不少于一次的检查频率,把在线监控和现场检查结合起来,以污染治理设施运行情况及污染物排放情况的检查为重点,有力地提高了污染处理设施运行率,削减了污染物的排放量。全年共计开展环境现场检查 906人(次),其中国控源检查 192人(次),重点源检查350人(次),一般源检查364人(次)。

2、加强对建设项目的环境监管,提高“环评”和“三同时”执行率。对所有在建和新开建设项目加强监督检查,重点检查了“环评”和“三同时”的执行情况,发现问题及时要求整改,杜绝建设项目环境管理漏项、漏批、漏管现象。年内共开展建设项目环境监察 102人(次),发放违法行为改正通知 16 份,都得到切实有效

地整改。

3、强化生态环境监察,保障生态环境安全。以《全国生态环境保护纲要》为指南,围绕重要生态功能区实施抢救性保护、重点资源开发区实施强制性保护、生态良好地区实施积极性保护的要求,找准定位,从环境执法的角度进行现场监督检查,发现违法违规行为及时指出,督促纠正。对生态环境有影响的建设项目,认真把好立项关、环评关、施工过程关和竣工验收关,密切关注工程进展及可能对环境产生的不良影响,跟踪监督检查,尤其是铁路、公路建设项目以及石油探采项目。一年来共开展生态环境检查186人(次),改正违法违规行为21起,查处违法行为5起,收缴罚款5.0万元,有力地保障了生态环境安全。

三、 认真开展环境执法专项检查,严厉打击环境违法行为 按照全县专项行动安排意见,继续深入开展打击环境违法行为,维护群众身体健康专项行动。 一是集中开展噪声污染防治,着力解决噪声扰民问题。从四月份开始,我们在县局统一部署下,积极与公安、工商、城管等部门联合行动集中开展了环境噪声整治,集中力量对群众反映强烈的建筑施工现场、娱乐场所、音响门店进行了重点整治,限制了作业时间,对群众反映强烈的夜间建筑施工问题,我们加大检查频次,采取夜间检查和跟踪检查的办法进行了重点整治,责令施工企业加强产噪设备维护和保养,采取有效措施降低噪声排放强度,严防噪声扰民。按照专项行动安排意见,“两考”期间,我们逐个向噪声源单位发放了停业通知,安排监察人员在考场周围和考生住所开展巡逻检查,及时调处群众投诉的噪声污染纠纷,为全县考生营造了良好的考试、休息环境。在噪声整治活

动中共出动执法人员364 人(次),检查各类噪声源40 处,责令整改18 户。通过集中整治,噪声扰民问题初步得到了解决,城区声环境质量明显改善。二是开展燃煤锅炉污染整治,改善城区大气环境质量。针对冬季采暖期烟煤污染大气的问题,我们年初将燃煤锅炉现场检查作为重点工作进行了专题会议研讨,制定了检查计划,安排人员对城区燃煤锅炉使用单位贯彻执行《环评法》、《大气污染防治法》等法律法规的情况、“三同时”配套情况及污染物排放情况、燃煤产地、锅炉运行等情况进行了统一检查,对除尘器运行等操作方面存在的问题进行了整改,共检查锅炉 68 台,出动执法人员272人(次),并对城北新区依法推行集中供热,责令停止使用分散供热的小锅炉3台。通过集中检查整治,进一步加强了燃煤锅炉的规范管理,减轻了冬季煤烟污染,改善了区域大气环境质量。三是认真开展放射源安全执法检查,确保核辐射安全。切实履行放射源监管职责,全面加强放射源环境监管,我们年初根据市局统一安排制定了放射源监管计划,围绕放射源和辐射源重点使用单位,积极搜集信息,规范使用管理,督促全县18 家医院办理了《辐射安全许可证》,帮助其健全防护措施和管理制度。通过执法检查进一步普及了放射源辐射安全管理知识,提高了管理水平。四是开展水源地环境监管,确保饮用水源安全。加强饮用水源地环境检查,坚决制止水源地保护区内的环境违法行为,杜绝产生新的排污口和污染源,同建设部门保持联系,密切关注城区新水源地的建设进度,认真执行环评、“三同时”制度,关注周边的生态环境状况,尤其是可能对水源地产生影响的建设项目。五是开展医疗废物专项检查,加强了对医疗行业的环境监管,重点会同卫生部门对城区医疗

行业的医疗废物处理处置情况进行了专项检查,督促城区4家重点医院和平凉医疗废物集中处置中心签订了处置合同,并投入运行。

四、加强环境信访案件办理,着力维护人民群众利益

我们将办理群众投诉作为宣传环保,树立形象的一个重要内容,确定专人负责信访案件的登记受理和调查处理,建立了信访回访制度,尤其对群众投诉率较高的信访案件及时反馈处理意见。大队在环境信访工作中坚持事事有登记,件件有结果。全年共接待受理群众来信来访 19 起,其中噪声扰民纠纷 11起,废气污染环境 7 起,,水污染3起,三产污染1起。在群众信访处理中共出动检查120人(次),做到了事件及时上报,及时处理并将处理结果及时反馈当事人,得到了广大群众的好评,有效的保障了群众的合法权益。

五、继续加大排污费征收力度,努力实现环境保护宗旨目标 今年尤其后半年以来,局党组高度重视排污收费工作,将征收排污费作为环境保护工作的一个重要内容和实施环境管理的重要经济手段和措施,认真安排部署,加强领导力量,把全县排污单位按行业分片包干,层层签订目标责任书,责任到人,并纳入全局考核。各责任单元认真克服困难,努力寻求突破,严格按照《排污费征收管理条例》的规定,坚持“按量核算,足额征收”的原则,全面、依法、有效地推进了排污费征收工作。在排污费征收工作中坚持做到了严格规范排污费征收程序,从申报、审核、核定到排污费通知单送达等环节进行严格审查把关,做到了征收法定化、规范化、标准化,确保了征收进度和实效。对因地势偏远,天气环境影响造成经营不稳定致使收费较困难的乡镇砖瓦厂,

想方设法排除困难,采取说服教育,电话催缴,上门催缴和行政处罚等途径解决拖欠和拒缴排污费的问题。通过不懈努力使乡镇砖厂逐渐走上了从不认可到主动上门缴费的轨道。今年以来,共完成排污申报登记119 户,其中废水21户,废气 98 户,噪声 11户。通过认真审核核定,共征收排污费55.2万元。

六、存在的不足和今后努力方向

今年以来,我县环境监察工作经过全体监察人员的共同努力,取得了一定成绩,较好地完成了全年各项工作任务,但仍存在如下问题和不足:一是环境保护制度落实仍不到位,排污许可证制度未有效执行, “环评”“三同时”执行率有待进一步提高;二是环境监管还有缺位,资源开发项目环境监管亟待加强,煤炭探采监管还未介入;三是排污收费未做到全面足额,还未走出协商收费的怪圈,尚未启用排污费征收管理软件;四是环境监察执法能力建设和基础设施建设严重滞后,执法装备,取证设施和检测设备紧缺,不能适应工作开展。针对以上问题,我们将在以后工作中认真解决,充分发挥主观能动性,围绕建设生态文明和环境友好型社会的总目标,切实履行环境执法监督职责,着力解决影响可持续发展和人民群众生产生活的突出环境问题,促进和谐社会建设,为我县经济又好又快发展做出新的贡献。

二0一0年x月x日

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